2026年法律咨询师职业水平测试与专业知识题集

2026年法律咨询师职业水平测试与专业知识题集一、单选题（每题1分，共20题）1.某市市场监督管理局在执法过程中，发现某企业存在轻微违法行为，依法给予警告并责令改正。该企业不服，应如何维权？A.直接提起行政诉讼B.先申请行政复议，对复议决定仍不服的再起诉C.可以选择申请行政复议或提起行政诉讼D.必须先申请行政复议才能起诉2.根据《民法典》，下列哪项不属于格式条款的无效情形？A.提供方未履行提示或说明义务B.造成对方重大误解C.提供方利用优势地位制定不公平条款D.明确排除对方主要权利3.某公司法定代表人以个人名义向银行借款1000万元用于公司经营，后公司破产，银行能否要求法定代表人承担个人责任？A.可以，因违反公司法人财产独立原则B.不可以，因已履行公司担保程序C.可以，但需证明借款用于公司非经营目的D.不可以，除非有证据证明抽逃出资4.跨境交易中，若一方当事人违约，合同约定适用中国法律，仲裁条款约定由某外国法院管辖，该约定是否有效？A.有效，因仲裁条款优先于合同约定B.无效，因违反法院专属管辖权C.有效，但需双方书面确认D.无效，因仲裁与诉讼选择冲突5.根据《劳动法》，用人单位单方面变更劳动合同，哪些情形下属于合法调整？A.未经劳动者同意降低工资B.因生产经营需要调整岗位且支付补贴C.仅因管理者个人喜好调整岗位D.未提前30日通知变更内容6.某律师在代理案件中，发现委托人存在伪证行为，应如何处理？A.继续代理并隐瞒事实B.告知委托人可能承担的法律责任后继续代理C.拒绝代理并告知委托人D.向法院申请撤回代理7.上市公司信息披露中，以下哪项属于重大遗漏？A.未披露高管持股变动B.未披露关联方交易金额C.未披露公司重大诉讼进展D.未披露年度报告中的财务数据8.根据《反垄断法》，经营者达成垄断协议的，反垄断执法机构可处以多少罚款？A.没收违法所得并处以1倍罚款B.处上一年度销售额1%—10%的罚款C.处500万元以下罚款D.仅对直接责任人处罚9.某企业因环境污染被罚款200万元，若其不服，可通过何种途径救济？A.直接提起民事诉讼B.向生态环境部门申请复核C.向上一级政府申请复议D.必须先缴纳罚款再申请救济10.知识产权侵权案件中，若被告抗辩主张合理使用，法院应如何认定？A.直接驳回诉讼B.判决停止侵权但无需赔偿C.审查使用是否具有商业目的且非实质性剥夺权利人利益D.由原告承担举证责任11.涉外仲裁裁决被法院裁定不予执行，当事人可否重新起诉？A.可以，但需提供新证据B.不可以，因仲裁裁决具有终局性C.可以，但需申请法院确认仲裁协议无效D.由仲裁机构重新仲裁12.建设工程合同中，若承包方未按时完工，发包方能否解除合同？A.可以，但需提前30日书面通知B.不可以，除非已严重影响工期C.可以，但需支付违约金D.由监理单位决定是否解除13.个人破产制度适用于哪些主体？A.所有自然人均可适用B.仅限企业法人C.仅限具有完全民事行为能力的自然人D.仅限企业高管人员14.某企业将专利技术许可给他人使用，若被许可方擅自转让许可，许可方如何维权？A.直接起诉被许可方B.先解除许可合同再起诉C.向专利局申请撤销许可D.要求被许可方赔偿损失但无需解除合同15.行政强制措施中，下列哪项属于限制人身自由？A.查封财物B.责令停产停业C.约束公民人身自由D.没收违法所得16.公司治理中，董事会对股东会的忠实义务不包括以下哪项？A.避免利益冲突B.维护公司资产安全C.未经授权代表公司签字D.优先执行管理层决策17.数据出境安全评估中，若数据处理活动涉及个人信息，需满足哪些条件？A.数据接收方所在国家无数据保护法B.具备安全传输技术措施C.未获得个人信息主体同意D.仅需企业内部审批18.企业并购中，若目标公司隐瞒重大负债，收购方如何主张权利？A.直接起诉目标公司B.依据《公司法》要求撤销收购决议C.申请法院强制执行收购协议D.要求目标公司补足出资19.劳动争议仲裁中，若用人单位拒绝参加仲裁，仲裁委如何处理？A.撤销仲裁申请B.通知劳动者自行诉讼C.委托律师代为仲裁D.仍需开庭审理但缺席判决20.证券公司为客户融资融券，若客户违约，证券公司可采取哪些措施？A.直接变卖客户担保物B.要求客户追加担保物或部分提前还款C.仅能起诉客户D.无权处置客户财产二、多选题（每题2分，共10题）1.《民法典》中，合同无效的情形包括哪些？A.违反法律强制性规定B.恶意串通损害他人利益C.以合法形式掩盖非法目的D.显失公平2.行政行为可被撤销的情形有哪些？A.违反法定程序B.超越职权C.损害相对人重大利益D.存在重大误解3.上市公司信息披露的禁止行为包括哪些？A.未经批准披露盈利预测B.操纵股价误导投资者C.隐瞒关联交易D.假借他人名义代为披露4.劳动者解除劳动合同的经济补偿情形包括哪些？A.用人单位破产重整B.用人单位以暴力威胁解除合同C.劳动者患病医疗期满后不能从事原工作D.劳动者主动辞职5.知识产权侵权诉讼中，原告可主张哪些损失赔偿？A.实际损失B.合理开支C.侵权获利D.精神损害抚慰金6.涉外仲裁裁决不予执行的法定情形包括哪些？A.被申请人未得到合法送达B.裁决事项超出仲裁协议范围C.涉及国家利益D.裁决违反公共秩序7.企业设立分公司需满足哪些条件？A.有固定的经营场所B.有符合规定的注册资本C.分公司负责人需具备任职资格D.无需独立承担法律责任8.破产程序中，债权人会议的表决权如何分配？A.有财产担保债权优先表决B.普通债权按比例表决C.优先债权不受比例限制D.重整计划需2/3以上通过9.数据跨境传输需履行的法律程序包括哪些？A.获得数据主体同意B.通过国家网信部门安全评估C.与数据接收方签订保护协议D.报告省级数据保护机构10.企业并购中的尽职调查范围通常包括哪些？A.财务状况B.法律合规性C.知识产权归属D.关联方交易三、案例分析题（每题10分，共5题）1.案情：某餐饮公司（A公司）与供应商（B公司）签订采购合同，约定B公司提供肉类食材。合同履行期间，A公司发现B公司提供的肉类存在兽药残留超标问题，导致其面临食客集体投诉。A公司要求B公司退货退款，但B公司以合同已约定违约责任为由拒绝。A公司遂起诉B公司，要求退货并赔偿损失。问题：（1）A公司能否要求退货？（2）若B公司拒不履行，A公司可采取哪些法律措施？（3）若B公司主张已按国家标准生产，A公司如何举证反驳？2.案情：某上市公司（C公司）因涉嫌财务造假被证监会立案调查，公司股价大幅下跌。此时，C公司董事张某突然以个人名义减持公司股票200万股，引发市场质疑。投资者D起诉C公司及张某，要求赔偿损失。问题：（1）张某的减持行为是否构成内幕交易？（2）C公司是否需承担赔偿责任？（3）若D无法证明直接损失，能否主张惩罚性赔偿？3.案情：某劳动者（E）在F公司工作5年，公司因经营不善宣布破产重整，E被解除劳动合同。E申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。F公司主张E在离职前多次违反公司规章制度，故无需支付补偿。问题：（1）F公司的抗辩是否成立？（2）若E能证明公司重整与个人违纪无关，仲裁委如何裁决？（3）E是否可主张代通知金？4.案情：某科技公司（G公司）将自主研发的软件著作权许可给H公司使用，双方签订许可合同。后H公司擅自将该软件用于其他客户，并声称其行为属于“合理使用”。G公司起诉H公司侵权。问题：（1）H公司的行为是否构成合理使用？（2）G公司能否要求停止侵权并赔偿？（3）若H公司反诉G公司许可合同无效，法院如何审查？5.案情：某企业（I公司）为扩大业务，拟通过跨境并购收购某外国公司（J公司）。尽职调查发现，J公司曾因环境污染被当地政府罚款，但未在招股书中披露。I公司收购后，面临环保诉讼。问题：（1）I公司能否主张善意取得并免除责任？（2）若J公司隐瞒债务，I公司如何追偿？（3）跨境并购中的法律风险有哪些？答案与解析一、单选题答案与解析1.C解析：根据《行政复议法》和《行政诉讼法》，行政相对人对行政处罚不服，可先申请行政复议，对复议决定仍不服的再起诉，或直接起诉。警告属于轻微处罚，相对人可自由选择救济途径。2.C解析：《民法典》第496条规定，提供格式条款一方免除责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。A、B、D均属无效情形，C项未明确排除对方主要权利，故可能有效。3.A解析：《公司法》第63条规定，公司人格否认制度适用于股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务。若法定代表人以个人名义借款用于公司经营，可能构成人格混同。4.D解析：《民事诉讼法》第266条规定，仲裁协议无效的，一方可向法院起诉。若仲裁条款与法院管辖权冲突，仲裁协议无效，法院可依职权管辖。5.B解析：《劳动合同法》第35条规定，变更劳动合同需经劳动者同意。但若属于客观情况发生重大变化导致不得不变更，经协商一致也可调整，且需支付补贴。6.C解析：《律师执业行为规范》要求律师发现委托人存在伪证等违法行为，应拒绝代理并告知委托人。隐瞒或继续代理可能构成伪证罪共犯。7.C解析：《证券法》规定，上市公司披露信息不得有重大遗漏，如重大诉讼进展可能影响投资者决策，属于应披露内容。8.B解析：《反垄断法》第46条规定，经营者达成垄断协议的，处上一年度销售额1%—10%的罚款，并没收违法所得。A项表述不完整，C项罚款金额过低，D项仅处罚责任人。9.C解析：《行政诉讼法》规定，行政相对人对罚款不服，可向上一级政府申请复议，或直接起诉。生态环境部门无复议权。10.C解析：《著作权法》规定，合理使用需满足非营利性、非实质性使用等条件。法院需结合具体案情审查是否侵犯权利人利益。11.A解析：《仲裁法》规定，法院裁定不予执行仲裁裁决的，当事人可重新起诉。仲裁裁决不具有终局性，除非有特殊情况（如仲裁协议无效）。12.A解析：《民法典》规定，承包方逾期完工且影响合同目的实现的，发包方可解除合同，但需提前通知。B、C、D项表述不全面。13.C解析：《个人破产法（草案）》仅适用于具有完全民事行为能力的自然人，企业法人适用企业破产制度。14.A解析：《专利法》规定，被许可方擅自转让许可属于违约行为，许可方可起诉要求停止侵权。B项需先解除合同，但直接起诉亦可。15.C解析：《行政强制法》规定，约束公民人身自由属于限制人身自由措施。A项查封财物属于财产强制，B项责令停产停业属于经营行为限制。16.D解析：董事会对股东会负有忠实义务，包括维护公司利益、避免利益冲突等，但不应优先执行管理层决策，需独立判断。17.B、D解析：数据出境需满足安全评估、签订保护协议等条件。A项需接收方有数据保护法，C项需获主体同意（非仅企业内部审批）。18.B解析：《公司法》规定，若收购方在收购时未获知重大负债，可主张撤销收购决议。A项直接起诉难以解决合同效力问题。19.D解析：仲裁法规定，即使用人单位拒绝参加仲裁，仲裁委仍需开庭审理，可依据证据缺席判决。B、C项表述不完整。20.B解析：《证券法》规定，融资融券客户违约时，证券公司可要求追加担保物或提前还款。A项需经司法程序，C项仅能起诉，D项无权处置财产。二、多选题答案与解析1.A、B、C解析：《民法典》规定，合同无效情形包括违反法律强制性规定、恶意串通损害他人利益、以合法形式掩盖非法目的。D项显失公平属于可撤销情形。2.A、B、C解析：《行政诉讼法》规定，行政行为违反法定程序、超越职权、损害相对人重大利益的，可被撤销。D项误解通常不构成撤销理由。3.A、B、C解析：《证券法》禁止内幕交易、操纵市场、隐瞒关联交易等行为。D项代为披露需以合法身份进行。4.A、B解析：《劳动合同法》规定，经济补偿情形包括公司破产重整、单方面解除合同等。C项需结合具体情况判断是否影响原工作，D项主动辞职无补偿。5.A、B、C解析：《著作权法》规定，侵权赔偿包括实际损失、合理开支、侵权获利。D项精神损害抚慰金仅适用于人格权侵权。6.A、B、D解析：《民事诉讼法》规定，涉外仲裁裁决不予执行情形包括未合法送达、超出仲裁范围、违反公共秩序。B项需注意，仅限于裁决事项本身。7.A、B、C解析：《公司法》规定，分公司需有经营场所、注册资本，负责人需符合资格，但分公司不具有独立法人资格。8.B、C解析：《企业破产法》规定，普通债权按比例表决，优先债权不受比例限制。重整计划需债权人会议通过。A项担保债权优先受偿，但表决权仍按比例。9.A、B、C解析：《数据安全法》规定，数据出境需获得主体同意、通过安全评估、签订保护协议等。D项报告省级机构仅适用于特定情形。10.A、B、C解析：企业并购尽职调查通常包括财务、法律、知识产权等。D项关联方交易属于法律尽职范畴，但非独立调查范围。三、案例分析题答案与解析1.（1）能。解析：B公司提供的肉类存在安全隐患，违反食品安全法，构成根本违约，A公司有权解除合同并要求退货。（2）可申请支付令或提起诉讼。解析：若B公司拒不退货，A公司可申请支付令（需债权明确）或直接起诉，要求强制执行合同义务。（3）可提供检测报告、生产记录等证据。解析：A公司需证明B公司提供的肉类不符合国家标准，如提供第三方检测报告或