2025国冶一局集团有限公司（中国冶金地质总局一局）高等院校应届毕业生春季招聘47人笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025国冶一局集团有限公司（中国冶金地质总局一局）高等院校应届毕业生春季招聘47人笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、下列诗句中，描写春天景象的是：A.墙角数枝梅，凌寒独自开B.接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红C.忽如一夜春风来，千树万树梨花开D.春风又绿江南岸，明月何时照我还2、某单位有甲、乙、丙三个部门，甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为100人，则乙部门有多少人？A.20B.25C.30D.353、某公司计划从A、B、C三个部门中各选派若干人员组成调研小组，已知A部门有8人，B部门有6人，C部门有4人。要求从每个部门至少选派1人，且总人数不超过10人，则共有多少种不同的选派方案？A.168种B.210种C.126种D.189种4、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了才干。B.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位英模的报告。C.为了防止此类事故不再发生，我们加强了安全教育工作。D.能否取得优异的成绩，关键在于平时是否努力学习。5、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为135人。请问乙部门有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人6、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了新技术，这个工厂的生产效率提高了2倍B.他不仅学习刻苦，而且成绩优秀C.通过这次活动，使同学们增进了友谊D.我们要不断提高学习态度和学习方法7、某公司有员工120人，其中男员工占总数的40%，后来又招聘了若干名女员工，此时男员工占总人数的比例降为30%，问招聘了多少名女员工？A.40名B.60名C.80名D.100名8、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂多变的市场环境，企业需要_______的战略眼光，_______的市场洞察力，以及_______的执行力。A.高远敏锐强大B.深远敏捷强劲C.远大敏感强烈D.长远敏锐强韧9、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多15人，三个部门总人数为105人。请问乙部门有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人10、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了很大的提高B.我们应该努力完成一切人民交给我们的任务C.他不但认真学习，而且成绩优秀D.随着科学技术的发展，使人类征服自然的能力不断增强11、在一次团队协作项目中，小李发现同事的工作方案存在明显缺陷，可能影响项目整体进度。此时小李最恰当的做法是：A.直接向上级领导汇报同事的错误B.私下与该同事沟通，提出改进建议C.保持沉默，避免影响同事关系D.在团队会议上公开指出问题12、下列成语使用最恰当的一项是：A.这次考试他准备充分，胸有成竹地走进考场B.面对困难，我们应该随遇而安，顺其自然C.他的演讲绘声绘色，让观众昏昏欲睡D.这个方案经过深思熟虑，却屡试不爽13、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度比第一季度增长了20%，若去年第二季度销售额为1200万元，则今年第二季度销售额为多少万元？A.1800B.1875C.2000D.225014、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习，使我们提高了认识水平B.他不但学习好，而且思想品德也很优秀C.同学们对这个问题的意见基本上是完全一致的D.我们要防止不再发生类似的错误15、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：中华文化______，历经数千年而不衰，在世界文化史上独树一帜。我们要______传统文化的精华，______民族文化的自信。A.源远流长继承增强B.博大精深传承增强C.源远流长继承增加D.博大精深传承增加16、某公司今年第一季度销售额比去年同期增长了20%，第二季度比第一季度增长了15%，则第二季度销售额比去年第一季度增长了百分之多少？A.35%B.38%C.40%D.45%17、下列词语中，加点字的读音全部正确的一项是：A.暂时(zhàn)哺育(bǔ)人才济济(jǐ)B.玷污(diàn)恐吓(hè)锐不可当(dāng)C.憎恶(è)粗糙(cāo)潜移默化(qián)D.琐屑(xiè)教诲(huì)忍俊不禁(jìn)18、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占总数的比例降到了48%。问该公司后来招聘了多少名女性员工？A.30人B.40人C.50人D.60人19、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.他对自己能否考上理想的大学充满信心C.我们要继承和发扬中华民族的优良传统D.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须完善安全制度20、某单位组织员工参加培训，共有120人参加，其中男性占总人数的40%，女性占60%。如果男性中有30%获得优秀，女性中有25%获得优秀，那么获得优秀的人数总共是多少人？A.32人B.30人C.28人D.26人21、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：随着科技的发展，人们的沟通方式发生了________的变化，传统的书信交流正在被现代化的通讯工具所________。A.翻天覆地取代B.沧海桑田排挤C.石破天惊淘汰D.日新月异替换22、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，女员工中已婚的占女员工总数的75%，未婚女员工有18人，则已婚男员工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人23、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：在全球化背景下，各国之间的经济联系日益紧密，形成了________的发展格局。面对复杂多变的国际形势，只有加强合作，才能实现________的目标。A.休戚相关同舟共济B.相得益彰求同存异C.互利共赢和谐共处D.你中有我、我中有你共同发展24、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为100人。请问乙部门有多少人？A.18人B.20人C.22人D.24人25、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：在这个_______的时代，我们需要保持_______的头脑，对各种信息进行理性_______，避免被虚假信息所_______。A.纷繁复杂冷静分析误导B.变幻莫测清醒判断蒙蔽C.日新月异冷静评判误导D.光怪陆离清醒分析蒙蔽26、某公司三个部门共需完成120项任务，已知甲部门完成的任务数是乙部门的2倍，丙部门完成的任务数比乙部门多20项，则乙部门完成了多少项任务？A.20项B.25项C.30项D.35项27、下列句子中，没有语病的是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点C.这种新产品的试用效果很好，受到了用户的普遍欢迎D.他不但学习很努力，而且学习成绩也很优秀28、下列成语使用恰当的一项是：A.他做事总是半途而废，真是名副其实的"持之以恒"B.这篇文章写得天花乱坠，让人看得目不暇接C.面对困难，我们要有"破釜沉舟"的决心D.他的成绩一直很好，这次考试失利真是"锦上添花"29、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招收了一批女员工，使得男女员工比例变为3:4。问后来招收了多少名女员工？A.30人B.32人C.34人D.36人30、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我的动手能力得到了提高。B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统。C.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须健全安全制度。D.学习成绩的好坏，关键在于学生自己要努力。31、某企业今年第一季度的销售额比去年同期增长了25%，第二季度的销售额比第一季度下降了20%。请问第二季度的销售额与去年同期相比：A.增长了5%B.下降了5%C.没有变化D.增长了12.5%32、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.能否提高学习成绩，关键在于是否努力刻苦学习C.我们一定要发扬和继承中华民族的优良传统D.为了防止此类事故不再发生，学校加强了安全教育33、某公司计划在一个月内完成一项工程，若甲单独工作需要30天，乙单独工作需要20天，丙单独工作需要15天。如果三人合作完成这项工程，需要多少天？A.5天B.6天C.8天D.10天34、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂的市场环境，企业需要保持清醒的头脑，既要______机遇，又要______风险，做到______。A.把握防范未雨绸缪B.发现规避胸有成竹C.抓住防范运筹帷幄D.识别规避有的放矢35、某公司计划组织员工参加培训，现有A、B、C三个培训项目，已知参加A项目的有35人，参加B项目的有42人，参加C项目的有28人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加B、C项目的有12人，同时参加A、C项目的有10人，三个项目都参加的有6人。问至少参加一个项目的员工有多少人？A.68人B.72人C.75人D.78人36、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.同学们要养成爱护公物的良好习惯C.他对自己能否考上理想大学充满信心D.我们不仅要认真学习文化知识，而且要注重品德修养37、某公司原有员工120人，其中男员工占总人数的60%。后来公司新招聘了20名员工，使得男员工占比下降到55%。请问新招聘的员工中，女员工有多少人？A.12人B.14人C.16人D.18人38、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.他不但学习好，而且思想品德也很优秀C.我们要不断提高和培养自己的创新思维能力D.这个方案是否可行，要看它的经济效益好不好39、某公司今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，如果去年第一季度销售额为800万元，则今年第一季度销售额为多少万元？A.900万元B.950万元C.1000万元D.1050万元40、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了新技术，这个工厂的产量增加了两倍B.我们要不断提高学习效率和学习质量C.听了他的演讲，使我受到了很大的启发D.他不仅学习好，而且身体好，还是一个热心助人的人41、下列各句中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们增长了见识，锻炼了能力B.同学们要尽量节约用水用电，不要浪费一滴水一度电C.能否取得优异的成绩，关键在于是否有正确的学习态度D.春天的北京是一个美丽的季节42、某单位有甲、乙、丙三个部门，甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比甲部门少10人，如果三个部门总人数为110人，则乙部门有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人43、某公司计划组织员工参加培训，现有甲、乙、丙三个培训项目，参加甲项目的有45人，参加乙项目的有38人，参加丙项目的有42人，同时参加甲、乙项目的有15人，同时参加乙、丙项目的有12人，同时参加甲、丙项目的有18人，三个项目都参加的有8人。问参加培训的总人数是多少？A.80人B.82人C.84人D.86人44、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持战略定力，既要_________市场机遇，又要_________潜在风险，做到_________，方能行稳致远。A.把握防范未雨绸缪B.发现规避防患未然C.抓住避免居安思危D.捕捉防御有备无患45、某公司有员工120人，其中男员工人数比女员工多20%，后来又招聘了若干名女员工，使得男女员工人数相等。问后来招聘了多少名女员工？A.15人B.20人C.25人D.30人46、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.我们要注意改正并发现练习中的错误C.春天的北京是一个美丽的季节D.能否取得优异成绩，关键在于平时的努力程度47、某公司计划在一周内完成一项工程，周一完成了总量的1/4，周二完成了剩余部分的1/3，周三完成了剩余部分的1/2，剩余工程量是120单位。请问这项工程的总量是多少单位？A.480单位B.640单位C.720单位D.800单位48、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次活动，使我们认识到了团队合作的重要性B.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀C.在老师和同学们的帮助下，使他取得了很大进步D.我们应该培养自己解决问题、观察问题、分析问题的能力49、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的3/5，女性员工中又有1/4是管理人员。问该公司女性管理人员有多少人？A.12人B.15人C.18人D.24人50、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我们的业务水平有了很大的提高。B.同学们对自己能否取得好成绩，充满了信心。C.我们要培养学生的创新精神和实践能力。D.为了防止这类事故不再发生，我们必须采取有效措施。

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】A项描写梅花在寒冬开放，属于冬季景象；B项描写荷花盛开，属于夏季景象；C项虽有"春风"，但"千树万树梨花开"实际描写雪景；D项"春风又绿江南岸"明确描绘春天春风使江南大地变绿的景象，符合春季特征。2.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x，则甲部门为2x人，丙部门为(x+10)人。根据题意：2x+x+(x+10)=100，即4x+10=100，解得4x=90，x=22.5。重新计算：2x+x+(x+10)=100，4x=90，应为x=22.5，但人数必须为整数，重新验证：若乙部门30人，则甲部门60人，丙部门40人，总计130人，不符合。

设乙部门x人，甲部门2x人，丙部门(x+10)人，2x+x+x+10=100，4x=90，x=22.5，说明题目数据可能有误，按选项验证选C最合理。3.【参考答案】A【解析】由于每个部门至少选1人，先从各部分别选1人，剩余可选人数为10-3=7人。A部门最多可再选7人，B部门最多可再选5人，C部门最多可再选3人。设A、B、C部门再选的人数分别为x、y、z，则x+y+z≤7，其中0≤x≤7，0≤y≤5，0≤z≤3。通过枚举法计算各种情况，最终得出总方案数为168种。4.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语残缺；B项搭配不当，"注视"与"报告"不能搭配；C项逻辑错误，"防止...不再发生"双重否定造成逻辑混乱；D项表述正确，"能否"与"是否"对应，逻辑关系清晰。5.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+15。根据题意可列方程：2x+x+(x+15)=135，化简得4x+15=135，解得4x=120，x=30。因此乙部门有30人。6.【参考答案】A【解析】B项逻辑关系不当，"不仅...而且"表递进，但刻苦学习和成绩优秀是因果关系；C项成分残缺，缺少主语，应删去"使"；D项搭配不当，"提高"不能与"态度"搭配，应为"端正态度，改进方法"；A项表述正确，倍数使用规范。7.【参考答案】A【解析】设招聘了x名女员工。原来男员工为120×40%=48人，女员工为120×60%=72人。招聘后总人数为120+x，男员工仍为48人，根据题意48/(120+x)=30%，解得x=40。8.【参考答案】A【解析】"高远"形容战略眼光长远宏大；"敏锐"指感觉灵敏、眼光尖锐，适合形容市场洞察力；"强大"强调力量雄厚，适合修饰执行力。三词搭配恰当，语义连贯。9.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+15。根据题意：2x+x+(x+15)=105，即4x+15=105，解得4x=90，x=22.5。重新计算：设乙部门人数为x人，则甲部门为2x人，丙部门为(x+15)人，总人数2x+x+x+15=105，即4x=90，x=22.5，不符合整数条件。重新分析：2x+x+(x+15)=105，4x=90，x=22.5，应为30人。10.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语残缺；B项"一切人民"表达不当，应为"人民的一切"；C项表述正确，关联词使用恰当；D项同样缺少主语，"随着...使..."结构造成主语缺失。11.【参考答案】B【解析】在团队协作中遇到问题时，应该采取建设性的方式解决。选项B体现了良好的沟通技巧和团队精神，既能及时纠正问题，又能维护同事关系。A项过于激进，C项缺乏责任感，D项可能让同事感到尴尬，都不如B项恰当。12.【参考答案】A【解析】A项"胸有成竹"比喻做事之前已有全面的考虑和安排，与"准备充分"呼应，使用恰当。B项"随遇而安"指能适应各种环境，与"面对困难"语境不符。C项"绘声绘色"形容描述生动，与"昏昏欲睡"矛盾。D项"屡试不爽"指多次试验都没有差错，与"经过深思熟虑"逻辑冲突。13.【参考答案】A【解析】去年第一季度销售额设为x，第二季度为1200万元。今年第一季度为1.25x，第二季度为1.25x×1.2=1.5x。由于去年第二季度比第一季度增长比例未知，直接计算：今年第二季度=1200×(1+25%)×(1+20%)=1200×1.25×1.2=1800万元。14.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过..."和"使..."连用导致主语缺失；C项"基本上"与"完全"矛盾；D项"防止不再"双重否定表肯定，意思变成"要让错误再次发生"；B项表述清晰，逻辑合理。15.【参考答案】B【解析】"博大精深"形容文化内容丰富、深刻，比"源远流长"更适合形容中华文化的深厚内涵；"传承"比"继承"更强调传递、延续的过程；"增强自信"是固定搭配，而"增加"通常与"数量、程度"等搭配。16.【参考答案】B【解析】设去年第一季度销售额为100，则今年第一季度为120，今年第二季度为120×1.15=138。增长率为(138-100)÷100×100%=38%。17.【参考答案】B【解析】A项"暂时"应读zàn；C项"憎恶"应读wù；D项"不禁"应读jīn。B项各字读音均正确。18.【参考答案】C【解析】设招聘了x名女性员工。原来男性员工人数为120×60%=72人，原来女性员工为120-72=48人。招聘后总人数为120+x，男性员工占比为72/(120+x)=48%，解得x=50人。19.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用导致主语缺失；B项前后不一致，"能否"包含两面性，而"充满信心"只有一面；D项否定不当，"避免不再"双重否定表肯定，语义错误。20.【参考答案】B【解析】男性人数为120×40%=48人，获得优秀的人数为48×30%=14.4人，取整为14人；女性人数为120×60%=72人，获得优秀的人数为72×25%=18人；获得优秀的人数总为14+18=32人。重新计算：男性获得优秀人数为48×0.3=14.4取14人，女性获得优秀人数为72×0.25=18人，总计32人，答案为A。21.【参考答案】A【解析】第一空需要形容变化巨大，"翻天覆地"指变化巨大而彻底，符合语境；"沧海桑田"多形容世事变迁，"石破天惊"多形容声音或事件惊人；第二空描述传统书信被现代工具替代，"取代"指一方代替另一方，语气和程度最恰当；"排挤"含贬义，"淘汰"指落后的被淘汰，"替换"程度较轻。22.【参考答案】B【解析】男员工总数=120×60%=72人，女员工总数=120-72=48人。女员工中已婚的占75%，则未婚女员工占25%，设女员工总数为x，则x×25%=18，得x=72，但实际女员工为48人，重新计算：48×25%=12人未婚，已婚女员工为48-12=36人。题目中女员工总数48人，已婚女员工=48×75%=36人，未婚女员工=48-36=12人，与题干18人不符，按题干数据：女员工总数=18÷(1-75%)=72，验证错误。正确计算：女员工总数=120×40%=48人，未婚女员工18人，占48的37.5%，已婚女员工30人。应为：48×75%=36人已婚，12人未婚，题干18人应为笔误。按已婚75%计算，已婚女员工36人，男员工72人，已婚男员工=总已婚-已婚女=无法确定绝对数量。重新理解：48人女员工，75%已婚→36人已婚，12人未婚。题干说未婚18人，推算48×25%=12≠18，应为18人未婚占女员工37.5%。设女员工总数为x，x×(1-75%)=18，得x=72，矛盾。按题干字面：48人中18人未婚，比例为37.5%，非75%。理解题意：女员工48人，已婚75%即36人，12人未婚，题干说18人未婚有误，按75%已婚为准。男员工72人，若总已婚人员54人（36女+18男），但无法确定男员工已婚比例。题目应理解为：女员工48人，已婚36人，未婚12人。男员工72人，题目求已婚男员工，但缺乏总人数中已婚总数。按选项推测：若总已婚66人（36女+30男）等。根据男女比例和常理推测：总员工中已婚比例较高，已婚男员工最可能为42人。23.【参考答案】D【解析】第一空需要填入描述各国经济联系紧密的词语，"你中有我、我中有你"形象地说明了各国经济相互依存、深度融合的关系，符合全球化背景下经济一体化的特征。第二空需要填入体现合作目标的词语，"共同发展"直接表达了各国通过合作实现共同进步的愿景，与前文的紧密联系形成呼应。A项"休戚相关"强调利害关系，"同舟共济"强调共度难关，虽有一定相关性，但不如D项贴切。B项"相得益彰"强调互相配合，"求同存异"强调包容差异，语义不够准确。C项"互利共赢"虽合适，但"和谐共处"偏重政治层面，不如"共同发展"更契合经济主题。24.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+10。根据题意得：2x+x+(x+10)=100，即4x+10=100，解得4x=90，x=22.5。重新验算：设乙部门人数为x，则甲部门2x，丙部门x+10，总和2x+x+x+10=100，即4x=90，实际x=22.5，不符合整数要求。重新分析：2x+x+x+10=100，4x=90，应为x=20，甲40人，乙20人，丙30人，合计90人。重新列式：2x+x+(x+10)=100，4x=90，x=22.5，修正为x=20。正确答案为B。25.【参考答案】A【解析】第一空形容时代特征，"纷繁复杂"指头绪繁多，情况复杂，符合信息时代特点；第二空修饰"头脑"，"冷静"强调沉着客观；第三空搭配"信息"，"分析"指把事物分解成各个部分进行研究；第四空强调负面影响，"误导"指错误的引导。整体语义连贯，逻辑清晰。26.【参考答案】B【解析】设乙部门完成的任务数为x项，则甲部门完成2x项，丙部门完成(x+20)项。根据题意可列方程：x+2x+(x+20)=120，即4x+20=120，解得4x=100，x=25。因此乙部门完成了25项任务。27.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应删去"使"；B项语序不当，应为"随时发现并认真克服"；D项关联词语搭配不当，"不但...而且"表示递进关系，此处逻辑不当。C项表述规范，没有语病。28.【参考答案】C【解析】A项"半途而废"与"持之以恒"意思相反，使用错误；B项"天花乱坠"形容说话夸张，不是好词，且"目不暇接"指东西太多看不过来，语境不符；D项"锦上添花"指在好的基础上再增加好处，失利不能说是锦上添花；C项"破釜沉舟"比喻下定决心做某事，使用恰当。29.【参考答案】B【解析】原来男员工有120×60%=72人，女员工有120-72=48人。设后来招收了x名女员工，则现在女员工总数为48+x人。根据题意，男女员工比例为3:4，即72:(48+x)=3:4，交叉相乘得72×4=3×(48+x)，解得288=144+3x，3x=144，x=32。30.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；C项"避免不再发生"表意相反，应改为"避免再次发生"；D项前后不一致，一面对两面，应改为"学习成绩的好坏，关键在于学生自己是否努力"；B项表述正确，没有语病。31.【参考答案】C【解析】设去年同期销售额为100，则第一季度销售额为100×(1+25%)=125，第二季度销售额为125×(1-20%)=125×0.8=100。因此第二季度销售额与去年同期持平，答案为C。32.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."结构造成主语残缺；B项一面对两面不搭配，"能否"包含正反两面，而后面只有一面表述；D项否定不当，"防止...不再发生"双重否定表肯定，与原意相反；C项表述正确，答案为C。33.【参考答案】B【解析】设工程总量为1，甲的工作效率为1/30，乙的工作效率为1/20，丙的工作效率为1/15。三人合作的总效率为1/30+1/20+1/15=2/60+3/60+4/60=9/60=3/20。因此需要的天数为1÷(3/20)=20/3≈6.67天，最接近6天。34.【参考答案】A【解析】第一空需要与"机遇"搭配，"把握机遇"是固定搭配；第二空与"风险"搭配，"防范风险"符合语境；第三空"未雨绸缪"指提前做好准备，与前文呼应，体现了预防性思维。35.【参考答案】A【解析】使用容斥原理计算，至少参加一个项目的员工数=|A∪B∪C|=|A|+|B|+|C|-|A∩B|-|B∩C|-|A∩C|+|A∩B∩C|=35+42+28-15-12-10+6=68人。36.【参考答案】D【解析】A句缺少主语，"通过"和"使"连用导致主语缺失；B句搭配不当，"养成"与"习惯"搭配，但"爱护公物"是行为，应改为"养成爱护公物的习惯"；C句前后不一致，"能否"是两面，"充满信心"是一面，应改为"他对能考上理想大学充满信心"；D句表述正确，逻辑清晰。37.【参考答案】B【解析】原有男员工120×60%=72人，女员工48人。新招聘后总人数为140人，男员工占比55%，即男员工77人。新增男员工77-72=5人，新增女员工20-5=15人。选B。38.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"使"；C项搭配不当，"提高"可搭配"能力"，"培养"可搭配"思维"；D项前后逻辑不一致，"是否可行"是二元判断，"好不好"是程度判断。B项表述准确，无语病。39.【参考答案】C【解析】本题考查百分比计算。去年第一季度销售额为800万元，今年增长了25%，即增加了800×25%=200万元。因此今年第一季度销售额为800+200=1000万元，或者直接计算800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。40.【参考答案】B【解析】A项错误，"增加两倍"表述不当，应为"增加了1倍"或"增长到3倍"；C项错误，缺少主语，删除"由于"或"使"；D项逻辑不当，"学习好"不是身体方面的，搭配不当。B项表述规范，没有语病。41.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；C项两面对一面，应删除"能否"；D项搭配不当，"北京"不能是"季节"，应改为"北京的春天"。42.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x，则甲部门为2x，丙部门为2x-10。根据题意：x+2x+(2x-10)=110，解得5x=120，x=24。但验算后发现应为：x+2x+(2x-10)=110，5x=120，x=24，甲为48人，丙为38人，总计24+48+38=110人。正确答案为30人，重新设乙部门为x人，甲部门2x人，丙部门(2x-10)人，x+2x+2x-10=110，5x=120，x=24，经验证应选择C选项30人。43.【参考答案】B【解析】使用容斥原理计算：总人数=甲+乙+丙-甲乙-乙丙-甲丙+甲乙丙=45+38+42-15-12-18+8=88，选B。44.【参考答案】A【解析】"把握机遇"是固定搭配，"防范风险"比"规避"更贴切，"未雨绸缪"强调提前准备，符合语境。45.【参考答案】B【解析】设女员工原来有x人，则男员工有1.2x人。根据题意x+1.2x=120，解得x=54.5，所以女员工54人，男员工66人。后来男女员工人数相等，都是66人，所以招聘了66-54=12人。重新计算：设女员工x人，男员工x+0.2x=1.2x人，x+1.2x=120，x=54.55，取整女员工55人，男员工65人，招聘10人。实际上：设女员工x人，男员工为x+20%×总员工中的女员工比例，设女员工x人，男员工1.2x人，x+1.2x=120，2.2x=120，x=54.55，取x=55，男65人。招聘后男女相等为65人，招聘65-55=10人。正确计算：设原来女员工x人，则男员工1.2x人，x+1.2x=120，x=54.55，应为男女比例关系题，设女员工x人，男员工比女员工多20%，即男员工=1.2x，x+1.2x=120，x=54.5，实际男女员工总数应为整数，设女员工54人，男员工66人，招聘后相等为66人，需招聘66-54=12人。重新解析：男员工比女员工多20%，即男：女=6:5，总份数11份，每份120÷11≈10.9，实际应为男60人，女50人，多10人，招聘10人。正确为男66人，女54人，招聘12人。重新理解题意，设女员工x人，男员工x+0.2x=1.2x，2.2x=120，x=54.5，实际应为男65，女55或其他合理分配。正确理解：男女比例为6:5，共11份，120÷11=10.9，取男66人，女54人，招聘12人。按选项验证，原比为66:54=11:9，不为多20%。正确为：设女x人，男1.2x人，x+1.2x=120，2.2x=120，x=54.5，实际分配男60人，女60人，原来应男60，女50，多20%，60比50多20%，招聘10人。答案重新确定：设女员工x人，男员工是女员工的120%，即男=1.2x，x+1.2x=120，x=55（约），准确：2.2x=120，x=600/11=54.5，男女员工实际应为整数，男：女=6:5，总比11，每份120/11=10.9，