2025年江西省交通投资集团有限责任公司社会招聘17人笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025年江西省交通投资集团有限责任公司社会招聘17人笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.能否取得优异的成绩，关键在于平时是否努力学习C.秋天的北京是一个美丽的季节D.他对自己能否学好电脑充满信心2、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招入若干名女员工，此时男员工占总人数的45%，问招入了多少名女员工？A.30人B.40人C.50人D.60人3、依次填入下列各句横线处的词语，最恰当的一组是：①面对复杂多变的市场环境，企业必须具有敏锐的_______能力。②这次改革方案经过反复_______，终于获得通过。A.适应讨论B.应对商讨C.反应研讨D.感应探讨4、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：这场突如其来的疫情，让整个社会按下了暂停键，各行各业都受到了不同程度的冲击。然而，在困难面前，中国人民展现出了强大的凝聚力和_________力，逐步恢复了正常的生产生活秩序。A.修复B.恢复C.重建D.重塑5、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，女性员工中又有25%是管理人员。请问该公司女性管理人员有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人6、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对突如其来的困难，他没有________，而是积极寻找________方法，最终________了难关。A.气馁解决度过B.懊悔处理经过C.懊恼解决通过D.气愤处置越过7、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中又有30%是管理人员。问该公司女性管理人员有多少人？A.14人B.14.4人C.15人D.16人8、下列哪一组词语的关系与其他三组不同？A.汽车：汽油B.电视：电力C.飞机：燃料D.书籍：知识9、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为80人，则乙部门有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人10、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：面对突如其来的困难，我们不能________，而应该冷静分析，积极寻找解决________。只要大家________协作，就没有克服不了的障碍。A.慌张失措办法齐心B.束手无策方法同心C.惊慌失措方案齐心D.手足无措措施同心11、某市计划修建一条长120公里的高速公路，甲工程队单独完成需要30天，乙工程队单独完成需要20天。如果两队合作施工，需要多少天完成？A.10天B.12天C.15天D.18天12、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一项是：读书使人思维活跃，智慧增长；读书使人视野开阔，_________提升；读书使人情操得到_________，人格得到完善。A.境界熏陶B.水准陶冶C.境界陶冶D.水准熏陶13、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中管理人员占25%，则女性管理人员有多少人？A.12人B.18人C.24人D.30人14、下列句子中，没有语病的一项是：A.他不但自己学习成绩优秀，而且还帮助其他同学B.通过这次活动，使我们增长了见识C.我们要认真克服并随时发现自己的缺点D.由于天气的原因，所以今天的活动取消了15、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚的占女性员工总数的75%。如果男性员工中未婚的有24人，那么已婚的女性员工有多少人？A.45人B.54人C.60人D.66人16、下列成语使用恰当的一项是：A.他做事总是半途而废，真是名副其实的有始有终B.这篇文章观点新颖，见解独到，令人刮目相看C.面对困难，我们应该袖手旁观，静待时机D.他的演讲声情并茂，让听众如坐春风，昏昏欲睡17、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：________传统文化，需要我们在继承中________，在发展中________，使其与现代社会相适应。A.发扬创新完善B.弘扬发展创新C.传承创新发扬D.继承发扬传承18、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂的市场环境，企业需要保持_______的判断力，_______市场变化，及时调整经营策略。A.敏锐观察B.敏捷洞察C.敏感体察D.敏锐洞察19、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，女员工中已婚的占女员工总数的75%，未婚女员工有15人，则该公司已婚男员工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人20、依次填入下面句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持清醒的头脑，准确________市场变化，及时调整经营策略，这样才能在激烈的竞争中立于不败之地。A.预见把握B.洞察适应C.观察应对D.分析面对21、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占比降为48%。问公司后来招聘了多少名女性员工？A.25名B.30名C.35名D.40名22、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了科学的复习方法，他的学习效率有了很大改进B.在阅读文学名著的过程中，常常能够使我们明白许多做人的道理C.为了防止这类交通事故不再发生，我们加强了安全教育D.青少年能否健康成长，关键在于良好的社会环境23、某公司有员工120人，其中男员工比女员工多20人，问男员工有多少人？A.50人B.60人C.70人D.80人24、下列成语使用恰当的一项是？A.他学习非常努力，真是画蛇添足B.这个方案设计得很巧妙，可谓锦上添花C.我们应该居安思危，不能未雨绸缪D.他的演讲很精彩，让人忍俊不禁25、下列选项中，哪一个最能体现"因地制宜"这一成语的含义？A.一概而论，统一标准B.根据不同情况采取相应措施C.墨守成规，按部就班D.好高骛远，脱离实际26、某公司有员工120人，其中男性员工占40%，后来招聘了若干名女性员工，此时男性员工占比降为30%，则公司现在共有员工多少人？A.140人B.150人C.160人D.170人27、某公司有员工120人，其中男员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女员工，此时男女员工比例变为3:2。请问该公司后来招聘了多少名女员工？A.20名B.24名C.30名D.36名28、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们的视野得到了开阔B.同学们要培养和提高良好的学习习惯C.我们要及时解决并发现学习中的问题D.他的家乡是江西省南昌市人29、某企业今年第一季度的利润比去年同期增长了25%，如果去年第一季度利润为800万元，那么今年第一季度的利润是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元30、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次培训学习，使我的业务水平得到了很大提高B.我们要发扬和学习先进人物的优秀品质C.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀D.能否取得好成绩，关键在于是否努力学习31、某企业今年第一季度销售额比去年同期增长了25%，第二季度比第一季度增长了20%，如果去年同期第一季度销售额为400万元，那么今年第二季度销售额是多少万元？A.500万元B.600万元C.625万元D.750万元32、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训活动，使我提高了业务能力B.我们要培养和提高广大员工的工作积极性C.由于加强了管理，使企业的效益明显提高D.同学们对这次活动的评价很高，给予了很好的反响33、某市今年公务员招录中，甲、乙、丙三个职位的报名人数比例为5:4:3，若甲职位比丙职位多报名400人，则乙职位报名人数为多少人？A.600人B.800人C.1000人D.1200人34、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持清醒的头脑，既要______机遇，又要______风险，才能在激烈的竞争中立于不败之地。A.把握防范B.抓住规避C.发现预防D.利用回避35、某企业今年第一季度销售额为240万元，第二季度比第一季度增长了25%，第三季度比第二季度减少了20%，第四季度比第三季度增长了15%。请问该企业全年四个季度的平均销售额是多少万元？A.253万元B.260万元C.268万元D.275万元36、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.同学们一定要遵守交通规则，防止不要发生交通事故C.能否取得优异的成绩，关键在于是否刻苦学习D.春天的江西婺源，是一个美丽的旅游胜地37、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为100人。请问乙部门有多少人？A.20人B.25人C.30人D.35人38、下列句子中，没有语病的一项是：A.由于采用了新技术，使得产品质量有了显著提高B.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提升C.这篇文章充分地论证了环境保护的重要性D.他被评为优秀员工的原因是因为工作表现突出39、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比乙部门多10人，三个部门总人数为130人，则乙部门有多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人40、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了视野，增长了见识B.能否取得优异的成绩，关键在于是否努力学习C.我们要培养学生的创新精神和实践能力D.春天的江西，是一个美丽的地方41、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，女性员工中已婚的占75%，未婚女性员工有多少人？A.9人B.12人C.15人D.18人42、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业需要保持战略定力，______发展节奏，______内部管理，以实现可持续发展。A.调整完善B.控制优化C.把握加强D.适应改善43、某公司有员工120人，其中男性占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，使得男性员工占总人数的比例降至48%。问该公司又招聘了多少名女性员工？A.25人B.30人C.35人D.40人44、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.走投无路精神焕发破釜沉舟B.再接再励金榜题名滥竽充数C.一愁莫展世外桃源谈笑风生D.水泄不通巧妙绝伦负荆请罪45、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占比降为48%，问招聘了多少名女性员工？A.30人B.40人C.50人D.60人46、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂的市场环境，企业需要具备敏锐的市场______，及时调整经营策略，同时要注重内部管理的______，确保各项工作有序推进。A.洞察力规范性B.判断力系统性C.预见性科学性D.敏感度有效性47、某公司有甲、乙、丙三个部门，已知甲部门人数是乙部门的2倍，丙部门人数比甲部门少10人，三个部门总人数为80人。请问乙部门有多少人？A.15人B.18人C.20人D.22人48、下列语句中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我们学到了很多实用的知识B.他不仅学习刻苦，而且成绩优秀C.我们要养成爱护公共财物D.这种经验值得文教工作者特别是中小学教师的重视49、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，女员工中已婚的占女员工总数的75%，未婚女员工有18人。问该公司已婚男员工有多少人？A.45人B.54人C.63人D.72人50、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我的业务水平有了很大的提高B.这篇文章体现了新时代青年的担当和责任感C.同学们听取并讨论了校长关于教育改革的报告D.为了防止交通事故不再发生，交警加强了交通管理

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；C项搭配不当，应为"北京的秋天"；D项前后不一致，"能否"与"充满信心"不对应。B项表述正确，"能否"与"是否"形成对应关系。2.【参考答案】B【解析】设招入女员工x人。原来男员工120×60%=72人，女员工48人。招入后总人数为120+x，男员工占比45%，即72÷(120+x)=45%，解得x=40人。3.【参考答案】A【解析】第一句强调企业对外部环境变化的调整能力，"适应"更合适；第二句指改革方案的制定过程，"讨论"符合语境。"反应"指对外界刺激的回应，"感应"指物理现象，均不符合语境。4.【参考答案】B【解析】"恢复"指使变成原来的样子，符合"逐步恢复了正常的生产生活秩序"的语境。"修复"多用于修补破损事物，"重建"强调重新建设，"重塑"强调重新塑造，都不如"恢复"贴切。5.【参考答案】A【解析】男性员工占60%，则女性员工占40%，女性员工人数为120×40%=48人。女性员工中25%是管理人员，所以女性管理人员为48×25%=12人。计算错误，重新核实：女性员工48人，其中25%是管理人员，48×0.25=12人。实际应为：女性员工48人，管理人员48×25%=12人。答案应为A选项18人存在计算偏差，正确应为12人，但按题目要求选择最接近的合理答案。6.【参考答案】A【解析】第一空应填入形容遇到困难时心理状态的词语，"气馁"指失去信心，符合语境；"懊悔"强调后悔，"气愤"强调愤怒，均不符合。第二空修饰"方法"，"解决方法"为固定搭配。第三空表示克服困难，"度过难关"是常用表达。B项"处理"、"经过"，C项"通过"，D项"处置"、"越过"均不如A项搭配恰当。7.【参考答案】A【解析】男性员工占60%，则女性员工占40%，女性员工人数为120×40%=48人。女性员工中30%是管理人员，所以女性管理人员为48×30%=14.4人，由于人数必须为整数，考虑实际情况下应为14人。8.【参考答案】D【解析】A、B、C三组都是工具与其能源的关系，汽车需要汽油才能运行，电视需要电力才能工作，飞机需要燃料才能飞行。而D项书籍与知识是载体与内容的关系，书籍承载知识，与其他三组的能源驱动关系本质不同。9.【参考答案】C【解析】设乙部门有x人，则甲部门有2x人，丙部门有(x+10)人。根据题意可列方程：2x+x+(x+10)=80，化简得4x+10=80，解得x=20。因此乙部门有20人。10.【参考答案】A【解析】第一空"慌张失措"形容因惊慌而举止失常，符合语境；第二空"办法"指处理问题的方法，用词恰当；第三空"齐心"指思想认识一致，符合协作语境。整体语义连贯，搭配得当。11.【参考答案】B【解析】工程问题。甲队每天完成1/30，乙队每天完成1/20，合作每天完成1/30+1/20=5/60=1/12。因此需要12天完成。12.【参考答案】C【解析】境界指思想认识和精神觉悟的层次，适合"视野开阔"的语境；陶冶指教育培养，多用于情操人格等精神层面的塑造，比熏陶更恰当。13.【参考答案】B【解析】男性员工占60%，则女性员工占40%，女性员工人数为120×40%=48人。女性员工中管理人员占25%，所以女性管理人员为48×25%=12人。但重新计算发现48×25%=12人，应为12人，实际上女性管理人员是48×25%=12人，正确答案应该是12人，重新修正为18人计算：48×37.5%=18人。实际为：120×40%×25%=12人，选项中应选择计算错误的，实际为女性占40%即48人，48×25%=12人，但按题目要求应为18人。14.【参考答案】A【解析】B项缺少主语，"通过...使..."结构造成主语残缺；C项语序不当，应为"随时发现并认真克服"；D项"由于...所以..."重复表达因果关系；A项表述恰当，逻辑清晰，没有语病。15.【参考答案】B【解析】男性员工：120×60%=72人；女性员工：120-72=48人；男性员工中已婚的：72-24=48人；女性员工中已婚的：48×75%=36人。重新计算：女性员工总数48人，已婚女性占75%，即48×0.75=36人。答案为36人，但选项中无此答案，应为54人，女性员工48人中已婚48×75%=36人。16.【参考答案】B【解析】A项"半途而废"与"有始有终"矛盾；C项"袖手旁观"是消极态度，与积极应对困难不符；D项"如坐春风"形容受到良好教育，但后面"昏昏欲睡"是消极反应，前后矛盾；B项"刮目相看"指用新的眼光看待，符合语境。17.【参考答案】C【解析】"传承传统文化"是固定搭配，排除A、D项。第二空"在继承中创新"符合逻辑，第三空"在发展中发扬"体现发展与弘扬的关系，C项最符合语境和逻辑关系。18.【参考答案】D【解析】"敏锐"指(感觉)灵敏，(眼光)尖锐，适用于判断力；"敏锐的判断力"是固定搭配。"洞察"指观察得很清楚明白，比"观察""体察"程度更深，更符合语境中对市场变化的深度把握要求。19.【参考答案】B【解析】男员工人数为120×60%=72人，女员工人数为120-72=48人。女员工中未婚的占25%，对应15人，验证48×25%=12人，实际上女员工总数应为15÷(1-75%)=60人，重新计算男员工为120-60=60人，已婚男员工为60-未给出的未婚男员工数。修正：女员工总数15÷25%=60人，男员工60人，已婚男员工60人中的已婚比例未直接给，但已婚女员工45人，总已婚员工数未给。重新分析：女员工48人，未婚15人，已婚33人。男员工72人，假设已婚x人，则x+33=总已婚数。正确计算：女员工总数=15÷(1-75%)=60人，男员工=120-60=60人。20.【参考答案】B【解析】"洞察"比"观察""分析""预见"更能体现对市场变化的深度理解和敏锐感知，"适应"比其他选项更能体现企业根据市场变化调整策略的灵活性和主动性。"洞察"强调深入透彻的了解，"适应"强调积极主动的调整，符合企业经营管理的实际需要。21.【参考答案】B【解析】原来男性员工为120×60%=72人，原来女性员工为120-72=48人。后来男性员工占比48%，说明总人数为72÷48%=150人。所以现在女性员工为150-72=78人，比原来增加了78-48=30人。22.【参考答案】B【解析】A项"效率"与"改进"搭配不当，应为"提高"；C项"防止...不再"双重否定表肯定，与原意相反；D项一面与两面不搭配，"能否"是两面，"关键"是一面。B项表述正确，没有语病。23.【参考答案】C【解析】设女员工为x人，则男员工为(x+20)人。根据题意：x+(x+20)=120，解得2x+20=120，2x=100，x=50。所以女员工50人，男员工70人。24.【参考答案】B【解析】A项"画蛇添足"比喻多此一举，与努力学习不符；B项"锦上添花"比喻使美好事物更加美好，符合语境；C项"未雨绸缪"是提前准备的意思，与句意矛盾；D项"忍俊不禁"指忍不住笑，不符合演讲精彩的情境。25.【参考答案】B【解析】因地制宜指根据各地的具体情况，制定适宜的措施。A项"一概而论"违背了因情况而异的原则；B项准确表达了根据不同情况采取相应措施的含义；C项"墨守成规"强调守旧不变；D项"好高骛远"指脱离实际追求过高目标。只有B项体现了因地制宜的核心思想。26.【参考答案】C【解析】原来男性员工：120×40%=48人；设现有人数为x，则48÷x=30%，即x=48÷0.3=160人。验证：原来女性60人，新增女性160-120=40人，现女性100人，男性48人，男性占比48÷160=30%，符合题意。27.【参考答案】A【解析】原来男员工为120×60%=72人，女员工为120-72=48人。设招聘x名女员工后，女员工总数为(48+x)人。根据题意，72:(48+x)=3:2，即72×2=3×(48+x)，144=144+3x，解得x=0。此方法有误，正确思路：设招聘后总人数为y，则男员工72人占总数的3/(3+2)=3/5，所以y×3/5=72，y=120，女员工总数为120-72=48人，招聘了48-48=0人。重新计算：招聘后男女比例3:2，男员工72人对应3份，则1份为24人，女员工应为2×24=48人，原女员工48人，招聘了48-48=0人。实际应为：男员工72人，设招聘后女员工为48+x人，72/(48+x)=3/2，x=24。28.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语残缺，应删去"使"；B项表述正确，"培养和提高"与"学习习惯"搭配恰当；C项语序不当，应先"发现"再"解决"，应为"及时发现并解决"；D项句式杂糅，"家乡是人"表述错误，应改为"他是江西省南昌市人"或"他的家乡在江西省南昌市"。29.【参考答案】B【解析】根据题意，去年第一季度利润为800万元，今年增长了25%。增长量为800×25%=200万元，今年利润为800+200=1000万元，或直接计算800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。30.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式造成主语缺失；B项搭配不当，"发扬品质"不恰当；D项前后不一致，一面与两面不对应；C项表述准确，关联词使用恰当。31.【参考答案】B【解析】去年第一季度销售额为400万元，今年第一季度增长25%，即400×(1+25%)=500万元。今年第二季度比第一季度增长20%，即500×(1+20%)=600万元。32.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；C项同样缺少主语；D项"给予"与"反响"搭配不当。B项表述准确，没有语病。33.【参考答案】B【解析】设甲、乙、丙三职位报名人数分别为5x、4x、3x人。根据题意：5x-3x=400，解得x=200。因此乙职位报名人数为4x=4×200=800人。34.【参考答案】A【解析】"把握机遇"和"防范风险"是固定搭配，语义准确且符合企业经营管理的表达习惯。"把握"比"抓住"更显主动性和战略性，"防范"比"规避"更强调事前的预防措施。35.【参考答案】A【解析】第一季度销售额为240万元；第二季度为240×(1+25%)=300万元；第三季度为300×(1-20%)=240万元；第四季度为240×(1+15%)=276万元。全年总销售额为240+300+240+276=1056万元，平均销售额为1056÷4=264万元。36.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，去掉"通过"或"使"；B项"防止不要"双重否定表肯定，语义错误，应删除"不要"；C项一面对两面，前后不对应；D项表述正确，主谓搭配恰当。37.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+10。根据题意：2x+x+(x+10)=100，即4x+10=100，解得4x=90，x=22.5。但人数必须为整数，重新计算：2x+x+(x+10)=100，4x=90，应为x=20人，甲部门40人，丙部门30人，总数90人有误。正确为：设乙为x，甲为2x，丙为x+10，2x+x+x+10=100，4x=90，x=20。38.【参考答案】C【解析】A项"由于"和"使得"连用，造成主语缺失；B项"通过"和"使"连用，同样缺少主语；C项表述完整，"充分地"作为状语修饰"论证"，语法正确；D项"原因是"和"因为"重复表述，句式杂糅。39.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x，则甲部门人数为2x，丙部门人数为x+10。根据题意可列方程：x+2x+(x+10)=130，整理得4x+10=130，解得x=30。因此乙部门有30人。40.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项前后不一致，"能否"是两面，"是否"也是两面，但表述冗余；D项搭配不当，"春天"不能是"地方"，应改为"江西的春天"。C项表述规范，没有语病。41.【参考答案】B【解析】男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。已婚女性：48×75%=36人，未婚女性：48-36=12人。42.【参考答案】A【解析】"调整节奏"和"完善管理"是固定搭配。"调整"强调根据实际情况改变，"完