2026默克（中国）秋招面试题及答案

2026默克（中国）秋招面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.默克是一家什么性质的企业？A.能源企业B.制药和化工企业C.餐饮企业D.服装企业2.默克的企业价值观不包含以下哪项？A.绩效B.责任C.创新D.奢华3.默克在哪个国家成立？A.美国B.德国C.英国D.法国4.默克的业务主要不涉及以下哪个领域？A.医药健康B.生命科学C.高性能材料D.农业种植5.以下哪种不是默克的产品类型？A.药品B.化妆品C.实验试剂D.建筑材料6.默克在全球的分支机构数量大约是？A.少于50个B.50-100个C.100-200个D.多于200个7.默克的研发投入比例在行业中处于？A.较低水平B.中等水平C.较高水平D.无法比较8.默克的历史可以追溯到哪个世纪？A.17世纪B.18世纪C.19世纪D.20世纪9.默克在中国的总部位于？A.北京B.上海C.广州D.深圳10.默克注重的可持续发展目标不包括？A.环境保护B.社会公益C.员工福利D.快速扩张多项选择题（每题2分，共10题）1.默克的主要业务板块包括？A.医药健康B.生命科学C.高性能材料D.金融服务2.默克的创新成果体现在哪些方面？A.新药研发B.新技术应用C.新商业模式D.新市场开拓3.默克在中国的发展策略有？A.加大研发投入B.拓展市场渠道C.加强人才培养D.减少社会责任投入4.默克的企业文化特点有？A.注重绩效B.鼓励创新C.强调责任D.追求短期利益5.默克的产品优势有？A.质量可靠B.技术领先C.价格昂贵D.应用广泛6.默克在可持续发展方面的举措包括？A.减少碳排放B.支持教育事业C.提高员工满意度D.降低产品质量标准7.默克与其他企业合作的方式有？A.技术合作B.战略联盟C.并购重组D.恶性竞争8.默克的人才理念包含？A.吸引优秀人才B.培养员工能力C.提供发展机会D.忽视员工需求9.默克在医药健康领域的主要产品有？A.处方药B.非处方药C.疫苗D.医疗器械10.默克在生命科学领域的服务内容有？A.实验试剂供应B.技术支持C.数据分析D.市场推广判断题（每题2分，共10题）1.默克是一家完全专注于制药的企业。（）2.默克的企业价值观中不重视创新。（）3.默克在中国的发展没有遇到任何挑战。（）4.默克的产品质量普遍较高。（）5.默克不关注可持续发展问题。（）6.默克的研发投入逐年减少。（）7.默克的企业文化对员工有很强的凝聚力。（）8.默克在全球的市场份额很小。（）9.默克与合作伙伴的关系都是竞争关系。（）10.默克的人才培养体系很完善。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述默克的主要业务板块。2.默克的企业价值观有哪些重要意义？3.默克在中国发展面临的主要挑战有哪些？4.默克在可持续发展方面有哪些具体行动？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论默克在创新方面的优势和不足。2.分析默克在中国市场的发展前景。3.探讨默克的企业文化对企业发展的影响。4.谈谈默克在可持续发展目标下的机遇和挑战。答案单项选择题1.B2.D3.B4.D5.D6.D7.C8.A9.B10.D多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABC4.ABC5.ABD6.ABC7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABC判断题1.×2.×3.×4.√5.×6.×7.√8.×9.×10.√简答题1.默克主要业务板块有医药健康、生命科学、高性能材料，涵盖药品研发生产、实验试剂供应、先进材料制造等。2.默克企业价值观如绩效、责任、创新，能提升企业竞争力，增强员工凝聚力，塑造良好企业形象，推动可持续发展。3.默克在中国面临市场竞争激烈、政策法规变化、人才竞争等挑战，需不断适应和应对。4.行动有减少碳排放、支持教育公益、提高员工满意度等，兼顾环保、社会和员工发展。讨论题1.优势是研发实力强、成果多；不足可能是创新转化慢、成本高。需加强成果落地，控制成本。2.前景较好，中国市场大、需求旺，但要应对竞争、