2025年法律事务实习协议书

2025年法律事务实习协议书甲方（实习单位）：[填写实习单位全称]法定代表人/负责人：[填写姓名]地址：[填写单位地址]统一社会信用代码：[填写代码]乙方（实习生）：[填写实习生姓名]身份证号码：[填写身份证号码]学校/院系：[填写学校及院系]专业：[填写专业]联系方式：[填写电话和邮箱]根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规及甲乙双方实际情况，经友好协商，达成以下实习协议：第一条实习目的为使乙方获得法律事务方面的实践经验和专业技能提升，将理论知识应用于实际工作，同时帮助甲方发现、培养和储备法律人才，经双方同意，甲方同意接收乙方进行法律事务实习。第二条实习岗位与内容1.乙方同意在甲方从事法律事务实习工作。2.实习岗位暂定为：[填写具体岗位名称，如“法律实习生”]。3.实习内容主要包括：(1)协助律师或相关部门人员进行法律文献的检索与整理；(2)参与法律文书的草拟、校对与辅助性审核工作；(3)学习并协助处理合同、协议等文件的初步审查；(4)参与案件材料的管理、整理与归档工作；(5)协助组织法律知识学习、培训或讨论活动；(6)完成甲方安排的其他与法律事务相关的辅助性工作。甲方有权根据工作需要和乙方实际情况调整实习内容。第三条实习期限本协议项下的实习期限自[填写实习开始年]年[填写实习开始月]月[填写实习开始日]日起至[填写实习结束年]年[填写实习结束月]月[填写实习结束日]日止，共计[填写实习时长，如“八周”]。第四条双方权利与义务甲方的权利与义务：1.为乙方提供必要的实习场所、办公设备和相关学习资料。2.指定具有相应经验的法律专业人士作为乙方的实习指导老师，对乙方的实习活动进行指导、监督和考核。3.负责对乙方进行实习期间的日常管理和相关安全提示。4.确保为乙方提供的安全保障措施符合相关法律法规要求。5.对乙方在实习期间接触到的商业秘密、客户信息等承担保密义务的情况进行监督。6.按照约定对乙方的实习表现进行考核，并出具实习鉴定（若适用）。7.遵守国家及地方有关实习管理的法律法规。8.[可根据实际情况添加其他义务]。乙方的权利与义务：1.严格遵守甲方的各项规章制度、工作纪律和保密规定。2.按时到岗，按照甲方安排的实习内容和指导老师的要求，认真、勤勉地完成实习任务。3.积极主动学习，将所学法律专业知识与实习实践相结合，提升分析和解决问题的能力。4.遵守律师职业道德和执业纪律（若在律师事务所等机构实习），维护法律职业形象。5.对在实习期间接触到的甲方的商业秘密、客户信息、案件信息及其他未公开信息承担保密义务，无论实习期满与否，均不得以任何方式泄露给任何第三方。6.服从甲方指导老师和相关部门管理人员的合理安排。7.自行承担实习期间的个人费用（如交通、食宿等）。8.遵守国家法律法规，不得在实习期间从事任何违法违规活动。9.[可根据实际情况添加其他义务]。第五条工作时间与地点1.乙方实习期间的工作时间安排为：[填写具体工作时间，如“周一至周五，每日上午[X]点至下午[Y]点”]，或根据甲方实际工作安排灵活调整，每日工作时长一般不超过[填写时长，如“八小时”]。2.实习地点主要在甲方位于[填写具体办公地址]的场所进行，具体工作地点可能根据任务需要调整。第六条考核与鉴定1.甲方将根据乙方的实习表现、工作态度、任务完成情况、遵守纪律等方面进行考核。2.实习期间，指导老师将对乙方进行定期指导与评价。3.实习期满结束时，甲方将根据乙方整个实习期的表现，出具实习鉴定意见书（若需要）。第七条纪律与责任1.乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，维护实习单位的正常工作秩序。2.因乙方自身过错（包括但不限于违反操作规程、泄露保密信息、工作疏忽等）给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.因甲方管理不当或指导有误导致乙方权益受损或造成损失的，甲方应承担相应的责任。4.任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。第八条保密条款1.保密信息的范围包括但不限于：甲方的经营策略、财务数据、客户名单、技术信息、未公开的合同条款、案件细节、内部管理资料、以及乙方在实习期间知悉的任何未公开信息。2.乙方同意，在实习期间及自实习关系终止之日起[填写年限，如“二”]年内，对上述保密信息承担严格的保密义务，不得以任何方式向任何第三方泄露、披露或使用该等保密信息，除非法律要求或得到甲方事先书面同意。3.甲方亦对乙方在实习期间向其提供的个人信息承担保密义务。第九条协议的变更、解除与终止1.本协议的任何变更，须经双方协商一致，并签署书面补充协议。2.在协议有效期内，任何一方因特殊情况需要解除本协议，应提前[填写天数，如“七日”]以书面形式通知对方，并协商处理相关后续事宜。3.以下情况发生时，本协议可自动终止或由一方单方解除：(1)实习期限届满；(2)双方协商一致同意终止；(3)因乙方毕业、被录用、无法继续实习等原因，乙方无法继续实习；(4)甲方因经营调整等客观原因无法继续提供实习条件；(5)乙方严重违反甲方规章制度或本协议约定，甲方有权解除协议；(6)乙方违反法律法规或职业道德，从事违法违规活动，甲方有权立即解除协议。第十条违约责任1.若甲方未能按照本协议约定提供必要的实习条件，或无故延长实习期限、减少实习内容等，乙方有权要求甲方限期改正，甲方逾期不改正的，乙方有权解除本协议，甲方应承担相应责任。2.若乙方未能按照本协议约定履行义务，特别是违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失（包括直接损失和间接损失），甲方有权要求乙方支付违约金[可约定具体金额或计算方式]。3.任何一方违反本协议其他约定，应承担相应的违约责任。第十一条适用法律与争议解决1.本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[填写具体仲裁委员会名称]申请仲裁，或向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。