工贸企业安全生产事故案例分析考核（2024年3月）

工贸企业安全生产事故案例分析考核（2024年3月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本制度？

A.安全生产责任制度

B.安全生产教育培训制度

C.安全生产许可证制度

D.安全生产责任追究制度

2.在工贸企业中，以下哪项不是常见的安全生产事故类型？

A.爆炸事故

B.火灾事故

C.机械伤害

D.交通事故

3.企业安全生产管理人员应当具备哪些基本条件？

A.具备相应的安全生产知识和技能

B.具备较强的组织协调能力

C.具备良好的职业道德和责任心

D.以上都是

4.下列哪项不属于企业安全生产事故隐患排查治理的主要内容？

A.事故隐患的识别和评估

B.事故隐患的整改和验收

C.事故隐患的记录和报告

D.事故隐患的处罚和责任追究

5.企业安全生产事故发生后，下列哪项不是事故调查处理的首要任务？

A.停止作业，防止事故扩大

B.组织救援，救助受伤人员

C.保护事故现场，防止证据灭失

D.调查事故原因，制定整改措施

6.以下哪项不属于企业安全生产应急预案的主要内容？

A.事故风险分析

B.应急组织机构

C.应急物资储备

D.事故报告程序

7.在企业安全生产教育培训中，以下哪项不是培训内容？

A.安全生产法律法规

B.安全生产操作规程

C.企业规章制度

D.企业历史事故案例

8.以下哪项不属于企业安全生产检查的主要内容？

A.作业场所的设施设备

B.作业人员的操作行为

C.安全防护用品的使用

D.企业财务状况

9.以下哪项不是企业安全生产事故应急救援的基本原则？

A.及时性原则

B.安全第一原则

C.群众性原则

D.责任追究原则

10.以下哪项不是企业安全生产责任追究的主要方式？

A.警告

B.罚款

C.撤职

D.降职

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业必须设立专职或者兼职的安全生产管理人员，负责企业的安全生产工作。（）

2.企业的安全生产责任制度应当明确各级管理人员和员工的安全生产责任。（）

3.事故隐患排查治理应当实行全员参与、全过程、全方位的原则。（）

4.工贸企业发生安全生产事故后，应当立即启动应急预案，并及时向有关部门报告。（）

5.企业安全生产教育培训可以只针对管理人员，无需对全体员工进行。（）

6.安全生产许可证是企业合法生产的基本条件，未经许可不得从事生产经营活动。（）

7.工贸企业的安全生产检查应当每月至少进行一次，重点检查关键岗位和易发事故的环节。（）

8.事故发生后，企业可以自行处理，无需向上级或相关部门报告。（）

9.安全生产事故的应急救援应当遵循先救援后调查的原则。（）

10.企业应当对事故隐患进行评估，确定整改措施和责任人，并确保整改措施落实到位。（）

11.工贸企业可以不设置安全生产警示标志，因为员工已经具备相关安全知识。（）

12.企业的安全生产经费应当专款专用，不得挪作他用。（）

13.企业可以对员工进行罚款来追究其在安全生产中的责任。（）

14.安全生产事故调查报告应当自事故发生之日起30日内提交。（）

15.工贸企业应当建立健全安全生产责任追究制度，对事故责任者依法进行处罚。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业常见的安全生产事故类型？

A.机械伤害

B.高处坠落

C.触电事故

D.化学品泄漏

E.火灾爆炸

F.交通事故

2.在安全生产事故隐患排查治理中，以下哪些是正确的做法？

A.定期对设备设施进行检查和维护

B.对员工进行安全教育培训，提高安全意识

C.及时发现和报告事故隐患

D.对事故隐患进行评估，确定整改优先级

E.仅对领导层进行事故隐患排查

3.企业安全生产事故发生后，以下哪些是正确的应急处理步骤？

A.立即组织救援，救助受伤人员

B.停止相关作业，防止事故扩大

C.保护事故现场，防止证据灭失

D.尽快恢复生产，减少损失

E.启动应急预案，协调相关部门

4.以下哪些是工贸企业安全生产事故应急预案应当包含的内容？

A.事故风险分析

B.应急组织机构及职责

C.应急物资和装备保障

D.通讯联络和信息报告

E.事故应急救援措施和程序

F.事故后续处理和总结

5.以下哪些因素可能导致工贸企业发生安全生产事故？

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理的缺陷

D.环境的恶劣

E.设备的故障

F.员工的安全技能不足

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业开展安全生产事故案例分析的意义，并列举至少两个案例分析的主要步骤。

2.在工贸企业中，如何有效地进行安全生产事故的预防措施？请从以下几个方面进行阐述：人员培训、设备管理、环境安全、应急预案等。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业是一家从事金属加工的企业，主要生产金属制品。2024年3月，该企业发生了一起严重的机械伤害事故，导致一名工人重伤。以下是事故发生的过程和调查结果：

事故发生时，工人甲正在操作一台金属切割机进行切割作业。由于切割机存在故障，切割过程中突然发生机械故障，导致切割机失控，工人甲的手部被切割机切断。事故发生后，企业立即启动了应急预案，将工人甲送往医院救治。

调查发现，切割机在事故发生前已经出现异常声音，但未能及时得到维修。此外，企业安全管理人员对设备的定期检查和维护工作执行不到位，且工人甲未接受过正确的操作培训。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析这起事故的直接原因和间接原因。

2.针对这起事故，企业应采取哪些整改措施以防止类似事故的再次发生？

3.评价企业现有的安全生产管理制度在此次事故中的不足之处，并提出改进建议。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.安全生产许可证制度

2.D.交通事故

3.D.以上都是

4.D.事故隐患的处罚和责任追究

5.D.调查事故原因，制定整改措施

6.D.事故报告程序

7.D.企业历史事故案例

8.D.企业财务状况

9.D.责任追究原则

10.B.降职

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.×

6.√

7.√

8.×

9.×

10.√

11.×

12.√

13.×

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCDEF

2.ABCD

3.ABC

4.ABCDEF

5.ABCDEF

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业开展安全生产事故案例分析的意义：

提高员工的安全意识，通过案例了解事故的危害性。

总结经验教训，找出事故发生的原因和规律。

完善安全生产管理制度，预防类似事故的再次发生。

增强应急预案的实用性，提高应急救援能力。

主要步骤：

收集事故案例信息，包括事故发生的时间、地点、原因等。

分析事故原因，包括直接原因和间接原因。

评估事故后果，包括人员伤亡、经济损失等。

研究事故案例的教训，提出改进措施。

组织事故案例学习，提高员工的安全素质。

2.工贸企业安全生产事故预防措施：

人员培训：定期对员工进行安全教育培训，提高安全意识和操作技能。

设备管理：加强设备维护和保养，确保设备安全可靠运行。

环境安全：改善作业环境，消除或减少危险因素。

应急预案：制定并演练应急预案，提高应急处置能力。

安全检查：定期进行安全检查，及时发现和消除事故隐患。

安全监督：建立健全安全监督机制，确保安全管理制度的有效执行。

责任追究：对违反安全生产规定的行为进行严肃处理，落实责任追究制度。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.事故的直接原因和间接原因分析：

直接原因：

a.切割机存在故障，导致操作过程中突然失控。

b.工人甲未接受过正确的操作培训，未能正确应对机械故障。

间接原因：

a.企业安全管理人员对设备检查和维护工作执行不到位，未能及时发现和修复切割机的故障。

b.企业安全生产管理制度不完善，未能对设备进行定期检查和维护。

c.员工安全教育培训不足，未能确保员工具备足够的安全生产知识和技能。

2.针对这起事故，企业应采取的整改措施：

a.加强设备维护和保养，确保设备安全可靠运行。

b.对所有设备进行定期检查，特别是关键设备，确保其处于良好状态。

c.对员工进行全面的安全生产培训，包括操作规程、故障处理和安全意识教育。

d.建立健全安全生产管理制度，明确责任，确保制度得到有效执行。

e.加强安全监督和检查，确保安全生产措施得到落实。

f.对事故责任人和管理人员进行责任追究，根据情节严重程度进行处罚或培训。

3.企业安全生产管理制度的不足之处及改进建议：

a.不足之处：

安全检查和维护制度不完善