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文档简介
隧道突泥涌水应急处置预案一、总则(一)编制目的为有效应对隧道突泥涌水事故,迅速、有序、科学、高效地开展应急处置工作,最大限度地减少事故造成的人员伤亡、财产损失和环境影响,特制定本应急处置预案。(二)工作原则1.以人为本,安全第一:始终把保障人民群众的生命安全和身体健康放在首位,切实加强应急救援人员的安全防护,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和危害。2.统一领导,分级负责:在公司的统一领导下,按照事故等级和职责分工,明确各部门和人员的应急职责,分级负责,协同应对。3.快速反应,科学处置:建立快速反应机制,一旦发生事故,立即启动应急响应,迅速开展救援行动。运用科学的方法和先进的技术装备,提高应急处置的科学性和有效性。4.预防为主,平战结合:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强隧道施工安全管理,做好事故预防工作。同时,做好应急物资、装备的储备和管理,定期组织应急演练,提高应急处置能力。(三)适用范围本预案适用于公司承建的隧道工程在施工过程中发生的突泥涌水事故的应急处置。二、应急组织机构及职责(一)应急指挥中心成立隧道突泥涌水应急指挥中心,由公司总经理任总指挥,分管副总经理任副总指挥,成员包括工程管理部、安全管理部、技术质量部、物资设备部、人力资源部、财务部等部门负责人。应急指挥中心的主要职责是:1.贯彻落实国家有关应急管理的法律法规和上级主管部门的指示精神,组织制定和修订本预案。2.负责统一领导、指挥和协调隧道突泥涌水事故的应急处置工作,决定启动和终止应急响应。3.协调各部门和单位之间的应急资源调配,保障应急救援工作的顺利进行。4.负责向上级主管部门报告事故情况,接受上级的指导和协调。5.组织事故调查和处理,总结应急处置工作经验教训。(二)应急救援工作组应急指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、技术专家组、事故调查组等应急救援工作组,各工作组在应急指挥中心的统一领导下开展工作。1.抢险救援组组长:工程管理部部长成员:施工队伍负责人及相关技术人员职责:负责制定抢险救援方案,组织实施抢险救援行动,抢救被困人员,排除险情,控制事故扩大。2.医疗救护组组长:安全管理部部长成员:公司医务室医护人员及外部医疗机构救援人员职责:负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗,保障受伤人员的生命安全。3.后勤保障组组长:物资设备部部长成员:物资设备管理人员及后勤服务人员职责:负责应急物资、装备的采购、调配和供应,保障应急救援工作的物资需求;提供应急救援所需的交通工具、通讯设备等后勤保障服务。4.治安保卫组组长:人力资源部部长成员:公司保卫人员及当地公安部门警力职责:负责事故现场的治安保卫工作,设置警戒区域,维护现场秩序,防止无关人员进入事故现场;协助抢险救援组和事故调查组开展工作。5.技术专家组组长:技术质量部部长成员:公司内部及外部相关专家职责:负责对事故现场进行技术分析和评估,为抢险救援方案的制定提供技术支持和决策建议;对事故原因进行技术鉴定和分析,提出防范措施和改进建议。6.事故调查组组长:公司纪委书记成员:安全管理部、工程管理部、技术质量部等部门人员职责:负责对事故的原因、经过、损失情况进行调查和分析,查明事故责任,提出处理意见和防范措施;撰写事故调查报告,报应急指挥中心和上级主管部门。三、应急响应(一)事故报告1.隧道施工现场发生突泥涌水事故后,现场人员应立即向施工队伍负责人报告,施工队伍负责人应在10分钟内向公司应急指挥中心报告。2.应急指挥中心接到事故报告后,应立即核实事故情况,并在30分钟内向当地政府有关部门和上级主管部门报告。报告内容包括事故发生的时间、地点、简要经过、伤亡人数、初步估计的直接经济损失、已经采取的应急措施等。(二)应急响应分级根据隧道突泥涌水事故的严重程度和影响范围,将应急响应分为Ⅰ级(特别重大)、Ⅱ级(重大)、Ⅲ级(较大)、Ⅳ级(一般)四个等级。1.Ⅰ级应急响应:发生特别重大突泥涌水事故,造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故,启动Ⅰ级应急响应。2.Ⅱ级应急响应:发生重大突泥涌水事故,造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故,启动Ⅱ级应急响应。3.Ⅲ级应急响应:发生较大突泥涌水事故,造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故,启动Ⅲ级应急响应。4.Ⅳ级应急响应:发生一般突泥涌水事故,造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故,启动Ⅳ级应急响应。(三)应急响应行动1.Ⅳ级应急响应行动(1)应急指挥中心接到事故报告后,立即启动本预案,通知各应急救援工作组赶赴事故现场。(2)抢险救援组迅速组织人员和设备进入事故现场,开展抢险救援工作,抢救被困人员,排除险情。(3)医疗救护组对受伤人员进行现场急救和转运治疗。(4)后勤保障组负责应急物资、装备的供应和后勤保障服务。(5)治安保卫组设置警戒区域,维护现场秩序。(6)技术专家组对事故现场进行技术分析和评估,为抢险救援方案的制定提供技术支持。2.Ⅲ级应急响应行动在Ⅳ级应急响应行动的基础上,增加以下措施:(1)应急指挥中心总指挥赶赴事故现场,亲自指挥应急处置工作。(2)协调外部救援力量和资源,加强抢险救援工作。(3)及时向上级主管部门和当地政府有关部门报告事故进展情况,接受上级的指导和协调。3.Ⅱ级应急响应行动在Ⅲ级应急响应行动的基础上,增加以下措施:(1)成立现场应急指挥部,由公司总经理任总指挥,全面负责事故现场的应急处置工作。(2)调集更多的应急救援力量和资源,全力开展抢险救援工作。(3)组织相关部门和单位对事故可能造成的影响进行评估,制定防范措施,防止事故扩大。4.Ⅰ级应急响应行动在Ⅱ级应急响应行动的基础上,增加以下措施:(1)立即请求国家和省级应急救援力量支援,配合国家和省级应急指挥机构开展应急处置工作。(2)全面启动公司的应急资源储备,保障应急救援工作的物资需求。(3)组织专家对事故进行全面分析和评估,制定科学合理的抢险救援方案。(四)应急响应终止当事故得到有效控制,被困人员全部救出,险情排除,受伤人员得到妥善救治,环境影响得到有效控制,经应急指挥中心组织专家评估,认为应急响应可以终止时,由应急指挥中心总指挥宣布应急响应终止。四、应急处置措施(一)现场抢险救援1.人员搜救抢险救援组应迅速组织人员对事故现场进行全面搜索,确定被困人员的位置和数量。采用生命探测仪、听声设备等先进技术装备,准确判断被困人员的位置。在确保安全的前提下,采用破拆、挖掘等方法开辟救援通道,营救被困人员。2.排水降压根据突泥涌水的情况,采用排水设备及时排除隧道内的积水,降低水位和压力。在排水过程中,要密切监测隧道的稳定性,防止因排水过快导致隧道坍塌。3.封堵涌水点技术专家组根据现场情况制定封堵涌水点的方案,抢险救援组按照方案组织实施。封堵材料可选用水泥、水玻璃、聚氨酯等。在封堵过程中,要严格按照操作规程进行,确保封堵效果。4.加固隧道对受突泥涌水影响的隧道结构进行加固,防止隧道进一步坍塌。加固方法可采用锚杆、锚索、钢支撑等。在加固过程中,要加强对隧道变形的监测,及时调整加固方案。(二)医疗救护1.医疗救护组到达事故现场后,应立即对受伤人员进行现场急救,包括止血、包扎、固定、心肺复苏等。2.对伤势较重的人员,应尽快转运到附近的医疗机构进行治疗。在转运过程中,要确保受伤人员的安全,避免颠簸和二次伤害。3.配合医疗机构做好受伤人员的治疗和护理工作,及时了解受伤人员的病情变化。(三)后勤保障1.后勤保障组应根据应急救援工作的需要,及时采购和调配应急物资、装备,包括排水设备、通风设备、照明设备、抢险工具、防护用品等。2.保障应急救援人员的饮食、住宿和休息条件,提供必要的生活保障服务。3.维护应急救援现场的通讯畅通,确保信息传递及时准确。(四)治安保卫1.治安保卫组应设置警戒区域,禁止无关人员进入事故现场,维护现场秩序。2.加强对事故现场周边的巡逻和监控,防止发生盗窃、破坏等违法行为。3.配合公安机关做好事故现场的勘查和调查工作,提供必要的协助。五、后期处置(一)善后处理1.做好遇难人员的善后处理工作,包括遗体处理、家属慰问、赔偿等。2.对受伤人员进行妥善安置和后续治疗,关心他们的生活和康复情况。3.对因事故造成的财产损失进行统计和评估,按照相关规定进行赔偿和理赔。(二)事故调查事故调查组应按照国家有关规定,对事故的原因、经过、损失情况进行全面调查,查明事故责任,提出处理意见和防范措施。事故调查工作应坚持实事求是、尊重科学的原则,确保调查结果的真实性和公正性。(三)恢复重建1.根据事故调查结果和隧道的受损情况,制定恢复重建方案。2.组织施工队伍按照恢复重建方案进行施工,确保隧道的结构安全和使用功能。3.在恢复重建过程中,要加强质量和安全管理,严格按照施工规范和标准进行施工。(四)总结评估应急处置工作结束后,应急指挥中心应组织各部门和单位对事故应急处置工作进行总结评估,分析应急处置工作中存在的问题和不足,提出改进措施和建议。同时,对在应急处置工作中表现突出的单位和个人进行表彰和奖励。六、应急物资与装备保障(一)物资储备公司应建立应急物资储备库,储备必要的应急物资,包括排水设备、通风设备、照明设备、抢险工具、防护用品、药品等。应急物资的储备数量应根据隧道工程的规模和特点合理确定,并定期进行检查和更新,确保物资的有效性和可靠性。(二)装备配备公司应配备必要的应急救援装备,如消防车、救护车、起重机、挖掘机等。应急救援装备应定期进行维护和保养,确保设备的完好率和正常运行。(三)物资调配在应急处置过程中,后勤保障组应根据应急救援工作的需要,及时调配应急物资和装备。当公司内部的应急物资和装备无法满足需求时,应及时向外部采购或借用。七、应急培训与演练(一)应急培训1.公司应定期组织应急培训,提高员工的应急意识和应急处置能力。培训内容包括应急预案、应急救援知识、应急技能等。2.培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式,确保培训效果。3.对新入职员工和转岗员工,应进行专门的应急培训,经考核合格后方可上岗。(二)应急演练1.公司应定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高应急救援队伍的实战能力。演练内容可包括人员搜救、排水降压、封堵涌水点、医疗
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