2025年经济法考试题库及答案

2025年经济法考试题库及答案一、单项选择题1.根据2024年修订的《中华人民共和国公司法》，下列关于有限责任公司股东出资的表述中，正确的是（）。A.股东可以用劳务、信用出资B.非货币财产出资必须评估作价，不得高估或低估C.全体股东的货币出资比例不得低于注册资本的30%D.股东未按期足额缴纳出资的，仅需向公司补足差额答案：B2.甲公司向乙公司发出要约：“现有A产品1000件，单价500元，款到发货。”乙公司回复：“同意购买，但需分三批交货。”根据《民法典》合同编规定，乙公司的回复属于（）。A.承诺B.新要约C.要约邀请D.反要约答案：B3.依据《反垄断法》，下列行为中属于横向垄断协议的是（）。A.生产商与经销商约定最低转售价格B.三家同类企业协议划分销售市场C.行业协会组织会员企业统一调整服务标准D.具有市场支配地位的企业限定交易相对人只能购买其产品答案：B4.消费者王某在某电商平台购买手机后，发现商品存在质量问题，要求退货。根据《消费者权益保护法》，下列说法正确的是（）。A.王某需自收到商品之日起7日内提出退货，否则无权要求B.若商品已拆封，商家可拒绝退货C.商家应当自收到退货商品之日起7日内返还王某支付的商品价款D.王某退货的运费由商家承担答案：C5.根据《证券法》，下列不属于证券公开发行情形的是（）。A.向不特定对象发行证券B.向累计超过200人的特定对象发行证券C.向30名公司员工发行证券用于股权激励D.采用广告方式宣传证券发行答案：C6.劳动者张某与甲公司签订3年期劳动合同，约定试用期为6个月。根据《劳动合同法》，下列表述正确的是（）。A.试用期约定合法，试用期工资不得低于甲公司相同岗位最低档工资的80%B.试用期约定违法，最长不得超过3个月C.试用期内甲公司可随时解除劳动合同D.试用期工资不得低于当地最低工资标准的70%答案：A7.甲公司将其“蓝天”商标用于服装类商品并注册，乙公司未经许可在化妆品类商品上使用“蓝天”商标。根据《商标法》，乙公司的行为（）。A.构成商标侵权，因商标注册人享有排他使用权B.不构成侵权，因商品类别不同C.构成侵权，因“蓝天”为驰名商标D.不构成侵权，需甲公司证明“蓝天”具有较高知名度答案：D8.甲企业因资不抵债向法院申请破产，下列债权中属于破产债权的是（）。A.破产申请受理前欠缴的税款滞纳金B.破产申请受理后产生的银行贷款利息C.职工因企业拖欠工资产生的补偿金D.管理人执行职务致人损害产生的赔偿款答案：C9.某县政府为保护本地白酒产业，规定辖区内酒店只能采购本县A酒厂生产的白酒。根据《反不正当竞争法》，该行为属于（）。A.商业混淆行为B.滥用行政权力排除、限制竞争行为C.虚假宣传行为D.商业贿赂行为答案：B10.甲公司与乙公司签订技术开发合同，约定甲公司提供资金，乙公司负责研发。后研发成果申请专利，双方未约定专利归属。根据《民法典》，该专利权应归（）。A.甲公司单独所有B.乙公司单独所有C.甲、乙公司共同所有D.国家所有答案：B二、多项选择题1.根据《公司法》，有限责任公司股东会的下列决议中，须经代表2/3以上表决权的股东通过的有（）。A.修改公司章程B.增加注册资本C.变更公司形式D.选举监事会主席答案：ABC2.下列情形中，合同无效的有（）。A.15周岁的未成年人签订的手机买卖合同（手机价值8000元）B.恶意串通损害第三人利益的合同C.违反法律、行政法规强制性规定的合同D.因重大误解订立的合同答案：BC3.依据《消费者权益保护法》，经营者的下列行为中，属于侵犯消费者知情权的有（）。A.隐瞒商品的真实产地B.以虚假的“清仓价”销售商品C.未标明商品的使用方法D.拒绝提供商品的检验合格证明答案：ACD4.根据《劳动合同法》，用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿的情形包括（）。A.劳动者严重违反用人单位的规章制度B.劳动者被依法追究刑事责任C.劳动者不能胜任工作，经培训后仍不能胜任D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行答案：AB5.下列行为中，构成侵犯著作权的有（）。A.甲未经许可将他人已发表的小说改编成剧本B.乙为个人学习复制他人已发表的论文C.丙图书馆为保存版本复制本馆收藏的作品D.丁公司未经许可在其网站上传播他人电影答案：AD三、简答题1.简述股东代表诉讼的构成要件。答：股东代表诉讼的构成要件包括：（1）公司利益受到损害，且公司怠于通过诉讼追究侵权人责任；（2）原告为有限责任公司股东或股份有限公司连续180日以上单独或合计持有公司1%以上股份的股东；（3）前置程序要求，即股东需先书面请求监事会（监事）或董事会（执行董事）提起诉讼，上述机构拒绝或30日内未提起，或情况紧急不立即起诉将使公司利益受难以弥补损害时，股东方可自行起诉；（4）诉讼针对的是董事、监事、高级管理人员或他人对公司的侵权行为。2.不安抗辩权的适用情形及法律后果。答：不安抗辩权适用于双务合同中应当先履行债务的当事人，有确切证据证明对方存在以下情形：（1）经营状况严重恶化；（2）转移财产、抽逃资金，以逃避债务；（3）丧失商业信誉；（4）有丧失或可能丧失履行债务能力的其他情形。其法律后果为：先履行方有权中止履行，并及时通知对方；若对方提供适当担保，应恢复履行；若对方在合理期限内未恢复履行能力且未提供担保，先履行方可以解除合同。3.经营者集中的申报标准及豁免情形。答：申报标准为：（1）参与集中的所有经营者上一会计年度在全球范围内的营业额合计超过100亿元人民币，并且其中至少两个经营者上一会计年度在中国境内的营业额均超过4亿元人民币；（2）参与集中的所有经营者上一会计年度在中国境内的营业额合计超过20亿元人民币，并且其中至少两个经营者上一会计年度在中国境内的营业额均超过4亿元人民币。豁免情形包括：（1）参与集中的一个经营者拥有其他每个经营者50%以上有表决权的股份或资产；（2）参与集中的每个经营者50%以上有表决权的股份或资产被同一个未参与集中的经营者拥有。4.消费者权益保护中经营者的安全保障义务内容。答：经营者的安全保障义务包括：（1）提供的商品或服务符合保障人身、财产安全的要求，对可能危及人身、财产安全的商品和服务，应当向消费者作出真实的说明和明确的警示，并说明和标明正确使用商品或接受服务的方法以及防止危害发生的方法；（2）宾馆、商场等经营场所的经营者，应当对消费者尽到安全保障义务，因场所内设施或管理缺陷造成消费者损害的，应承担侵权责任；（3）发现其提供的商品或服务存在缺陷，有危及人身、财产安全危险的，应当立即向有关行政部门报告和告知消费者，并采取停止销售、警示、召回等措施，所需费用由经营者承担。四、案例分析题案例1：2024年3月，甲、乙、丙三人拟设立A有限责任公司，注册资本1000万元。甲以货币出资300万元，乙以其名下一套房产出资（评估价400万元），丙以其持有的B公司20%股权出资（评估价300万元）。公司章程约定：甲任执行董事兼经理，乙任监事，丙不参与公司管理。2024年5月，公司成立后，乙的房产经重新评估仅值280万元，丙的股权因B公司亏损实际价值仅150万元。问题：（1）乙、丙的出资是否符合法律规定？（2）甲、乙、丙应承担何种责任？答：（1）乙以房产出资符合法律规定（非货币财产可出资），但实际价值显著低于认缴出资额；丙以股权出资符合法律规定（股权属于可出资的非货币财产），但同样存在出资不实问题。（2）乙应向公司补足120万元差额，甲、丙作为设立时的其他股东承担连带责任；丙应向公司补足150万元差额，甲、乙承担连带责任。案例2：2024年6月，甲公司与乙公司签订买卖合同，约定甲公司向乙公司购买100台机床，单价10万元，总价款1000万元，交货期为2024年10月1日，违约金为合同总价款的20%。2024年9月，甲公司得知乙公司因生产线故障无法按时交货，遂通知乙公司解除合同，并要求乙公司支付200万元违约金。乙公司辩称：“合同未到履行期，甲公司无权解除合同。”问题：（1）甲公司是否有权解除合同？（2）甲公司能否同时主张违约金？答：（1）有权解除。乙公司明确表示（以行为表明）无法按时履行主要债务，构成预期违约，甲公司可依据《民法典》第563条解除合同。（2）可以主张。合同解除不影响违约金条款的效力，甲公司有权要求乙公司支付违约金，但若违约金过分高于实际损失（超过损失的30%），乙公司可请求法院调整。案例3：2024年8月，某市三家主要连锁超市（市场份额合计65%）达成协议：统一将鸡蛋零售价格定为每斤6元（市场价原为5元），并约定任何一方不得低于该价格销售。消费者投诉后，反垄断执法机构介入调查。问题：（1）三家超市的行为是否构成垄断？（2）若构成，应承担何种法律责任？答：（1）构成横向垄断协议中的固定价格行为。三家超市属于具有竞争关系的经营者，通过协议固定商品价格，排除、限制了市场竞争，违反《反垄断法》第17条。（2）执法机构可责令停止违法行为，没收违法所得，并处以上一年度销售额1%至10%的罚款；尚未实施所达成的垄断协议的，可处500万元以下罚款。案例4：2024年10月，劳动者李某与甲公司签订5年期劳动合同，约定月工资1万元。2025年1月，甲公司以“经营困难”为由，未与李某协商即单方将其调至保洁岗位，月工资降至5000元。李某拒绝到岗，甲公司以“严重违反规章制度”为由解除劳动合同。问题：（1）