员工安全生产岗位责任制

员工安全生产岗位责任制严格遵守国家安全生产法律法规、企业安全生产管理制度及本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全风险点、管控措施及应急处置方法，对本岗位安全生产负直接责任。上岗前必须正确穿戴和使用符合国家标准的劳动防护用品（如安全帽、防滑鞋、护目镜、防尘口罩等），禁止穿拖鞋、凉鞋、短裤或敞衣露怀作业；操作旋转设备时严禁佩戴手套、围巾，长发需盘入工作帽内。严格执行岗位安全操作流程，启动设备前须逐项检查设备状态：确认电源线路无破损、接地保护有效，防护装置（如防护罩、联锁装置）完好且功能正常，润滑点油量符合标准，物料堆放整齐且不超安全载荷；运行过程中密切观察仪表参数（如压力、温度、电流）是否在额定范围内，监听设备运行声音是否异常，发现异味、异响、振动超标等情况立即停机并报告；停机后按规定切断电源、清理设备及周边杂物，做好运行记录与交接班安全交底。每日上岗前、作业中、下班前对作业区域进行“三查”：检查设备设施是否完好（如传动部位无松动、电气线路无老化），安全警示标识（如禁止合闸、当心触电、注意防滑）是否清晰完整，作业环境是否符合安全要求（如通道畅通无障碍物、照明充足无盲区、通风系统运行正常）；重点关注交叉作业区域，与相邻岗位人员确认作业边界及安全注意事项，禁止擅自进入非本岗位作业区域或触动他人设备。发现事故隐患或不安全因素时，立即停止作业并采取临时控制措施（如设置警戒标识、暂停相关设备运行），第一时间向班组长或现场安全员报告，详细说明隐患位置（如3号生产线东侧电机底座）、性质（如螺栓松动导致振动）及可能后果；配合隐患整改工作，监督整改过程，确认隐患消除并经验收合格后方可恢复作业；对未及时整改的重大隐患有权拒绝作业，并向上级安全管理部门反映。熟练掌握本岗位应急处置方案，熟悉作业场所应急逃生路线（如最近安全出口位于车间南侧）、应急集合点（如厂区东停车场）及应急物资存放位置（如灭火器在车间入口两侧、急救箱在更衣室）；发生火灾时，立即切断电源，使用就近灭火器（如干粉灭火器）对准火源根部喷射，火势无法控制时沿疏散指示标志低姿捂口鼻撤离；发生触电事故时，用绝缘工具（如干燥木棍）挑开电线，严禁直接接触触电者，随后进行心肺复苏并拨打急救电话；参与每月一次的应急演练，如实记录演练中发现的问题并提出改进建议。积极参加公司组织的安全生产培训，新员工须完成公司、车间、班组三级安全教育并经考核合格后方可上岗；转岗或离岗6个月以上重新上岗前接受转岗培训；每年参加不少于24学时的安全再教育，重点学习新颁布的安全法规、本岗位新技术新工艺的安全要求及典型事故案例分析；培训后如实填写学习记录，掌握岗位风险辨识方法（如JHA工作危害分析），能够熟练绘制本岗位安全风险四色分布图。严格执行设备日常维护保养制度，按《设备维护手册》要求对负责设备进行清洁、润滑、紧固（如每日下班前清理设备表面油污，每周对轴承加注润滑脂，每月检查螺栓紧固情况）；禁止擅自拆除或改动设备安全装置（如未经批准不得关闭设备联锁保护），发现安全装置失效立即报告并挂牌停用；正确使用工具与量具，禁止超负荷、超范围使用（如不得用扳手当锤子敲打），工具使用后归位存放，避免遗落至设备运行区域。主动参与安全文化建设，每月至少提出1条安全生产合理化建议（如在叉车通道增设反光镜、在高温区域增加防暑降温设施）；制止并纠正他人违章行为（如劝阻未戴安全帽进入车间的人员、制止设备运行中清理切屑的违规操作）；拒绝执行上级的违章指挥（如强令未