2025年事业编巡查管理岗重点试题及答案

2025年事业编巡查管理岗重点试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填在括号内）1.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核被确定为不合格且不同意调整工作岗位的，单位可作出的处理决定是（）。A.记过B.降低岗位等级C.开除D.提前30日书面通知解除聘用合同答案：D2.巡查管理岗在开展政治监督时，首要聚焦的是（）。A.财务收支B.三重一大决策C.公务接待标准D.固定资产报废答案：B3.对“一把手”开展日常监督的核心抓手是（）。A.个人事项报告B.民主生活会C.权力运行清单D.谈话函询答案：C4.发现被巡察单位存在违反中央八项规定精神问题，巡查组应当（）。A.移交组织部门B.现场责令整改C.制作问题底稿并移交纪检监察机构D.报上级党委审批答案：C5.事业单位建立内部控制体系的第一责任主体是（）。A.财务负责人B.纪检组长C.单位负责人D.内审机构答案：C6.巡察报告“画像”部分要求精准，下列表述最符合“画像”要求的是（）。A.该单位党建薄弱B.该单位存在重业务轻党建现象C.该单位党委2019年以来未专题研究意识形态工作，主体责任缺位D.该单位对上级部署落实不到位答案：C7.对巡察发现的普遍性倾向性问题，整改牵头部门应建立的机制是（）。A.台账管理、销号制度B.季度通报、年度考核C.领导包案、挂牌督办D.风险清单、动态调整答案：A8.事业单位工作人员受记过处分的期间为（）。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月答案：B9.巡察组调阅资料时，被巡察单位拒绝提供且情节严重的，可依据（）追究责任。A.《中国共产党纪律处分条例》第六十五条B.《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十条C.《巡视工作条例》第三十七条D.《监察法实施条例》第四十二条答案：C10.对下属单位开展专项巡察时，巡察组组长的任命主体是（）。A.同级党委B.同级巡察工作领导小组C.上级巡察办D.上级党委书记答案：B11.事业单位经济责任审计的“先审后离”原则是指（）。A.先离任后审计B.先审计后离任C.离任审计同步D.离任后一年内完成即可答案：B12.下列哪项不属于巡察“四个落实”监督重点（）。A.落实党的路线方针政策B.落实全面从严治党战略部署C.落实党建工作责任D.落实审计整改答案：D13.巡察期间收到反映领导干部问题的信访举报，巡查组正确的处理方式是（）。A.直接转被巡察单位人事部门B.统一编号、集体研判、分类处理C.告知举报人向纪委邮寄D.留存不处理答案：B14.事业单位建立“三重一大”事项清单属于哪类监督（）。A.审计监督B.群众监督C.内部控制D.舆论监督答案：C15.对巡察反馈意见的整改情况，社会公开时限原则上为反馈之日起（）内。A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月答案：C16.被巡察单位党委对巡察组移交的涉嫌违纪问题线索，应在收到之日起（）内提出处置意见。A.15日B.1个月C.45日D.2个月答案：B17.事业单位工作人员年度考核优秀比例一般掌握在本单位参加考核人员总数的（）以内。A.10%B.15%C.20%D.25%答案：C18.巡察组需要采取抽查方式核实领导干部个人事项报告时，应报（）批准。A.巡察办主任B.巡察工作领导小组组长C.同级党委书记D.上级组织部门答案：B19.对事业单位的“小金库”问题，巡查组应重点追查（）。A.会议费B.工会经费C.资产出租收入D.科研劳务费答案：C20.下列哪项属于巡察工作“双反馈”机制的内容（）。A.向被巡察单位反馈、向社会通报B.向党委书记反馈、向领导班子反馈C.向党组织反馈、向主要负责人反馈D.向纪委反馈、向组织部反馈答案：C21.事业单位领导人员任期内经济责任审计结果应当归入（）。A.人事档案B.审计档案C.干部监督档案D.纪检档案答案：C22.巡察组借调人员实行“一借一评”，考核结果应抄送（）。A.原单位人事部门B.巡察办C.纪委组织部D.编制部门答案：A23.对事业单位公务用车制度改革后保留车辆的使用，应当（）。A.统一喷涂标识B.安装北斗定位C.实行节假日封存D.以上全部答案：D24.巡察组对意识形态工作责任制落实情况进行检查，首要查看（）。A.中心组学习记录B.网站信息发布C.党委专题研究记录D.公众号推文答案：C25.被巡察单位对巡察组指出的群众反映强烈问题，整改到位标准由（）认定。A.巡察组B.巡察办C.纪检监察机关D.群众代表答案：B26.事业单位工作人员受到开除处分后，自处分决定生效之日起，其与单位的人事关系（）。A.中止B.终止C.暂停D.解除答案：B27.对巡察发现的制度漏洞，被巡察单位应当（）。A.修订完善制度B.召开民主生活会批评C.向巡察组书面说明D.追究经办人责任答案：A28.巡察组在巡察撤点前必须完成的工作是（）。A.归档资料B.与被巡察单位交换意见C.撰写巡察报告D.返还涉密文件答案：B29.事业单位领导人员因问责被责令辞职的，（）内不得重新担任原职务。A.半年B.一年C.两年D.三年答案：B30.对巡察整改情况开展“回头看”的牵头部门是（）。A.巡察办B.纪委监委C.组织部D.审计局答案：A二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于巡察组应当遵守的保密纪律有（）。A.不私自留存涉密文件B.不擅自接受采访C.不在公共场所谈论涉密内容D.不向被巡察单位透露问题线索来源答案：ABCD32.事业单位内部控制关键岗位包括（）。A.预算管理B.政府采购C.建设项目管理D.合同管理答案：ABCD33.巡察组调阅的下列资料中，属于必须当场封存的有（）。A.党委会议记录B.领导干部述职述廉报告C.原始会计凭证D.涉密文件答案：ACD34.被巡察单位党委落实巡察整改的主体责任包括（）。A.成立整改工作领导小组B.制定整改方案C.建立问题清单、任务清单、责任清单D.在民主生活会上对照检查答案：ABCD35.对事业单位领导人员的监督执纪“四种形态”包括（）。A.经常开展批评和自我批评B.党纪轻处分C.党纪重处分D.严重违纪涉嫌违法立案审查答案：ABCD36.下列属于巡察工作“12+N”方式方法的有（）。A.听取汇报B.个别谈话C.民主测评D.专项检查答案：ABCD37.事业单位国有资产处置方式包括（）。A.出售B.出让C.置换D.报废答案：ABCD38.对巡察移交的问题线索，纪检监察机关可采取的处置方式有（）。A.谈话函询B.初步核实C.暂存待查D.予以了结答案：ABCD39.巡察组对选人用人情况开展专项检查，重点查看（）。A.动议环节B.民主推荐C.组织考察D.讨论决定答案：ABCD40.事业单位工作人员处分决定应当载明的事项包括（）。A.违法违纪事实B.处分依据C.处分种类和期间D.申诉途径和期限答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）41.巡察组可以临时召开党委会议要求被巡察单位研究整改事项。（）答案：×42.事业单位工作人员在受处分期间不得参加本专业职称评审。（）答案：√43.巡察组发现领导干部涉嫌违法犯罪，可直接采取留置措施。（）答案：×44.被巡察单位对巡察反馈意见有异议的，可以书面形式向巡察办提出申诉。（）答案：√45.事业单位内部审计结果无需向社会公开。（）答案：√46.巡察组借调人员可单独接触被巡察单位财务人员。（）答案：×47.对巡察整改情况，巡察办可委托第三方进行评估。（）答案：√48.事业单位领导人员任期届满无须进行经济责任审计即可续任。（）答案：×49.巡察组撤离后，任何人员不得再以巡察组名义开展工作。（）答案：√50.事业单位工作人员受到警告处分后，当年仍可评为优秀等次。（）答案：×四、简答题（每题10分，共20分）51.简述巡察整改“三方联动”机制的内容及运行方式。答案：（1）“三方”指被巡察单位、纪检监察机关、组织部门；（2）运行机制：①问题清单移交时，三方同步签收；②整改方案会审，纪委监委、组织部提出审核意见；③整改情况三方联合验收，实行销号管理；④对敷衍整改的，纪委监委启动问责，组织部作出组织处理；⑤结果纳入年度考核、干部选拔任用、政治生态评估。52.结合事业单位特点，阐述如何构建“大监督”格局。答案：（1）党委统一领导，明确巡察、审计、财会、人事、纪检等监督主体职责边界；（2）建立信息共享平台，实现问题线索、审计结果、巡察报告实时推送；（3）推行“一表式”年度计划，避免重复检查，形成监督合力；（4）对监督发现的共性问题，由党委牵头开展专项治理，修订制度；（5）强化结果运用，把监督结果与预算安排、干部考核、绩效奖金挂钩；（6）引入公众监督，建立“二维码”扫码举报、整改情况网上公示，形成内外结合的闭环。五、案例分析题（20分）53.某市事业单位甲中心在2024年巡察中发现以下问题：（1）2023年3月，未经集体决策，中心主任王某擅自与某民营企业签订合作协议，将财政拨款形成的专利以独占许可方式授权对方使用，合同期限10年，未收取任何许可费；（2）2023年7月，中心组织职工赴外省培训，实际发生费用35万元，报销时以“会议费”名义列支，并附虚假会议通知；（3）中心党委2022、2023年度未专题研究意识形态工作，未建立网络舆情应急处置机制，下属公众号曾三次发布不当言论被上级通报。请回答：①上述问题分别违反了哪些规定？②巡察组应如何分类处置？③对中心主任王某应提出何种处理建议？答案：①违反规定：（1）违反《事业单位国有资产管理暂行办法》第三十五条，财政性资金形成的科技成果对外许可应评估、报批并公开，且需收取合理费用；同时违反“三重一大”决策制度；（2）违反《中央八项规定实施细则》及《会计法》第九条，虚列支出、套取资金；（3）违反《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》第六条，党委未定期专题研究，未建立应急处置制度。②分类处置：（1）问题（1）涉嫌失职渎职，制作问题