2025年车间级安全教育培训试题及答案

2025年车间级安全教育培训试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内）1.2025年新版《安全生产法》规定，生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作负有（）。A.间接责任  B.监督责任  C.全面责任  D.部分责任答案：C2.车间内使用手持电动工具时，必须优先选用的电气安全装置是（）。A.漏电保护器  B.空气开关  C.熔断器  D.热继电器答案：A3.下列哪种气体在车间内最高允许浓度（MAC）最低，需最严格监控（）。A.二氧化碳  B.一氧化碳  C.氨气  D.硫化氢答案：D4.2025年起，全国推行“双重预防机制”信息化平台，其中“两单四卡”中的“两单”指（）。A.风险清单、隐患清单  B.设备清单、人员清单  C.作业清单、应急清单  D.责任清单、考核清单答案：A5.车间内设置的安全出口门，其开启方向必须（）。A.向内开启  B.向外开启  C.左右滑动  D.向上开启答案：B6.进行动火作业时，氧气瓶与乙炔瓶的最小安全距离为（）。A.3m  B.5m  C.7m  D.10m答案：B7.2025版《职业病分类和目录》新增的职业性危害因素中，排在首位的是（）。A.纳米材料粉尘  B.高强度低频电磁场  C.超细玻璃纤维  D.微塑料颗粒答案：A8.车间内噪声8小时等效声级超过（）dB(A)时，必须为作业人员配备护听器。A.75  B.80  C.85  D.90答案：C9.依据《生产安全事故罚款处罚规定（2025修订）》，发生较大事故，对单位的主要负责人处上一年年收入（）的罚款。A.30%  B.40%  C.60%  D.80%答案：C10.车间内使用的气瓶，其检验周期为（）。A.1年  B.2年  C.3年  D.5年答案：C11.下列哪项不是安全生产“四新”培训内容（）。A.新工艺  B.新厂房  C.新材料  D.新设备答案：B12.2025年起，特种作业人员电子证书全国联网，下列作业中不属于特种作业的是（）。A.叉车驾驶  B.高处安装  C.制冷与空调作业  D.低压电工作业答案：A13.车间内临时用电线路跨越通道时，架设高度不得低于（）。A.2.0m  B.2.5m  C.3.0m  D.3.5m答案：B14.依据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》，作业前（）分钟内必须重新检测气体。A.10  B.20  C.30  D.60答案：C15.车间内使用的化学品安全标签中，火焰符号表示（）。A.氧化性  B.易燃  C.爆炸  D.自反应答案：B16.2025年起，企业须每年至少组织一次综合应急预案演练，演练评估报告保存期限不少于（）年。A.1  B.2  C.3  D.5答案：C17.车间内设置的可燃气体检测报警器，其一级报警值通常设置为爆炸下限的（）。A.10%  B.20%  C.25%  D.50%答案：B18.下列哪项属于第一类危险源（）。A.操作失误  B.高温高压反应釜  C.管理缺陷  D.培训不足答案：B19.2025版《个体防护装备配备规范》要求，焊接作业必须使用的护眼滤光片最低遮光号为（）。A.8  B.9  C.10  D.11答案：D20.车间内使用的三角皮带传动，必须加装的安全装置是（）。A.防护罩  B.急停按钮  C.漏电开关  D.接地线答案：A21.依据《消防法》，车间内灭火器材配置基准为每（）m²至少设置1具4kg干粉灭火器。A.50  B.75  C.100  D.150答案：B22.2025年起，企业安全生产费用提取标准中，机械制造企业按上年度营业收入的（）%提取。A.0.5  B.1.0  C.1.5  D.2.0答案：B23.车间内使用的行灯，其安全电压不得超过（）V。A.12  B.24  C.36  D.50答案：C24.下列哪项不是事故隐患排查治理“五落实”内容（）。A.措施  B.责任  C.资金  D.宣传答案：D25.2025年起，企业须建立“安全码”制度，黄色码表示（）。A.优秀  B.良好  C.一般  D.不合格答案：C26.车间内使用的叉车，其货叉根部厚度磨损达原尺寸的（）%时必须报废。A.5  B.8  C.10  D.15答案：C27.依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日起（）日内提出工伤认定申请。A.7  B.15  C.30  D.60答案：C28.车间内使用的防尘口罩，其过滤元件防护等级KN95表示对非油性颗粒过滤效率不低于（）%。A.90  B.95  C.99  D.99.97答案：B29.2025年起，企业须建立“安全日历”，其中红色日期表示（）。A.安全培训日  B.领导带班日  C.事故纪念日  D.消防演练日答案：C30.车间内进行起重吊装作业时，五级及以上大风必须（）。A.加强监护  B.停止作业  C.降低载荷  D.增加信号员答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，请将所有正确选项的字母填在括号内，漏选、错选均不得分）31.下列哪些属于安全生产“三同时”内容（）。A.同时设计  B.同时施工  C.同时验收  D.同时投入生产和使用答案：ABD32.车间内使用的气瓶，其安全附件包括（）。A.瓶阀  B.安全帽  C.防震圈  D.减压器答案：ACD33.2025年起，企业须建立的“四张清单”包括（）。A.风险分级管控清单  B.隐患排查治理清单  C.责任考核清单  D.应急物资清单答案：ABCD34.下列哪些属于动火作业“三个一”措施（）。A.一张动火证  B.一套灭火器材  C.一名监火人  D.一份保险单答案：ABC35.车间内噪声控制技术措施包括（）。A.隔声  B.吸声  C.消声  D.减振答案：ABCD36.下列哪些属于化学品的物理危害（）。A.易燃气体  B.高压气体  C.氧化性固体  D.急性毒性答案：ABC37.2025版《企业安全生产标准化基本规范》中，一级要素包括（）。A.目标职责  B.制度化管理  C.教育培训  D.持续改进答案：ABCD38.车间内有限空间作业“三不进入”指（）。A.无作业证不进入  B.无措施不进入  C.无监护不进入  D.无照明不进入答案：ABC39.下列哪些属于事故应急救援“黄金4分钟”内必须完成的关键操作（）。A.报警  B.断电  C.心肺复苏  D.人员疏散答案：ABC40.2025年起，企业须建立的“安全信用分”扣分情形包括（）。A.未按时演练  B.未佩戴防护用品  C.未按期整改隐患  D.未开展班前会答案：ABC三、判断题（每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）41.2025年起，企业安全生产责任险属于强制险种，未投保将被责令停产整顿。（）答案：√42.车间内使用二氧化碳灭火器扑救电气火灾后，无需通风即可恢复作业。（）答案：×43.2025版《个体防护装备选用规范》规定，防砸鞋必须具有≥200J的耐冲击性能。（）答案：√44.车间内使用的防爆电器标志“ExdIIBT4”中，“d”表示隔爆型。（）答案：√45.2025年起，企业安全培训可以全部采用线上方式，无需线下实操。（）答案：×46.车间内设置的洗眼器，其出水温度应控制在15℃～37℃之间。（）答案：√47.2025年起，企业事故隐患排查治理情况必须向职工代表大会报告。（）答案：√48.车间内使用的安全带，其缓冲绳长度不得超过1.8m。（）答案：√49.2025年起，企业安全生产费用可以临时挪用于技术改造。（）答案：×50.车间内使用的化学品，其“一书一签”指化学品安全技术说明书和安全标签。（）答案：√四、填空题（每空1分，共20分）51.2025年起，企业必须建立________风险分级管控和________隐患排查治理双重预防机制。答案：安全风险、事故隐患52.车间内使用的防爆电器，其防爆标志中“Ex”表示________。答案：防爆53.2025版《职业病防治法》规定，用人单位应当为劳动者建立________职业健康监护档案，并按规定期限妥善保存。答案：个人54.车间内进行焊接作业时，氧气瓶与明火距离不得小于________米。答案：1055.2025年起，企业须每年至少组织一次________演练，每半年至少组织一次________演练。答案：综合应急、现场处置56.车间内使用的安全色中，黄色表示________。答案：警告57.2025版《生产安全事故应急条例》规定，事故发生后，单位负责人接到报告后应于________小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门报告。答案：158.车间内使用的防尘口罩，其过滤元件分为________类和________类。答案：KN、KP59.2025年起，企业须建立“________码”制度，实现员工安全行为动态管理。答案：安全60.车间内使用的安全带，其报废年限为________年。答案：3五、简答题（每题10分，共30分）61.简述2025年新版《安全生产法》中关于“三管三必须”的具体内涵，并结合车间实际说明如何落实。答案：“三管三必须”指管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。车间落实措施：（1）明确车间主任为安全第一责任人，将安全指标纳入生产计划；（2）各业务组在编制工艺、设备、质量计划时同步编制安全方案；（3）建立“日调度、周检查、月考核”机制，安全与绩效奖金挂钩；（4）推行“安全红丝带”现场标识，任何人有权停止未达标作业；（5）利用“安全码”实时记录员工行为，黄码停工培训，红码调岗。62.结合车间实际，说明如何系统开展“有限空间作业”风险管控。答案：（1）建立有限空间台账，对罐、塔、坑、井进行编号、标识；（2）作业前开展“三检测”：氧含量19.5%～23.5%，可燃气体＜10%LEL，有毒气体＜MAC；（3）执行“三不进入”原则，作业票、措施、监护缺一不可；（4）配备四合一气体检测仪、强制通风机、三脚架救援装置；（5）设置“双监护”，车间监护与专职救援队员各1人，全程对讲；（6）作业后清点人数、封闭入口，更新台账并保存记录3年。63.说明2025年起企业如何运用“安全信用分”提升员工安全行为。答案：（1）建立积分规则：发现重大隐患+10分，违章作业－5分，未佩戴PPE－3分；（2）开发手机小程序，扫码上传照片，AI识别自动扣分；（3）积分与晋升、奖金、福利挂钩，绿码优先评优，黄码强制培训，红码停岗；（4）每月公示排行榜，前10名奖励购物卡，后5名约谈家属；（5）年度积分低于600分者调离岗位，重新接受三级教育；（6）数据接入政府平台，实现跨企业共享，失信者行业禁入2年。六、案例分析题（每题20分，共40分）64.案例背景：2025年3月15日，某机加车间夜班进行动火维修，作业人员李某未办理动火证，直接使用角钢切割机对含油支架切割，火花引燃地面残油，火势蔓延至旁边油漆暂存区，导致2人轻伤，直接经济损失280万元。问题：（1）指出事故直接原因与间接原因；（2）依据2025年法规，列出对责任人及单位的处罚；（3）提出系统性整改措施。答案：（1）直接原因：无证动火、未清理可燃物、未配监火人；间接原因：夜班管理缺失、安全培训流于形式、隐患排查未覆盖油漆区。（2）处罚：对李某处10日拘留+罚款1万元；对车间主任处上一年收入60%罚款+撤职，5年内不得担任主要负责人；对企业处150万元罚款+停产整顿30日+信用分扣600分。（3）整改：①建立夜班动火“双审批”制度，值班经理+安全科签字；②油漆暂存区迁出车间，设置防爆仓；③安装火焰探测器与自动喷淋系统；④夜班增设巡检机器人，实时上传视频；⑤开展“动火作业月”活动，全员重新考试，不合格调岗。65.案例背景：2025年5月8日，某食品厂腌制车间，作业人员王某进入地下腌制池清淤，未检测硫化氢，未佩戴呼吸器，晕倒池内，同组张某未采取防护措施盲目施救，二人先后死亡。问题：（1）