公务员考试在线学习试题及答案

公务员考试在线学习试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.以下不属于公务员法定处分种类的是（）A.警告B.辞退C.撤职D.开除2.公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以（）A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B.直接拒绝执行C.改变决定执行D.要求上级说明理由3.下列属于公务员应当履行的义务是（）A.获得工资报酬B.参加培训C.全心全意为人民服务D.提出申诉和控告4.公务员的任用，坚持（）的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤、德才兼备5.公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由（）规定。A.全国人大B.国务院C.省级政府D.地方人大6.新录用的公务员试用期为（）A.3个月B.6个月C.1年D.2年7.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）A.警告或记过B.撤职或开除C.降低一个职务层次任职D.辞退8.公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在其中一方担任领导职务的机关从事（）工作。A.审计B.办公室C.门卫D.保洁9.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。A.15；30B.10；20C.20；30D.15；2010.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起（）日内向原处理机关申请复核。A.10B.15C.30D.60多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员交流的方式包括（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.辞职2.公务员的考核内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩E.廉3.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的（）等方面的条件和资格。A.思想政治素质B.工作能力C.文化程度D.任职经历4.下列哪些情形下公务员不得辞去公职（）A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的5.公务员培训包括（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训6.公务员的工资包括（）A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金7.公务员有下列哪些情形之一的，予以辞退（）A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的8.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）等类别。A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D.司法审判类9.下列属于公务员享有的权利的是（）A.获得履行职责应当具有的工作条件B.非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分C.获得工资报酬，享受福利、保险待遇D.对机关工作和领导人员提出批评和建议10.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受（）处分的，不得晋升工资档次。A.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职判断题（每题2分，共10题）1.公务员的任用，坚持任人唯亲的原则。（）2.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）3.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）4.公务员之间有近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。（）5.公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。（）6.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）7.公务员的处分决定应当以口头形式通知公务员本人。（）8.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正。（）9.公务员的培训实行登记管理。（）10.公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。公务员需模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；维护国家的安全、荣誉和利益等，要忠于职守、勤勉尽责，遵守纪律，恪守职业道德等。2.简述公务员考核的方法。公务员考核有平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。平时考核注重日常工作表现记录，定期考核一般按年度进行，有个人总结、民主测评等环节。3.简述公务员交流的意义。促进人才合理流动，使公务员在不同岗位锻炼提升能力；防止利益裙带关系，保证机关公正廉洁；优化人员配置，提高机关工作效率，适应不同工作需求。4.简述公务员辞退的条件。连续两年年度考核不称职；不胜任现职又不接受安排；机关调整拒绝合理安排；旷工或逾期不归超规定天数等情况，可予以辞退。讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员培训对提高公务员素质的重要性。培训能更新知识，让公务员掌握新政策法规和工作方法。提升专业技能，更好履行职责。增强职业道德，树立服务意识。通过培训交流，拓宽思维，从而全面提高公务员素质。2.讨论公务员回避制度的作用。回避制度可防止亲属关系影响公正执行公务，避免权力滥用和利益输送。保证机关正常运转，营造公平公正的工作环境，增强公众对公务员队伍的信任，维护政府公信力。3.讨论公务员激励机制的构建。构建激励机制要完善考核体系，以工作业绩论奖惩。提供晋升机会，激发进取精神。给予物质奖励，保障合理待遇。精神激励也不可少，如表彰荣誉等，全方位激发工作积极性。4.讨论公务员监督机制的必要性。公务员行使公共权力，监督能确保权力正确行使，防止滥用。保证政策执行不走样，提高行政效率。约束公务员行为，促进廉洁自律，维护政府良好形象和公信力。答案单项选择题1.B2.A3.C4.D5.B6.C