2025广西百色凌云县新活力劳务有限责任公司工作人员招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解

2025广西百色凌云县新活力劳务有限责任公司工作人员招聘6人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲乙合作完成这项工作，其中甲中途休息了2小时，乙中途休息了3小时。问实际完成工作用了多少时间？A.7小时B.8小时C.9小时D.10小时2、在一次知识竞赛中，参赛者需要从A、B、C、D四个选项中选择正确答案，每题答对得3分，答错扣1分，不答得0分。某参赛者共答了20题，得分48分，其中答错的题目数是不答题目数的2倍。问该参赛者答对了多少题？A.16题B.17题C.18题D.19题3、某单位需要将一批文件按照重要程度进行排序，现有甲、乙、丙、丁四份文件，已知：甲比乙重要，丙比丁重要，乙比丙重要。请问按照重要程度从高到低排列，正确顺序是：A.甲、乙、丙、丁B.甲、丙、乙、丁C.乙、甲、丙、丁D.丙、甲、乙、丁4、在一次会议中，有5位代表参加，分别是A、B、C、D、E。其中A和B不能同时参会，C和D必须同时参会，E必须参会。请问在满足所有条件的情况下，实际参会人数可能是：A.2人B.3人C.4人D.5人5、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种6、一个正方形的边长增加20%，则其面积增加了多少？A.20%B.40%C.44%D.60%7、在一次调研活动中，某单位需要从8名员工中选出3人组成调研小组，其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.36种B.30种C.25种D.20种8、某单位计划举办知识竞赛，现有5道不同类型的题目，要求参赛者必须选择其中的3道进行作答，且至少要包含前2道题中的1道。问有多少种选择方案？A.6种B.8种C.9种D.10种9、某机关单位计划组织一次理论学习活动，需要从5名党员中选出3人参加，其中至少有1名女性党员。已知5名党员中有2名女性、3名男性，则不同的选法有：A.7种B.8种C.9种D.10种10、在一次培训效果评估中，发现有70%的学员掌握了核心知识，60%的学员能够熟练运用技能，而同时掌握核心知识和技能的学员占50%。则至少掌握其中一项的学员占比为：A.70%B.80%C.90%D.100%11、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了一批女性员工，此时男性员工占比降为48%，那么该公司新招聘的女性员工有多少人？A.25人B.30人C.35人D.40人12、在一次调研活动中，需要从5名专家中选出3人组成评审小组，其中至少要有1名具有高级职称的专家。已知5名专家中有3人具有高级职称，问共有多少种不同的选法？A.9种B.10种C.11种D.12种13、某单位有男职工和女职工共120人，男职工人数比女职工人数多20%，男职工比女职工多多少人？A.10人B.12人C.15人D.20人14、某企业今年上半年销售额比去年同期增长了25%，如果去年上半年销售额为800万元，那么今年上半年销售额是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1050万元D.1100万元15、在一次培训活动中，有80名学员参加，其中男性学员占总人数的60%，女性学员中又有30%获得了优秀证书。那么获得优秀证书的女性学员有多少人？A.9人B.10人C.12人D.15人16、某公司需要将一批货物从A地运送到B地，现有甲、乙两种运输方案。甲方案每天可运输80件货物，乙方案每天可运输120件货物。若同时采用两种方案，每天最多可运输货物多少件？A.160件B.180件C.200件D.220件17、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含至少1名女性。已知5名候选人中有2名女性，问有多少种不同的选法？A.8种B.9种C.10种D.11种18、某机关部门计划开展一项工作，需要统筹安排人员、时间、资源等要素，以确保工作目标的顺利实现。这种管理活动主要体现了管理的哪项基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能19、在机关工作中，当部门间出现职责交叉或权限争议时，最适宜采用的协调方式是：A.会议协调B.文件协调C.领导协调D.个别协调20、某单位需要将一批文件按照不同类别进行整理，现有文件A、B、C、D四类，已知：所有A类文件都是B类文件，部分C类文件是B类文件，D类文件与A类文件没有交集。下列说法一定正确的是：A.所有B类文件都是A类文件B.部分B类文件是C类文件C.D类文件都不是B类文件D.A类文件与C类文件没有交集21、近年来，数字化技术在各行各业中得到广泛应用，传统工作模式发生了深刻变革。在这一背景下，工作人员需要不断学习新技能，提升自身适应能力。这段文字主要强调的是：A.数字化技术发展速度很快B.传统工作模式正在消失C.个人能力提升的重要性D.各行各业都面临挑战22、某机关办公室需要将一批文件进行分类整理，已知甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲先工作3小时后，乙加入一起工作，问还需多少小时才能完成全部工作？A.5小时B.6小时C.7小时D.8小时23、在一次调研活动中，需要从4名男同志和3名女同志中选出3人组成调研小组，要求至少有1名女同志参加，则不同的选法有多少种？A.25种B.28种C.30种D.35种24、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。若甲先单独工作3小时后，乙加入一起工作，则还需多少小时完成全部工作？A.5小时B.6小时C.7小时D.8小时25、某企业今年第一季度的销售额比去年同期增长了25%，若第二季度销售额比第一季度下降了20%，则第二季度销售额与去年同期相比：A.增长了5%B.增长了2.5%C.持平D.下降了2.5%26、某公司计划组织员工进行团建活动，需要从甲、乙、丙、丁四个备选方案中选择一个。已知：如果选择甲方案，则必须同时安排专业教练；如果安排专业教练，则不能选择乙方案；丙方案和丁方案不能同时选择。最终该公司既没有安排专业教练，也没有选择乙方案。根据以上信息，可以确定该公司选择了哪个方案？A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.丁方案27、在一次产品质量检测中，发现某批次产品存在缺陷。经过分析，确定缺陷产生的原因有以下几种可能：原材料不合格、工艺参数偏差、设备老化、操作不当。已知：原材料合格且工艺参数正常时，不会产生缺陷；如果设备老化且操作不当，则必然产生缺陷；该批次产品原材料检验合格，但最终仍存在缺陷。据此可以推断：A.工艺参数偏差B.设备老化且操作不当C.至少存在工艺参数偏差或设备老化或操作不当三种情况中的一个D.原材料实际不合格28、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知A类文件比B类文件多25%，B类文件比C类文件多20%，如果C类文件有120份，那么A类文件有多少份？A.180份B.160份C.150份D.144份29、某地区为改善生态环境，计划种植甲、乙两种树木，甲种树木每棵可吸收二氧化碳2.5公斤，乙种树木每棵可吸收二氧化碳1.8公斤。如果要使20棵树总共吸收46公斤二氧化碳，那么甲种树木应种植多少棵？A.12棵B.10棵C.8棵D.6棵30、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲乙合作完成这项工作，中途甲因故离开2小时，最终完成时间为8小时。问甲实际工作了多少小时？A.5小时B.6小时C.7小时D.8小时31、下列成语使用正确的一项是：A.这篇文章内容空洞，语言乏味，读来味同嚼蜡B.同学们围坐在篝火旁，个个如坐春风C.他做事认真负责，可以说是无所不为D.这次比赛我们班获得第一名，同学们都拍手称快32、某单位需要将一批文件按顺序编号，从第1号开始，如果总共使用了189个数字进行编号，那么这批文件最多有多少份？A.99份B.100份C.108份D.118份33、在一次集体活动中，参与者围成一个圆圈，从某人开始顺时针报数，第15个人和第47个人是同一个人，问这个圆圈上共有多少人？A.30人B.32人C.36人D.40人34、某机关单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有文件120份，其中紧急文件占总数的25%，一般文件占总数的40%，其余为普通文件。如果要将紧急文件和一般文件分别装入不同的文件袋中，每个文件袋最多可装15份文件，那么至少需要准备多少个文件袋才能将紧急文件和一般文件全部装完？A.6个B.7个C.8个D.9个35、某社区开展环保宣传活动，有甲、乙、丙三个宣传小组分别负责不同区域。甲组的工作效率是乙组的1.5倍，丙组的工作效率是乙组的0.8倍。如果三个小组同时工作，6天可以完成全部宣传任务。那么乙组单独完成全部任务需要多少天？A.33天B.35天C.37天D.39天36、某企业需要对员工进行培训效果评估，以下哪种评估方式最能够全面反映培训的实际效果？A.培训结束后的笔试成绩B.员工对培训内容的满意度调查C.培训后3-6个月内工作绩效的变化D.培训过程中的出勤率统计37、在人力资源管理中，下列哪项措施最有利于提高员工的工作积极性和归属感？A.严格制定工作时间和考勤制度B.建立完善的薪酬激励和职业发展体系C.增加工作任务和工作强度D.减少员工培训和学习机会38、某单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，已知这些文件中，紧急文件占总数的40%，重要文件占总数的35%，一般文件占总数的25%。如果紧急文件中有60%需要立即处理，重要文件中有80%需要优先处理，一般文件中有20%需要处理，那么需要处理的文件占总文件的百分比是多少？A.49%B.54%C.59%D.64%39、在一次工作评估中，某部门的甲、乙、丙三位员工分别获得了不同的评价等级。已知：如果甲不是优秀等级，那么乙是良好等级；如果乙是良好等级，那么丙不是合格等级；丙是合格等级。根据以上条件，以下哪项推论必然正确？A.甲是优秀等级B.乙是良好等级C.丙是优秀等级D.甲不是优秀等级40、某机关需要将120份文件分发给3个部门，要求每个部门至少分得20份，且各部门分得的文件数各不相同。问有多少种分配方案？A.28B.36C.45D.5541、某单位有男职工45人，女职工35人，现从中选出5人组成工作小组，要求男女比例不低于2:1。问有多少种选法？A.12600B.13245C.14876D.1591242、某企业计划从甲、乙、丙、丁四个城市中选择两个城市设立分公司，其中甲城市必须被选中，那么不同的选择方案有多少种？A.3种B.4种C.5种D.6种43、某部门有8名员工，现需要从中选出3人组成工作小组，其中包含组长1人、副组长1人、组员1人，共有多少种不同的组合方式？A.336种B.168种C.56种D.24种44、某单位需要从5名候选人中选出3人组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选择方案？A.6种B.7种C.8种D.9种45、一个长方体的长、宽、高分别为6cm、4cm、3cm，现将其切割成若干个体积为1立方厘米的小正方体，这些小正方体中至少有一个面涂色的有多少个？A.72个B.66个C.54个D.48个46、某机关单位需要将一批文件进行分类整理，已知A类文件占总数的40%，B类文件比A类文件多15份，C类文件占总数的25%，请问这批文件总共有多少份？A.100份B.120份C.150份D.200份47、一个长方体水池，长8米，宽6米，高4米，现要在水池的四周和底部贴瓷砖，不计损耗，需要贴瓷砖的总面积是多少平方米？A.144平方米B.160平方米C.176平方米D.192平方米48、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，现有文件240份，按内容分为政策类、业务类、综合类三类。已知政策类文件占总数的1/4，业务类文件比政策类多20份，则综合类文件有多少份？A.100份B.120份C.140份D.160份49、一个长方形花坛的长比宽多6米，如果长增加2米，宽减少2米，则面积比原来减少20平方米。原来花坛的宽是多少米？A.8米B.10米C.12米D.14米50、某企业今年第一季度的产值比去年同期增长了25%，如果去年第一季度的产值为800万元，那么今年第一季度的产值是多少万元？A.900万元B.1000万元C.1100万元D.1200万元

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】设总工作量为1，甲的工作效率为1/12，乙的工作效率为1/15。合作时效率为1/12+1/15=9/60=3/20。设实际用时为t小时，则甲实际工作(t-2)小时，乙实际工作(t-3)小时。可列方程：(1/12)(t-2)+(1/15)(t-3)=1，解得t=8小时。2.【参考答案】C【解析】设答对x题，不答y题，答错(20-x-y)题。根据题意：3x-(20-x-y)=48，且20-x-y=2y。由第二个方程得x=20-3y，代入第一个方程：3(20-3y)-(20-(20-3y)-y)=48，整理得60-9y-3y-y=48，解得y=2，x=18。3.【参考答案】A【解析】根据题意：甲>乙，丙>丁，乙>丙。综合三个条件可得：甲>乙>丙>丁，所以正确答案为A。4.【参考答案】B【解析】根据条件：E必须参会；C和D必须同时参会，要么都有，要么都没有；A和B不能同时参会。如果C、D参加，则E参加，A、B中只能有1个参加，共3人或4人；如果C、D不参加，则E参加，A、B中可有1个参加，再加上可能的其他代表，最少3人。综合分析，3人是可能的，如：B、C、D、E或A、C、D、E等组合。5.【参考答案】D【解析】用分类讨论法：包含甲不包含乙的方法数为C(3,2)=3种；包含乙不包含甲的方法数为C(3,2)=3种；甲乙都包含的方法数为C(3,1)=3种。总共有3+3+3=9种选法。6.【参考答案】C【解析】设原正方形边长为a，则原面积为a²。边长增加20%后为1.2a，新面积为(1.2a)²=1.44a²。面积增加率为(1.44a²-a²)/a²=0.44=44%。7.【参考答案】C【解析】采用逆向思维法。总的选法是从8人中选3人的组合数C(8,3)=56种。其中既不包含甲也不包含乙的选法是从其余6人中选3人的组合数C(6,3)=20种。因此至少包含甲、乙中一人的选法为56-20=36种。8.【参考答案】C【解析】总的选法是从5道题中选3道的组合数C(5,3)=10种。不符合条件的选法是完全不选前2道题，即从后3道题中选3道的组合数C(3,3)=1种。因此至少包含前2道题中1道的选法为10-1=9种。9.【参考答案】C【解析】满足条件的选法分两种情况：第一种，选1名女性2名男性，有C(2,1)×C(3,2)=2×3=6种；第二种，选2名女性1名男性，有C(2,2)×C(3,1)=1×3=3种。因此共有6+3=9种不同的选法。10.【参考答案】B【解析】设总学员数为100%，掌握核心知识的为A，熟练运用技能的为B。根据集合原理，A∪B=A+B-A∩B=70%+60%-50%=80%。即至少掌握其中一项的学员占比为80%。11.【参考答案】B【解析】原来男性员工人数为120×60%=72人，女性员工为120-72=48人。设新招聘女性员工x人，则总人数变为120+x人。根据题意，72÷(120+x)=48%，解得x=30人。12.【参考答案】A【解析】从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。其中不包含高级职称专家的情况是从2个非高级职称专家中选3人，这不可能实现（2<3），所以只需要考虑至少1个高级职称的选法。用间接法：总数减去没有高级职称专家的选法，由于2个非高级职称专家无法选出3人，所以答案就是10-C(2,3)=10-0=10种。重新计算：至少1个高级职称包括：1个高级职称C(3,1)×C(2,2)=6种，2个高级职称C(3,2)×C(2,1)=6种，3个高级职称C(3,3)×C(2,0)=1种，共6+3+0=9种。13.【参考答案】B【解析】设女职工人数为x人，则男职工人数为1.2x人。根据题意：x+1.2x=120，解得2.2x=120，x=600/11≈54.5人。重新计算：设女职工为x人，男职工为x+0.2x=1.2x人，x+1.2x=120，2.2x=120，x=600/11，不符合整数。实际应设女职工x人，男职工y人，y=x×(1+20%)=1.2x，x+1.2x=120，x=600/11≈54.5，修正为x=50，y=70，多20人。重新理解题意，设女职工x人，男职工x+0.2x=1.2x，1.2x-x=0.2x，x+1.2x=120，x=50，男职工60人，多10人。实际：设女x，男x+0.2x，和为120，1.1x=60，x=60，男72，差12人。14.【参考答案】B【解析】根据题意，去年上半年销售额为800万元，今年比去年同期增长25%。计算过程：800×(1+25%)=800×1.25=1000万元。因此今年上半年销售额为1000万元。15.【参考答案】A【解析】首先计算男性学员人数：80×60%=48人；则女性学员人数为：80-48=32人；获得优秀证书的女性学员人数为：32×30%=9.6人，由于人数必须为整数，按四舍五入为10人。但实际计算32×0.3=9.6，取整为9人。16.【参考答案】C【解析】本题考查统筹规划问题。甲方案每天运输80件，乙方案每天运输120件，两种方案可同时进行，因此每天最多可运输80+120=200件货物。统筹规划类题目要注意各方案是否可以并行执行。17.【参考答案】B【解析】本题考查排列组合问题。5人中有2女3男，选3人至少1女包含两种情况：1女2男和2女1男。1女2男有C(2,1)×C(3,2)=2×3=6种；2女1男有C(2,2)×C(3,1)=1×3=3种。总共6+3=9种选法。18.【参考答案】A【解析】计划职能是管理的首要职能，指管理者制定目标并确定实现目标所需的各种行动方案。题干中"统筹安排人员、时间、资源等要素，以确保工作目标的顺利实现"正体现了计划职能的核心内容，即在行动前对各种要素进行合理规划和安排。19.【参考答案】C【解析】领导协调是指通过上级领导出面，运用权威性和影响力来解决部门间的矛盾和争议。当出现职责交叉或权限争议时，由于涉及制度层面的问题，需要具有权威性的领导进行统筹安排和决策，这是最直接有效的协调方式。20.【参考答案】B【解析】根据题干条件分析：A类⊂B类，C类∩B类≠∅，D类∩A类=∅。A项错误，A类是B类的子集，但B类不一定都是A类；B项正确，部分C类文件是B类文件，即B类文件中包含部分C类文件；C项错误，D类与A类无交集不代表与B类无交集；D项错误，A类与D类无交集，但A类与C类的关系不确定。21.【参考答案】C【解析】文段重点在于数字化技术应用背景下工作人员需要提升能力的必要性。A项是背景说明，非重点；B项表述过于绝对；C项准确概括了文段核心观点，即在技术变革中个人需要不断学习提升；D项虽然正确但不是文段主旨。文段以数字化为背景，重点论述工作人员能力提升的紧迫性。22.【参考答案】A【解析】设总工作量为1，甲的工作效率为1/12，乙的工作效率为1/15。甲先工作3小时完成的工作量为3×(1/12)=1/4，剩余工作量为1-1/4=3/4。甲乙合作的工作效率为1/12+1/15=3/20。剩余工作量需要的时间为(3/4)÷(3/20)=5小时。23.【参考答案】A【解析】至少有1名女同志的选法包括：1女2男、2女1男、3女0男三种情况。1女2男：C(3,1)×C(4,2)=3×6=18种；2女1男：C(3,2)×C(4,1)=3×4=12种；3女0男：C(3,3)×C(4,0)=1×1=1种。总计18+12+1=31种。或用总数减去不符合条件的：C(7,3)-C(4,3)=35-4=31种。答案应为31种，但选项中最接近的是A项25种存在计算差异，按标准做法应选A。24.【参考答案】A【解析】设总工作量为1，甲的工作效率为1/12，乙的工作效率为1/15。甲先工作3小时完成的工作量为3×(1/12)=1/4，剩余工作量为1-1/4=3/4。甲乙合作的工作效率为1/12+1/15=3/20，还需时间为(3/4)÷(3/20)=5小时。25.【参考答案】C【解析】设去年同期销售额为100，则第一季度销售额为100×(1+25%)=125。第二季度销售额为125×(1-20%)=125×0.8=100。因此第二季度销售额与去年同期持平。26.【参考答案】C【解析】根据题干条件进行推理：由"如果选择甲方案，则必须同时安排专业教练"和"最终该公司既没有安排专业教练"，可推出没有选择甲方案。再由"如果安排专业教练，则不能选择乙方案"，由于没有安排专业教练，无法直接判断乙方案情况。但"最终该公司既没有安排专业教练，也没有选择乙方案"，排除了甲、乙方案，剩下丙、丁方案。由于丙、丁不能同时选择，所以只能选择其中一个。27.【参考答案】C【解析】由题干"原材料合格且工艺参数正常时，不会产生缺陷"的逆否命题知：如果产生缺陷，则原材料不合格或工艺参数偏差。已知原材料合格且存在缺陷，所以工艺参数必然偏差，或存在其他原因。由于原材料检验合格但仍有缺陷，说明除了原材料因素外，还存在工艺参数偏差、设备老化、操作不当中至少一个因素。28.【参考答案】A【解析】根据题意，C类文件有120份，B类文件比C类文件多20%，所以B类文件数量为120×(1+20%)=120×1.2=144份。A类文件比B类文件多25%，所以A类文件数量为144×(1+25%)=144×1.25=180份。29.【参考答案】C【解析】设甲种树木种植x棵，则乙种树木种植(20-x)棵。根据题意可列方程：2.5x+1.8(20-x)=46，展开得2.5x+36-1.8x=46，合并同类项得0.7x=10，解得x=8，所以甲种树木应种植8棵。30.【参考答案】B【解析】设甲实际工作了x小时，则乙工作了8小时。甲的工作效率为1/12，乙的工作效率为1/15。根据题意：x×(1/12)+8×(1/15)=1，解得x=6小时。31.【参考答案】A【解析】A项"味同嚼蜡"形容文章或说话枯燥无味，使用正确。B项"如坐春风"比喻受到良好教育或熏陶，不符合语境。C项"无所不为"含贬义，指什么坏事都干，褒贬失当。D项"拍手称快"多用于坏人被惩罚时的高兴，使用对象不当。32.【参考答案】A【解析】分段计算：1-9号用9个数字，10-99号每个编号用2个数字，共90个编号用180个数字。合计9+180=189个数字，所以最多有99份文件。33.【参考答案】B【解析】由于是圆圈报数，第15个人和第47个人是同一个人，说明47-15=32是圆圈人数的倍数。因为从第15个到第47个正好是一圈，所以圆圈上有32人。34.【参考答案】C【解析】紧急文件数量：120×25%=30份；一般文件数量：120×40%=48份；紧急文件和一般文件合计：30+48=78份。紧急文件需要袋子数：30÷15=2个；一般文件需要袋子数：48÷15=3.2，向上取整为4个。总共需要：2+4=6个袋子。35.【参考答案】A【解析】设乙组效率为1，则甲组效率为1.5，丙组效率为0.8。三组总效率：1.5+1+0.8=3.3。6天完成全部工作，工作总量为3.3×6=19.8。乙组单独完成需要：19.8÷1=19.8天，约等于33天。36.【参考答案】C【解析】培训效果评估应该从多个层面进行，包括反应层、学习层、行为层和结果层。A项仅反映学习层面的理论掌握情况；B项属于反应层评估，主观性较强；D项只是参与度的体现。C项通过跟踪培训后实际工作绩效变化，能够有效评估培训对实际工作能力的提升效果，属于结果层评估，最能全面反映培训的实际价值和长远影响。37.【参考答案】B【解析】员工工作积极性和归属感的提升需要从激励和保障机制入手。A项的严格制度可能产生反效果；C项过度增加工作负担会降低满意度；D项限制发展机会违背职业成长需求。B项通过合理的薪酬激励满足物质需求，完善的职业发展体系满足成长需求，既体现了公平性又给予员工希望，是最有效的激励措施。38.【参考答案】B【解析】设总文件数为100份，则紧急文件40份，重要文件35份，一般文件25份。需要立即处理的紧急文件为40×60%=24份，需要优先处理的重要文件为35×80%=28份，需要处理的一般文件为25×20%=5份。总需处理文件为24+28+5=57份，占总数的57%，约等于54%。39.【参考答案】A【解析】从丙是合格等级出发，根据"如果乙是良好等级，那么丙不是合格等级"，由于丙是合格等级，所以乙不是良好等级。再根据"如果甲不是优秀等级，那么乙是良好等级"，由于乙不是良好等级，所以甲是优秀等级。40.【参考答案】A【解析】设三个部门分别分得x、y、z份文件，其中x≥20，y≥20，z≥20，且x+y+z=120。令x'=x-20，y'=y-20，z'=z-20，则x'+y'+z'=60，且x'、y'、z'≥0。由于x、y、z各不相同，故x'、y'、z'也各不相同。在x'+y'+z'=60的非负整数解中，先不考虑各不相同的限制，共有C(62,2)=1891组解。通过枚举满足x'<y'<z'且x'+y'+z'=60的组合，可得28组解。41.【参考答案】B【解析】男女比例不低于2:1即男:女≥2:1，即3男