广西畜牧兽医就业协议书

广西畜牧兽医就业协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

广西壮族自治区某畜牧科技有限公司（以下简称“甲方”），住所地位于广西南宁市青秀区民族大道136号现代城7号楼15层1501室。甲方的法定代表人为李明，联系电话为138xxxxxxxx。甲方是一家专注于畜牧业技术研发、养殖技术推广及动物疫病防控服务的综合性企业，具备丰富的行业资源和市场经验。近年来，随着国家对畜牧业产业政策的持续优化和市场需求的双重驱动，甲方在广西地区逐步建立了较为完善的养殖示范基地和技术服务网络。为进一步推动畜牧兽医人才的培养和就业，甲方计划与乙方合作开展就业实习及人才培养项目，旨在为乙方提供实践机会的同时，提升甲方的技术人才储备和行业影响力。基于此背景，甲乙双方经友好协商，决定签订本协议，明确双方在就业实习及人才培养方面的权利与义务。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

广西某农业职业技术学院（以下简称“乙方”），住所地位于广西柳州市柳南区柳东大道66号。乙方的法定代表人为张强，联系电话为139xxxxxxxx。乙方是一所以农业科技为特色的高等职业院校，设有畜牧兽医专业，拥有完善的实训基地和师资团队。近年来，随着畜牧业行业的快速发展和就业市场的变化，乙方毕业生在畜牧兽医领域的就业需求日益增长，但部分学生在实践技能和行业认知方面存在不足。为解决这一问题，乙方希望通过与甲方的合作，为在校学生提供实习机会，并借助甲方的行业资源提升教学质量和就业竞争力。甲方作为行业内的领先企业，具备先进的养殖技术和丰富的管理经验，能够为乙方学生提供高质量的实习岗位和职业指导。基于双方的共同需求，经平等自愿协商，签订本协议，以规范合作过程中的相关事宜。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是为了促进甲方与乙方在畜牧兽医领域的深度合作，通过建立稳定的就业实习及人才培养机制，实现资源共享、优势互补，最终提升双方在行业内的竞争力。具体内容涵盖以下几个方面：首先，甲方根据乙方的教学计划和人才培养需求，提供符合条件的实习岗位，接收乙方选派的畜牧兽医专业学生进行为期不少于六个月的实习；其次，甲方负责为实习生提供必要的岗前培训、安全生产教育和职业素养指导，确保实习生在实习期间能够安全、高效地完成学习任务；再次，甲方应定期对实习生的实习表现进行评估，并向乙方反馈评估结果，乙方则根据评估结果对实习生进行相应的学分认定或考核调整；此外，甲方有权根据实习生的实际表现和岗位需求，选择优秀实习生作为正式员工，并优先考虑乙方推荐的人才；最后，双方共同探索建立长效的人才培养机制，包括联合开发课程、共享行业资源、共同举办技术交流活动等，以进一步提升乙方的教学质量和毕业生的就业能力。

第二条定义

为本协议之目的，下列词语具有如下含义：

“实习”：指乙方学生按照本协议约定，进入甲方工作场所，在甲方的指导下，参与畜牧兽医相关的生产、管理、技术等工作，以获得实践经验和职业技能的过程。

“实习岗位”：指甲方为实习生提供的，与畜牧兽医专业相关的具体工作岗位，包括但不限于动物饲养管理、疫病防控、饲料兽药销售、养殖技术指导等。

“实习期限”：指乙方学生完成实习的起止时间，具体期限由双方在本协议中另行约定，一般不少于六个月。

“实习考核”：指甲方对实习生的实习表现进行的综合评价，考核内容包括工作态度、专业技能、团队协作、创新能力等方面。

“正式员工”：指通过实习考核并被甲方录用，与甲方签订正式劳动合同的员工。

“人才培养机制”：指甲方与乙方共同建立的长效合作机制，包括课程开发、资源共享、技术交流、就业推荐等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

（1）甲方有权根据乙方的教学计划和人才培养需求，自主确定实习岗位的数量、类型和具体要求，并有权根据实际工作情况调整实习岗位。

（2）甲方应按照本协议约定，为实习生提供必要的实习设备、工具和防护用品，确保实习生在实习期间的人身安全和健康。

（3）甲方应负责对实习生进行岗前培训，包括安全生产教育、职业道德教育、行业法律法规教育等，确保实习生了解相关知识和技能。

（4）甲方应指派专人负责实习生的日常管理和指导，解答实习生在工作中遇到的问题，并提供必要的帮助和支持。

（5）甲方应定期对实习生的实习表现进行考核，考核结果应书面反馈给乙方，作为乙方对学生进行学分认定或考核调整的参考依据。

（6）甲方有权根据实习生的实际表现和岗位需求，选择优秀实习生作为正式员工，并优先考虑乙方推荐的人才。被录用的实习生应与甲方签订正式劳动合同，并享受甲方正式员工的相关待遇。

（7）甲方应积极支持乙方的人才培养工作，根据乙方的需求，提供行业内的最新技术、管理经验和市场信息，以帮助乙方提升教学质量和毕业生的就业能力。

（8）甲方应妥善保管实习生的个人信息和实习期间的相关资料，确保信息安全，并遵守国家及地方关于个人信息保护的法律法规。

2.乙方的权力与义务：

（1）乙方有权根据甲方的实习岗位需求，推荐符合条件的畜牧兽医专业学生进行实习，并有权对实习生的实习表现进行初步评估。

（2）乙方应确保推荐给甲方的实习生具备基本的畜牧兽医专业知识和技能，并能够遵守甲方的规章制度和工作要求。乙方还应向实习生提供必要的岗前教育，包括职业道德教育、安全生产教育和法律法规教育等。

（3）乙方应指派专人负责与甲方的联络和协调工作，及时解决实习期间出现的问题，并定期与甲方沟通实习生的实习情况。

（4）乙方有权要求甲方为实习生提供必要的实习保障，包括劳动保护、社会保险等，并监督甲方履行相关义务。

（5）乙方应要求实习生遵守甲方的规章制度，遵守国家的法律法规，维护甲方的形象和利益。如有实习生在实习期间违反相关规定，乙方应积极配合甲方进行处理。

（6）乙方应要求实习生按时完成实习任务，并提交实习报告。实习报告应包括实习内容、实习心得、实习评价等内容，并由甲方和乙方共同签字确认。

（7）乙方应积极与甲方合作，共同探索建立长效的人才培养机制，包括联合开发课程、共享行业资源、共同举办技术交流活动等，以进一步提升乙方的教学质量和毕业生的就业能力。

（8）乙方应要求实习生在实习结束后，将实习期间获得的知识和技能运用到学习和工作中，并为乙方的发展做出贡献。同时，乙方也应鼓励实习生在实习结束后，继续与甲方保持联系，为甲方的发展提供反馈和建议。

第四条价格与支付条件

鉴于乙方学生通过本协议进入甲方进行实习，甲方为保障实习生的实习期间基本生活及必要支出，同意对参与实习的乙方学生提供一定的实习补贴。该补贴标准为人民币每月800元（大写：人民币捌佰元整），该补贴不包含甲方依法应缴纳的社保费用及乙方可能为学生另行缴纳的其他费用。

甲方应于每季度结束后十日内，根据乙方提供的经甲方确认的已实际完成实习且符合补贴发放条件的实习生名单及对应月份，将当季度的实习补贴支付至乙方指定的人民币银行账户。乙方应在收到款项后，按照双方约定或国家相关规定，及时将实习补贴发放给respective的实习生。支付方式为银行转账，乙方应在收到甲方支付时提供相应的收款凭证。本补贴作为对实习生实习期间基本开销的补偿，不构成甲方对实习生的劳动报酬，实习生的实习期间不享有除本协议约定的补贴之外的任何工资性收入或奖金。

第五条履行期限

本协议自双方授权代表签字并加盖公章（或合同专用章）之日起生效，有效期为三年。协议期满前三个月，如双方均有意继续合作，应另行协商签订续期协议。

协议有效期内，甲方根据乙方的需求及自身实际，每年应至少提供不少于五十个实习岗位供乙方学生选择。具体的实习项目启动时间、实习周期及批次安排，由双方根据实际情况在每年协议履行前一个月内另行协商确定并书面确认。首次实习项目原则上应于协议生效之日起六个月内启动。每批实习生的实习期限一般不少于六个月，具体时长可根据实习岗位特点和工作完成情况由双方协商调整。

第六条违约责任

6.1甲方违约责任：

6.1.1若甲方未能按照本协议约定提供足够的实习岗位，或提供的实习岗位与约定标准不符（包括但不限于工作内容、安全条件、指导力量等），导致乙方学生无法正常开展实习活动，甲方应承担违约责任。每出现一次此类违约情形，甲方应向乙方支付人民币伍万元（大写：人民币伍万元整）的违约金。若因甲方违约导致乙方学生实习权益受到实质性损害，经乙方书面要求，甲方应采取措施予以补救；如无法有效补救或导致乙方学生错过最佳实习时机，甲方除支付违约金外，还应赔偿因此给乙方造成的直接经济损失，包括但不限于学生就业推荐机会的丧失等。

6.1.2甲方未按时足额支付实习补贴的，每逾期一日，应按逾期支付金额的万分之五向乙方支付违约金。逾期超过三十日，乙方有权暂停提供新的实习生或单方面解除本协议，并要求甲方支付截至解除之日所有应付未付实习补贴及违约金。

6.1.3甲方未能提供符合国家及行业标准的安全生产条件，或在实习过程中发生安全事故，导致实习生人身伤害，甲方应承担全部赔偿责任，包括但不限于医疗费用、误工费、护理费、交通费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。同时，甲方还应承担由此产生的所有法律责任，并应向乙方支付人民币拾万元（大写：人民币拾万元整）的违约金。

6.1.4甲方指派的实习指导人员未能履行指导职责，或对实习生的管理不当，导致实习效果不佳或实习生权益受损，经乙方指出后未能及时纠正的，甲方应向乙方支付人民币贰万元（大写：人民币贰万元整）的违约金，并应负责协调解决相关遗留问题。

6.2乙方违约责任：

6.2.1若乙方未能按照本协议约定推荐合格的实习生，或推荐的实习生存在严重违反甲方规章制度、损害甲方利益或不符合实习岗位要求的情况，导致甲方实习工作无法正常开展，乙方应承担违约责任。每出现一次此类违约情形，乙方应向甲方支付人民币叁万元（大写：人民币叁万元整）的违约金。若因此给甲方造成损失（包括但不限于需要额外招聘人员替代、声誉受损等），乙方还应承担相应的赔偿责任。

6.2.2乙方未能按时将实习补贴发放给实习生，或克扣、挪用实习补贴，每出现一次此类行为，乙方应向甲方支付人民币伍万元（大写：人民币伍万元整）的违约金，并应立即纠正错误，将补贴补发给实习生。同时，乙方还应承担由此对甲方造成的声誉损害等间接损失。

6.2.3乙方未能按照本协议约定履行信息提供、联络协调等义务，或未能及时处理实习期间出现的应由乙方负责解决的纠纷，导致甲方工作受到影响的，每出现一次此类违约情形，乙方应向甲方支付人民币壹万元（大写：人民币壹万元整）的违约金。

6.2.4若因乙方原因（包括但不限于学生个人原因、乙方推荐环节疏忽等）导致乙方学生未能按照本协议约定完成实习任务或违反国家法律法规、严重违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额应包括甲方为处理该事件所支出的费用以及甲方因此遭受的直接经济损失。

6.3不可抗力导致的违约：

若因地震、台风、洪水、战争、政府行为等不可抗力因素导致本协议无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供不可抗力证明。根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，或允许延期履行。但因不可抗力解除协议的，违约金条款仍适用，但应相应调整。

6.4争议解决期间的违约：

本协议在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议其他项下的义务。任何一方不得以争议存在为由拒绝履行非争议事项项下的义务，否则应承担相应的违约责任。

6.5赔偿责任的限制：

除本协议另有约定外，任何一方因对方违约所造成的间接损失、预期利益损失等，除非能证明是由于违约方的故意或重大过失造成的，否则不予赔偿。双方均应采取合理措施防止损失扩大，因未采取合理措施导致损失扩大的部分，违约方不承担赔偿责任。

第七条不可抗力

1.定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、海啸、干旱、暴雪、冰雹、雷击等自然灾害；战争、动乱、恐怖袭击等社会事件；政府行为，如法律、法规、规章的修订或调整、政策变化、行政命令等；以及疫情（如新型冠状病毒肺炎等）及其防控措施导致的服务中断或无法履行合同的其他类似情形。

2.通知义务：任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行本协议义务时，应在不可抗力发生后十四日内，以书面形式通知对方，说明不可抗力的具体情况、影响范围以及预计持续的时间。通知应包含必要的证据支持。

3.协商处理：收到通知的一方应在收到通知后十日内进行核实，并就不可抗力的影响以及相应的处理方案（如延期履行、部分履行或解除协议）与通知方进行协商。

4.责任免除：因不可抗力导致本协议部分或全部无法履行的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除违约方的责任。不可抗力影响消除后，违约方应立即恢复履行本协议义务。

5.协议解除：如不可抗力持续时间超过三十日，双方经协商仍无法达成一致，或不可抗力导致本协议目的无法实现的，任何一方均有权书面通知对方解除本协议。解除协议后，双方应相互返还已接受的财产，并就因履行协议而产生的费用和损失进行合理分担，但不可抗力造成的损失由承担该损失的一方自行承担。

6.不可免除的责任：因不可抗力导致免责的一方，仍应承担因其违约行为给对方造成的直接损失赔偿责任。

第八条争议解决

1.协商：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商的方式解决。协商应在收到争议通知后三十日内进行，地点可约定在广西壮族自治区内双方方便的地点。

2.调解：若协商未能解决争议，双方可共同选择广西壮族自治区内具有相关经验的第三方调解机构进行调解。调解协议经双方签字盖章后，具有合同约束力。调解不成或一方在调解期限内拒不签署调解协议的，视为调解失败。

3.仲裁：调解失败后，任何一方均有权将争议提交广西壮族自治区仲裁委员会（或其他双方约定的广西境内其他合法仲裁机构），按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁地点原则上设在争议发生地或合同履行地，具体由申请人确定。仲裁费用由败诉方承担，或按仲裁规则由双方分担。

4.诉讼：除上述仲裁条款约定外，任何一方均不得就本协议争议事项向人民法院提起诉讼。本条款旨在通过仲裁优先解决争议，禁止诉讼是为了促成高效、便捷的争议解决，并维护双方通过商业合作建立的友好关系。若一方违反此约定提起诉讼，另一方有权申请法院驳回起诉，并要求违反约定方承担因此给对方造成的损失。

第九条其他条款

1.通知：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应至少提前十日以书面形式通知对方。通过电子邮件发送的通知，发出时视为送达；通过快递或挂号信发送的通知，寄出后三日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表签署书面文件，并作为本协议不可分割的一部分方为有效。任何口头约定或非书面形式的变更均不具法律效力。

3.分割性：若本协议任何条款被有管辖权的法院或仲裁机构认定为无效、非法或不可执行，该条款应被视为从本协议中删除，但本协议的其他条款应继续完全有效。双方应协商替换无效条款，以实现原条款的基本目的。

4.整体性：本协议