物流行业运输司机安全驾驶与效率绩效评定表_第1页
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物流行业运输司机安全驾驶与效率绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分安全驾驶表现事故发生率40%0起全年无事故为满分，每发生一起轻微事故扣5分，每发生一起严重事故扣15分。违章记录数0条全年无违章为满分，每发生一次违章扣3分，累加计算。疲劳驾驶次数0次全年无疲劳驾驶为满分，每发生一次疲劳驾驶扣10分。车辆保养记录100%按月检查保养，每月100%完成保养为满分，每缺失一次扣2分。安全培训参与率100%全年100%参与安全培训为满分，每缺失一次扣2分。运输效率准时送达率30%95%按计划准时送达订单的比例，达到95%为满分，每低1%扣2分。运输成本控制节约5%实际运输成本低于预算成本5%为满分，每超出1%扣2分。单次运输时长缩短10%平均单次运输时长比行业标准缩短10%为满分，每超出1%扣1分。货物完好率99%货物送达时完好无损的比例，达到99%为满分，每低1%扣2分。客户投诉率0次全年无客户投诉为满分，每发生一次投诉扣3分。车辆维护与管理车辆故障率20%低于5%全年车辆故障率低于5%为满分，每超出1%扣2分。油耗控制节约5%实际油耗低于预算油耗5%为满分，每超出1%扣1分。轮胎磨损情况符合标准轮胎磨损情况符合厂家标准为满分，每超出标准扣2分。车辆清洁度100%每日车辆清洁度达到100%为满分，每发现一次不达标扣1分。维修记录完整性100%每次维修记录完整无遗漏为满分，每缺失一次记录扣2分。团队协作与合规信息传达及时性10%100%及时传达公司通知和客户需求变更，100%及时为满分，每延迟一次扣2分。遵守公司规章制度100%全年100%遵守公司规章制度为满分，每违反一次扣3分。客户满意度4.5分客户满意度评分达到4.5分为满分，每低0.1分扣2分。培训参与度100%全年100%参与公司组织的培训为满分，每缺失一次扣2分。应急处理能力100%在紧急情况下100%正确处理为满分，每出现一次错误处理扣3分。本考核表用于评估物流行业运输司机的安全驾驶表现、运输效率、车辆维护与管理以及团队协作与合规情况。请根据各项指标的实际表现进行评分，最终绩效得分由各维度加权计算得出。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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