2026年离职补偿协议书

2026年离职补偿协议书甲方（公司）：[公司全称]法定代表人/授权代表：[姓名]职务：[职务]联系电话：[电话号码]乙方（员工）：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[电话号码]联系地址：[联系地址]鉴于乙方在甲方担任[职位名称]职务，双方原签订的劳动合同将于[原劳动合同期限结束日期]终止（或：乙方因[原因，如：个人原因/协商一致]提出解除与甲方的劳动关系）。甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方从甲方离职及相关补偿事宜，达成协议如下：第一条离职意向与确认乙方确认其希望自[离职日期]起与甲方解除劳动关系。甲方同意乙方的离职请求（或：甲方同意乙方按其提出的方式解除劳动关系）。第二条离职补偿1.经济补偿计算：(1)乙方在本公司的工作年限为[工作年限]年。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲方需向乙方支付经济补偿金。具体计算如下：(2)经济补偿金计算基数：以乙方离职前十二个月[月]平均工资[计算基数金额]元为准。[需明确说明计算基数包含或排除的项目，例如：该平均工资为乙方正常工作时间工资的月平均数额，包含基本工资、绩效奖金、岗位津贴等，但不包含加班费、非常规性奖金等]。(3)经济补偿金总额：按[工作年限]年×[月]平均工资[计算基数金额]元/月=[经济补偿金总额]元。2.额外补偿：(1)除上述法定经济补偿金外，考虑到[原因，如：乙方在公司长期服务/乙方离职的原因等]，甲乙双方协商一致，甲方同意额外向乙方支付补偿金[额外补偿金金额]元。(2)额外补偿金总额：[经济补偿金总额]元+[额外补偿金金额]元=[补偿金总计]元。3.补偿支付：(1)甲方应在本协议生效之日/或乙方于[离职日期]办理完毕所有离职手续之日起[具体天数，如：三]个工作日内，一次性将上述补偿金总计[补偿金总计]元支付至乙方指定的以下银行账户：(2)开户名：[乙方姓名](3)开户银行：[银行名称](4)银行账号：[银行账号]4.税费承担：乙方应就其获得的补偿金依法缴纳个人所得税，由甲方在支付补偿金时代扣代缴。第三条离职手续办理1.乙方承诺在离职日期[离职日期]前，完成所有本职工作的交接，包括但不限于：工作资料、客户信息、项目进展、办公设备等，并确保交接内容的完整性、准确性。乙方应积极配合甲方完成工作交接的相关记录确认。2.甲方承诺在乙方按要求办完交接手续后[具体天数，如：三]个工作日内，向乙方出具《解除/终止劳动合同证明书》。3.甲方应于乙方离职日期[离职日期]或之前，为乙方办理社会保险和住房公积金的转出手续，并将相关转移接续信息告知乙方。4.乙方应向甲方完整交还所有属于甲方的财物，包括但不限于：劳动合同文本、工作证件、保密资料、办公用品等。甲方应核对无误后，办理相关物品的返还手续。第四条保密义务1.乙方确认在任职期间及离职后，均应对因任职期间知悉或接触的甲方的商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、财务数据、客户名单、供应商信息、管理诀窍等）承担保密义务。2.乙方承诺不得以任何方式泄露、使用、允许他人使用或允许他人接触甲方的商业秘密，亦不得将上述信息用于甲方以外的任何目的。3.本保密义务不因本协议的终止或解除而失效。本条约定构成双方劳动关系存续期间及终止后的独立义务。第五条竞业限制（如适用）1.鉴于乙方曾担任[职位名称]等核心/高级职务，且掌握甲方重要信息，甲乙双方一致同意，在乙方离职后[竞业限制年限]年内，乙方不得在[竞业限制地域范围，如：甲方所在地及附近主要城市]内，从事与甲方主营业务相同或类似的[竞业限制行业范围，如：产品销售、技术研发等]业务，或加入与甲方存在直接竞争关系的[具体竞争关系描述]公司担任任何职务。2.甲方同意按照本协议第二条约定，按月向乙方支付竞业限制经济补偿金，每月[具体金额]元。甲方应于每月[具体日期，如：十]日前将当月补偿金支付至本协议第二条约定的乙方银行账户。3.若甲方未按约定支付竞业限制经济补偿金，乙方有权解除本竞业限制协议的任何条款，且甲方仍应按约定支付已履行的竞业限制期限内应支付的全部经济补偿金。4.乙方违反本条约定，应向甲方支付违约金[具体金额或计算方式，如：相当于[具体倍数]个月竞业限制补偿金]元。若该违约金不足以弥补甲方因此遭受的实际损失，甲方有权进一步追偿。第六条双方其他义务1.乙方应遵守国家及地方有关离职手续办理的相关法律法规。2.甲方应依法为乙方办理离职相关手续，并遵守本协议各项约定。3.双方均应履行本协议中规定的各项义务，如因一方违约给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。第七条违约责任1.若乙方违反本协议第三条第1款、第四条、第五条（如适用）的约定，应承担相应的违约责任，并返还甲方已支付的补偿金（如适用）。2.若甲方违反本协议第二条关于支付补偿金的约定，除应足额支付补偿金外，还应在应付之日起每日按应付未付金额的[具体比例，如：万分之五]向乙方支付违约金。若甲方违反本协议第三条第2款、第4款的约定，应承担相应的违约责任。第八条法律适用与争议解决1.本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择：甲方所在地/乙方所在地]有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条协议生效与份数1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议内容在双方履行完毕各自主要义务（如甲方支付全部补偿金）后生效。2.本协议一式两份，甲乙双方