2026年薪资补充合同_第1页
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文档简介

2026年薪资补充合同甲方（用人单位）：[填写用人单位法定全称]，统一社会信用代码：[填写统一社会信用代码]。乙方（劳动者）：[填写劳动者法定全名]，身份证号码：[填写身份证号码]。根据甲乙双方于[填写原劳动合同签订日期]签订的《劳动合同》（合同编号：[填写原劳动合同编号]）（以下简称“原劳动合同”），现经甲乙双方平等自愿、协商一致，就乙方在2026年度的薪资待遇达成如下补充协议：鉴于原劳动合同尚在有效期内，甲乙双方同意对原劳动合同中的薪资条款进行修改和补充，具体内容如下：第一条甲方同意自2026年1月1日起，对乙方的[选择并填写具体薪资项目，例如：基本工资/岗位工资/绩效工资]进行调整。调整后的[具体薪资项目]标准为人民币[填写调整后的具体数额或计算方式，例如：每月XXXX元整或按原标准的X%计算]。此调整不构成对乙方其他福利待遇的变更，除非本协议另有约定。第二条甲方同意自2026年1月1日起，对乙方的[选择并填写具体薪资项目，例如：年终奖金/季度奖金]进行调整。调整后的[具体薪资项目]发放标准及计算方法为：[详细说明调整后的发放标准或计算方法，例如：根据乙方2025年度绩效考核结果，按公司规定比例发放/每月发放总额增加XX%]。具体发放时间依照甲方的官方通知执行。第三条甲方确认，除本协议第一条和第二条所述调整外，乙方在原劳动合同框架下的其他薪资构成项目（包括但不限于[可列举其他津贴补贴，如：交通补贴、通讯补贴、餐补等]）保持不变，仍按照原劳动合同及甲方现行有效的规章制度执行。如遇国家政策调整或甲方规章制度修订导致相关津贴补贴发生变动，按照届时有效的规定执行。第四条乙方的薪资计算方式、支付周期、支付日期及支付账户信息保持不变，仍按照原劳动合同的约定执行。甲方应于每月[填写具体日期]前，将当月应发薪资足额支付至乙方指定的以下银行账户：开户行：[填写开户行名称]户名：[填写乙方姓名]账号：[填写乙方银行账号]第五条本协议所约定的薪资调整条款，自2026年1月1日起生效，直至原劳动合同期限届满之日止。若本协议签订后，原劳动合同被依法解除、终止，则本协议自动失效，乙方的最终薪资结算按照原劳动合同及国家相关法律法规执行。第六条甲乙双方确认，已仔细阅读并完全理解本协议的所有条款，并自愿签署本协议。本协议的签订是双方意思表示的真实体现。第七条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，与原劳动合同具有同等法律效力。本协议作为原劳动合同的组成部分，与原劳动合同具有同等法律效力。若本协议内容与原劳动合同相关内容存在不一致的，以本协议为准。第八条本协议未尽事宜，按照原劳动合同约定执行；原劳动合同没有约定或约定不明的，按照国家有关法律法规执行。甲方

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