2026年家政人员劳动合同协议

2026年家政人员劳动合同协议甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，以资共同遵守。第一条合同期限甲乙双方同意按以下方式确定本合同期限：1.1本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止，共计年个月。1.2本合同包含试用期，试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期内，乙方的工资为元/月，转正后工资按本合同第十条约定执行。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为家政服务人员，主要工作内容包括但不限于：为甲方家庭提供日常清洁服务，包括地面清洁、厨房清洁、卫生间清洁、衣物整理等；根据甲方需求，提供老人照顾、婴幼儿护理、宠物照顾等服务（具体服务内容以甲方要求为准）。2.2乙方的工作地点为甲方家庭所在地，具体地址为：省市区路号宿舍。乙方需按照甲方合理安排在上述地点提供家政服务。第三条工作时间和休息休假3.1乙方实行不定时工作制或综合计算工时工作制（请选择一项并删除另一项），具体工作时间由甲方根据家庭需求安排，每日工作时长一般不超过小时，每周工作天数不超过天。甲方应确保乙方每周至少休息一日。3.2乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等法定休息休假权利，具体休假安排遵循国家相关规定及甲方内部管理制度。乙方在法定节假日和休息日提供家政服务，甲方应支付不低于工资百分之三百的工资报酬；在平时工作时间之外提供家政服务，甲方应支付不低于工资百分之五十的工资报酬。第四条劳动报酬4.1乙方的工资构成如下：4.1.1基本工资：元/月（试用期内为元/月）。4.1.2岗位津贴：元/月。4.1.3绩效奖金：根据乙方工作表现及甲方考核结果发放，具体标准由甲方制定并公示。4.1.4加班费：按本合同第三条第三款规定执行。4.2乙方的工资采用方式发放，即（现金/银行转账），每月日发放上一个月的工资。甲方应确保按时足额支付乙方工资。第五条社会保险和福利5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方个人应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。5.2甲方根据自身情况，可以为乙方购买意外伤害保险等商业保险，具体保险内容以实际购买为准。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如清洁工具、手套、口罩等，并确保其安全性。6.2甲方应创造安全、卫生的工作环境，保障乙方在服务过程中的人身安全。6.3如乙方在工作中可能接触有害物质或存在其他职业危害，甲方应采取有效的防护措施，并定期进行安全健康知识培训。第七条教育培训7.1甲方应提供岗前培训，内容包括家政服务技能、安全操作规范、客户沟通技巧、职业道德等，确保乙方具备独立提供家政服务的能力。7.2甲方可根据工作需要，定期组织乙方进行在岗培训，提升乙方的服务技能和水平。第八条合同的变更、解除和终止8.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：8.2.1在试用期间被证明不符合录用条件的；8.2.2严重违反甲方的规章制度的；8.2.3严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；8.2.4乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；8.2.5因乙方过错致使劳动合同无效的；8.2.6被依法追究刑事责任的。8.3有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：8.3.1乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；8.3.2乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；8.3.3劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。8.4乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：8.4.1未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；8.4.2甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；8.4.3甲方违反法律、行政法规强制性规定的；8.4.4甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。8.5有下列情形之一的，本合同终止：8.5.1本合同期满的；8.5.2乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；8.5.3乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；8.5.4甲方被依法宣告破产的；8.5.5甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；8.5.6法律、行政法规规定的其他情形。8.6合同解除或终止后，甲方应为乙方办理相关手续，并依法支付经济补偿金（如适用）。第九条违约责任9.1甲乙双方应遵守本合同约定，任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。9.2甲方未按照本合同约定支付乙方工资或者未依法为乙方缴纳社会保险费的，应支付乙方赔偿金。9.3乙方违反本合同约定给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。第十条保密条款10.1乙方在履行本合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、客户信息等承担保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用。10.2保密期限为本合同有效期内及合同终止后年。第十一条争议解决11.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。11.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他12.1本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有