2026年IT运维实习协议书

2026年IT运维实习协议书甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方进行IT运维实习事宜，签订本协议。第一条实习岗位及内容甲方同意接收乙方在其指定地点进行IT运维实习，实习岗位为IT运维实习生。乙方在实习期间主要工作内容包括但不限于：1.协助甲方IT部门技术人员进行服务器、网络设备、存储设备等IT基础设施的日常监控、维护和管理工作；2.参与IT系统的日常运维工作，包括故障的初步排查、日志的分析、问题的记录与汇报；3.学习和掌握IT运维相关的技术知识，如操作系统（Windows、Linux）、网络协议、数据库管理、虚拟化技术、云计算等；4.参与甲方IT部门组织的培训，学习IT运维的最佳实践和标准操作流程；5.协助参与IT项目的实施和支持工作，如设备安装调试、系统配置、测试支持等；6.完成甲方IT部门主管或导师安排的其他与IT运维相关的实习工作。实习地点位于甲方[请填写具体办公地点或项目地点]。第二条实习期限本协议约定的实习期限自2026年X月X日起至2026年Y月Y日止，共计[请填写实习时长，例如：三个月]。第三条双方权利与义务甲方的权利与义务：1.1提供必要的实习场所、设备（包括但不限于电脑、网络环境、相关软件工具等）及必要的实习指导；1.2为乙方指定实习导师，对乙方进行工作指导、技术培训和实习考核；1.3为乙方提供必要的实习安全防护措施，保障乙方在实习期间的人身安全；1.4对乙方在实习期间的表现进行考核，并出具实习鉴定；1.5如协议约定，按月/按协议规定支付乙方实习补贴；1.6依据国家及地方相关规定，为乙方办理必要的实习手续（如需）；1.7对乙方在实习期间知悉的甲方商业秘密和技术秘密承担保密义务。乙方的权利与义务：2.1遵守国家法律法规及甲方依法制定的各项规章制度，包括但不限于考勤、行为规范等；2.2按时到达实习岗位，积极参加实习活动，完成甲方安排的实习任务；2.3严格遵守甲方的操作规程和安全制度，爱护甲方的设备设施；2.4积极主动学习IT运维相关知识和技能，虚心接受指导；2.5对在实习期间接触到的甲方商业秘密和技术秘密承担保密义务，协议终止后仍需履行保密义务；2.6维护甲方的形象和声誉，不得从事任何损害甲方利益的活动；2.7按时参加甲方组织的实习培训，完成实习考核要求；2.8协议终止时，按要求返还甲方的财物（如有借用）。第四条实习补贴及福利4.1甲方根据自身情况，为乙方提供实习补贴，补贴标准为人民币[请填写具体金额或计算方式，例如：每月800元]，每月[请填写发放日期，例如：10日]随工资一同发放/单独发放。4.2乙方在实习期间不享受甲方正式员工的福利待遇，如社保、公积金、餐补、交通补贴等（如提供，请具体说明）。第五条协议的变更、解除和终止5.1本协议的变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议。5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：5.2.1严重违反甲方的规章制度，情节严重的；5.2.2严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；5.2.3未经甲方同意，擅自离岗超过[请填写天数，例如：三天]的；5.2.4乙方实习表现不佳，经指导仍无法达到实习要求的；5.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：5.3.1未按照本协议约定提供实习条件或劳动保护，给乙方健康或安全造成损害的；5.3.2甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的。5.4实习期满，本协议自动终止。5.5双方协商一致，本协议可以提前终止。第六条违约责任6.1甲方未按本协议约定支付实习补贴的，应全额支付给乙方。6.2乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。6.3任何一方违反保密义务，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条保密条款8.1乙方在实习期间知悉的甲方商业秘密和技术秘密（包括但不限于：经营信息、技术数据、客户资料、源代码、产品信息等），无论以何种形式存在，乙方均有义务保守秘密，不得向任何第三方泄露、披露或使用。8.2本保密义务不因本协议的终止而解除，自乙方知悉秘密之日起至秘密公开之日止（若永不为公众所知，则为永久的保密义务）持续有效。8.3甲方有权要求乙方签署单独的保密协议以进一步明确保密责任。第九条其他9.1本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：