在职合同证明模板(3篇)

第1篇尊敬的[接收单位名称]：兹有我单位员工[员工姓名]，性别[性别]，出生年月[出生年月]，身份证号码[身份证号码]，于[入职日期]正式加入我单位，担任[职位名称]一职。根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方签订了《劳动合同》，合同编号为[合同编号]，合同期限自[合同开始日期]至[合同结束日期]。现将[员工姓名]在我单位任职情况证明如下：一、职位及职责[员工姓名]在我单位担任[职位名称]一职，主要负责[工作内容概述]。在此期间，[员工姓名]严格遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行岗位职责，积极完成各项工作任务。二、工作表现[员工姓名]在工作中表现出色，具有较强的责任心、团队协作精神和创新能力。以下为其部分工作表现：1.[具体工作成果1]；2.[具体工作成果2]；3.[具体工作成果3]；4.[具体工作成果4]。三、离职情况[员工姓名]因[离职原因]于[离职日期]向我单位提出离职申请，经双方协商一致，已办理完毕离职手续。四、合同履行情况[员工姓名]在合同履行期间，未发生违反合同约定的行为，双方合同关系正常。特此证明。证明单位：[单位名称]单位地址：[单位地址]联系电话：[联系电话]联系人：[联系人]日期：[证明日期]附件：1.《劳动合同》复印件2.[员工姓名]身份证复印件注：本证明一式两份，一份由[员工姓名]持有，一份由[接收单位名称]存档。【说明】1.本模板仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。2.请根据实际情况填写相关内容，确保证明的真实性和有效性。3.如有疑问，请咨询专业法律人士。第2篇证明编号：【证明编号】兹证明：【姓名】，性别：【性别】，出生年月：【出生年月】，身份证号码：【身份证号码】，现就职于【公司名称】，担任【职位】一职。【姓名】自【入职日期】起，与【公司名称】签订了正式的劳动合同，合同编号为：【合同编号】。根据合同约定，【姓名】的劳动合同期限为【合同期限】，自【合同起始日期】至【合同终止日期】。【姓名】在【公司名称】工作期间，严格遵守国家法律法规和公司规章制度，认真履行岗位职责，积极完成工作任务，表现良好，得到了公司及同事的认可。以下是【姓名】在【公司名称】工作期间的具体情况：一、工作内容：【姓名】在【公司名称】主要从事【工作内容】。具体工作职责包括但不限于：1.【职责一】；2.【职责二】；3.【职责三】；4.【职责四】。二、工作表现：1.【姓名】在工作中表现出较强的责任心和敬业精神，能够按时完成各项工作任务；2.【姓名】具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成项目；3.【姓名】在工作中不断学习，提升自身业务能力，为【公司名称】的发展做出了积极贡献。三、薪资待遇：【姓名】在【公司名称】的薪资待遇如下：1.基本工资：人民币【基本工资】元/月；2.奖金：根据公司规定及个人绩效表现，可获得相应奖金；3.社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳。四、离职情况：【姓名】在【离职日期】前，已按照合同约定完成离职手续，并与【公司名称】解除劳动合同。特此证明。【公司名称】【盖章】【证明日期】【地址】【联系电话】【邮箱】注意事项：1.本证明仅作为【姓名】在【公司名称】在职期间的证明，不作为任何法律依据；2.如有需要，请妥善保管本证明，如有遗失，请及时联系【公司名称】补办；3.本证明一式两份，一份由【姓名】持有，一份由【公司名称】存档。第3篇尊敬的[接收证明单位名称]：兹有我单位员工[员工姓名]，性别[性别]，身份证号码[身份证号码]，于[入职日期]正式加入本单位，担任[职位名称]一职。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，现将该员工在职情况证明如下：一、工作内容[员工姓名]在任职期间，主要负责[工作内容概述]，具体工作职责包括：1.[具体工作职责1]2.[具体工作职责2]3.[具体工作职责3]……[员工姓名]在履行职责过程中，严格遵守国家法律法规、单位规章制度，积极履行合同约定的各项义务。二、工作表现[员工姓名]在任职期间，工作态度认真负责，具有良好的职业道德和团队协作精神。具体表现在以下几个方面：1.[工作表现1]2.[工作表现2]3.[工作表现3]……[员工姓名]在工作中，能够充分发挥自身专业特长，为单位创造了良好的经济效益和社会效益。三、薪资待遇[员工姓名]的月工资为人民币[月薪]元，其中基本工资[基本工资金额]元，岗位工资[岗位工资金额]元，绩效工资[绩效工资金额]元，其他补贴[其他补贴金额]元。此外，单位还为[员工姓名]缴纳了社会保险和住房公积金。四、离职情况截至目前，[员工姓名]在本单位任职期间，未出现违反劳动合同、严重违反单位规章制