就业协议里没薪资合同

PAGE就业协议里没薪资合同就业协议补充协议（针对无薪资约定情况）甲方（用人单位）：名称：[用人单位全称]统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位详细地址]联系方式：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]身份证号码：[身份证号]地址：[居住详细地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲乙双方此前签订的就业协议（协议编号：[原协议编号]）中未对薪资待遇作出明确约定，为明确双方权利义务，保障双方合法权益，根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条、第五百零九条、第五百七十七条等相关法律法规规定，经双方平等、自愿、充分协商，达成如下补充协议：一、薪资待遇约定（一）工资构成乙方的工资由基本工资、绩效工资和奖金三部分构成。1.基本工资：乙方的基本工资为每月人民币[X]元。该基本工资为乙方在正常出勤并完成基本工作任务情况下的固定收入，不因乙方的绩效表现或其他非法定原因而降低。2.绩效工资：绩效工资根据乙方的工作表现、工作业绩等因素进行考核确定。绩效工资的考核周期为[考核周期，如月度、季度等]，考核标准由甲方根据本单位的经营目标、岗位要求等制定，并在考核周期开始前向乙方公布。绩效工资的上限为每月人民币[X]元。3.奖金：甲方根据本单位的经营状况和乙方的工作表现，决定是否发放奖金以及奖金的具体金额。奖金的发放时间和方式由甲方另行规定。（二）工资支付1.甲方应按照国家规定和本协议约定，以货币形式按月支付乙方工资。工资支付日期为每月[具体日期]，如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.甲方支付乙方工资时，应向乙方提供工资清单，列明工资的构成、金额、扣除项目等内容。（三）工资调整甲方可根据本单位的经营状况、市场行情、乙方的工作表现等因素，对乙方的工资进行调整。工资调整应提前[X]日以书面形式通知乙方，并说明调整的原因和幅度。二、工作内容和工作地点（一）工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体岗位名称]工作。乙方应按照甲方的要求，按时、保质、保量完成工作任务。甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，对乙方的工作内容进行适当调整，但应提前[X]日以书面形式通知乙方。（二）工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。如因工作需要，甲方需变更乙方的工作地点，应与乙方协商一致，并签订书面变更协议。三、工作时间和休息休假（一）工作时间甲方实行[工时制度，如标准工时制、不定时工作制、综合计算工时工作制等]。乙方应按照甲方规定的工作时间上下班，不得迟到、早退、旷工。（二）休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应按照国家规定和本协议约定，保障乙方的休息休假权利。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利（1）甲方有权根据本单位的规章制度和工作需要，对乙方进行管理和考核。（2）甲方有权根据本单位的经营状况和市场行情，调整乙方的工资待遇和工作岗位。（3）甲方有权要求乙方保守本单位的商业秘密和知识产权。2.义务（1）甲方应按照国家规定和本协议约定，按时、足额支付乙方工资。（2）甲方应按照国家规定和本协议约定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。（3）甲方应按照国家规定和本协议约定，保障乙方的休息休假权利。（4）甲方应按照国家规定和本协议约定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。（二）乙方权利义务1.权利（1）乙方有权按照国家规定和本协议约定，获得工资报酬、休息休假、社会保险等权益。（2）乙方有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。（3）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。2.义务（1）乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理和安排。（2）乙方应按照国家规定和本协议约定，按时、保质、保量完成工作任务。（3）乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给任何第三方。（4）乙方应爱护甲方的财产和设备，不得故意损坏或浪费。五、保密条款（一）保密内容乙方应对在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。商业秘密包括但不限于甲方的产品配方、生产工艺、营销策略、财务数据等；技术秘密包括但不限于甲方的专利技术、非专利技术、软件代码等；客户信息包括但不限于甲方的客户名单、客户需求、客户交易记录等；经营信息包括但不限于甲方的发展战略、经营计划、财务预算等。（二）保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至甲方的商业秘密、技术秘密等信息成为公开信息之日止。（三）违约责任如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的损失。六、违约责任（一）甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定支付乙方工资，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金，并在规定的时间内支付拖欠的工资。2.如甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，应按照乙方因此遭受的损失向乙方进行赔偿。3.如甲方违反本协议约定，擅自变更乙方的工作岗位或工作地点，应与乙方协商一致，并按照乙方因此遭受的损失向乙方进行赔偿。（二）乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定完成工作任务，应按照甲方的规定承担相应的责任。2.如乙方违反本协议约定，擅自离职或旷工，应按照甲方的规定承担相应的责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.如乙方违反保密义务或竞业限制义务，应按照本协议约定承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。七、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向有