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文档简介
PAGE检察院召开内控制度检察院内控制度一、总则(一)目的为了加强检察院内部管理,规范各项工作流程,防范廉政风险,提高工作效率和质量,确保检察权依法正确行使,依据相关法律法规及行业标准,结合本院实际情况,制定本内控制度。(二)适用范围本制度适用于本院全体工作人员,涵盖各个业务部门及综合管理部门。(三)基本原则1.合法性原则:严格遵守国家法律法规,确保各项制度符合法律要求,保障检察工作依法依规开展。2.全面性原则:涵盖检察院工作的各个环节,包括案件办理、队伍建设、财务管理、后勤保障等,不留管理死角。3.制衡性原则:通过合理设置岗位、明确职责权限、规范工作流程,实现各部门、各岗位之间相互制约、相互监督,防止权力滥用。4.适应性原则:根据检察工作的发展变化和外部环境的要求,及时调整和完善内控制度,确保制度的有效性和适应性。5.成本效益原则:在确保内部控制有效实施的前提下,合理权衡控制成本与控制效益,以最小的投入获取最大的管理效果。二、组织架构与职责分工(一)组织架构本院设立检察长办公会、检察委员会等决策机构,以及各业务部门、综合管理部门等执行机构。各部门按照职能分工,相互协作,共同推进检察工作的开展。(二)职责分工1.检察长办公会:负责审议重大事项,决策重要工作部署,协调解决工作中的重大问题。2.检察委员会:对重大案件和其他重大问题进行讨论决定,确保检察权的正确行使。3.业务部门:具体承担各类案件的办理工作,严格按照法定程序履行职责,确保案件质量。4.综合管理部门:包括办公室、政治部、计财装备部门等,负责综合协调、队伍建设、财务管理、后勤保障等工作,为检察业务提供支持和服务。三、案件办理内部控制(一)案件受理与分流1.设立专门的案件受理窗口,统一受理各类案件线索。受理人员对案件线索进行初步审查,符合受理条件的,予以登记,并按照案件性质和管辖范围进行分流。2.对于不属于本院管辖的案件线索,及时移送有管辖权的机关,并做好记录。(二)案件办理流程1.承办检察官接到案件后,应当制定详细的办案计划,明确办案步骤、时间节点和责任人。2.在案件办理过程中,严格遵守法定程序,全面、客观、公正地收集证据,确保证据的合法性、真实性和关联性。3.加强对案件办理过程的监督,业务部门负责人应当定期检查案件办理进度,及时发现和解决问题。(三)案件审查与决定1.案件承办人完成案件初步审查后,提交部门负责人进行审核。部门负责人应当对案件事实、证据、法律适用等进行全面审查,提出审核意见。2.重大、疑难、复杂案件,应当提交检察委员会讨论决定。检察委员会委员应当充分发表意见,按照少数服从多数的原则作出决定。(四)案件质量评查1.建立案件质量评查机制,定期对已办结的案件进行质量评查。评查内容包括案件事实认定、证据采信、法律适用、办案程序等方面。2.对评查中发现的问题,及时反馈给承办部门和承办人,要求限期整改。整改情况纳入绩效考核体系。四、队伍建设内部控制(一)人员招录与调配1.根据工作需要,制定科学合理的人员招录计划,严格按照招录程序选拔优秀人才。2.加强人员调配管理,根据工作岗位需求和人员特长,合理调整人员岗位,实现人力资源的优化配置。(二)教育培训1.制定年度教育培训计划,组织开展各类政治理论、业务知识和技能培训,提高检察人员的综合素质。2.鼓励检察人员参加在职学历教育和业务培训,对取得相关学历学位和专业资格证书的人员给予适当奖励。(三)绩效考核1.建立健全绩效考核制度,制定科学合理的绩效考核指标体系,对检察人员的工作业绩、工作态度、业务能力等进行全面考核。2.绩效考核结果与检察人员的评先评优、职务晋升、薪酬待遇等挂钩,充分发挥绩效考核的激励作用。(四)廉政建设1.加强廉政教育,定期组织开展廉政专题讲座、警示教育活动等,增强检察人员的廉洁自律意识。2.建立健全廉政风险防控机制,对重点岗位、关键环节进行廉政风险排查,制定防控措施,防止腐败问题发生。五、财务管理内部控制(一)预算管理1.按照国家有关规定和本院工作实际,编制年度预算。预算编制应当遵循“量入为出、收支平衡”的原则,确保预算的科学性和合理性。2.加强预算执行管理,严格按照预算安排使用资金,不得擅自调整预算。确需调整预算的,应当按照规定程序办理。(二)经费支出管理1.建立健全经费支出审批制度,明确审批流程和审批权限。经费支出应当严格按照财务制度规定进行审核,确保支出的合法性、合规性和合理性。2.加强对经费支出的监督检查,定期对经费使用情况进行审计,发现问题及时整改。(三)资产管理1.加强固定资产管理,建立固定资产台账,定期进行清查盘点,确保固定资产账实相符。2.规范固定资产购置、处置等程序,严格按照规定进行审批,防止国有资产流失。(四)财务监督1.设立独立的财务监督岗位,对财务管理工作进行全程监督。财务监督人员应当定期对财务收支情况进行检查,发现问题及时报告并提出整改建议。2.接受上级检察机关和财政、审计等部门的监督检查,对检查中发现的问题及时整改落实。六、后勤保障内部控制(一)办公设施管理1.加强办公设施的采购、配备和管理,确保办公设施满足工作需要。2.定期对办公设施进行维护保养,及时维修和更新损坏的设施设备,提高办公设施的使用效率。(二)车辆管理1.建立健全车辆管理制度,规范车辆购置、使用、维修、保养等流程。2.严格控制车辆费用支出,加强对车辆油耗、维修等费用的核算和管理。(三)餐饮与住宿管理1.加强机关食堂管理,确保餐饮质量和食品安全。合理安排食谱,控制餐饮成本。2.规范干警宿舍管理,为干警提供良好的住宿条件。(四)安全保卫1.建立健全安全保卫制度,加强机关安全防范工作。配备必要的安全保卫人员和设施设备,确保机关安全。2.加强对进出机关人员和车辆的登记管理,严格执行值班制度,及时处理各类安全突发事件。七、监督与检查(一)内部监督1.成立内部监督小组,定期对本院内控制度的执行情况进行监督检查。监督检查内容包括制度执行的有效性、工作流程的合规性、岗位履职情况等。2.内部监督小组应当及时发现制度执行中存在的问题,并提出整改意见和建议。被监督检查部门应当按照要求进行整改,并将整改情况及时反馈给内部监督小组。(二)外部监督1.主动接受人大、政协及社会各界的监督,认真听取意见和建议,及时改进工作。2.积极配合纪检监察机关、审计机关等部门的监督检查,对检查中发现的问题,依法依规进行处理,并及时整改落实。八、信息系统管理内部控制(一)系统建设与维护1.按照信息化建设规划,科学合理地建设检察信息系统,确保系统功能满足检察工作需要。2.加强对信息系统的维护管理,定期进行系统升级、数据备份等工作,保障系统的安全稳定运行。(二)信息安全管理1.建立健全信息安全管理制度,加强对信息系统的安全防护。设置防火墙、入侵检测系统等安全设备,防止信息泄露和网络攻击。2.严格用户权限管理,对信息系统的访问进行严格授权,确保信息的保密性和完整性。(三)数据管理1
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