2026年个人全日制劳动合同书范文

2026年个人全日制劳动合同书范文

甲方（用人单位）：________________________法定代表人/负责人：____________________注册地址：________________________________联系电话：______________________________乙方（劳动者）：________________________性别：_________出生年月：________年____月____日身份证号码：____________________________户籍地址：________________________________现居住地址：________________________________联系电话：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。第一条劳动合同期限1.1本合同为全日制劳动合同，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满前，甲乙双方应就合同续签进行协商，如需续签，应在本合同期满前____日办理续签手续。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为：________________________。2.2乙方的工作地点为：________________________________。2.3甲方根据生产经营需要，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。第三条工作时间和休息休假3.1甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。3.2甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。3.3甲方依法保证乙方的休息休假权利，乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等休假权利。第四条劳动报酬4.1甲方每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资，工资不低于当地最低工资标准。4.2乙方的工资构成如下：基本工资____元/月，岗位工资____元/月，绩效工资____元/月，其他补贴____元/月。4.3甲方根据本单位的生产经营情况和乙方的工作表现，可以调整乙方的工资，但调整不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险和福利5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供国家规定的福利待遇，如节日福利、年节福利等。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。6.2甲方对乙方进行上岗前和在岗期间的安全卫生教育，对乙方进行职业危害防护培训。6.3甲方依法为乙方提供必要的劳动防护用品，并监督乙方正确使用。第七条劳动纪律7.1乙方应遵守国家法律法规和甲方依法制定的各项规章制度。7.2乙方应按时完成工作任务，保证工作质量，遵守操作规程。7.3乙方不得从事与甲方生产经营内容相抵触的其他工作。第八条合同解除和终止8.1甲乙双方依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除或终止本合同。8.2合同解除或终止时，甲方应依法支付乙方经济补偿。第九条违约责任9.1甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。9.2甲方未按时足额支付乙方工资的，应支付乙方赔偿金。9.3乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。第十条争议解决10.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.2对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。甲方（盖章）：_____________