拿了双证签实习协议书

拿了双证签实习协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX科技有限公司，

地址：中国北京市海淀区XX路XX号XX大厦XX层，

法定代表人/负责人：张三，

联系方式

甲方是一家在中国互联网行业具有领先地位的高新技术企业，成立于2010年，总部位于北京市海淀区。公司主营业务包括软件开发、信息技术服务、云计算解决方案等，凭借其创新技术和优质服务，在行业内享有良好声誉。为进一步拓展业务领域，甲方计划通过实习项目培养和储备优秀人才，为公司的长期发展提供人才支持。基于此目的，甲方与乙方签订本实习协议，旨在为乙方提供实习机会，同时为甲方选拔和培养符合需求的实习人员。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX大学计算机科学与技术专业，

地址：中国上海市徐汇区XX路XX号XX学院XX校区，

法定代表人/负责人：李四，

联系方式

乙方是中国知名的综合性高等院校，其计算机科学与技术专业成立于1995年，拥有完善的课程体系和科研平台。该专业以培养高素质的计算机科技人才为目标，注重理论与实践相结合，学生在校期间不仅系统学习计算机科学的核心知识，还通过各类实践项目提升实际操作能力。为支持学生的职业发展，乙方积极与国内外知名企业合作，提供实习机会，帮助学生将所学知识应用于实际工作场景，增强就业竞争力。基于此背景，乙方与甲方签订本实习协议，旨在为甲方输送优秀的实习人才，同时为学生提供宝贵的实习经验。

双方合作的背景或前提条件如下：

甲方作为一家快速发展的高新技术企业，对计算机科学与技术领域的人才需求持续增长。为满足业务发展需要，甲方计划通过实习项目选拔和培养潜在员工，实习项目周期为六个月，涵盖软件开发、数据分析、网络工程等多个方向。乙方作为国内计算机科学与技术专业的领先教育机构，拥有丰富的教学资源和一批高素质的学生群体。为帮助学生顺利就业，乙方愿意配合甲方开展实习项目，推荐优秀学生参与实习，并协助甲方进行实习人员的选拔和管理。双方基于互利共赢的原则，签订本实习协议，明确各自的权利与义务，确保实习项目的顺利进行。

本协议的签订，不仅有助于甲方获取高质量的实习人才，提升企业的技术实力，也为乙方学生提供了实践平台，促进其职业发展。通过双方的紧密合作，实习项目将实现人才培养与企业需求的有效对接，为双方的长期合作关系奠定基础。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲方（XX科技有限公司）与乙方（XX大学计算机科学与技术专业）在实习项目合作中的权利与义务，确保实习项目的顺利开展与有效管理。具体内容涵盖实习岗位的设定、实习人员的选拔与推荐、实习期间的指导与考核、实习待遇的支付、保密事项的遵守以及争议的解决方式等。通过本协议，甲方旨在选拔和培养符合企业需求的实习人才，为未来的正式招聘储备力量；乙方则通过提供实习机会，帮助学生将理论知识应用于实践，提升职业素养和就业竞争力。本协议的范围限于甲方提供的实习岗位及其相关管理活动，不包括任何其他业务合作或法律关系。

第二条定义

为本协议之目的，下列术语具有以下含义：

1.“实习岗位”指甲方根据业务需求设立的实习职位，包括软件开发、数据分析、网络工程等方向；

2.“实习人员”指经乙方推荐、甲方选拔并同意参加实习的学生；

3.“实习期限”指实习人员实际参与实习的起止时间，通常为六个月；

4.“实习待遇”指甲方为实习人员提供的实习期间的经济补贴、保险等福利；

5.“保密信息”指在实习期间涉及甲方商业秘密或技术秘密的所有信息；

6.“指导老师”指甲方为实习人员指定的负责指导其实习工作的员工。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权根据业务需求设定实习岗位，并对实习人员进行选拔和考核；

（2）甲方有义务为实习人员提供必要的实习设备、工作环境和指导资源；

（3）甲方应按时支付实习待遇，包括实习补贴和保险费用，并确保其合法性；

（4）甲方有权对实习人员进行日常管理和考核，确保其遵守公司规章制度；

（5）甲方应保护实习人员的合法权益，提供安全、健康的实习条件；

（6）甲方对实习期间产生的保密信息负有保护责任，并要求实习人员遵守保密义务。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权推荐符合甲方需求的实习人员，并对其资格进行初步审核；

（2）乙方有义务协助甲方进行实习人员的选拔和面试工作，提供必要的信息支持；

（3）乙方应确保实习人员遵守实习协议的约定，并对其行为负责；

（4）乙方有权对实习人员的实习表现进行评估，并向甲方提供反馈意见；

（5）乙方应保护实习人员的个人隐私和信息安全，防止泄露或滥用；

（6）乙方应协助甲方处理实习期间出现的突发事件，维护实习秩序；

（7）乙方有权要求甲方提供实习期间的表现评估，作为学生成绩的参考依据；

（8）乙方应确保实习项目与教学计划相协调，避免影响学生的正常学业；

（9）乙方应监督实习项目的实施情况，确保实习目标的达成；

（10）乙方有权对实习项目的效果进行评估，并提出改进建议；

（11）乙方应协助甲方处理实习人员的投诉和纠纷，维护双方的良好关系；

（12）乙方应确保实习人员具备必要的专业技能和素质，符合甲方的基本要求；

（13）乙方应向实习人员提供必要的岗前培训，帮助其尽快适应实习环境；

（14）乙方应定期与甲方沟通实习项目的进展情况，及时解决出现的问题；

（15）乙方应尊重实习人员的个人选择，不强制其参与不感兴趣的实习岗位；

（16）乙方应协助甲方进行实习人员的转正评估，提供客观的评价意见；

（17）乙方应确保实习项目的合规性，遵守国家相关法律法规的要求；

（18）乙方应协助甲方处理实习期间的安全事故，保护实习人员的生命财产安全；

（19）乙方应向实习人员提供必要的职业指导，帮助其规划未来的职业发展；

（20）乙方应确保实习项目的可持续发展，为双方建立长期合作关系奠定基础。

第四条价格与支付条件

甲方同意为每位完成实习并达到甲方要求的实习人员支付实习补贴。实习补贴的标准为人民币每月1500元，自实习人员正式开始实习之日起计算，至实习结束之日止。实习补贴采用按月支付的方式，甲方应在每月10日前，将当月实习补贴支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到实习补贴后，按照实习人员的实际出勤情况，将实习补贴发放给每位实习人员。除实习补贴外，甲方还应为实习人员购买实习期间的人身意外伤害保险，保险费用由甲方承担。实习人员的交通费、食宿费等个人费用由实习人员自行承担，甲方不另行支付。如实习人员在实习期间因工作原因发生意外伤害，甲方将按照保险合同的约定进行处理。

第五条履行期限

本协议的履行期限为六个月，自乙方推荐实习人员并经甲方确认之日起计算，至实习人员完成实习任务并经甲方考核合格之日止。具体实习时间安排如下：实习人员应于2024年3月1日到岗，开始实习，实习期限至2024年8月31日结束。在实习期间，实习人员应遵守甲方的规章制度，按时完成实习任务，并接受甲方的考核。如因特殊情况需要延长实习期限，双方应另行协商并签订补充协议。甲方应在实习开始前，为实习人员提供必要的岗前培训，帮助其了解公司文化、业务流程和实习要求。乙方应在实习期间，定期与甲方沟通实习进展情况，及时解决实习人员遇到的问题。实习结束后，甲方应对实习人员进行考核，并出具实习鉴定。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

（1）如甲方未能按时支付实习补贴，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一向乙方支付违约金。逾期超过30日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付相当于实习补贴总额10%的违约金。

（2）如甲方未能为实习人员购买人身意外伤害保险，或保险范围不符合约定，甲方应立即补办保险手续，并承担由此产生的所有费用。如因此给实习人员造成损失的，甲方应承担赔偿责任。

（3）如甲方因自身原因导致实习项目中途终止，甲方应支付已完成实习时间的实习补贴，并支付相当于已完成实习补贴总额20%的违约金给乙方。同时，甲方应负责安排实习人员返回学校，并承担由此产生的交通费用。

（4）如甲方对实习人员进行侮辱、体罚或非法拘禁，甲方应立即停止违约行为，并支付相当于实习补贴总额50%的违约金给乙方，并承担实习人员的医疗费用和误工费。

2.乙方违约责任：

（1）如乙方未能按约定推荐合格的实习人员，或推荐的实习人员不符合甲方的岗位要求，乙方应承担相应的责任。乙方应立即更换符合条件的实习人员，并承担由此产生的所有费用。如因此给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

（2）如乙方未能及时解决实习人员遇到的问题，或因乙方原因导致实习项目中断，乙方应承担相应的责任。乙方应立即采取措施解决问题，并承担由此产生的所有费用。如因此给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

（3）如乙方未能遵守保密义务，泄露甲方的商业秘密或技术秘密，乙方应立即停止违约行为，并支付相当于泄露信息价值10%的违约金给甲方。如因此给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

（4）如乙方对实习人员进行误导或欺骗，导致实习人员未能顺利完成实习，乙方应承担相应的责任。乙方应立即停止违约行为，并支付相当于实习补贴总额10%的违约金给甲方，并承担实习人员的交通费用和食宿费用。

3.双方共同违约责任：

（1）如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方应协商解决，并互不承担违约责任。双方应在不可抗力消除后，尽快恢复协议的履行。

（2）如双方在履行协议过程中发生争议，应协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。双方应积极配合法院的审理工作，并提供相关证据材料。

（3）如双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。违约金的计算方式为违约金额的千分之一，自违约之日起计算至违约行为终止之日止。违约金总额不超过本协议总金额的10%。如违约金不足以弥补守约方的损失的，守约方有权要求违约方赔偿全部损失。

（4）如一方违约导致协议无法继续履行，守约方有权解除协议，并要求违约方支付违约金。违约金的计算方式为协议总金额的10%，自违约之日起计算至协议终止之日止。违约方还应承担因此给守约方造成的所有损失。

（5）如双方在履行协议过程中存在欺诈、胁迫等违法行为，应承担相应的法律责任。双方应互相配合，提供相关证据材料，并接受有关部门的和处理。

（6）如双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。违约金的计算方式为违约金额的千分之一，自违约之日起计算至违约行为终止之日止。违约金总额不超过本协议总金额的10%。如违约金不足以弥补守约方的损失的，守约方有权要求违约方赔偿全部损失。

（7）如一方违约导致协议无法继续履行，守约方有权解除协议，并要求违约方支付违约金。违约金的计算方式为协议总金额的10%，自违约之日起计算至协议终止之日止。违约方还应承担因此给守约方造成的所有损失。

第七条不可抗力

1.不可抗力定义：本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为、法律变化、疫情及其防控措施等，这些因素导致协议任何一方无法履行或无法完全履行本协议约定的义务。

2.不可抗力通知：发生不可抗力的一方应在不可抗力事件发生后七日内，向另一方提供不可抗力事件的相关证明材料，包括但不限于政府公告、新闻报道、保险公司证明等，以便另一方核实情况。

3.不可抗力影响：不可抗力事件发生后，受影响的一方应根据不可抗力事件的影响程度，暂停履行或部分履行本协议约定的义务。不可抗力事件持续超过三十日的，双方应协商解决协议的后续履行问题，包括但不限于延长履行期限、部分解除协议或完全解除协议。

4.责任免除：因不可抗力导致协议无法履行或无法完全履行，受影响的一方不承担违约责任。双方应根据不可抗力事件的影响程度，协商解决协议的后续履行问题。如不可抗力事件导致协议完全无法履行，双方应协商解除协议，并互不承担违约责任。

5.不可抗力终止：不可抗力事件消除后，受影响的一方应及时恢复履行本协议约定的义务。如不可抗力事件导致协议部分无法履行，双方应协商解决协议的后续履行问题，包括但不限于调整履行内容、延长履行期限或部分解除协议。

第八条争议解决

1.争议协商：本协议双方在履行过程中发生争议，应首先通过友好协商的方式解决。双方应指定专人负责协商，并尽快达成一致意见。协商应在诚实信用原则的基础上进行，双方应积极寻求解决方案，以最小化争议带来的影响。

2.争议调解：如协商不成，双方应共同寻求第三方调解。调解应由双方认可的调解机构或调解员进行。调解协议经双方签字盖章后，具有法律约束力。调解过程中，双方应如实提供相关证据材料，并积极配合调解员的调解工作。

3.争议仲裁：如调解不成，双方应将争议提交至具有管辖权的仲裁委员会进行仲裁。仲裁应按照仲裁规则的规定进行。仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。仲裁过程中，双方应遵守仲裁规则的规定，如实提供相关证据材料，并积极配合仲裁员的仲裁工作。

4.争议诉讼：如仲裁不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。诉讼过程中，双方应遵守法院的审判程序，如实提供相关证据材料，并积极配合法院的审理工作。法院判决是终局的，对双方具有法律约束力。

5.争议解决原则：本协议双方在解决争议过程中，应遵循公平、合理、高效的原则。双方应积极寻求解决方案，以最小化争议带来的影响。如争议解决过程中产生费用，双方应合理分担。双方应尊重法院或仲裁机构的权威，积极配合其审理工作，以维护争议解决的公正性和权威性。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议双方之间的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式进行，并可以通过专人递送、挂号信、电子邮件或传真等方式发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前七日书面通知另一方。通过电子邮件或传真发送的通知，发送成功后视为有效送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并签署书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议的内容。

3.协议终止：本协议在以下情况下终止：（1）实习期限届满，双方履行完毕各自义务；（2）双方协商一致同意终止本协议；（3）因不可抗力导致本协议无法继续履行；（4）一方严重违约，导致本协议无法履行，守约方有权解除本协议。协议终止后，双方应根据本协议的约定，妥善处理未尽事宜，并做好工