公司员工玩手机制度规范

PAGE公司员工玩手机制度规范一、总则（一）目的为了维护公司正常的工作秩序，提高工作效率，保障员工的工作安全，规范员工在工作期间使用手机的行为，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司全体员工。（三）基本原则1.遵守法律法规原则：员工在工作期间使用手机应遵守国家法律法规，不得利用手机从事违法犯罪活动。2.工作优先原则：员工应将工作放在首位，在工作时间内，应集中精力完成工作任务，避免因使用手机而影响工作效率。3.安全第一原则：员工在工作期间使用手机应注意安全，不得在驾驶车辆、操作机器设备等危险情况下使用手机，以免发生安全事故。二、工作时间手机使用规范（一）正常工作时间1.员工在正常工作时间内，应将手机调至静音或关机状态，如有紧急情况需要使用手机，应到公司指定的区域进行接听，不得在办公区域内大声喧哗或影响他人工作。2.严禁员工在正常工作时间内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与工作无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。（二）会议、培训等特殊时间段1.在会议、培训等特殊时间段内，员工应将手机调至静音或关机状态，不得接听或拨打手机，如有紧急情况需要使用手机，应提前向会议主持人或培训讲师请假，经同意后方可离开现场进行处理。2.严禁员工在会议、培训等特殊时间段内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与会议、培训无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。三、休息时间手机使用规范（一）用餐时间1.员工在用餐时间内可以使用手机，但应注意文明用餐，不得在餐厅内大声喧哗或影响他人用餐。2.严禁员工在用餐时间内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与用餐无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。（二）其他休息时间1.员工在其他休息时间内可以自由使用手机，但应注意不得影响他人休息，不得在休息区域内大声喧哗或播放音乐等。2.严禁员工在其他休息时间内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与休息无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。四、特定区域手机使用规范（一）生产车间1.员工在生产车间内严禁使用手机，如有紧急情况需要使用手机，应到车间外指定的区域进行接听，不得在车间内大声喧哗或影响他人工作。2.严禁员工在生产车间内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与生产无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。（二）仓库1.员工在仓库内严禁使用手机，如有紧急情况需要使用手机，应到仓库外指定的区域进行接听，不得在仓库内大声喧哗或影响他人工作。2.严禁员工在仓库内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与仓库管理无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。（三）机房1.员工在机房内严禁使用手机，如有紧急情况需要使用手机，应到机房外指定的区域进行接听，不得在机房内大声喧哗或影响他人工作。2.严禁员工在机房内使用手机玩游戏、看视频、浏览无关网站等与机房管理无关的活动，如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。五、手机使用的安全规定（一）不得在危险区域使用手机员工在驾驶车辆、操作机器设备等危险情况下不得使用手机，以免发生安全事故。（二）不得利用手机泄露公司机密员工应妥善保管手机，不得将公司机密信息存储在手机中，不得利用手机泄露公司机密。（三）不得在手机上安装未经公司许可的软件员工不得在手机上安装未经公司许可的软件，以免软件存在安全隐患或影响公司网络安全。六、违规处理（一）警告1.员工首次违反本制度，将给予警告处分，并进行批评教育。2.警告处分将记录在员工个人档案中。（二）罚款1.员工再次违反本制度，将给予罚款处理，罚款金额根据情节轻重确定，最低罚款金额为[X]元，最高罚款金额为[X]元。2.罚款将从员工当月工资中扣除。（三）降职或辞退1.员工多次违反本制度，情节严重的，将给予降职或辞退处理。2.降职或辞退处理将根据公司相关规定执行。七、监督与检查（一）监督部门公司行政部门负责对本制度的执行情况进行监督检查。（二）检查方式1.定期检查：公司行政部门将定期对员工手机使用情况进行检查，检查时间和方式将提前通知员工。2.不定期检查：公司行政部门将不定期对员工手机使用情况进行检查，检查时间和方式将不提前通知员工。（三）检查结果处理1.对于检查中发现的违规行为，公司行政部门将按照本制度的规定进行处理。2.对于检查中发现的问题，公司行政部门将及时向公司领导汇报，并提出改进建议。八、附则