托育园门卫制度规范要求

PAGE托育园门卫制度规范要求一、总则1.目的为了加强托育园安全管理，维护托育园正常秩序，保障在园儿童、教职工的人身安全和财产安全，特制定本门卫制度规范要求。2.适用范围本制度适用于本托育园全体门卫工作人员及进入托育园的所有人员、车辆。3.基本原则门卫工作应坚持安全第一、预防为主的方针，严格执行门禁制度，确保托育园安全有序。二、人员出入管理1.教职工出入教职工应佩戴工作牌，主动出示给门卫查验。工作牌应保持清晰、完整，如有遗失或损坏，应及时到相关部门补办。正常工作时间内，教职工凭工作牌出入托育园。如有特殊情况需要临时外出，应填写《教职工临时外出登记表》，注明外出事由、预计返回时间等信息，经所在部门负责人签字批准后，交门卫备案。非工作时间，教职工因工作需要进入托育园，应提前与门卫联系，并说明事由。门卫核实身份后，予以放行，并做好登记。2.儿童出入儿童入园时，应由家长或监护人陪同，在门卫处进行登记。登记内容包括儿童姓名、班级、入园时间等信息。儿童离园时，必须由家长或监护人凭接送卡接走。接送卡应妥善保管，如有遗失，应及时到托育园补办。门卫应认真核对接送卡和家长身份，确认无误后，方可放行儿童。如遇特殊情况，家长或监护人委托他人代接儿童，代接人应提前与托育园取得联系，并提供相关证明材料（如委托书、代接人身份证等）。门卫核实身份后，做好登记，方可让代接人接走儿童。3.外来人员出入外来人员进入托育园，应先在门卫处进行登记，说明来访事由、被访对象等信息，并出示有效身份证件。门卫应及时与被访对象取得联系，确认是否同意来访。如被访对象同意，门卫应告知外来人员注意事项，并发放临时出入证。外来人员应佩戴临时出入证，在门卫指定的区域内活动。外来人员离开托育园时，应将临时出入证交还给门卫，门卫收回后进行登记注销。严禁无关人员进入托育园。对于拒绝登记或身份不明的人员，门卫有权拒绝其进入，并及时报告托育园相关负责人。三、车辆出入管理1.教职工车辆教职工车辆应按托育园指定的位置停放，不得随意停放。教职工车辆进入托育园时，门卫应进行检查，确保车辆安全状况良好。如有异常情况，应及时通知车主。教职工车辆离开托育园时，门卫应进行核实，确认车辆及车内物品无异常后，予以放行。2.外来车辆外来车辆进入托育园，必须经托育园相关部门或人员同意，并在门卫处进行登记。登记内容包括车辆型号、车牌号、来访事由、预计停留时间等信息。外来车辆应在门卫指定的区域内停放，不得进入托育园教学、活动区域。外来车辆离开托育园时，门卫应检查车辆及车内物品，确认无异常后，收回临时停车证，予以放行。严禁携带易燃易爆、剧毒等危险物品的车辆进入托育园。对于违规车辆，门卫应拒绝其进入，并及时报告托育园相关负责人。四、物品出入管理1.园内物品外出托育园内的物品如需外出，必须填写《物品出门登记表》，注明物品名称、数量、用途、去向等信息，并经所在部门负责人签字批准。门卫应认真核对《物品出门登记表》与物品实际情况，确认无误后，方可放行。对于贵重物品或大件物品，门卫应要求出示相关证明材料，如审批文件、发票等。2.外来物品进入外来物品进入托育园，应先在门卫处进行登记，说明物品名称、数量、来源、用途等信息。门卫应及时通知相关部门或人员，核实物品是否需要进入托育园。如需要进入，应在物品上做好标记，并告知相关注意事项。外来物品离开托育园时，门卫应检查物品是否与登记信息一致，确认无误后，予以放行。五、门禁管理1.门禁设施维护托育园应定期对门禁设施进行检查和维护，确保门禁系统正常运行。如发现门禁设施故障，应及时通知专业人员进行维修。门禁设施的钥匙、密码等应妥善保管，严禁随意转借他人。如有遗失，应及时更换密码或钥匙，并做好记录。2.门禁使用规定教职工、儿童及外来人员应遵守门禁使用规定，凭有效证件或临时出入证通过门禁系统。不得擅自破坏门禁设施或使用其他不正当手段强行进入托育园。门禁系统开启后，应及时关闭，防止无关人员进入。如发现门禁系统未关闭或异常开启，应及时报告托育园相关负责人。六、安全巡查1.巡查时间与频率门卫应定时对托育园周边及园内进行安全巡查，巡查时间为[具体巡查时间区间]，每[X]小时巡查一次。在特殊时期（如节假日、恶劣天气等），应增加巡查频率。2.巡查内容检查托育园周边环境是否安全，有无可疑人员、车辆及异常情况。查看园内设施设备是否正常运行，有无损坏、漏电等安全隐患。检查各出入口门禁设施是否正常，门锁是否完好。巡查园内重点区域（如教室、寝室、食堂、储物间等），确保无异常情况。3.巡查记录门卫应认真填写《安全巡查记录表》，详细记录巡查时间、巡查区域、巡查情况等信息。如发现安全隐患或异常情况，应及时报告托育园相关负责人，并采取相应的措施进行处理。处理情况也应在《安全巡查记录表》中详细记录。七、突发事件处理1.突发事件报告门卫在工作中发现突发事件（如火灾、盗窃、暴力事件等），应立即报告托育园相关负责人，并拨打报警电话[当地报警电话]。报告内容应包括事件发生的时间、地点、事件性质、危害程度等信息。2.突发事件应急措施在等待救援人员到来的过程中，门卫应采取必要的应急措施，如保护现场、疏散人员、控制局面等，以减少事件造成的损失。根据事件性质，配合相关部门进行调查处理，提供相关线索和证据。八、培训与考核1.培训要求托育园应定期组织门卫工作人员进行培训，培训内容包括安全知识、门禁制度、人员及车辆出入管理、物品出入管理等方面。培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式，确保门卫工作人员熟悉并掌握相关制度和操作流程。培训时间不少于[X]小时/年，培训记录应妥善保存。2.考核标准建立门卫工作人员考核制度，考核内容包括工作态度、工作纪律、业务能力、应急处理能力等方面。考核方式可采用定期考核与不定期考核相结合的方式，定期考核每[X]月进行一次，不定期考核根据实际情况进行。考核结果分为优秀、合格、不合格三个