支部制度还不尽完善规范

PAGE支部制度还不尽完善规范[公司/组织名称]支部制度规范完善方案一、总则（一）目的为加强本公司/组织党支部建设，确保党支部工作的规范化、科学化、制度化，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，依据相关法律法规和党内规定，结合本公司/组织实际情况，特制定本支部制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织全体党员及党支部下辖的各党小组。（三）基本原则1.坚持党的领导。严格遵循党的路线方针政策，确保党支部工作与党中央保持高度一致。2.依法依规办事。各项制度规定符合国家法律法规及党内规章制度要求。3.民主集中制。充分发扬党内民主，实行集体领导与个人分工负责相结合，重大问题集体研究决定。4.注重实效。制度建设紧密围绕公司/组织发展目标，注重实际效果，切实解决实际问题。二、组织建设（一）党支部设置1.根据公司/组织党员人数和工作需要，合理设置党支部委员会。党支部委员会一般由3至7人组成，设书记1名，必要时可设副书记1名。2.党支部委员会成员由党员大会选举产生，任期与公司/组织行政领导班子任期相同。（二）党小组划分1.按照党员人数、工作性质等因素，合理划分党小组。每个党小组一般不少于3名党员，设组长1名。2.党小组组长由党小组会议推选产生，负责组织党小组的各项活动。（三）换届选举1.党支部委员会任期届满应及时进行换届选举。换届选举工作要严格按照党内规定的程序进行，确保选举过程公开、公平、公正。2.换届选举前，党支部应向上级党组织报告换届选举的时间、议程等安排，经批准后组织实施。三、党员教育管理（一）党员教育1.制定年度党员教育计划，明确教育内容、方式和时间安排。教育内容包括党的理论、路线方针政策、党纪国法、业务知识等。2.采取集中学习、个人自学、专题讲座、观看教育片、实地参观等多种方式开展党员教育活动，确保党员每年参加集中学习培训时间不少于32学时。3.鼓励党员撰写学习心得，定期组织学习交流活动，促进党员之间的思想碰撞和共同提高。（二）党员管理1.建立党员档案，如实记录党员的基本信息、参加组织生活情况、奖惩情况等。党员档案由党支部指定专人负责管理。2.严格党员组织关系转接。党员工作调动、离职等原因需要转移组织关系的，应及时办理转接手续。3.加强对流动党员的管理。流动党员应及时向党支部报告外出地点、时间、联系方式等情况，党支部要定期与流动党员保持联系，了解其思想、工作和生活情况。（三）党员发展1.按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。制定党员发展计划，明确发展重点和步骤。2.严格党员发展程序，坚持入党自愿、个别吸收的原则，经过培养教育考察、政治审查、支部大会讨论、上级党委审批等环节，确保新党员质量。3.加强对入党积极分子和预备党员的培养教育管理。入党积极分子要指定一至两名正式党员作为培养联系人，预备党员要进行一年的继续教育考察。四、组织生活（一）“三会一课”制度1.定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。2.支部党员大会一般每季度召开一次，支部委员会一般每月召开一次，党小组会一般每月召开一次，党课一般每季度安排一次。3.“三会一课”要突出政治学习和教育，突出党性锻炼，做到主题明确、内容丰富、记录详实。（二）民主生活会制度1.党支部每年至少召开一次民主生活会。民主生活会要围绕主题，认真开展批评与自我批评，查找存在的问题，提出整改措施。2.会前要广泛征求意见，深入开展谈心谈话，认真撰写对照检查材料。会上要严肃认真开展批评与自我批评，会后要抓好整改落实，并向上级党组织报告民主生活会情况。（三）组织生活会制度1.党支部每年召开一次组织生活会，一般安排在第四季度。组织生活会要以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为主要内容。2.党员要认真对照党章党规党纪，对照初心使命，联系实际进行党性分析，查找自身在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足。3.组织生活会要采取个人自评、党员互评、民主测评的方式进行，认真开展批评与自我批评，提出整改措施和努力方向。（四）民主评议党员制度1.党支部每年开展一次民主评议党员工作。民主评议党员要坚持实事求是、民主公开、平等公正的原则，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序进行。2.民主评议党员结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。对优秀党员要予以表彰，对不合格党员要按照有关规定进行组织处置。五、党内监督（一）监督内容1.对党员遵守党的纪律、履行党员义务情况进行监督，重点监督党员是否在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.对党支部贯彻执行党的路线方针政策、落实党内制度情况进行监督，确保党支部工作符合党的要求。3.对党支部班子成员履行职责、廉洁自律情况进行监督，防止出现违规违纪行为。（二）监督方式1.党内监督与群众监督相结合。通过设立意见箱、公布举报电话等方式，广泛收集群众意见和建议，接受群众监督。2.定期检查与不定期抽查相结合。党支部定期对党内制度执行情况进行检查，上级党组织不定期对党支部工作进行抽查，及时发现问题并督促整改。3.开展廉政谈话与诫勉谈话。党支部班子成员之间、班子成员与党员之间要定期开展廉政谈话，对存在问题的党员及时进行诫勉谈话，督促其改正错误。六、党费收缴、使用和管理（一）党费收缴1.党员要按照党章规定，自觉、按时、足额交纳党费。党支部要做好党费收缴的宣传教育工作，增强党员交纳党费的自觉性。2.党费收缴标准按照党员月工资收入（税后）的一定比例计算，具体比例按照中央组织部的规定执行。党支部要定期公布党费收缴情况，接受党员监督。（二）党费使用1.党费必须用于党的活动，主要作为党员教育经费的补充，包括培训党员、订阅或购买用于开展党员教育的报刊、资料、音像制品和设备，表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，补助生活困难的党员等。2.党费使用要坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则，合理安排党费支出，确保党费使用效益。（三）党费管理1.党支部要指定专人负责党费管理，建立党费专用账户，实行专账核算。党费管理人员要严格遵守财务制度，确保党费安全。2.党费收支情况要定期向党员大会报