规范党员微信管理制度

PAGE规范党员微信管理制度一、总则（一）目的为加强党员队伍建设，规范党员在微信平台的行为，充分发挥微信在党员教育、管理、监督和服务中的积极作用，结合本公司/组织实际，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织全体党员。（三）基本原则1.遵守法律法规原则党员在微信平台的言行必须严格遵守国家法律法规，不得发布、传播任何违法违规信息。2.党性原则始终保持党员的先进性和纯洁性，坚定理想信念，牢记党的宗旨，自觉维护党的形象和声誉。3.正面引导原则积极传播正能量，弘扬社会主义核心价值观，为公司/组织的发展营造良好的舆论氛围。4.保密原则严格遵守公司/组织的保密制度，不得在微信上泄露涉及公司/组织机密的信息。二、党员微信行为规范（一）政治纪律方面1.坚决拥护党的路线方针政策，不得发表违背党的基本理论、基本路线、基本方略的言论。2.不得在微信上参与任何形式的反对党的领导、颠覆国家政权的活动。3.对涉及党的重大决策、重要工作部署等内容，要坚决贯彻执行，不得随意发表负面评价。（二）言论规范方面1.语言文明，不得使用粗俗、低俗、侮辱性语言。2.实事求是，不得传播未经证实的谣言、虚假信息。3.客观公正，对公司/组织的工作、同事等进行评价时，要基于事实，不得恶意诋毁、造谣中伤。（三）工作态度方面1.积极利用微信平台参与公司/组织的党建工作交流、学习讨论等活动，提高工作效率。2.及时关注公司/组织在微信上发布的工作通知、任务要求等，认真落实并按时反馈。3.不得在工作时间内利用微信从事与工作无关的活动，影响工作秩序。（四）社交礼仪方面1.尊重他人，不得在微信上进行人身攻击、恶意谩骂等行为。2.注重团队协作，积极与其他党员互动交流，共同推动党建工作开展。3.遵守微信社交规则，不得随意拉票、集赞等影响他人正常生活的行为。三、信息发布管理（一）发布内容要求1.发布的信息应符合党的理论和路线方针政策，具有思想性、政治性、教育性。2.可以发布党的基本知识、党史故事、先进典型事迹等内容，用于党员学习和交流。3.鼓励发布与公司/组织业务相关的正能量信息，如工作成果、创新经验等。（二）发布审核机制1.党员个人发布涉及公司/组织党建工作、重要活动等信息前，需经所在党支部书记审核。2.党支部发布的信息，由党支部负责人审核把关，确保信息准确无误、符合要求。3.对于涉及重大事项、敏感信息的发布，要严格按照公司/组织的相关规定，经上级党组织批准后发布。（三）信息安全保护1.加强对发布信息的安全管理，防止信息被恶意篡改、泄露。2.定期对发布的信息进行备份，以便在需要时进行查阅和追溯。3.如发现发布的信息存在安全隐患或违反规定的情况，要及时采取措施进行处理。四、群组管理（一）群组设立原则1.根据工作需要和党员交流需求，合理设立党员微信工作群、学习群等。2.群组成员应明确，不得随意拉人入群，确保群组的规范性和严肃性。（二）群组管理员职责1.负责群组的日常管理，包括群成员的添加、移除等操作。2.维护群组秩序，及时清理群内的无关信息、广告等，确保群组环境整洁。3.组织开展群组内的学习、讨论等活动，引导党员积极参与。（三）群组交流规范1.群成员应积极参与群组交流，但不得在群内发布与党建工作无关的话题，影响交流氛围。2.交流过程中要文明礼貌，尊重他人意见，不得进行争吵、谩骂等行为。3.对于重要事项的讨论，要充分发表意见，但最终决策需按照公司/组织的相关程序执行。五、监督与考核（一）监督机制1.党支部要加强对党员微信行为的日常监督，定期检查党员发布的信息、参与群组交流的情况等。2.设立举报渠道，鼓励党员对发现的违规行为进行举报，对举报属实的给予适当奖励。3.公司/组织纪检部门要对党员微信行为进行不定期抽查，对发现的问题及时进行处理。（二）考核办法1.将党员微信行为纳入党员年度考核内容，作为评先评优的重要依据。2.对于违反本制度的党员，视情节轻重给予批评教育、诫勉谈话、组织处理等措施。3.对在微信平台上表现优秀、积极传播正能量、为公司/组织党建工作做出突出贡献的党员，给予表彰和奖励。六、培训与教育（一）培训内容1.党的理论知识培训，提高党员对党的路线方针政策的理解和把握。2.微信使用技能培训，包括信息发布、群组管理、安全保护等方面的知识。3.网络安全和保密知识培训，增强党员的信息安全意识。（二）培训方式1.定期组织集中培训，邀请专家学者或公司/组织内部的业务骨干进行授课。2.开展线上培训，通过微信公众号、学习平台等发布培训资料，供党员自主学习。3.以案例分析的方式进行培训，选取典型的违规案例进行剖析，让党员从中吸取教训。七、附则（一