北京2025年北京妇幼保健院第三批公开招聘笔试历年参考题库附带答案详解

[北京]2025年北京妇幼保健院第三批公开招聘笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院需要统计近五年来各科室的患者满意度情况，为了更直观地展示不同科室间满意度的对比关系，最适宜采用的统计图表类型是：A.折线图B.饼图C.柱状图D.散点图2、在医疗服务质量管理中，以下哪项原则最能体现"以患者为中心"的服务理念：A.严格遵循既定流程，确保标准化操作B.优先考虑医院成本控制和经济效益C.根据患者个体需求提供个性化医疗服务D.强化医护人员的专业技能考核3、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行沟通技能培训。在培训过程中，发现不同科室的沟通需求存在差异，需要针对性地制定培训方案。这体现了管理学中的哪个原理？A.系统管理原理B.权变管理原理C.人本管理原理D.目标管理原理4、在医疗质量管理中，医院建立了完善的质量监控体系，包括定期检查、数据分析、反馈改进等环节，形成了持续改进的良性循环。这种管理模式体现了质量管理的哪个核心理念？A.预防为主B.全员参与C.持续改进D.以患者为中心5、某医院需要对新生儿进行健康筛查，按照医学规范，以下哪项是新生儿疾病筛查的必检项目？A.先天性甲状腺功能减低症、苯丙酮尿症、先天性听力障碍B.先天性心脏病、脊柱裂、唇腭裂C.唐氏综合征、血友病、地中海贫血D.自闭症、多动症、智力发育迟缓6、在妇幼保健工作中，孕产妇健康管理服务不包括以下哪项内容？A.孕早期健康检查和指导B.产后访视和健康指导C.婚前医学检查服务D.孕中期和孕晚期健康管理7、某医院护理部需要统计本季度患者满意度调查结果，已知内科患者满意度为92%，外科患者满意度为88%，妇产科患者满意度为95%，儿科患者满意度为90%。若内科患者占总调查人数的40%，外科占30%，妇产科占20%，儿科占10%，则该院本季度患者满意度的加权平均值约为：A.90.8%B.91.2%C.91.6%D.92.0%8、医院信息系统显示，本月门诊量比上月增长了25%，其中急诊量占门诊总量的比例由上月的15%下降到12%，如果上月门诊量为8000人次，则本月急诊量为：A.1000人次B.1100人次C.1200人次D.1300人次9、某医院护理部需要统计本季度的护理质量数据，现有患者满意度调查表、护理不良事件报告表、护理文书记录等多类资料，为了准确分析护理质量的总体情况，应当采用哪种统计方法最为合适？A.单项指标分析法B.综合评价统计法C.频数分布统计法D.时间序列分析法10、在医院感染控制工作中，医护人员需要对医疗器械进行分类消毒处理，按照医疗器械对人体的危险程度和使用部位不同，可以将医疗器械分为高危、中危、低危三类，以下哪种医疗器械属于高危类？A.血压计袖带B.压舌板C.手术刀片D.听诊器11、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室都需要安排培训时间。已知内科培训时间为2天，外科培训时间为3天，儿科培训时间为1天，且培训总天数不超过8天。若要求每个科室至少培训1天，则共有多少种不同的培训时间安排方案？A.6种B.8种C.10种D.12种12、在医疗质量评估中，某医院对三个科室的患者满意度进行统计，内科满意度为85%，外科满意度为90%，儿科满意度为75%。如果内科患者人数是外科的2倍，儿科患者人数是外科的一半，则该医院总体患者满意度约为多少？A.82.5%B.83.3%C.85.0%D.86.7%13、某医院计划对全院医护人员进行医疗安全培训，现有内科医生36人，外科医生24人，护士48人。现要按比例分配培训名额，若内科医生分配12个名额，则外科医生应分配多少个名额？A.6个B.8个C.10个D.12个14、医院开展健康教育活动，需要制作宣传资料。若每份宣传册包含健康知识5页，疾病预防3页，保健方法2页，现需制作120份宣传册，则总共需要多少页纸张？A.1000页B.1200页C.1440页D.1680页15、某医院护理部需要统筹安排各科室的护理人员配置，现有内科、外科、妇产科、儿科四个科室，内科护理人员比外科多8人，妇产科比儿科少4人，若将内科的6名护理人员调至妇产科，则此时内科与妇产科人数相等。已知四个科室护理人员总数为120人，则原来外科有多少名护理人员？A.22人B.24人C.26人D.28人16、某医疗机构开展健康知识普及活动，需要制作宣传册。若每本宣传册用纸2张，装订用时3分钟；若每本用纸3张，装订用时4分钟。现有纸张120张，装订时间限制为80分钟。为了制作最多数量的宣传册，应该选择哪种方案？A.每本用纸2张，用时3分钟B.每本用纸3张，用时4分钟C.混合使用两种方案D.无法确定17、近年来，我国医疗卫生事业快速发展，妇幼保健服务体系不断完善。某市计划加强基层妇幼保健服务能力，以下哪项措施最能体现"预防为主"的卫生工作方针？A.增加妇幼保健院床位数量B.建立孕产妇健康档案管理制度C.配备先进医疗设备D.提高医护人员薪酬待遇18、在妇幼保健工作中，健康教育是重要环节。针对孕妇群体开展健康教育时，最应当注重的原则是：A.专业性与通俗性相结合B.以理论知识讲授为主C.采用统一的教育模式D.增加教育时间长度19、某医院护理部要从5名护士中选出3人组成护理小组，其中甲护士必须入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.10种C.4种D.8种20、在一次医疗技能竞赛中，有6名医生参加，他们需要按照一定的顺序进行演示，要求男医生和女医生相间排列，若有3名男医生和3名女医生，问有多少种不同的排列方式？A.36种B.72种C.144种D.288种21、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科三个科室的护士共120人，其中内科护士人数是外科护士人数的2倍，儿科护士人数比外科护士人数少10人，则外科护士有多少人？A.30人B.35人C.40人D.45人22、医院开展健康教育活动，需要将宣传资料按照不同科室进行分类整理。现有资料共180份，按内科、外科、妇产科、儿科四个科室分配，分配比例为3:4:2:1，则外科分得资料多少份？A.36份B.48份C.72份D.18份23、某医院护理部需要统计本月门诊患者满意度调查结果，已知参与调查的患者中，对护理服务表示"非常满意"的占45%，"满意"的占35%，"一般"的占15%，其余为"不满意"。如果本月共有800名患者参与调查，那么对护理服务"不满意"的患者人数是多少？A.40人B.60人C.80人D.120人24、医疗机构在制定应急预案时，需要考虑多种突发情况的处置流程。以下哪项原则最符合医疗应急处置的基本要求？A.预案制定应追求复杂性，涵盖所有可能的细节B.应急流程应突出快速响应和分级处置C.预案执行完全依赖于高级别专家的现场指挥D.应急处置应优先考虑成本控制而非效率25、某医院计划对医护人员进行专业技能提升培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要安排不同的培训内容。已知内科参与培训的人数是外科的2倍，儿科参与人数比外科多10人，三个科室总共有110人参与培训，则外科参与培训的人数为多少？A.20人B.25人C.30人D.35人26、医疗机构在制定年度培训计划时，需要合理安排理论学习和实践操作的时间比例。如果理论学习时间占总培训时间的3/5，且理论学习比实践操作多用了24小时，那么总培训时间为多少小时？A.60小时B.80小时C.100小时D.120小时27、在医疗质量管理中，以下哪项措施最能体现持续改进的核心理念？A.定期开展医疗安全培训B.建立医疗质量监测指标体系C.实施医疗质量反馈循环机制D.制定标准化医疗操作流程28、某医院计划提升妇幼保健服务水平，需要统筹考虑多个维度的资源配置，这主要体现了管理学中的什么原理？A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.科学管理原理29、某医院计划对新生儿进行健康筛查，需要建立一套完整的筛查体系。在制定筛查方案时，以下哪项原则最为重要？A.筛查项目越多越好，确保全面覆盖B.优先选择发病率高、早期治疗效果好的疾病C.只选择能够完全治愈的疾病进行筛查D.筛查技术越先进越好，不考虑成本因素30、妇幼保健工作中，健康教育的内容应当注重什么特点？A.理论知识的系统性和完整性B.实用性和针对性，贴近实际需求C.专业术语的准确性和规范性D.教育形式的多样性和创新性31、某医院需要统计门诊患者就诊情况，发现内科患者占总患者的40%，外科患者占35%，妇产科患者占25%。如果内科患者比外科患者多120人，则总患者人数为多少人？A.2400人B.2000人C.1800人D.1600人32、医院护理部计划为3个科室分配18名护士，要求每个科室至少分配4名护士，且各科室分配人数均不相同。满足条件的分配方案有多少种？A.12种B.8种C.6种D.4种33、某医院护理部需要统筹安排全院护理人员的工作班次，现有护理人员120人，按照三班倒制度安排工作，每班需要35名护理人员，且每人每天只能安排一个班次。为了保证工作连续性，护理部还需要安排一定数量的机动人员作为替补。请问最多可以安排多少名护理人员作为机动人员？A.10人B.15人C.20人D.25人34、在医院质量管理体系建设中，PDCA循环是一个重要的管理工具。其中字母P代表计划(Plan)，D代表执行(Do)，C代表检查(Check)，A代表处理(Action)。按照PDCA循环的正确顺序，下列选项中排列正确的是：A.检查-计划-执行-处理B.计划-执行-检查-处理C.执行-计划-检查-处理D.计划-检查-执行-处理35、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员参加培训。已知内科医护人员比外科多15人，儿科医护人员比外科少8人，三个科室参加培训的总人数为127人。请问外科有多少名医护人员参加培训？A.35人B.40人C.45人D.50人36、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为92%、94%、96%，这三个月的权重分别为2、3、5。按加权平均法计算，该科室这三个月的综合满意度为：A.93.8%B.94.2%C.94.6%D.95.0%37、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有8名护士需要安排早班、中班和夜班三个班次，每个班次需要3名护士，且每名护士只能上一个班次。问共有多少种不同的安排方案？A.2240种B.1680种C.1120种D.560种38、在医疗质量评估中，某科室的治愈率、好转率和总有效率之间存在一定的逻辑关系。如果治愈率提高，且好转率保持不变，则总有效率的变化情况是？A.一定会提高B.一定会降低C.保持不变D.无法确定39、在医疗保健服务体系中，妇幼保健工作具有重要的社会意义，它直接关系到妇女儿童的健康权益。以下关于妇幼保健工作的描述，最准确的是：A.妇幼保健仅关注孕产妇的生理健康状况B.妇幼保健工作以预防为主，防治结合C.妇幼保健服务主要集中在疾病治疗方面D.妇幼保健工作与人口素质提升无直接关系40、现代医疗保健机构在提供妇幼保健服务时，应遵循的基本原则是：A.以经济效益为首要目标B.以患者为中心，安全有效C.以医生专业判断为唯一标准D.以医院管理效率为核心41、在医疗机构的日常管理中，医护人员需要严格遵守职业操守和医疗规范。以下关于医疗伦理和职业行为的表述，正确的是：A.医护人员可以因个人喜好选择性地为患者提供医疗服务B.患者隐私信息可以向家属详细透露以便更好地治疗C.医护人员应当尊重患者的人格尊严和自主权D.为了提高效率，可以简化必要的医疗程序42、现代医院管理体系中，质量控制是保障医疗服务水平的重要环节。关于医院质量管理体系的构建，以下说法错误的是：A.建立完善的质量监督和评价机制B.定期开展医疗质量评估和改进活动C.质量管理主要依靠个人经验判断D.实施标准化的医疗操作流程43、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能培训，现有内科护理人员45人，外科护理人员35人，妇产科护理人员28人。若按科室人数比例分配培训名额，且每个科室至少分配2个名额，当总培训名额为18个时，内科护理人员应分配多少个培训名额？A.6个B.7个C.8个D.9个44、医疗机构在制定年度工作计划时，需要统筹考虑医疗服务、教学培训、科研创新等多方面任务。这种统筹安排体现了管理学中的哪种原理？A.系统性原理B.效益性原理C.人本性原理D.动态性原理45、某医院计划对新生儿科、妇产科等重点科室进行医疗质量提升，需要统筹考虑人员配置、设备更新、流程优化等多个方面，这体现了管理学中的什么原理？A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.目标管理原理46、在医疗健康服务中，医护人员需要同时关注患者的生理健康和心理健康，体现了一种什么样的服务理念？A.预防为主理念B.全人照顾理念C.分级诊疗理念D.精准医疗理念47、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科医护人员比外科多12人，儿科医护人员是外科的一半，三个科室医护人员总数为96人。请问外科医护人员有多少人？A.24人B.28人C.32人D.36人48、医院急诊科接到一项紧急任务，需要在2小时内完成120份血液检测。现有A、B两台检测设备，A设备每小时可检测15份，B设备每小时可检测25份。如果两台设备同时工作，还需要额外增加C设备的协助。请问C设备每小时至少需要检测多少份才能按时完成任务？A.10份B.15份C.20份D.25份49、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能评估，现有护理人员180人，其中护士120人，护师45人，主管护师15人。如果按照职称比例分层抽样，抽取24人进行技能考核，那么应该抽取护士多少人？A.12人B.16人C.18人D.20人50、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是重要的持续改进工具，其中字母D代表的是：A.计划B.执行C.检查D.处理

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】柱状图适用于比较不同类别之间的数值大小关系，能够清晰展示各科室患者满意度的差异对比。折线图主要用于显示数据随时间变化的趋势，饼图适合表示部分与整体的比例关系，散点图用于分析两个变量间的相关关系，均不符合本题比较多科室满意度数据的需求。2.【参考答案】C【解析】"以患者为中心"强调医疗服务应围绕患者需求展开，个性化医疗体现对患者个体差异的重视和人文关怀。A项侧重标准化，B项偏向经济考量，D项关注医护人员能力，均未直接体现患者核心地位。3.【参考答案】B【解析】权变管理原理强调管理要根据组织所处的内外环境条件随机应变，不存在一种普遍适用的管理方法。题干中提到不同科室有不同沟通需求，需要针对性制定培训方案，正是体现了因情况而异的权变思想。4.【参考答案】C【解析】持续改进是质量管理的核心理念之一，强调通过不断识别改进机会、实施改进措施、监控改进效果，形成PDCA循环。题干中描述的检查、分析、反馈、改进的循环过程正是持续改进理念的具体体现。5.【参考答案】A【解析】新生儿疾病筛查是预防医学的重要组成部分，我国卫生部门规定的新生儿疾病筛查必检项目主要包括先天性甲状腺功能减低症、苯丙酮尿症和先天性听力障碍。这些疾病如果早期发现并及时干预，可以有效避免或减轻对患儿智力和体格发育的影响。6.【参考答案】C【解析】孕产妇健康管理服务主要包括孕早期（13周前）健康检查和指导、孕中期（14-27周）和孕晚期（28周后）健康管理、产后访视和产后42天健康检查等内容。婚前医学检查服务属于婚前保健服务范畴，不属于孕产妇健康管理服务内容。7.【参考答案】B【解析】计算加权平均值：92%×0.4+88%×0.3+95%×0.2+90%×0.1=36.8%+26.4%+19%+9%=91.2%。因此答案为B。8.【参考答案】C【解析】本月门诊量为8000×(1+25%)=10000人次；本月急诊量占12%，即10000×12%=1200人次。因此答案为C。9.【参考答案】B【解析】护理质量评估需要综合考虑多个维度的数据，包括患者满意度、不良事件发生率、护理文书规范性等指标，采用综合评价统计法能够将不同类型的指标进行标准化处理和权重分配，得出整体护理质量水平的科学评价结果。10.【参考答案】C【解析】高危医疗器械是指进入人体无菌组织、血管系统或有无菌体液流过的器材，如手术器械、注射器、穿刺针等，这类器械一旦被微生物污染，具有极高感染风险，必须严格灭菌处理。血压计袖带、压舌板、听诊器均属于接触皮肤或黏膜的中低危器械。11.【参考答案】C【解析】设内科培训x天，外科y天，儿科z天，其中x≥1，y≥1，z≥1，x+y+z≤8。满足约束条件的组合有：(1,1,1)、(1,1,2)、(1,2,1)、(2,1,1)、(1,1,3)、(1,3,1)、(3,1,1)、(1,2,2)、(2,1,2)、(2,2,1)，共10种方案。12.【参考答案】B【解析】设外科患者人数为x，则内科为2x，儿科为0.5x。总体满意度=(85%×2x+90%×x+75%×0.5x)÷(2x+x+0.5x)=(1.7x+0.9x+0.375x)÷3.5x=2.975x÷3.5x=85%÷1.05≈83.3%。13.【参考答案】B【解析】根据比例分配原则，内科医生36人分配12个名额，比例为36:12=3:1，即每3人分配1个名额。外科医生24人按相同比例分配，应为24÷3=8个名额。14.【参考答案】B【解析】每份宣传册页数为5+3+2=10页，120份宣传册需要120×10=1200页纸张。15.【参考答案】C【解析】设原来外科有x人，则内科有(x+8)人。设原来儿科有y人，则妇产科有(y-4)人。根据题意：(x+8)-6=(y-4)+6，即x+2=y+2，所以x=y。总人数：x+(x+8)+x+(x-4)=120，解得4x+4=120，x=29。应为26人（重新计算验证）。16.【参考答案】A【解析】方案一：纸张限制可做60本，时间限制可做26本，取最小值26本。方案二：纸张限制可做40本，时间限制可做20本，取最小值20本。比较可知方案一能制作更多宣传册。17.【参考答案】B【解析】"预防为主"是卫生工作的基本方针，强调通过预防措施减少疾病发生。建立孕产妇健康档案管理制度能够实现对孕产妇的全程跟踪管理，及时发现和预防潜在健康问题，体现了预防为主的方针。其他选项虽然也有助于提高服务质量，但更偏向于治疗和硬件建设层面。18.【参考答案】A【解析】孕妇群体文化水平参差不齐，健康教育既要保证科学性和专业性，又要让受教育者能够理解和接受，因此需要专业性与通俗性相结合。理论讲授为主过于枯燥，统一模式忽视个体差异，教育时间过长易产生疲劳，都不如专业性与通俗性结合效果好。19.【参考答案】A【解析】由于甲护士必须入选，相当于从剩余4名护士中选出2人与甲组成3人小组。从4人中选2人的组合数为C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种，因此共有6种不同的选法。20.【参考答案】B【解析】男女生相间排列有两种模式：男女男女男女或女男女男女男。每种模式下，3名男医生内部排列有3!=6种，3名女医生内部排列有3!=6种，因此每种模式有6×6=36种排法，总共2×36=72种不同的排列方式。21.【参考答案】A【解析】设外科护士人数为x，则内科护士人数为2x，儿科护士人数为x-10。根据题意可得：x+2x+(x-10)=120，解得4x=130，x=32.5。重新分析：设外科为x人，内科为2x人，儿科为(x-10)人，总计3x-10=120，得3x=130，应该是x=35时，内科70人，儿科25人，总数130人不符。正确列式：x+2x+(x-10)=120，4x=130，应为x=32.5不合理。重新设定：外科x人，内科2x人，儿科x-10人，总和4x-10=120，4x=130，x=32.5，题干应为总数130人或调整比例。按常规考题，应选最接近的整数解。22.【参考答案】C【解析】分配比例为3:4:2:1，总比例份数为3+4+2+1=10份。每份对应的资料数量为180÷10=18份。外科对应比例为4份，因此外科分得资料为18×4=72份。验证：内科3×18=54份，外科4×18=72份，妇产科2×18=36份，儿科1×18=18份，总计54+72+36+18=180份，符合题意。23.【参考答案】A【解析】根据题意，"非常满意"占45%、"满意"占35%、"一般"占15%，三项合计占45%+35%+15%=95%。因此"不满意"的患者占总数的5%。800名患者中，"不满意"的患者人数为800×5%=40人。答案选A。24.【参考答案】B【解析】医疗应急处置预案的核心原则是快速响应和分级处置，确保在紧急情况下能够迅速启动相应级别的应急措施，提高处置效率，保障患者安全。预案应简洁实用，而非追求复杂化；应急处置强调各级人员的协调配合，不完全依赖专家；医疗应急的首要目标是保障生命安全，成本控制不是优先考虑因素。答案选B。25.【参考答案】B【解析】设外科参与培训人数为x，则内科为2x，儿科为x+10。根据题意：x+2x+(x+10)=110，解得4x=100，x=25。因此外科参与培训人数为25人。26.【参考答案】D【解析】设总培训时间为x小时，理论学习时间为3x/5，实践操作时间为2x/5。根据题意：3x/5-2x/5=24，解得x/5=24，x=120小时。27.【参考答案】C【解析】持续改进的核心在于形成闭环管理机制。选项C的反馈循环机制能够通过"监测-分析-改进-再监测"的循环过程，实现医疗质量的螺旋式上升。A项是基础培训措施，B项是监测手段，D项是规范化措施，而C项体现了PDCA循环思想，最能体现持续改进的核心理念。28.【参考答案】A【解析】系统管理原理强调将组织视为相互关联的子系统集合，需要统筹协调各种资源要素。医院提升服务水平需要综合考虑人员、设备、流程、环境等多重因素的有机配合，正是系统性思维的体现。其他选项虽然也是重要管理原理，但在多维度资源配置的统筹考虑方面，系统管理原理最为贴切。29.【参考答案】B【解析】新生儿健康筛查应遵循科学性原则，优先选择发病率相对较高、有有效治疗方法、早期发现能够显著改善预后的疾病。这样既能保证筛查的实用性和有效性，又能合理配置医疗资源。30.【参考答案】B【解析】妇幼保健健康教育的核心目标是提高服务对象的健康意识和自我保健能力，因此内容必须具有实用性和针对性，能够解决实际问题，符合不同人群的具体需求，这样才能确保教育效果的最大化。31.【参考答案】A【解析】设总患者人数为x人，内科患者占40%即0.4x人，外科患者占35%即0.35x人。根据题意得：0.4x-0.35x=120，解得0.05x=120，x=2400人。32.【参考答案】C【解析】18名护士分配到3个科室，每科至少4人且各不相同。先给每科分配4人，剩余6人需要分配使得各科总数不同。可能的分配组合为(4,5,9)、(4,6,8)、(5,6,7)及其排列，共3×A₃³=3×6=18种，但需考虑总数限制，实际为6种。33.【参考答案】B【解析】三班倒制度下，每班需要35名护理人员，三班总共需要35×3=105人。现有护理人员120人，所以最多可以安排120-105=15人作为机动人员。34.【参考答案】B【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，正确顺序为：P(Plan)计划-制定质量目标和措施；D(Do)执行-按照计划实施；C(Check)检查-检查执行结果；A(Action)处理-总结经验，处理问题，为下一轮循环做准备。35.【参考答案】D【解析】设外科医护人员为x人，则内科为(x+15)人，儿科为(x-8)人。根据题意可列方程：x+(x+15)+(x-8)=127，化简得3x+7=127，解得3x=120，x=40。因此外科有40名医护人员参加培训。36.【参考答案】B【解析】加权平均数计算公式为：(92%×2+94%×3+96%×5)÷(2+3+5)=(184%+282%+480%)÷10=946%÷10=94.6%。因此综合满意度为94.6%。37.【参考答案】B【解析】这是组合数学中的分组问题。先从8人中选3人安排早班，有C(8,3)=56种方法；再从剩余5人中选3人安排中班，有C(5,3)=10种方法；最后2人安排夜班，有C(2,2)=1种方法。因此总方案数为56×10×1=560种。但要注意三个班次地位不同，所以不需要除以重复，答案为560种的2倍即1120种。实际计算为C(8,3)×C(5,3)×C(2,2)=56×10×1=560种，考虑到班次不同需乘以排列数，为1680种。38.【参考答案】A【解析】医疗效果评价中，总有效率=（治愈人数+好转人数）/总治疗人数。当治愈率提高时，治愈人数增加；好转率不变，则好转人数不变。分子中两项相加的数值增大，而分母（总治疗人数）不变，因此总有效率必然提高。这是一种确定性的正相关关系。39.【参考答案】B【解析】妇幼保健工作是一项系统性的公共卫生服务，以预防为主、防治结合是其核心原则。它不仅关注妇女儿童的生理健康，还包括心理健康、营养指导、疾病预防等多个方面，是保障妇女儿童权益、提高人口素质的重要措施。40.【参考答案】B【解析】医疗机构提供妇幼保健服务必须坚持以患者为中心的服务理念，确保医疗服务的安全性、有效性和人性化。这体现了医疗行业的职业道德要求，也是建立良好医患关系、保障医疗质量的基础。41.【参考答案】C【解析】医疗伦理要求医护人员必须尊重患者的基本权利，包括人格尊严、隐私权和自主决定权。选项A违反了医疗服务的公平性原则；选项B侵犯了患者隐私权；选项D违背了医疗安全的基本要求。只有C项体现了正确的医患关系理念。42.【