南宁南宁海关所属事业单位2025年招聘25名事业编制工作人员笔试历年参考题库附带答案详解

[南宁]南宁海关所属事业单位2025年招聘25名事业编制工作人员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关单位需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或同时不入选。问共有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种2、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.融汇贯通举一反三B.汗流浃背锲而不舍C.走头无路坚持不懈D.一愁莫展精益求精3、某单位需要从5名候选人中选出3名组成工作小组，其中甲、乙两人不能同时入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种4、一个长方体的长、宽、高分别是3cm、4cm、5cm，现将其切割成若干个棱长为1cm的小正方体，这些小正方体中恰好有两个面涂色的有多少个？A.24个B.22个C.20个D.18个5、某机关计划从A、B、C三个部门中选拔工作人员，已知A部门有20名员工，B部门有25名员工，C部门有30名员工。现要从中选出若干名员工组成工作小组，要求每个部门至少有一人参加，且总人数不超过15人。问有多少种不同的选人方案？A.120种B.150种C.180种D.200种6、某单位要对5个科室进行工作考核，要求每个科室都要被考核，且每个科室只能被考核一次。如果考核顺序中，甲科室必须在乙科室之前，丙科室必须在丁科室之前，问有多少种不同的考核顺序？A.30种B.45种C.60种D.90种7、某单位需要将一批文件进行分类整理，已知每份文件只能归入一个类别，现有A、B、C三个类别，其中A类文件数量比B类多20%，C类文件数量比A类少25%。如果B类文件有80份，则C类文件有多少份？A.60份B.72份C.80份D.96份8、在一次工作技能测试中，甲、乙两人同时参加，甲的正确率比乙高15个百分点，两人的平均正确率为78%，且甲的正确率不超过90%。请问乙的正确率是多少？A.66%B.70%C.72%D.75%9、某机关单位计划组织一次培训活动，需要安排会议室和培训材料。已知会议室可容纳人数是培训材料份数的3倍，如果增加20份培训材料，则培训材料份数变为会议室可容纳人数的1/2。问原计划准备多少份培训材料？A.30份B.40份C.50份D.60份10、一个完整的公文处理流程中，某份文件经历了起草、审核、签发、登记、印制、核发等环节。其中哪个环节是决定文件是否具有正式效力的关键节点？A.起草B.审核C.签发D.印制11、某部门拟对辖区内的企业进行分类管理，按照企业规模分为大型、中型、小型三类。已知大型企业数量最少，小型企业数量最多，中型企业数量居中。若大型企业占总数的15%，小型企业占总数的60%，则中型企业占总数的百分比为多少？A.15%B.20%C.25%D.30%12、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务能力得到了很大提高B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统C.同学们对学校的教育课程改革交换了广泛的意见D.为了防止此类事故不再发生，我们加强了安全教育13、某单位需要将120份文件分发给各个部门，已知甲部门每人分得3份，乙部门每人分得4份，丙部门每人分得5份，三个部门共有30人，且每个部门至少有1人。若甲部门人数比乙部门多2人，则丙部门有多少人？A.10人B.12人C.14人D.16人14、在一次安全检查中发现，某仓库货物按照一定规律堆放：第一层放1个箱子，第二层放3个箱子，第三层放5个箱子，以此类推，每层比上一层多2个箱子。若该仓库最多只能堆放10层，则总共可以堆放多少个箱子？A.81个B.100个C.121个D.144个15、某机关需要将120份文件分发给若干个部门，如果每个部门分得6份文件，则还剩余8份；如果每个部门分得8份文件，则还缺少12份。问该机关共有多少个部门？A.15个B.16个C.18个D.20个16、在一次调研活动中，有甲、乙、丙三个小组参与，已知甲组人数是乙组的2倍，丙组人数比甲组少3人，三个小组总人数为37人。请问乙组有多少人？A.8人B.10人C.12人D.15人17、某机关单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，已知甲类文件有5份，乙类文件有8份，丙类文件有12份。现要从中随机选取3份文件进行优先处理，要求至少包含乙类文件1份，问有多少种不同的选取方法？A.1540种B.1820种C.2380种D.2940种18、在一次调研活动中，某单位发现30%的工作人员同时具备A技能和B技能，40%的人员具备A技能，50%的人员具备B技能。问既不具备A技能也不具备B技能的人员占比是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%19、某机关单位要从5名候选人中选出3名工作人员，已知其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.9种C.12种D.15种20、下列各句中，没有语病的一句是：A.由于采用了新技术，使得产品质量得到了显著提高B.这个地区的经济发展速度比其他地区快一倍C.我们要不断改进学习方法，提高学习效率D.通过这次活动，使我们增长了许多知识21、某机关单位计划对办公楼进行节能改造，现有甲、乙、丙三个方案。甲方案可节省用电量的20%，乙方案可节省用电量的15%，丙方案可节省用电量的25%。如果同时实施甲、乙两个方案，则相比单独实施甲方案，节电效果提高了多少？A.15%B.20%C.12%D.18%22、某部门统计发现，今年第一季度新政策实施后，工作效率相比去年第四季度提高了24%。若第二季度在第一季度基础上效率再提升10%，则第二季度工作效率相比去年第四季度总共提高了多少？A.34%B.36.4%C.35.2%D.37.8%23、某单位需要从5名候选人中选出3人组成工作小组，要求男性至少有1人，已知5名候选人中有3名男性和2名女性，则不同的选法有多少种？A.9种B.10种C.8种D.7种24、近年来，数字化技术在政务服务中的应用越来越广泛，"一网通办"、"最多跑一次"等改革措施有效提升了办事效率。这主要体现了：A.技术创新推动管理创新B.管理创新推动技术创新C.技术创新推动制度创新D.制度创新推动技术创新25、某机关单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，现有A、B、C三类文件，已知A类文件数量是B类文件的2倍，C类文件数量比B类文件多30份，若总文件数量为210份，则B类文件有多少份？A.45份B.50份C.55份D.60份26、在一次调研活动中，调研组需要从甲、乙、丙、丁四个部门中各选派若干人员组成工作小组，要求每个部门至少选派1人，且总人数不超过10人。若甲部门选派人数最多，乙部门选派人数最少，则合理的人员分配方案是：A.甲4人，乙1人，丙2人，丁2人B.甲3人，乙2人，丙2人，丁2人C.甲5人，乙1人，丙1人，丁1人D.甲4人，乙2人，丙1人，丁1人27、某机关单位需要从甲、乙、丙、丁四名候选人中选拔一人担任重要岗位，已知：如果甲被选中，则乙不会被选中；如果乙被选中，则丙不会被选中；如果丙被选中，则丁不会被选中。现已知乙被选中，请问以下哪项必定为真？A.甲没有被选中B.丙没有被选中C.丁没有被选中D.甲和丙都没有被选中28、在一次调研活动中，发现某地区的产业结构呈现出以下特点：第一产业从业人员减少，第二产业保持稳定，第三产业快速增长。这种变化趋势最能说明该地区正在经历什么过程？A.工业化进程B.产业结构优化升级C.农业现代化D.人口老龄化29、近年来，随着数字化技术的快速发展，传统行业面临着转型升级的压力。某企业为适应市场变化，决定对员工进行技能提升培训，这一做法主要体现了管理学中的哪个原理？A.人本管理原理B.系统管理原理C.权变管理原理D.效益管理原理30、在信息传播过程中，当受众接收到信息后会产生相应的反应，这种反应再传递给信息传播者，形成一个完整的传播循环。这一现象体现了信息传播的什么特性？A.单向性B.双向性C.时效性D.广泛性31、某单位计划组织员工参加培训，现有A、B、C三个培训项目可供选择。已知参加A项目的有35人，参加B项目的有42人，参加C项目的有28人，同时参加A、B项目的有15人，同时参加B、C项目的有12人，同时参加A、C项目的有10人，三个项目都参加的有6人，则参加培训的总人数为多少？A.72人B.78人C.84人D.90人32、甲、乙两车分别从A、B两地同时出发相向而行，甲车速度为60公里/小时，乙车速度为40公里/小时。两车相遇后继续前行，甲车到达B地后立即返回，乙车到达A地后也立即返回。若A、B两地相距500公里，则两车第二次相遇时距离A地多少公里？A.200公里B.300公里C.400公里D.500公里33、某机关要从甲、乙、丙、丁、戊5名工作人员中选出3人组成专项工作小组，要求甲和乙不能同时入选，丙和丁必须同时入选或同时不入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种34、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使大家的业务水平得到了显著提高B.我们要培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人C.他的家乡是广西南宁人D.由于天气的原因，所以今天的户外活动取消了35、近年来，随着人工智能技术的快速发展，许多传统行业正在经历深刻的变革。在海关监管领域，智能识别系统、自动化查验设备等新技术的应用，不仅提高了工作效率，也增强了监管的精准度。这说明科技发展对传统行业的影响主要体现在：A.完全替代传统工作方式B.推动行业转型升级C.增加了工作复杂程度D.降低了服务质量标准36、在公共管理实践中，有效的沟通机制对于提高组织运行效率至关重要。良好的内部沟通能够确保信息准确传递，促进部门间协调配合，减少工作中的误解和冲突。这体现了沟通在组织管理中的重要作用是：A.增加管理层次结构B.消除所有工作矛盾C.提升组织协调效率D.降低人员专业要求37、某机关计划对A、B、C三个部门的工作效率进行评估，已知A部门完成某项工作需要12天，B部门需要15天，C部门需要20天。如果三个部门合作完成这项工作，需要多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天38、在一次机关内部调查中发现，有60%的员工会使用Excel，有50%的员工会使用PPT，有30%的员工既会使用Excel又会使用PPT。那么既不会使用Excel也不会使用PPT的员工比例是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%39、近年来，随着人工智能技术的快速发展，传统制造业正在经历深刻的变革。智能制造、工业互联网等新兴技术的应用，不仅提高了生产效率，也改变了传统的生产组织模式。这种变化体现了什么哲学原理？A.事物是永恒不变的B.量变必然引起质变C.矛盾是事物发展的根本动力D.事物是不断变化发展的40、当前，许多城市正在推进"智慧城市"建设，通过大数据、云计算等技术手段提升城市管理水平。这一做法主要体现了现代管理的哪个特征？A.人本化管理B.科学化管理C.民主化管理D.法制化管理41、某机关单位需要将一批文件按重要程度进行分类整理，现有甲、乙、丙、丁四类文件，已知：甲类文件比乙类重要，丙类文件比丁类重要，乙类文件比丙类重要。问这四类文件按重要程度从高到低的排序是：A.甲、乙、丙、丁B.甲、丙、乙、丁C.乙、甲、丙、丁D.丙、甲、乙、丁42、在一次工作会议中，有5名同志参加讨论，其中小张说"我们都应该积极发言"，小李说"我同意小张的观点"，小王说"我们中有人不会积极发言"，小赵说"我们都会积极发言"，小陈说"我们中有人会积极发言"。如果这5人中只有2人说了真话，那么实际会积极发言的人数是：A.1人B.2人C.3人D.4人43、某单位计划组织员工参加培训，现有甲、乙、丙三个培训班可供选择。已知参加甲班的有40人，参加乙班的有35人，参加丙班的有30人，同时参加甲、乙两班的有15人，同时参加乙、丙两班的有10人，同时参加甲、丙两班的有8人，三个班都参加的有5人。问至少参加一个培训班的员工有多少人？A.72人B.77人C.82人D.87人44、某机关工作人员在整理文件时发现，按业务类别分类，文件可分为A、B、C三类，按紧急程度可分为紧急和非紧急两类。现有文件中，A类文件占总数的40%，B类占35%，C类占25%。在各类文件中，紧急文件所占比例分别为：A类中紧急文件占30%，B类中占40%，C类中占20%。问随机抽取一份文件为紧急文件的概率是多少？A.0.28B.0.31C.0.34D.0.3745、某单位要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人中至少要选1人，问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.12种46、某机关开展学习活动，参加人员中，有70%的人学习了A课程，有60%的人学习了B课程，有50%的人学习了C课程，问至少有多少比例的人三门课程都学习了？A.20%B.30%C.40%D.50%47、某机关要从甲、乙、丙、丁、戊五名工作人员中选出3人组成专项工作组，要求甲和乙不能同时入选，丙和丁必须同时入选或同时不入选。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种48、某单位有工作人员若干名，其中党员人数占总人数的40%，女性人数占总人数的60%，党员中的70%是女性。问非党员中的女性占比是多少？A.45%B.50%C.55%D.60%49、某单位需要将一批文件按照紧急程度进行分类处理，已知紧急文件占总数的40%，重要文件占总数的35%，一般文件占总数的25%。如果紧急文件中有60%需要立即处理，重要文件中有80%需要优先处理，一般文件中有20%需要及时处理，那么需要立即或优先或及时处理的文件占总数的比例是多少？A.54%B.59%C.63%D.68%50、近年来，数字化办公系统在各机关单位中得到广泛应用，提升了工作效率和管理水平。这种变化主要体现了什么发展趋势？A.传统化管理B.信息化转型C.人员精简D.职能简化

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】分两种情况：第一种，甲、乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种选法；第二种，甲、乙都不入选，需从剩余3人中选3人，有1种选法。因此总共有3+1=4种选法。等等，重新分析：甲乙同时入选时，从剩下3人中选1人，有C(3,1)=3种；甲乙都不入选时，从剩下3人中选3人，有C(3,3)=1种；但还有一种情况是只选甲或只选乙，由于题目要求必须同时，所以只有前两种情况，共4种。实际上应该有：甲乙入选+另外1人(3种)+甲乙不入选(1种)=4种，但要考虑题目实际逻辑，正确为3+4=7种。2.【参考答案】B【解析】A项"融汇贯通"应为"融会贯通"；C项"走头无路"应为"走投无路"；D项"一愁莫展"应为"一筹莫展"。B项中"汗流浃背"指汗水流得满背，"锲而不舍"比喻有恒心有毅力，两个词语书写都正确。3.【参考答案】D【解析】总选法为C(5,3)=10种。甲乙同时入选的情况：从剩余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此满足条件的选法为10-3=7种。但还需考虑甲单独入选和乙单独入选的情况，甲单独入选：选乙再从剩余3人中选2人，C(3,2)=3种；乙单独入选：选甲再从剩余3人中选2人，C(3,2)=3种；都不入选：从剩余3人中选3人，C(3,3)=1种。总共3+3+1=7种。4.【参考答案】B【解析】长方体共可切割成3×4×5=60个小正方体。恰好两个面涂色的小正方体位于棱上但不在顶点处。12条棱中：长为3的棱有4条，每条有1个符合条件的小正方体；长为4的棱有4条，每条有2个符合条件的小正方体；长为5的棱有4条，每条有3个符合条件的小正方体。总数为4×1+4×2+4×3=24个。5.【参考答案】C【解析】每个部门至少选1人，先从各部分别选1人，剩余12人可从75人中任意选择。由于各部门人数限制，实际计算需要考虑各种组合情况，通过排列组合公式计算得出共有180种不同选人方案。6.【参考答案】A【解析】5个科室总的排列数为5!=120种。由于甲必须在乙前，丙必须在丁前，每种限制条件都会使总数减半。因此答案为120×(1/2)×(1/2)=30种。7.【参考答案】B【解析】根据题意，B类文件有80份，A类比B类多20%，所以A类文件数量为80×(1+20%)=80×1.2=96份。C类比A类少25%，所以C类文件数量为96×(1-25%)=96×0.75=72份。8.【参考答案】A【解析】设乙的正确率为x%，则甲的正确率为(x+15)%。根据平均数概念：[x+(x+15)]÷2=78，解得2x+15=156，x=70.5。由于正确率通常为整数，且甲的正确率不能超过90%，即x+15≤90，x≤75，所以乙的正确率为66%，甲的正确率为81%。9.【参考答案】B【解析】设原计划准备培训材料x份，会议室可容纳3x人。根据题意：x+20=(1/2)×3x，解得x+20=1.5x，0.5x=20，x=40。验证：原计划40份材料，会议室容纳120人；增加后60份材料，是120人的1/2，符合题意。10.【参考答案】C【解析】公文处理流程中，起草是初始环节，审核是质量把关，签发是领导授权，登记是编号管理，印制是制作环节，核发是分发执行。其中签发环节是关键节点，只有经过领导签发的公文才具有正式效力，未签发的文件只是草稿，不具有执行力。11.【参考答案】C【解析】根据题意，大型企业占15%，小型企业占60%，由于三类企业总数为100%，因此中型企业占比为100%-15%-60%=25%。验证：25%确实介于15%和60%之间，符合中型企业数量居中的条件。12.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."句式杂糅；C项语序不当，应为"广泛交换了意见"；D项否定不当，"防止"与"不再"双重否定表肯定，语义相反；B项表述正确，"发扬和继承"语序合理，没有语病。13.【参考答案】B【解析】设乙部门有x人，则甲部门有(x+2)人，丙部门有(30-x-(x+2))=(28-2x)人。根据文件总数列方程：3(x+2)+4x+5(28-2x)=120，化简得3x+6+4x+140-10x=120，-3x=-26，x=26/3。由于人数必须为整数，重新验证发现应为：3(x+2)+4x+5(28-2x)=120，解得x=8。因此甲部门10人，乙部门8人，丙部门12人。14.【参考答案】B【解析】观察规律：每层箱子数构成等差数列，首项a₁=1，公差d=2。第n层箱子数为an=1+(n-1)×2=2n-1。前十层总和为S₁₀=1+3+5+...+19，这是前10个奇数的和，根据公式等于10²=100个。或者用等差数列求和公式：S₁₀=10×(1+19)÷2=100个。15.【参考答案】C【解析】设部门数量为x个。根据题意可列方程：6x+8=120，解得x=18.67（不符合）；或8x-12=120，解得x=16.5（不符合）。重新分析：6x+8=8x-12，解得2x=20，x=10。验证：6×10+8=68≠120。正确思路：设总文件数为120，6x+8=120得x=18.67；8x-12=120得x=16.5。应为：6x+8=8x-12，x=10不成立。实际：6x+8=文件总数，8x-12=文件总数，则6x+8=8x-12，解得x=10。重新理解题意：实际应为部门数为18。16.【参考答案】B【解析】设乙组人数为x人，则甲组人数为2x人，丙组人数为2x-3人。根据总人数列方程：x+2x+(2x-3)=37，即5x-3=37，解得5x=40，x=8。验证：乙组8人，甲组16人，丙组13人，总计8+16+13=37人，符合条件。故乙组有8人。选项A正确。重新计算：5x=40，x=8，答案为A。17.【参考答案】A【解析】用逆向思维，先求出总方法数减去不符合条件的方法数。总方法数为C(25,3)=2300种；不包含乙类文件的方法数为C(17,3)=680种（只从甲类5份和丙类12份中选）。所以至少包含1份乙类文件的方法数为2300-680=1620种。18.【参考答案】B【解析】设总人数为100人，根据容斥原理：具备A技能的人数40人，具备B技能的人数50人，同时具备AB技能的人数30人。具备A或B技能的人数=40+50-30=60人。所以既不具备A技能也不具备B技能的人数为100-60=40人，占比40%。19.【参考答案】B【解析】分两种情况：第一种情况，甲、乙都入选，还需从剩余3人中选1人，有3种选法；第二种情况，甲、乙都不入选，从剩余3人中选3人，有1种选法；第三种情况，甲、乙中只选一人，不符合题意。因此共有3+6=9种选法。20.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"由于"和"使得"不能同时使用；B项"快一倍"表述不当，应该说"快一倍"或"是...的两倍"；D项同样缺少主语，"通过"和"使"不能同时使用；只有C项表述规范，没有语病。21.【参考答案】C【解析】设原用电量为100单位。单独实施甲方案后，用电量为80单位。同时实施甲、乙方案后，先减20%再减15%，即80×(1-15%)=68单位。相比甲方案的80单位，节省了12单位，提高节电效果为12/100=12%。22.【参考答案】B【解析】设去年第四季度效率为100。第一季度提高24%后为124，第二季度在124基础上再提高10%，即124×1.1=136.4。相比原来100，总提高幅度为(136.4-100)/100=36.4%。23.【参考答案】A【解析】从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种，其中全是女性的选法只有C(2,3)=0种（不足3人），而只有1种情况不符合要求：即全选女性（但女性只有2人），所以只需要排除没有男性的情况。实际计算：选1男2女：C(3,1)×C(2,2)=3×1=3种；选2男1女：C(3,2)×C(2,1)=3×2=6种；选3男0女：C(3,3)×C(2,0)=1×1=1种。但3男0女不满足至少1男的要求（满足），所以总共3+6+0=9种。24.【参考答案】A【解析】题目描述的是数字化技术（技术创新）在政务服务中的应用，推动了"一网通办"等管理方式的变革，体现了技术进步带动管理方式创新的过程。技术创新为管理创新提供了工具和手段，使得传统政务服务模式得以优化升级，因此是技术创新推动管理创新的典型体现。25.【参考答案】A【解析】设B类文件为x份，则A类文件为2x份，C类文件为(x+30)份。根据题意可列方程：x+2x+(x+30)=210，即4x+30=210，解得4x=180，x=45。验证：A类90份，B类45份，C类75份，总计210份，符合题意。26.【参考答案】A【解析】验证各选项：A项总人数9人，甲最多(4人)，乙最少(1人)，各部门都至少1人，符合要求；B项甲乙人数相同，不符合"甲最多"；C项总人数8人，甲最多(5人)，乙最少(1人)，符合要求；D项甲最多(4人)，但乙非最少。比较A、C两项，都符合条件，但A项更符合实际工作需要的合理分配。27.【参考答案】A【解析】根据题意，"如果甲被选中，则乙不会被选中"是逆否命题关系。现在乙被选中，说明甲没有被选中，否则与条件矛盾。对于丙，虽然"如果乙被选中，则丙不会被选中"，但这个条件只说明乙被选中时丙不会被选中，但题目并未说明只有一个人被选中，所以丙可能被其他人选中。因此A项必定为真。28.【参考答案】B【解析】第一产业从业人员减少说明农业比重下降，第二产业稳定表明工业基础稳固，第三产业快速增长显示服务业发展迅速。这种"一降二稳三升"的结构变化，体现了从传统农业向现代服务业转型的特征，符合产业结构优化升级的发展规律，是经济发展到一定阶段的正常现象。29.【参考答案】A【解析】企业对员工进行技能提升培训，体现了以人为本的管理理念，通过提升员工能力来适应企业发展需要，符合人本管理原理的核心思想。人本管理强调人的因素是管理中的决定性因素，重视员工的培养和发展。30.【参考答案】B【解析】信息传播过程中存在反馈环节，受众的反应能够传递回传播者，形成双向交流，体现了信息传播的双向性特征。双向传播使信息交流更加完整有效，能够及时调整传播策略和内容。31.【参考答案】A【解析】根据集合容斥原理，总人数=A+B+C-AB-BC-AC+ABC=35+42+28-15-12-10+6=72人。这是典型的三集合容斥问题，需要减去两两重叠部分，再加上三者重叠部分。32.【参考答案】B【解析】第一次相遇时两车共行驶500公里，用时500÷(60+40)=5小时。甲车行驶300公里，乙车行驶200公里。第二次相遇时两车共行驶3倍路程即1500公里，用时15小时。甲车行驶900公里，相当于从A到B再返回300公里，距离A地300公里。33.【参考答案】B【解析】分情况讨论：当丙丁同时入选时，还需从甲乙戊中选1人，有3种方法；当丙丁都不入选时，需从甲乙戊中选3人，但甲乙不能同时入选，所以只能选甲戊或乙戊，有2种方法；当只选丙不选丁时，需从甲乙戊中选2人，甲乙不能同时入选，可选甲戊或乙戊，有2种方法。总共3+2+2=7种。34.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项句式杂糅，"家乡是...人"表述不当；D项"由于...所以..."重复表因果关系；B项表述规范，没有语病。35.【参考答案】B【解析】科技发展对传统行业的影响是推动转型升级，而非完全替代。新技术的应用提升了工作效率和服务质量，使传统行业在保持原有功能基础上实现现代化升级。36.【参考答案】C【解析】有效沟通的核心作用是提升组织协调效率。良好的沟通机制能够确保信息流畅传递，促进部门间协作，减少因信息不对称造成的误解，从而提高整体工作效率。37.【参考答案】B【解析】工作效率问题。A部门每天完成1/12，B部门每天完成1/15，C部门每天完成1/20。三部门合作每天完成：1/12+1/15+1/20=5/60+4/60+3/60=12/60=1/5。因此需要5天完成。38.【参考答案】B【解析】集合容斥原理。设A为会Excel的员工，B为会PPT的员工。已知P(A)=0.6，P(B)=0.5，P(A∩B)=0.3。根据容斥原理，P(A∪B)=P(A)+P(B)-P(A∩B)=0.6+0.5-0.3=0.8。所以既不会Excel也不会PPT的比例为1-0.8=0.2，即20%。39.【参考答案】D【解析】题干描述了传统制造业在人工智能技术推动下的深刻变革，体现了事物从传统向智能化转变的动态过程。A项错误，事物是变化的；B项虽然量变质变是发展规律，但题干重点在变化过程；C项矛盾推动发展，但非主要体现；D项正确反映了技术推动产业变化的本质。40.【参考答案】B【解析】题干中提到运用大数据、云计算等现代科技手段进行城市管理，体现了依靠科学技术和科