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文档简介
PAGE规范外事出访活动制度一、总则(一)目的为了加强公司/组织外事出访活动的管理,规范外事出访行为,确保外事出访活动的顺利进行,维护公司/组织的良好形象,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内部所有涉及外事出访活动的部门和人员。(三)基本原则1.严格遵守国家有关外事工作的法律法规和政策规定,尊重对方国家的法律法规、风俗习惯和宗教信仰。2.外事出访活动应围绕公司/组织的战略目标和业务需求,注重实效,避免形式主义。3.坚持勤俭节约的原则,合理安排出访经费,杜绝铺张浪费。4.加强安全管理,确保出访人员的人身安全和财产安全。二、出访审批(一)审批流程1.出访人员所在部门应提前[X]个工作日向公司/组织外事管理部门提交《外事出访申请表》,详细说明出访目的、出访时间、出访地点、出访人员名单、出访费用预算等内容。2.外事管理部门对《外事出访申请表》进行初审,重点审查出访目的是否明确、出访时间是否合理、出访人员是否符合要求、出访费用预算是否合规等。初审通过后,报公司/组织分管领导审批。3.公司/组织分管领导根据外事管理部门的初审意见和公司/组织的实际情况,对《外事出访申请表》进行审批。审批通过后,报公司/组织主要领导审批。4.公司/组织主要领导对《外事出访申请表》进行最终审批。审批通过后,外事管理部门向出访人员所在部门下达《外事出访批准通知书》。(二)审批要求1.出访目的应明确、具体,与公司/组织的战略目标和业务需求紧密相关。2.出访时间应合理安排,避免与公司/组织的重要工作和活动冲突。3.出访人员应具备相应的业务能力和综合素质,熟悉外事礼仪和相关法律法规。4.出访费用预算应合理、合规,严格按照国家有关外事经费管理的规定执行。三、出访准备(一)资料准备1.出访人员应根据出访任务和对方国家的要求,准备相关的资料,如护照、签证、邀请函、行程安排、业务资料等。2.外事管理部门应对出访人员准备的资料进行审核,确保资料齐全、准确、有效。(二)培训教育1.外事管理部门应组织出访人员进行外事礼仪、安全知识、法律法规等方面的培训教育,提高出访人员的综合素质和外事能力。2.培训教育应邀请专业人士进行授课,并通过案例分析、模拟演练等方式,增强出访人员的实际操作能力。(三)安全保障1.外事管理部门应与国家安全部门、公安部门等相关单位保持密切联系,了解出访国家的安全形势和相关信息,为出访人员提供必要的安全保障。2.出访人员应遵守所在国家的法律法规和安全规定,注意人身安全和财产安全,避免发生意外事故和安全事件。四、出访执行(一)行程安排1.出访人员应严格按照《外事出访批准通知书》中规定的行程安排执行出访任务,不得擅自变更行程。2.如需变更行程,出访人员应提前向外事管理部门报告,并说明变更的原因和内容。外事管理部门应根据实际情况进行审核,并报公司/组织分管领导和主要领导审批。(二)活动组织1.出访人员应积极参与外事活动,遵守外事礼仪和相关规定,展示公司/组织的良好形象。2.在外事活动中,出访人员应注意言行举止,尊重对方国家的风俗习惯和宗教信仰,避免发生不必要的误会和冲突。(三)沟通协调1.出访人员应与外事管理部门保持密切联系,及时汇报出访情况和遇到的问题。外事管理部门应加强对出访人员的指导和协调,确保出访任务的顺利完成。2.出访人员应与对方国家的相关部门和人员保持良好的沟通和协调,积极推动双方的合作与交流。五、出访总结(一)总结报告1.出访任务结束后,出访人员应在[X]个工作日内向外事管理部门提交《外事出访总结报告》,详细汇报出访任务的完成情况、取得的成果、存在的问题及改进建议等。2.《外事出访总结报告》应包括出访基本情况、出访成果、经验教训、改进措施等内容,并附相关的图片、文件等资料。(二)成果评估1.外事管理部门应会同相关部门对出访成果进行评估,重点评估出访任务对公司/组织业务发展、对外合作与交流等方面的促进作用。2.成果评估应采用定性与定量相结合的方法,对出访成果进行客观、公正的评价。(三)经验推广1.外事管理部门应及时总结出访活动中的成功经验和做法,并在公司/组织内部进行推广,为其他外事出访活动提供参考和借鉴。2.对于出访活动中发现的问题和不足,外事管理部门应会同相关部门进行分析研究,提出改进措施和建议,不断完善外事出访活动制度。六、经费管理(一)预算编制1.出访人员所在部门应根据出访任务和实际需要,编制详细的出访费用预算,包括国际旅费、住宿费、伙食费、公杂费、其他费用等。2.出访费用预算应严格按照国家有关外事经费管理的规定执行,不得擅自提高标准或扩大范围。(二)报销审批1.出访人员应在出访任务结束后[X]个工作日内,凭有效票据和相关证明材料,到公司/组织财务部门办理报销手续。2.财务部门应对出访人员提交的报销凭证进行审核,重点审查票据的真实性、合法性、完整性和报销金额的合理性。审核通过后,报公司/组织分管领导审批。3.公司/组织分管领导根据财务部门的审核意见和公司/组织的实际情况,对报销申请进行审批。审批通过后,财务部门予以报销。(三)经费监督1.公司/组织审计部门应定期对外事出访活动经费的使用情况进行审计监督,确保经费使用的合规性和合理性。2.对于违反外事出访活动经费管理规定的行为,公司/组织将依法依规进行严肃处理,并追究相关人员的责任。七、保密管理(一)保密责任1.出访人员应严格遵守国家有关保密法律法规和公司/组织的保密制度,保守国家秘密和公司/组织的商业秘密。2.在出访活动中,出访人员不得擅自对外提供公司/组织的机密信息和资料,不得在公开场合谈论涉及公司/组织机密的话题。(二)保密措施1.出访人员应妥善保管公司/组织提供的机密信息和资料,不得随意丢弃或泄露。2.在使用电子设备存储和传输机密信息时,出访人员应采取必要的加密措施,确保信息安全。(三)保密教育1.外事管理部门应加强对出访人员的保密教育,提高出访人员的保密意识和保密技能。2.保密教育应定期开展,并通过案例分析、保密知识讲座等方式,增强出访人员的保密意识和责任感。八、纪律要求(一)遵守法律法规出访人员应严格遵守国家有关外事工作的法律法规和对方国家的法律法规,不得从事违法违规的活动。(二)遵守外事纪律出访人员应遵守外事礼仪和相关规定,尊重对方国家的风俗习惯和宗教信仰,不得做出有损国家和公司/组织形象的行为。(三)遵守廉洁纪律出访人员应严格遵守廉洁
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