教职工行为规范制度

PAGE教职工行为规范制度一、总则1.目的本行为规范制度旨在规范教职工的职业行为，维护学校正常的教育教学秩序，提高教育教学质量，树立良好的教师形象，促进学校的健康发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。2.适用范围本制度适用于学校全体教职工，包括专任教师、教辅人员、行政管理人员、后勤服务人员等。3.基本原则遵纪守法原则：教职工应严格遵守国家法律法规，自觉遵守学校的各项规章制度，依法履行教师职责。师德为先原则：坚持立德树人，把师德师风建设放在首位，关爱学生，敬业奉献，为人师表。规范有序原则：行为规范明确具体，具有可操作性，确保学校各项工作有序开展。公平公正原则：制度面前人人平等，对所有教职工一视同仁，公平对待每一位学生，公正处理各类事务。二、职业道德规范1.爱国守法热爱祖国，忠诚于人民的教育事业，拥护党的路线方针政策，自觉维护国家利益和尊严。遵守法律法规，依法执教，不从事任何违法违规的教育教学活动。2.爱岗敬业树立正确的教育观和价值观，对教育事业具有高度的责任感和使命感，全身心投入教育教学工作。认真履行教师岗位职责，精心备课、授课，严谨治学，不断提高教育教学水平。积极参与学校的各项教育教学改革和发展活动，为学校发展贡献力量。3.关爱学生关心爱护全体学生，尊重学生人格，平等公正对待每一位学生，不歧视、不体罚或变相体罚学生。关注学生的身心健康和成长发展，及时了解学生的学习和生活情况，给予必要的帮助和指导。建立良好的师生关系，营造和谐融洽的教育教学氛围，促进学生全面发展。4.教书育人遵循教育规律，实施素质教育，注重培养学生的创新精神和实践能力，促进学生全面发展。传授知识准确无误，教学方法得当，注重因材施教，激发学生学习兴趣，提高教学效果。将思想政治教育融入教育教学全过程，培养学生正确的世界观、人生观和价值观。5.为人师表言行举止文明得体，以身作则，为学生树立良好的榜样。注重自身品德修养，诚实守信，正直善良，廉洁奉公。衣着整洁得体，仪态端庄大方，使用文明规范的语言，不在学生面前说脏话、粗话。尊重家长，积极与家长沟通合作，共同促进学生成长。不接受家长的礼品、宴请或其他不正当利益。6.终身学习树立终身学习理念，不断更新教育观念，提高自身业务水平和综合素质。积极参加各种培训、学习和教研活动，不断探索教育教学新方法、新途径，努力适应教育改革发展的需要。注重知识积累和经验总结，不断提高教育教学能力和教育科研能力。三、教学行为规范1.教学准备认真钻研教材和教学大纲，把握教学目标和教学重难点，制定科学合理的教学计划和教学方案。深入了解学生的学习情况和特点，根据学生实际制定教学策略，做到因材施教。精心准备教学所需的各种教具、课件等教学资源，确保教学活动顺利开展。2.课堂教学按时上下课，不迟到、不早退、不旷课。严格遵守课堂教学纪律，维护课堂秩序，确保教学活动正常进行。运用恰当的教学方法和手段，激发学生的学习兴趣，引导学生积极思考、主动参与课堂教学活动。注重课堂教学语言规范，表达清晰准确，语速适中，声音洪亮，使用普通话教学。合理安排课堂教学时间结构，讲练结合，注重教学效果，确保学生掌握所学知识和技能。尊重学生的个性差异，鼓励学生提出问题和不同见解，营造积极活跃的课堂氛围。3.教学评价认真做好学生学业成绩的考核与评价工作，严格按照教学大纲和课程标准进行命题、考试和评分。及时批改学生作业，认真分析学生作业情况，针对学生存在的问题进行个别辅导和集中讲解。定期对学生的学习情况进行评价和反馈，及时调整教学策略和方法，促进学生学习成绩的提高。客观公正地评价学生的学习过程和学习效果，注重评价的全面性、综合性和发展性，不单纯以考试成绩评价学生。四、教育管理行为规范1.班级管理班主任应认真履行班级管理职责，制定班级管理制度，培养良好的班风和学风。关心班级学生的思想、学习和生活情况，及时了解学生的动态，做好学生思想政治工作和心理健康教育。组织开展形式多样的班级活动，增强班级凝聚力，促进学生全面发展。加强班级日常管理，做好班级考勤、纪律、卫生等工作，营造整洁、有序、文明的班级环境。定期召开家长会，加强与家长的沟通与联系，共同做好学生的教育管理工作。2.学生管理尊重学生的主体地位，充分发挥学生的主观能动性，引导学生自我管理、自我教育、自我服务。建立健全学生管理制度，规范学生的行为准则，加强对学生的日常行为规范教育和管理。公正公平地处理学生之间的矛盾和纠纷，保护学生的合法权益，维护学校正常的教育教学秩序。关注学生的身心健康，加强对学生的安全教育和管理，预防校园安全事故的发生。做好学生的综合素质评价工作，客观公正地评价学生的品德、学业、身心、艺术、社会实践等方面的表现。五、科研与学术行为规范1.科研诚信秉持科学精神，实事求是，严谨治学，保证科研成果的真实性和可靠性。尊重他人的知识产权，不抄袭、剽窃他人的科研成果，不篡改、伪造科研数据。在科研活动中，遵守学术道德规范，诚实守信，不弄虚作假，不搞学术腐败。2.学术交流积极参加学术交流活动，与同行进行学术探讨和交流，分享科研成果和经验。在学术交流中，尊重他人的学术观点和研究成果，文明交流，不进行恶意攻击和诋毁。遵守学术会议的各项规定，按时参加会议，认真听取报告，积极参与讨论和交流。3.科研成果管理及时整理和总结科研成果，按照学校和相关部门的要求进行申报和登记。妥善保管科研资料和数据，确保科研成果的完整性和可追溯性。在科研成果发表、出版等过程中，严格遵守相关规定和程序，确保科研成果的质量和水平。六、廉洁自律行为规范1.廉洁奉公严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制各种不正之风，不以权谋私，不接受礼品、礼金、有价证券等。不利用职务之便为自己或他人谋取不正当利益，不参与任何形式的商业贿赂和不正当交易。公正廉洁地履行职责，对涉及学生、教师、家长等的各类事务，做到公平公正公开处理。2.财务纪律严格遵守学校的财务管理制度和财经纪律，不违规报销费用，不挪用、截留、私分公款。加强对学校经费使用的管理和监督，确保经费使用合理、合规、透明，提高经费使用效益。严禁设立“小金库”，杜绝一切违反财务纪律的行为。3.廉洁从教坚持廉洁从教，不向学生或家长索要财物、接受宴请或其他利益。不从事有偿家教或校外兼职兼课等违规行为，不利用职务之便推销教辅资料或其他商品。自觉维护教师的良好形象，做到清正廉洁，廉洁自律，为学生树立榜样。七、工作纪律与考勤规范1.工作纪律遵守学校的作息时间，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。有事请假，严格履行请假手续。坚守工作岗位，认真履行工作职责，不得擅自离岗、串岗或从事与工作无关的事情。严格遵守学校的保密制度，保守学校的机密信息，不泄露学校的教学、科研、管理等方面的秘密。积极参加学校组织的各项会议、活动和培训，遵守会议纪律，认真完成学校交办的各项工作任务。2.考勤管理学校实行考勤制度，各部门负责本部门教职工的考勤工作，并指定专人负责考勤记录。教职工请假应提前填写请假申请表，按照规定的审批程序办理请假手续。请假分为病假、事假、婚假、产假、丧假等，不同类型的请假按照国家和学校的相关规定执行。请假期间应将工作交接给相关人员，并保持通讯畅通，以便及时处理工作事务。学校定期对教职工的考勤情况