工贸企业全员安全应急预案考核试卷及答案（2025年7月）

工贸企业全员安全应急预案考核试卷及答案（2025年7月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于工贸企业全员安全应急预案的基本原则？

A.预防为主

B.综合治理

C.应急优先

D.群众参与

2.企业应急预案的编制应当遵循哪个原则？

A.领导负责制

B.预防为主

C.快速响应

D.逐级负责

3.在应急预案中，下列哪项不属于应急响应的组织指挥系统？

A.应急指挥部

B.应急现场指挥部

C.应急协调小组

D.应急救援队伍

4.以下哪项不属于应急预案的编制步骤？

A.调查研究

B.编制预案

C.审查审批

D.宣传培训

5.企业应急预案的演练频率至少多久进行一次？

A.每半年一次

B.每年一次

C.每两年一次

D.需要根据实际情况确定

6.在应急预案中，以下哪项不属于应急物资的准备内容？

A.应急物资清单

B.应急物资储备库

C.应急物资采购

D.应急物资使用培训

7.以下哪项不属于应急预案的培训内容？

A.应急预案的编制

B.应急预案的实施

C.应急救援技能培训

D.企业安全生产规章制度

8.企业发生安全事故后，应急预案启动的时机是什么？

A.事故发生前

B.事故发生时

C.事故发生后

D.事故调查后

9.在应急预案中，以下哪项不属于应急通信保障措施？

A.应急通信设备

B.应急通信人员

C.应急通信联络方式

D.应急通信演练

10.企业应急预案的编制应当充分考虑哪些因素？

A.企业规模、性质

B.地理位置和环境

C.安全风险和事故隐患

D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业全员安全应急预案的目的是为了在突发事件发生时，迅速有效地组织救援和恢复生产。（正确/错误）

2.企业应急预案的编制应该由企业主要负责人负责，并组织相关部门共同参与。（正确/错误）

3.应急预案的演练可以减少员工在紧急情况下的恐慌心理，提高应对能力。（正确/错误）

4.企业应急预案应当每年至少进行一次评审，并根据实际情况进行调整。（正确/错误）

5.在应急预案中，应当明确应急物资的储备位置和数量，并定期进行检查。（正确/错误）

6.应急预案的培训内容应包括应急疏散路线、应急物资使用方法等。（正确/错误）

7.一旦发生安全事故，应急预案的启动应该立即进行，不得拖延。（正确/错误）

8.企业应当建立健全应急值班制度，确保应急信息的及时传递。（正确/错误）

9.应急预案的编制过程中，应当充分考虑企业周边环境可能带来的风险。（正确/错误）

10.企业应急预案的演练应当邀请外部专家进行评估，以提高演练效果。（正确/错误）

11.应急预案的培训应当覆盖所有员工，包括临时工和实习生。（正确/错误）

12.企业应急预案的编制应当遵循国家相关法律法规和行业标准。（正确/错误）

13.应急预案的演练可以检验应急队伍的实战能力，提高救援效率。（正确/错误）

14.企业应急预案的编制应当包括事故发生后的善后处理措施。（正确/错误）

15.应急预案的培训应当包括应急心理疏导，帮助员工在紧急情况下保持冷静。（正确/错误）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业全员安全应急预案的编制过程中，以下哪些内容是必须考虑的？

A.企业安全生产状况分析

B.应急组织机构及职责

C.事故风险识别与评价

D.应急物资准备

E.法律法规要求

2.在应急预案的培训中，以下哪些方式是有效的培训方法？

A.课堂教学

B.案例分析

C.角色扮演

D.演练操作

E.安全教育视频

3.以下哪些是应急预案演练中可能遇到的问题？

A.演练时间过长

B.演练场景与实际不符

C.应急队伍协同不佳

D.演练物资准备不足

E.应急预案操作不熟练

4.企业应急预案的编制应当遵循哪些原则？

A.预防为主，预防与应急相结合

B.综合治理，注重源头治理

C.安全第一，以人为本

D.快速反应，高效处置

E.依法管理，规范有序

5.应急预案的演练后，以下哪些工作是必须完成的？

A.演练总结报告

B.演练效果评估

C.应急预案修订

D.员工培训改进

E.应急物资补充

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业全员安全应急预案编制的步骤，并说明每一步骤的主要工作内容。

2.结合实际，谈谈如何提高工贸企业员工对安全应急预案的知晓率和参与度。请列举至少三种有效措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

某工贸企业生产车间在一次设备检修过程中发生了一起火灾事故，由于车间内储存有易燃物品，火势迅速蔓延，导致人员受伤和财产损失。事故发生后，企业立即启动了应急预案，组织救援和事故调查。

案例问题：

1.根据案例描述，分析该企业应急预案在火灾事故应对过程中的优点和不足。

2.针对案例中的不足，提出改进措施，以提升企业未来应急预案的有效性。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于工贸企业全员安全应急预案的基本原则？

A.预防为主

B.综合治理

C.应急优先

D.群众参与

答案：C.应急优先

2.企业应急预案的编制应当遵循哪个原则？

A.领导负责制

B.预防为主

C.快速响应

D.逐级负责

答案：B.预防为主

3.在应急预案中，下列哪项不属于应急响应的组织指挥系统？

A.应急指挥部

B.应急现场指挥部

C.应急协调小组

D.应急救援队伍

答案：D.应急救援队伍

4.以下哪项不属于应急预案的编制步骤？

A.调查研究

B.编制预案

C.审查审批

D.宣传培训

答案：D.宣传培训

5.企业应急预案的演练频率至少多久进行一次？

A.每半年一次

B.每年一次

C.每两年一次

D.需要根据实际情况确定

答案：B.每年一次

6.在应急预案中，以下哪项不属于应急物资的准备内容？

A.应急物资清单

B.应急物资储备库

C.应急物资采购

D.应急物资使用培训

答案：D.应急物资使用培训

7.以下哪项不属于应急预案的培训内容？

A.应急预案的编制

B.应急预案的实施

C.应急救援技能培训

D.企业安全生产规章制度

答案：D.企业安全生产规章制度

8.企业发生安全事故后，应急预案启动的时机是什么？

A.事故发生前

B.事故发生时

C.事故发生后

D.事故调查后

答案：C.事故发生后

9.在应急预案中，以下哪项不属于应急通信保障措施？

A.应急通信设备

B.应急通信人员

C.应急通信联络方式

D.应急通信演练

答案：D.应急通信演练

10.企业应急预案的编制应当充分考虑哪些因素？

A.企业规模、性质

B.地理位置和环境

C.安全风险和事故隐患

D.以上都是

答案：D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业全员安全应急预案的目的是为了在突发事件发生时，迅速有效地组织救援和恢复生产。（正确）

2.企业应急预案的编制应该由企业主要负责人负责，并组织相关部门共同参与。（正确）

3.应急预案的演练可以减少员工在紧急情况下的恐慌心理，提高应对能力。（正确）

4.企业应急预案应当每年至少进行一次评审，并根据实际情况进行调整。（正确）

5.在应急预案中，应当明确应急物资的储备位置和数量，并定期进行检查。（正确）

6.应急预案的培训内容应包括应急疏散路线、应急物资使用方法等。（正确）

7.一旦发生安全事故，应急预案的启动应该立即进行，不得拖延。（正确）

8.企业应当建立健全应急值班制度，确保应急信息的及时传递。（正确）

9.应急预案的编制应当充分考虑企业周边环境可能带来的风险。（正确）

10.企业应急预案的演练应当邀请外部专家进行评估，以提高演练效果。（正确）

11.应急预案的培训应当覆盖所有员工，包括临时工和实习生。（正确）

12.企业应急预案的编制应当遵循国家相关法律法规和行业标准。（正确）

13.应急预案的演练可以检验应急队伍的实战能力，提高救援效率。（正确）

14.企业应急预案的编制应当包括事故发生后的善后处理措施。（正确）

15.应急预案的培训应当包括应急心理疏导，帮助员工在紧急情况下保持冷静。（正确）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业全员安全应急预案编制的步骤包括哪些？

A.调查研究

B.编制预案

C.审查审批

D.宣传培训

E.演练与评估

答案：A.调查研究,B.编制预案,C.审查审批,D.宣传培训,E.演练与评估

2.在应急预案的培训中，以下哪些方式是有效的培训方法？

A.课堂教学

B.案例分析

C.角色扮演

D.演练操作

E.安全教育视频

答案：A.课堂教学,B.案例分析,C.角色扮演,D.演练操作,E.安全教育视频

3.以下哪些是应急预案演练中可能遇到的问题？

A.演练时间过长

B.演练场景与实际不符

C.应急队伍协同不佳

D.演练物资准备不足

E.应急预案操作不熟练

答案：B.演练场景与实际不符,C.应急队伍协同不佳,D.演练物资准备不足,E.应急预案操作不熟练

4.企业应急预案的编制应当遵循哪些原则？

A.预防为主，预防与应急相结合

B.综合治理，注重源头治理

C.安全第一，以人为本

D.快速反应，高效处置

E.依法管理，规范有序

答案：A.预防为主，预防与应急相结合,B.综合治理，注重源头治理,C.安全第一，以人为本,D.快速反应，高效处置,E.依法管理，规范有序

5.应急预案的演练后，以下哪些工作是必须完成的？

A.演练总结报告

B.演练效果评估

C.应急预案修订

D.员工培训改进

E.应急物资补充

答案：A.演练总结报告,B.演练效果评估,C.应急预案修订,D.员工培训改进,E.应急物资补充

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业全员安全应急预案编制的步骤及每一步骤的主要工作内容如下：

步骤一：调查研究

分析企业安全生产状况，识别潜在的安全风险和事故隐患。

收集相关法律法规、行业标准和技术规范。

调查了解企业内部和周边环境的安全风险。

步骤二：编制预案

根据调查结果，确定应急预案的目标和适用范围。

明确应急组织机构及其职责，包括应急指挥部、现场指挥部、协调小组等。

制定应急响应程序和措施，包括预警、响应、处置、恢复等阶段。

确定应急物资和装备的储备、使用和维护。

步骤三：审查审批

组织专家对预案进行审查，确保其科学性、合理性和可行性。

提交企业主要负责人审批，必要时进行修改和完善。

步骤四：宣传培训

通过多种渠道向员工宣传应急预案，提高员工的安全意识和应急能力。

对关键岗位人员进行专项培训，确保其掌握应急操作技能。

步骤五：演练与评估

定期组织应急预案演练，检验预案的有效性和应急队伍的实战能力。

对演练进行评估，总结经验教训，不断改进应急预案。

2.提高工贸企业员工对安全应急预案的知晓率和参与度的有效措施包括：

定期开展安全教育培训，将应急预案作为培训的重要内容。

利用企业内部通讯平台、公告栏等渠道，广泛宣传应急预案。

组织应急演练，让员工亲身参与，增强应急实战经验。

设计易于理解和记忆的应急预案宣传材料，如手册、海报等。

鼓励员工提出改进建议，增强员工的参与感和责任感。

将应急预案纳入绩效考核，激励员工积极参与应急准备工作。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.分析该企业应急预案在火灾事故应对过程中的优点和不足：

优点：

应急预案启动及时，迅速组织了救援行动。

有明确的应急组织机构和职责，能够快速响应。

应急物资储备充足，能够满足初期救援需求。

不足：

演练频率可能不足，导致实际操作与预案存在差距。

应急队伍的协同可能不佳，影响救援效率。

应急预案中可能未充分考虑易燃物品的特定风险，导致应对措施不够全面。

事故发生后的信息传递可能不够畅通，影响救援决策。

2.针