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文档简介

广告行业策划师创意与项目效果绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分创意创新能力创意方案创新性35%提出3个以上具有突破性创意方案每个突破性创意方案计10分，最高50分，根据市场反馈和团队评估计分创意文案质量撰写5份以上高质量创意文案每份文案根据创意性、吸引力评分，满分10分，总计50分创意提案效果提案获客户采纳率达到60%每采纳一个提案得10分，最高50分创意团队协作参与完成至少4个创意项目每个项目根据贡献度评分，满分10分，总计40分创意趋势洞察提出至少2个行业创意趋势报告每个报告根据深度和实用性评分，满分10分，总计20分项目执行效果项目交付准时率30%项目交付准时率达到90%每准时交付一个项目得10分，最高50分，延迟交付扣5分项目预算控制项目实际花费控制在预算范围内控制在预算内得10分，超出5%扣2分，超出10%扣5分客户满意度客户满意度评分达到85分以上每高1分得1分，最高15分项目ROI达成率项目ROI达成率超过100%每高10%得5分，最高25分项目执行文档完整度项目文档完整率达到95%每高1%得0.5分，最高10分团队协作与沟通跨部门沟通效率20%每月完成至少10次有效跨部门沟通每次有效沟通得1分，最高10分，根据团队评估计分团队协作表现在团队项目中承担关键角色根据团队负责人评分，满分10分问题解决能力独立解决至少3个创意或执行难题每个问题解决得好得3分，最高10分知识分享贡献组织至少1次创意或行业知识分享根据分享质量和参与度评分，满分5分客户关系维护维护至少5个重点客户关系每个重点客户关系得2分，最高10分行业影响力行业提案获奖15%获得至少1个行业创意提案奖项获奖得10分，提名得5分行业报告发表发表至少1篇行业创意分析报告根据报告质量和影响力评分，满分10分行业会议演讲参与至少1次行业会议并发表演讲根据演讲效果评分，满分5分行业资源拓展拓展至少2个行业合作资源每个资源拓展得2分，最高5分行业影响力评分行业影响力评分达到80分以上每高1分得0.5分，最高7.5分本考核表用于评估广告行业策划师的创意创新能力、项目执行效果、团队协作与沟通能力以及行业影响力。请根据每位策划师的具体表现，按照指标要求进行评分。权重分配为：创意创新能力35%，项目执行效果30%，团队协作与沟通20%，行业影响力15%。总分100分，考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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