2025年管理人员安全培训考试题及答案综合卷

2025年管理人员安全培训考试题及答案综合卷一、单选题（每题2分，共40分）1.以下哪种不属于安全生产管理的“四全”原则？（）A.全员B.全过程C.全方位D.全风险答案：D。安全生产管理的“四全”原则是全员、全过程、全方位、全天候。2.安全标志分为四类，分别是（）。A.通行标志、禁止标志、提示标志和警告标志B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志C.禁止标志、警告标志、通行标志和提示标志D.禁止标志、警告标志、指令标志和通行标志答案：B。安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。3.企业应建立应急演练计划，每年至少组织（）次综合应急演练。A.1B.2C.3D.4答案：A。企业应每年至少组织1次综合应急演练。4.对重大危险源的安全管理，应制定（）。A.专项应急预案B.现场处置方案C.综合应急预案D.安全操作规程答案：A。对于重大危险源的安全管理，需制定专项应急预案。5.高处作业是指在坠落高度基准面（）m以上（含）有可能坠落的高处进行的作业。A.2B.3C.4D.5答案：A。高处作业是指在坠落高度基准面2m以上（含）有可能坠落的高处进行的作业。6.安全色中，黄色表示（）。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：B。安全色中黄色表示警告。7.以下哪种灭火器适用于扑救贵重设备、档案资料、仪器仪表、600V以下电气设备及油类的初起火灾？（）A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火器C.泡沫灭火器D.清水灭火器答案：A。二氧化碳灭火器适用于扑救贵重设备、档案资料、仪器仪表、600V以下电气设备及油类的初起火灾。8.企业的安全生产许可证有效期为（）年。A.1B.2C.3D.5答案：C。企业的安全生产许可证有效期为3年。9.安全生产费用提取标准按照企业所属行业不同而有所差异，危险品生产与储存企业以上年度实际营业收入为计提依据，采取超额累退方式按照标准平均逐月提取，营业收入不超过1000万元的，按照（）提取。A.4%B.3%C.2%D.1%答案：A。危险品生产与储存企业营业收入不超过1000万元的，按照4%提取安全生产费用。10.安全检查表是一种常见的安全评价方法，它的优点不包括（）。A.简单易懂B.可操作性强C.能进行定量评价D.能发现潜在危险答案：C。安全检查表是定性评价方法，不能进行定量评价。11.以下哪种行为不属于违章作业？（）A.擅自离岗B.按操作规程操作C.不按规定穿戴劳动防护用品D.违规使用设备答案：B。按操作规程操作是正确行为，不属于违章作业。12.发生火灾时，以下哪种做法是错误的？（）A.用湿毛巾捂住口鼻B.乘坐电梯逃生C.弯腰低姿前行D.从安全出口逃生答案：B。发生火灾时不能乘坐电梯逃生，因为电梯可能会断电导致被困。13.安全技术措施计划的项目范围包括改善劳动条件、防止事故、预防职业病、（）等。A.提高职工收入B.提高生产效率C.提高产品质量D.辅助房屋及设施答案：D。安全技术措施计划的项目范围包括改善劳动条件、防止事故、预防职业病、辅助房屋及设施等。14.以下哪种不属于特种作业？（）A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.普通钳工答案：D。普通钳工不属于特种作业，电工作业、焊接与热切割作业、高处作业都属于特种作业。15.企业应定期对安全设施进行检查、维护和保养，确保其（）。A.美观大方B.正常运行C.符合时尚潮流D.价格低廉答案：B。企业应确保安全设施正常运行。16.当发现有人触电时，首先应（）。A.立即用手将触电者拉开B.立即切断电源C.立即进行人工呼吸D.立即拨打120答案：B。发现有人触电时，首先应立即切断电源。17.安全管理制度中的“三同时”制度是指新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时建设、同时验收C.同时立项、同时审批、同时建设D.同时设计、同时招标、同时施工答案：A。“三同时”制度是指新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。18.企业开展安全文化建设，应努力营造（）的企业安全文化氛围。A.人人讲安全、人人会安全B.只注重生产不注重安全C.安全工作与己无关D.事故不可避免答案：A。企业应营造人人讲安全、人人会安全的安全文化氛围。19.以下哪种气体属于易燃气体？（）A.氧气B.氮气C.氢气D.二氧化碳答案：C。氢气属于易燃气体，氧气是助燃气体，氮气和二氧化碳一般不具有可燃性。20.企业的主要负责人对本单位的安全生产工作（）。A.全面负责B.部分负责C.不负责D.只负责技术方面答案：A。企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。二、多选题（每题3分，共30分）1.安全生产管理的基本对象包括（）。A.人员B.设备设施C.物料D.环境答案：ABCD。安全生产管理的基本对象包括人员、设备设施、物料、环境等。2.以下属于安全生产投入的有（）。A.安全培训费用B.安全设施的购置费用C.应急救援器材的配备费用D.职工的工资费用答案：ABC。职工工资费用不属于安全生产投入，安全培训费用、安全设施购置费用、应急救援器材配备费用都属于安全生产投入。3.安全事故的等级划分根据（）等要素。A.人员伤亡数量B.直接经济损失C.事故影响范围D.间接经济损失答案：AB。安全事故等级划分根据人员伤亡数量和直接经济损失等要素。4.企业的安全培训应包括（）等方面的内容。A.安全生产法律法规B.安全操作规程C.应急救援知识D.企业文化答案：ABC。企业文化不属于安全培训内容，安全培训应包括安全生产法律法规、安全操作规程、应急救援知识等。5.以下属于安全防护设施的有（）。A.防护栏B.安全网C.警示标志D.消防器材答案：ABC。消防器材不属于安全防护设施，防护栏、安全网、警示标志属于安全防护设施。6.安全风险管控的主要措施包括（）。A.风险规避B.风险降低C.风险转移D.风险承受答案：ABCD。安全风险管控的主要措施包括风险规避、风险降低、风险转移、风险承受。7.以下哪些属于职业病危害因素？（）A.化学物质B.物理因素C.生物因素D.心理因素答案：ABC。心理因素不属于职业病危害因素，化学物质、物理因素、生物因素属于职业病危害因素。8.企业制定应急预案应遵循（）的原则。A.以人为本B.快速反应C.科学实用D.统一指挥答案：ABCD。企业制定应急预案应遵循以人为本、快速反应、科学实用、统一指挥等原则。9.安全检查的类型包括（）。A.定期检查B.不定期检查C.专项检查D.季节性检查答案：ABCD。安全检查类型包括定期检查、不定期检查、专项检查、季节性检查等。10.以下属于电气安全防护措施的有（）。A.接地B.接零C.绝缘D.漏电保护答案：ABCD。接地、接零、绝缘、漏电保护都属于电气安全防护措施。三、判断题（每题1分，共10分）1.企业可以根据自身情况决定是否设置安全生产管理机构或配备安全生产管理人员。（）答案：错误。矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。2.安全事故发生后，应立即组织抢救，在抢救过程中可以不用保护事故现场。（）答案：错误。安全事故发生后，应立即组织抢救，同时要保护好事故现场，以便后续的事故调查。3.职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。（）答案：正确。符合《工伤保险条例》中认定工伤的条件。4.企业只要经济效益好，安全管理可以适当放松。（）答案：错误。安全管理是企业发展的重要保障，不能因为经济效益好而放松安全管理。5.所有生产经营单位都必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。（）答案：正确。这是生产经营单位的法定义务。6.安全标志设置后就不需要进行检查和维护了。（）答案：错误。安全标志需要定期进行检查和维护，确保其清晰、完好。7.特种作业人员只要有操作经验就可以上岗作业，不需要取得相应资格证书。（）答案：错误。特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。8.企业的安全管理制度一旦制定，就不能再进行修改。（）答案：错误。企业应根据法律法规、企业实际情况等及时对安全管理制度进行修订和完善。9.发生火灾时，应尽快打开门窗通风。（）答案：错误。发生火灾时打开门窗可能会为燃烧提供更多氧气，使火势蔓延更快。10.安全风险评估只需要在企业新建时进行一次即可。（）答案：错误。企业应定期进行安全风险评估，及时发现新的风险。四、简答题（每题10分，共20分）1.简述安全生产管理的主要内容。答：安全生产管理的主要内容包括以下几个方面：（1）安全法规与制度建设：建立健全安全生产法律法规体系，企业制定完善的安全生产规章制度，明确各岗位的安全职责和操作规范。（2）安全组织与人员管理：设置安全生产管理机构，配备专业的安全管理人员，对员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。（3）安全技术措施：采取各种安全技术手段，如安全防护设施、安全设备的安装和使用，对设备设施进行定期维护和检查，确保其安全运行。（4）安全检查与隐患排查治理：定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患，对重大隐患进行跟踪治理，确保生产过程的安全。（5）安全事故管理：制定应急预案，组织应急演练，提高应对事故的能力。发生事故后，及时进行救援和调查处理，总结经验教训，防止类似事故再次发生。（6）安全文化建设：营造良好的企业安全文化氛围，使员工形成自觉遵守安全规定的习惯，将安全理念融入企业的日常生产经营活动中。（7）安全投入保障：确保企业有足够的资金用于安全生产，包括安全设施的购置、安全培训、应急救援等方面的费用。2.请说明企业主要负责人在安全生产方面的职责。答：企业主要负责人在安全生产方面负有全面责任，其主要职责包括：（1）建立、健全本单位安全生产责任制：明确各部门、各岗位的安全生产职责，将安全生产责任落实到每个环节和每个人。（2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程：根据国家法律法规和企业实际情况，制定完善的安全生产规章制度和操作规程，并确保其有效执行。（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划：为员工提供必要的安全培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工熟悉和掌握相关的安全知识和技能。（4）保证本单位安全生产投入的有效实施：确保企业