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PAGE代办代买制度规范要求一、总则(一)目的本制度旨在规范公司内部代办代买行为,明确相关流程、责任与要求,确保代办代买工作的顺利开展,保障公司及员工的合法权益,维护公司正常运营秩序。(二)适用范围本制度适用于公司全体员工在工作过程中涉及的代办代买业务,包括但不限于办公用品采购、公务活动物品购置、员工福利物品代购等。(三)基本原则1.合法合规原则:代办代买行为必须严格遵守国家法律法规及行业相关标准,确保交易的合法性与合规性。2.公正透明原则:业务流程应公开透明,确保所有参与人员了解操作规范,避免暗箱操作,保障各方权益。3.职责明确原则:明确各环节工作人员的职责,避免职责不清导致的工作失误或推诿现象。4.成本效益原则:在满足工作需求的前提下,合理控制代办代买成本,提高资金使用效益。二、代办代买业务流程(一)需求提出1.部门需求:各部门根据工作需要,填写代办代买申请表,详细注明所需物品的名称、规格、数量、用途等信息,并由部门负责人签字确认。2.员工个人需求:员工因工作需要代购物品,需填写个人代办代买申请表,经所在部门负责人审核同意后提交。(二)审批流程1.初审:申请表提交至行政部门后,行政人员对申请内容进行初步审核,检查信息是否完整、合理,以及是否符合公司相关规定。对于不符合要求的申请,及时与申请人沟通并要求补充或修正。2.审批:初审通过后,申请表根据金额大小分别提交至不同层级领导审批。一般情况下,金额较小的申请由部门分管领导审批;金额较大的申请需经总经理审批。审批通过后,申请表返回行政部门。(三)采购实施1.供应商选择:行政部门根据审批通过的申请表,按照公司采购管理规定,选择合适的供应商进行采购。优先选择与公司长期合作、信誉良好、产品质量可靠、价格合理的供应商。在选择新供应商时,需对其资质、信誉、产品质量等进行严格考察,并形成考察报告。2.采购方式:根据物品的性质、采购金额及市场情况,可采用招标采购、询价采购、竞争性谈判等方式进行采购。对于标准化程度高、市场价格透明的物品,可采用询价采购方式;对于金额较大、技术复杂的项目,应采用招标采购方式;对于一些特殊情况,可采用竞争性谈判方式确定供应商。3.采购合同签订:与选定的供应商签订采购合同,明确双方的权利义务,包括物品名称、规格、数量、价格、交货时间、质量标准、售后服务等条款。合同签订前,需经公司法务部门审核,确保合同合法有效。(四)验收与入库1.验收标准:采购物品到货后,由行政部门组织相关人员按照采购合同约定的质量标准进行验收。验收内容包括物品的规格、数量、外观、质量等方面。对于重要物品或技术要求较高的物品,可邀请专业技术人员参与验收。2.验收记录:验收人员应填写验收记录,详细记录验收情况,包括验收时间、验收人员、物品名称、规格、数量、质量状况等信息。验收合格的物品,验收人员签字确认;验收不合格的物品,应及时与供应商沟通协商解决,如要求换货、退货或降价处理等,并做好记录。3.入库管理:验收合格的物品办理入库手续,由仓库管理人员按照物品类别、规格、型号等进行分类存放,并建立库存台账,记录物品的出入库情况。仓库管理人员应定期对库存物品进行盘点,确保账物相符。(五)费用结算1.结算依据:采购物品的费用结算以采购合同、验收记录及发票为依据。发票应真实、合法、有效,内容与采购合同及实际采购情况相符。2.结算流程:行政部门根据验收合格的发票及相关凭证,填写费用报销单,按照公司财务报销流程进行审批。审批通过后,财务部门办理付款手续,将款项支付给供应商。三、代办代买人员职责(一)申请人员职责1.准确填写代办代买申请表,提供详细、真实的需求信息,确保申请内容符合工作实际需要。2.配合行政部门及相关人员进行需求确认、供应商选择、采购过程跟踪等工作,及时提供必要的协助与信息。3.对采购物品的质量、规格等进行验收,如发现问题及时反馈行政部门,并协助处理。(二)行政人员职责1.负责代办代买业务的日常管理工作,包括申请表的接收、审核、流转,供应商的选择、管理与沟通,采购合同的签订与执行跟踪等。2.按照公司采购管理规定和审批流程,组织实施采购工作,确保采购过程合法合规、公正透明。3.协调相关部门及人员进行物品验收、入库管理等工作,及时处理采购过程中出现的问题。4.定期对代办代买业务进行统计分析,总结经验教训,提出改进建议,不断完善工作流程与制度。(三)审批人员职责1.认真审核代办代买申请表,根据公司规定和实际情况,做出合理的审批决策。2.对采购项目的必要性、可行性、资金预算等进行把关,确保代办代买业务符合公司整体利益与发展战略。(四)财务人员职责1.负责审核采购发票及相关报销凭证的真实性、合法性、完整性,按照公司财务制度办理费用结算手续。2.对代办代买业务的费用支出进行核算与监督,定期进行财务分析,为公司成本控制提供数据支持。四、监督与检查(一)内部监督1.公司审计部门定期对代办代买业务进行审计检查,重点审查采购流程的合规性、采购合同的执行情况、费用支出的合理性等。对于发现的问题,及时提出整改意见,并督促相关部门及人员进行整改。2.行政部门定期对代办代买业务进行自查自纠,检查工作流程是否顺畅、各环节职责是否履行到位、采购物品质量及库存管理是否规范等。针对自查中发现的问题,及时进行整改,并形成自查报告提交公司管理层。(二)外部监督1.接受政府相关部门的监督检查,积极配合相关部门的工作,如实提供代办代买业务的相关资料与信息。对于政府部门提出的问题与建议,及时进行整改落实。2.主动接受社会公众的监督,通过公司网站、公告栏等渠道公开代办代买业务的相关信息,包括采购项目、供应商选择、采购结果等,接受员工及社会各界的监督与评价。对于公众反映的问题,及时进行调查处理,并将处理结果向公众反馈。五、违规处理(一)违规行为界定1.申请人员提供虚假需求信息,骗取公司资金或物品。2.行政人员在采购过程中违反采购管理规定,如擅自选择供应商、泄露采购信息、收受供应商贿赂等。3.审批人员违规审批代办代买申请,导致公司利益受损。4.财务人员在费用结算过程中违规操作,如虚报费用、截留资金等。5.其他违反本制度规定及相关法律法规的行为。(二)处理措施1.警告:对于初次违规且情节较轻的人员,给予警告处分,责令其立即改正违规行为,并在公司内部进行通报批评。2.罚款:根据违规行为的严重程度及造成的损失大小,对违规人员处以一定金额的罚款。罚款金额从个人工资中扣除。3.降职或免职:对于违规情节严重、给公司造成较大损失的人员,给予降职或免职处理,并取消其当年的评优评先资格。4.法律责任追究:对于违反法律法规的行为,依法追究相关人员的法律责任。六、附则(一)解释权本制度由公司行政部门负责解释。在执行过程中

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