员工寝室管理规范制度

PAGE员工寝室管理规范制度一、总则1.目的为加强公司员工寝室管理，营造安全、整洁、舒适的居住环境，保障员工正常生活秩序，特制定本规范制度。2.适用范围本制度适用于公司为员工提供的所有寝室。3.管理原则遵循以人为本、安全第一、文明管理的原则，确保员工寝室管理工作有序进行。二、入住管理1.入住申请员工如有入住寝室需求，需提前向行政部门提交书面申请，注明个人基本信息、岗位等。2.分配原则行政部门根据员工岗位、性别、住宿需求等因素进行合理分配，确保员工住宿安排公平、合理。3.入住手续员工接到入住通知后，需在规定时间内到行政部门办理入住手续，领取寝室钥匙及相关物品。三、寝室设施管理1.设施配备公司为寝室配备基本的生活设施，如床、桌椅、衣柜、空调、热水器等。员工应爱护寝室设施，不得故意损坏。2.设施维修如寝室设施出现故障或损坏，员工应及时向行政部门报修。行政部门接到报修后，应及时安排维修人员进行维修。3.设施使用规定员工应按照设施使用说明正确使用寝室设施，不得私自拆卸、改装设施。因个人原因造成设施损坏的，由责任人负责赔偿。四、安全管理1.消防安全寝室严禁使用明火，如蜡烛、蚊香等。不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器，如电炉、热得快等。保持寝室消防通道畅通，不得在通道内堆放杂物。熟悉寝室消防设施位置及使用方法，定期参加消防安全培训和演练。2.财产安全员工应妥善保管个人财物，离开寝室时应关好门窗，锁好柜子。如有贵重物品，建议存放于公司指定的保险柜或安全区域。发现寝室财物丢失或被盗，应及时向行政部门报告，并配合调查。3.人身安全员工应遵守寝室作息时间，不得在寝室大声喧哗，影响他人休息。不得在寝室内进行赌博、打架斗殴等违法违纪行为。注意个人卫生，预防疾病传播。五、卫生管理1.个人卫生员工应保持个人良好的卫生习惯，勤洗澡、勤换衣。2.寝室卫生员工应定期打扫寝室卫生，保持寝室整洁。寝室地面、桌面、门窗等应保持干净，无灰尘、无污渍。垃圾应及时清理，放置于指定垃圾桶内，不得随意丢弃。3.卫生检查行政部门定期对寝室卫生进行检查，检查结果将作为员工绩效考核的参考依据。六、作息管理1.作息时间公司规定寝室作息时间为[具体时间]，员工应严格遵守。2.夜间管理夜间[具体时间]后，员工应保持安静，不得在寝室大声喧哗或进行其他影响他人休息的活动。七、访客管理1.访客登记员工如有访客，应提前向行政部门报备，并在访客到达时陪同访客到行政部门进行登记。2.访客时间访客应在规定时间内离开寝室，一般不得超过[具体时长]。3.访客行为规范访客应遵守公司及寝室管理规定，不得在寝室内吸烟、使用电器等。八、违规处理1.违规行为界定违反安全管理规定，如使用明火、私拉乱接电线等。违反卫生管理规定，如寝室卫生不达标的。违反作息管理规定，如夜间大声喧哗影响他人休息的。违反访客管理规定，如未经登记私自留宿访客的。2.处理方式对于首次违规的员工，行政部门将给予口头警告，并要求其立即整改。对于多次违规或情节严重的员工，行政部门将视情况给予书面警告、罚款、取消住宿资格等处理措