粮食局安全生产培训课件

粮食局安全生产培训课件第一章安全生产的重要意义习近平总书记关于安全生产的重要指示精神习近平总书记多次强调,人民至上、生命至上,要始终把人民群众生命安全放在第一位。安全生产是民生大事,一丝一毫不能放松,必须常抓不懈、警钟长鸣。粮食行业安全生产的特殊性粮食行业具有储存量大、作业环境复杂、易燃易爆风险高等特点。仓储设施分布广泛,从业人员数量多,安全管理难度大,必须高度重视安全生产工作。"两个安全"核心目标安全储粮:确保粮食数量真实、质量良好、储存安全安全生产:保障作业人员生命安全和身体健康粮食行业安全生产现状与挑战库存量大,管理难度加大全国粮食库存处于历史高位,简易仓囤储粮比例较高,仓储设施老化,安全隐患排查治理任务艰巨。部分基层粮库管理基础薄弱,安全投入不足。从业人员结构变化粮食行业从业人员年龄结构老化,新入职人员安全意识和技能参差不齐。外包作业、临时用工增多,人员流动性大,安全培训和管理难度增加。典型事故案例警示近年来粮食仓储领域发生多起火灾、机械伤害、中毒窒息等事故,造成人员伤亡和财产损失。事故原因多为违章作业、管理不到位、应急处置不当等,教训深刻。粮食安全责任重大粮食安全是国家安全的重要基础。做好粮食仓储安全生产工作,不仅关系到从业人员的生命安全,更关系到国家粮食安全战略的实施。每一个粮食人都肩负着重大责任和光荣使命。第二章"一规定两守则"解读粮油储存安全责任暂行规定明确粮油储存企业及其负责人的安全责任,建立健全安全生产责任制,强化责任追究机制,确保安全生产责任层层落实到位。粮油安全储存守则规定粮油储存的基本行为准则和技术要求,涵盖仓储设施管理、粮情检测、通风作业、药剂使用等各个环节的安全规范。粮库安全生产守则规范粮库日常作业的安全操作流程,包括出入库作业、设备使用、特殊作业管理等具体操作规范和安全防护要求。"一规定两守则"的制度创新01规范各层级、各环节安全责任从企业负责人到一线操作人员,从日常管理到应急处置,全面明确安全责任边界和工作要求。02明确岗位职责与追责机制建立清晰的岗位安全职责清单,完善事故调查和责任追究制度,实现"有责必问、问责必严"。03促进仓储管理规范化推动粮食仓储管理向标准化、规范化、现代化方向发展,提升行业整体安全管理水平。贯彻落实"一规定两守则"的现实意义应对安全压力当前粮食库存处于高位,出入库作业频繁,粮食轮换任务重,安全生产面临巨大压力。"一规定两守则"为科学管理提供了制度保障。解决能力短板部分基层操作人员存在"应知不知、应会不会"的问题,安全意识淡薄,操作技能不足。通过制度明确和培训强化,提升全员安全素质。保障双重安全既要确保粮食数量真实、质量良好、储存安全,又要保障作业人员生命安全,实现安全储粮和安全生产的有机统一。第三章安全生产法律法规框架1《中华人民共和国安全生产法》2021年修订版强化了生产经营单位主体责任,明确了"三管三必须"原则,加大了对违法行为的处罚力度。重点条款包括全员安全生产责任制、安全投入保障、隐患排查治理等。2《安全生产治本攻坚三年行动方案》2024-2026年实施,聚焦重大事故隐患判定标准,强化源头治理和系统治理,推动安全生产从"要我安全"向"我要安全"转变。3粮食仓储相关国家标准包括《粮油储藏技术规范》《粮库建设标准》《粮食仓库安全操作规程》等,构建了完整的技术标准体系,为安全管理提供技术支撑。2025年粮食和物资储备系统线上安全生产培训培训课程体系2025年推出全新线上培训体系,共设置33门课程,总计70学时,内容涵盖七大类:安全生产法律法规安全管理制度与标准重大事故隐患判定与防控危险化学品安全管理消防与应急管理特种作业安全规范事故案例分析与警示教育重点课程重大事故隐患判定标准解读危险化学品安全风险评估油库安全管理实务粮食熏蒸作业安全规范应急预案编制与演练培训方式采用线上APP学习模式,支持手机、平板、电脑多终端学习。完成学习后进行线上考试,成绩合格后颁发培训证书。随时随地安全学习创新培训模式,打破时间和空间限制。通过移动学习平台,员工可以利用碎片时间进行学习,提高培训覆盖面和学习效率。平台还提供学习进度跟踪、在线答疑、知识测试等功能,确保培训效果。第四章粮食仓储安全管理实务仓库安全隐患辨识定期开展安全隐患排查,重点检查仓储设施结构安全、电气线路老化、消防设施完好性、粮堆稳定性等。建立隐患台账,实行闭环管理。出入库安全操作严格执行作业票制度,规范机械设备操作,做好粉尘防爆措施。加强现场监护,确保人员防护到位,防止机械伤害和粉尘爆炸事故。特种设备管理建立特种设备台账,按期进行检验检测。操作人员必须持证上岗,严格执行操作规程。加强日常维护保养,确保设备安全运行。关键要点:安全管理要做到"三个到位"——责任到位、措施到位、监督到位。建立健全安全管理制度,狠抓制度落实,确保各项安全措施落地见效。粮库消防安全管理消防设施配置与维护按照国家消防技术标准配置消防设施设备,包括灭火器、消火栓、火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统等。定期检查维护,确保设施完好有效。火灾隐患排查与整改重点检查电气线路、用火用电管理、易燃易爆物品储存、消防通道畅通等。发现隐患立即整改,重大隐患挂牌督办,限期消除。应急疏散通道管理保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用、堵塞。设置明显的疏散指示标志,定期组织疏散演练,提高员工应急逃生能力。第五章安全生产责任落实1企业主要负责人2分管负责人与部门负责人3班组长与安全管理人员4一线操作人员安全生产责任制是企业安全管理的核心制度。建立"党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责"的责任体系,实现安全责任全覆盖。企业主要负责人是安全生产第一责任人,要亲自抓、负总责。各级管理人员要履行"一岗双责",既要抓业务,也要抓安全。一线操作人员要严格遵守操作规程,做好岗位安全工作。完善安全生产责任制考核机制,将安全绩效纳入绩效考核体系。对履职尽责的给予表彰奖励,对失职渎职的严肃追究责任,形成安全生产的强大约束力。典型事故案例分析1粮食仓储火灾案例事故经过:某粮库在电焊作业时未办理动火作业票,未清理周边可燃物,引发火灾,造成大量粮食损失。事故原因:违章作业,安全管理制度不落实,现场监护不到位。预防措施:严格执行动火作业审批制度,加强现场监护,清理可燃物,配备灭火器材。2机械设备伤害事故事故经过:某粮库工人在清理输送机时,未切断电源,设备突然启动,造成人员伤亡。事故原因:违章作业,未执行设备检修安全规程,缺乏安全意识。预防措施:检修设备必须切断电源并挂牌上锁,严格执行检修作业安全规程,加强安全教育培训。3粮食熏蒸中毒事故事故经过:某粮库在熏蒸作业后未充分通风散气即进入仓内作业,导致作业人员中毒。事故原因:违反熏蒸作业安全规程,未进行有毒气体检测,个人防护不到位。预防措施:严格执行熏蒸作业规程,充分通风散气,检测合格后方可进入,佩戴防护用品。警钟长鸣安全第一事故是最好的教科书,教训是最宝贵的财富。我们要从每一起事故中深刻吸取教训,举一反三,堵塞管理漏洞,完善安全措施,坚决防止类似事故再次发生。生命至上,安全第一,任何时候都不能有丝毫松懈。第六章安全操作技能培训作业前检查检查设备完好性,确认安全防护装置有效,检查作业环境安全,做好个人防护准备。规范作业严格按照操作规程作业,不违章、不冒险、不蛮干,服从现场指挥和监护。作业后检查清理作业现场,检查设备状态,切断电源,消除安全隐患,做好记录。粮食仓储作业安全流程要点施药熏蒸作业安全持证上岗,严格执行熏蒸作业规程做好个人防护,佩戴防毒面具和防护服设置警示标志,严禁无关人员进入充分通风散气,检测合格后方可解封建立熏蒸作业档案,做好记录外包作业安全管理选择具有资质的承包单位签订安全管理协议,明确安全责任开展入场安全教育培训加强现场安全监督检查严格执行作业审批和验收制度特殊作业安全管理高处作业安全凡在坠落高度基准面2米以上(含2米)有可能坠落的高处进行作业,均属高处作业。必须办理高处作业票,搭设安全可靠的作业平台,系好安全带,设置安全网,安排专人监护。焊接与热切割作业属于动火作业,必须办理动火作业票。清理作业现场可燃物,配备灭火器材,安排专人监护。作业人员持证上岗,穿戴防护用品。作业后彻底检查,消除火灾隐患。受限空间作业进入粮仓、地下管道等受限空间作业前,必须办理受限空间作业票,充分通风换气,检测氧气、有毒有害气体浓度,合格后方可进入。设置监护人员,配备应急救援设备。特种作业管理要求:实行作业票管理制度,严格审批流程。作业前进行安全技术交底,明确安全措施和注意事项。加强现场监护,发现违章行为立即制止。特种设备操作人员必须持证上岗,定期复审。第七章应急管理与事故处置预案编制编制综合应急预案和专项应急预案,明确组织体系、职责分工、处置程序。培训演练定期组织应急培训和演练,提高应急响应能力和处置水平。应急响应发生突发事件立即启动应急预案,迅速组织救援,控制事态发展。总结改进事后进行总结评估,查找问题,完善预案,提升应急管理水平。重大突发事件应急指挥与协调建立应急指挥体系,成立应急指挥部,由企业主要负责人担任总指挥。明确各部门应急职责,建立信息报告制度,确保信息畅通。加强与政府应急管理部门、消防救援机构、医疗机构等的协调联动,形成应急救援合力。配备必要的应急救援装备和物资,定期检查维护,确保关键时刻拿得出、用得上。应急演练与生命通道畅通生命通道的重要性消防车通道、疏散通道、安全出口是火灾等紧急情况下的"生命通道"。保持生命通道畅通,是每个单位和个人的法律责任和社会责任。法律责任根据《消防法》规定,占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行为的,责令改正,处五千元以上五万元以下罚款。造成严重后果的,依法追究刑事责任。01日常巡查每日检查消防通道、疏散通道、安全出口是否畅通,消防设施是否完好。02标识设置设置明显的疏散指示标志和应急照明,确保在紧急情况下能够快速疏散。03定期演练每半年至少组织一次疏散演练,让员工熟悉疏散路线和逃生方法。04避险技能培训员工掌握正确的逃生姿势、防烟方法、自救互救技能。第八章安全文化建设与培训管理安全生产月每年6月开展"安全生产月"活动,营造浓厚的安全文化氛围。宣传教育利用宣传栏、横幅、视频等多种形式开展安全宣传教育。培训制度建立健全安全培训制度,明确培训内容、方式、学时要求。档案管理建立培训档案,记录培训时间、内容、考核结果等信息。效果评估定期评估培训效果,收集反馈意见,持续改进培训质量。安全文化是企业安全管理的灵魂。要通过持续的安全教育培训和文化建设,让安全理念深入人心,让安全行为成为习惯,让安全责任扛在肩上,形成"人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全"的良好氛围。培训组织与实施要求领导责任企业主要负责人要高度重视安全培训工作,将其纳入企业发展规划和年度工作计划。保障培训经费投入,配备专(兼)职安全培训管理人员,提供必要的培训场所和设施。组织保障建立安全培训工作领导小组,明确责任部门和责任人。制定年度培训计划,分层分类组织实施。建立培训考核激励机制,将培训情况与绩效考核、评先评优挂钩。培训方式多样化采取集中培训、线上学习、专家讲座、现场教学、案例分析、应急演练等多种方式。充分利用信息化手段,提高培训的针对性和实效性。鼓励员工自主学习,营造学习型组织氛围。新入职与在职培训新入职人员必须经过三级安全教育培训(公司级、部门级、班组级)并考核合格后方可上岗。在职人员每年接受不少于规定学时的安全培训。转岗、复岗人员要进行相应的安全培训。人人参与安全共筑安全生产需要全员参与、共同努力。每一位员工都是安全生产的主体,都有权利和义务参与到安全管理中来。通过培训,提升全员安全意识和技能,让每个人都成为安全的守护者,共同筑牢安全防线。第九章安全生产技术创新与应用智能仓储与安全监控技术推广应用智能化粮库管理系统,实现粮情监测、环境控制、安全监控的智能化和自动化。利用物联网技术,实时监测仓储设施状态、粮食储存条件、安全生产情况。部署视频监控系统,实现对重点区域、重要部位的全天候监控。运用人工智能技术,自动识别违章行为、异常情况,及时预警。建立安全生产信息化管理平台,实现安全数据的采集、分析、预警和决策支持。粮食储存环境监测与预警安装温度、湿度、气体等传感器,实时监测仓内环境参数。建立数据分析模型,预测粮情变化趋势,及时发出预警信息,指导采取针对性措施。新型防火防虫技术推广应用气调储粮、低温储粮等绿色储粮技术,减少化学药剂使用。采用智能灭火系统,提高火灾防控能力。应用生物防治、物理防治等新技术,提升虫害防治效果。第十章法律责任与监督管理刑事责任构成犯罪的,依法追究刑事责任。如重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪等。行政责任责令停产停业整顿、罚款、没收违法所得、吊销证照、行政拘留等。民事责任赔偿损失、支付工伤保险待遇、承担侵权责任等。党纪政务责任国家工作人员失职渎职的,给予党纪政务处分。监管部门职责与执法措施应急管理部门、粮食和物资储备部门等负有安全生产监督管理职责的部门,依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查。监管部门有权采取现场检查、查阅资料、询问有关人员、责令整改、行政处罚等执法措施。建立社会监督机制,设立举报电话和网络举报平台,鼓励社会公众举报安全生产违法行为。对举报属实的,给予奖励;对举报人信息严格保密,依法保护举报人合法权益。2025年安全生产培训考核与认证1培训考核内容考核内容涵盖安全生产法律法规、规章制度、操作规程、应急处置等。采用线上考试形式,题型包括单选题、多选题、判断题、案例分析题等。2考核方式与标准完成规定学时学习后参加考试,满分100分,60分及格。考试不合格者可补考,补考仍不合格的需重新参加培训。考核合格后颁发培训合格证书。3不合格人员再培训考核不合格人员必须参加再培训,再培训时间不少于初次培训时间的50%。再培训结束后重新考核,直至合格为止。未经培训合格不得上岗作业。4培训档案管理建立健全培训档案,如实记录培训时间、内容、方式、考核结果等。培训档案至少保存3年。特种作业人员培训档案保存时间不少于6年。典型成功案例分享某省粮库安全管理提升该省粮食局全面推行"一规定两守则",建立健全安全生产责任制,加大安全投入,强化隐患排查治理。通过三年努力,全省粮库安全管理水平显著提升,事故起数和伤亡人数大幅下降,多家粮库被评为"全国安全生产标准化达标企业"。中央企业安全生产责任落实某大型中央粮食企业建立"党政同责、一岗双责"责任体系,实行安全生产"一票否决"。开展安全生产标准化建设,推行安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。连续多年实现安全生产"零事故",被国资委授予"安全生产先进企业"称号。安全文化建设成效某粮库坚持"以人为本、安全第一"理念,打造特色安全文化。开展"安全生产月""安全生产万里行"等活动,组织安全知识竞赛、应急演练、事故案例警示教育。建立安全文化长廊,营造浓厚安全氛围。员工安全意识和技能显著提升,企业安全管理迈上新台阶。榜样的力量先进典型是最好的示范。这些成功案例充分证明,只要我们高度重视安全生产工作,健全完善制度机制,加大投入保障,强化责任落实,就一定能够实现安全生产形势持续稳定好转。让我们向先进学习,对标一流,争创佳绩,为粮食行业安全发展作出新的更大贡献。培训总结与行动计划培训知识点回顾1安全生产重要意义与法律法规2"一规定两守则"核心内容3粮食仓储安全管理实务4安全操作技能与应急处置5安全文化建设与技术创新制定安全改进措施结合本单位、本岗位实际,认真查找安全管理存在的问题和薄弱环节,制定针对性的改进措施:完善安全生产责任制,明确岗位安全职责加强安全隐患排查治理,建立隐患台账规范安全操作流程,严格执行作业票制度加