2025贵州银行纪检人员招聘11人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解

2025贵州银行纪检人员招聘11人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某单位在推进作风建设过程中，强调“抓早抓小、防微杜渐”，对苗头性、倾向性问题及时开展谈话提醒。这一做法主要体现了监督工作的哪一项原则？A.实事求是、客观公正B.依规依纪、严肃处理C.教育为先、惩防结合D.抓早抓小、预防为主2、在开展廉政风险排查时，某部门围绕权力运行的关键环节查找风险点，并制定相应防控措施。这一工作主要属于哪一类监督机制建设？A.事后追责机制B.动态预警机制C.权力制约机制D.群众监督机制3、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制不良风气，坚持实事求是原则，注重调查研究。这一做法主要体现了党的哪一项根本工作路线？A.解放思想、实事求是的思想路线B.党管干部、党管人才的组织原则C.从群众中来、到群众中去的群众路线D.统筹兼顾、科学发展的执政理念4、在机关单位内部管理中，为确保决策科学、程序规范，常设立集体议事规则，重大事项须经会议讨论、民主表决后方可实施。这一制度设计主要体现了现代行政管理中的哪项原则？A.效率优先原则B.民主集中制原则C.权责对等原则D.依法行政原则5、某单位在推进廉政文化建设过程中，注重通过典型案例开展警示教育，引导干部职工增强纪律意识。这一做法主要体现了哪种监督方式的预防功能？A.事后追责监督B.舆论媒体监督C.事前教育预防D.司法程序监督6、在组织决策过程中，若某成员倾向于附和多数意见而回避表达异议，这种心理现象最可能属于：A.群体思维B.认知失调C.从众心理D.决策偏差7、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制形式主义、官僚主义，坚持实事求是原则，注重工作实效。这一要求主要体现了党的哪一项建设？A.思想建设B.组织建设C.作风建设D.制度建设8、在监督执纪“四种形态”中，哪一种形态强调对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，防止小错演变成大错？A.对严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数B.党纪重处分、重大职务调整的成为少数C.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数D.经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态9、某单位在推进廉政文化建设过程中，注重通过典型案例开展警示教育，并组织党员干部参观廉洁教育基地。这一做法主要体现了监督体系中的哪一功能？A.事前预防功能B.事后惩戒功能C.过程制约功能D.权力制衡功能10、在一项政策执行效果评估中，有关部门通过随机抽取基层单位进行实地走访、查阅台账、访谈工作人员等方式收集信息。这种调查方式主要体现了信息收集的哪一原则？A.公开性原则B.系统性原则C.客观性原则D.及时性原则11、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制“四风”问题，尤其要警惕隐形变异的享乐主义和奢靡之风。下列行为最符合这一整治重点的是：A.利用节假日收受电子礼品卡B.在会议中发表冗长空洞的讲话C.对群众诉求推诿扯皮、不作为D.下乡调研时未按规定缴纳伙食费12、在监督执纪“四种形态”中，强调抓早抓小、防微杜渐，让“红脸出汗”成为常态。这主要体现了下列哪项原则？A.惩前毖后、治病救人B.有案必查、有腐必惩C.法无授权不可为D.权责一致、失责必问13、某单位组织学习党的纪律建设相关理论，强调要将纪律建设摆在更加突出位置，坚持纪严于法、纪在法前。这一要求体现的哲学原理主要是：A.上层建筑对经济基础具有反作用B.事物的发展是量变与质变的统一C.主要矛盾在事物发展中起决定作用D.正确意识对事物发展具有促进作用14、在推进党风廉政建设过程中，需坚持“抓早抓小、防微杜渐”的工作方针。这一方针主要体现的辩证法思想是：A.矛盾双方在一定条件下相互转化B.事物的变化是从量变到质变的过程C.实践是认识的基础D.人民群众是历史的创造者15、某单位在推进党风廉政建设过程中，强调要“抓早抓小、防微杜渐”，对党员干部中出现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒教育。这一做法主要体现了监督工作的哪一基本原则？A.实事求是原则B.教育与惩处相结合原则C.依规依纪依法原则D.预防为主、综合治理原则16、在开展作风建设专项检查时，发现某部门存在以会议落实会议、以文件落实文件的形式主义问题。为有效整治此类现象，最根本的解决措施应是：A.加大通报批评和问责力度B.优化绩效考核指标，突出实际成效C.减少会议和文件数量D.开展专题学习教育活动17、某单位拟对三项重点工作进行督查，要求每项工作必须由且仅由一名纪检人员负责，现有甲、乙、丙、丁四人可供选派，其中甲不能负责第二项工作，丙不能负责第三项工作。则不同的人员安排方案共有多少种？A.14B.16C.18D.2018、在一次监督检查中，发现某部门提交的10份材料中有3份存在数据不实问题。现随机抽取4份材料进行复核，问至少抽到1份问题材料的概率是多少？A.5/6B.2/3C.3/5D.1/219、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制不良风气，坚持原则、公道正派。这一要求主要体现了党的哪一方面建设的核心内容？A.思想建设B.组织建设C.作风建设D.制度建设20、在监督执纪“四种形态”中，哪一种形态强调对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，防止小错酿成大错？A.对严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数B.党纪重处分、重大职务调整的成为少数C.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数D.经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态21、某单位在推进党风廉政建设过程中，强调“抓早抓小、防微杜渐”，对党员干部中出现的苗头性、倾向性问题及时开展谈话提醒。这一做法主要体现了监督工作的哪项原则？A.实事求是、客观公正B.依规依纪、严肃执纪C.惩前毖后、治病救人D.权责一致、失责必问22、在开展作风建设专项检查时，发现某部门以“工作需要”为由，长期借用下属单位车辆用于日常办公。从纪律规范角度，该行为最可能违反了哪项要求？A.严禁违规收送礼品礼金B.严禁违规使用公车C.严禁公款旅游D.严禁违规发放津补贴23、某单位在推进廉政文化建设过程中，注重通过典型案例开展警示教育，并组织党员干部参观廉政教育基地。这一做法主要体现了监督体系中的哪一功能？A.事前预防功能B.事后惩戒功能C.过程控制功能D.舆论引导功能24、在机关单位内部管理中，若发现某项制度执行存在漏洞，可能引发廉政风险，最有效的应对措施是？A.立即对相关责任人进行问责B.暂停该项制度的实施C.开展专项审计并修订制度流程D.向上级部门上报等待指示25、某单位组织学习中央八项规定精神，强调要持续整治“四风”问题。下列行为中，最符合整治“形式主义、官僚主义”要求的是：A.为迎接检查突击补写会议记录B.下基层调研只走规定路线、只看示范点C.精简会议数量，提倡开短会、讲短话D.以会议落实会议，层层开会部署工作26、在推进党风廉政建设过程中，强调“抓早抓小、防微杜渐”。这一理念主要体现了监督工作的哪项原则？A.惩前毖后、治病救人B.实事求是、客观公正C.依规依纪、程序严谨D.分级负责、归口管理27、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，防范被“围猎”。这一要求主要体现了党的哪一建设的重要性？A.政治建设B.思想建设C.作风建设D.纪律建设28、在基层治理中，某社区通过设立“群众议事厅”，鼓励居民参与公共事务讨论，推动民主协商。这一做法主要体现了社会治理的哪一原则？A.法治化B.智能化C.共建共治共享D.系统化治理29、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制形式主义和官僚主义，注重深入基层、服务群众。这一做法主要体现了党的哪一项根本工作路线？A.实事求是的思想路线B.民主集中制的组织原则C.理论联系实际的学习方针D.从群众中来，到群众中去的群众路线30、在机关单位内部管理中，通过建立健全岗位责任制度、定期开展廉政风险排查、强化权力运行监督等措施，主要体现了管理职能中的哪一项？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能31、某单位组织学习党内监督条例，强调要加强对权力运行的制约和监督。下列选项中，最能体现“监督主体多元化”原则的是：A.由上级党组织对下级领导班子进行定期巡视B.纪检干部单独对某部门财务支出开展专项检查C.建立健全党内监督体系，发挥党员、群众和舆论监督作用D.单位主要负责人对班子成员进行廉政谈话32、在推进党风廉政建设过程中，强调“抓早抓小、防微杜渐”。这一要求主要体现的哲学原理是：A.质量互变规律B.对立统一规律C.否定之否定规律D.实践是认识的基础33、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制形式主义、官僚主义，注重深入基层、服务群众。这一做法主要体现了党的哪一项根本工作路线？A.实事求是的思想路线B.民主集中制的组织原则C.理论联系实际的学习方法D.群众路线的工作方法34、在监督执纪“四种形态”中，哪一种形态强调抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时进行提醒和纠正？A.经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”B.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数C.党纪重处分、重大职务调整的成为少数D.严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数35、某单位组织学习党内监督条例，强调要加强对权力运行的制约和监督。下列关于党内监督体系的说法，正确的是：A.党委（党组）负有全面监督责任，纪委负责专责监督B.党的基层组织履行民主监督职能，有权直接处分违纪党员C.党员个人无权对党的工作提出批评和建议D.上级纪委对下级纪委实行双重领导，业务上以同级党委为主36、在推进党风廉政建设过程中，强调“抓早抓小、防微杜渐”。这一做法主要体现了监督工作的哪项原则？A.实事求是B.预防为主C.惩前毖后、治病救人D.依规依纪、公正公开37、某单位拟对三项不同工作进行人员安排，要求每项工作至少有1人参与，现有3名工作人员，每人只能参与一项工作。若所有人员均需分配任务，则不同的分配方案共有多少种？A.3B.6C.9D.2738、在一个逻辑推理实验中，已知：所有A都不是B，有些C是A。由此可以必然推出以下哪一项？A.有些C是BB.所有C都不是BC.有些C不是BD.有些C是A且是B39、某单位组织学习中央关于加强党的纪律建设的重要文件，强调要把党的政治纪律和政治规矩摆在首位，坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行。这体现了党的纪律建设中哪一基本原则？A.坚持民主集中制B.坚持党要管党、全面从严治党C.坚持以党章为根本遵循D.坚持问题导向和靶向治理40、在开展党风廉政教育过程中，某部门通过剖析典型案例、组织观看警示教育片、开展廉政谈话等方式，增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识。这些举措主要体现了监督体系中的哪一环节？A.事前预防B.事中控制C.事后追责D.外部审计41、某单位组织学习党的纪律建设历史，强调在不同历史时期，纪律建设始终是党保持先进性和纯洁性的重要保障。下列关于党内监督制度发展进程的表述，正确的是：A.中央监察委员会最早成立于延安整风运动期间B.党的十一届三中全会恢复设立中央纪律检查委员会C.党的十八大首次将“巡视制度”写入党章D.党的十九大决定设立国家监察委员会42、某单位组织学习中央八项规定精神，强调要持续整治“四风”问题。下列行为中最符合“形式主义”典型表现的是：A.借考察调研之名变相公款旅游B.用公款购买赠送节礼C.会议多、文件多，重留痕轻实效D.领导干部违规占用多套住房43、在党风廉政建设责任制中，党委负主体责任，纪委负监督责任。下列做法中，最能体现纪委“监督责任”的是：A.制定单位年度党建工作计划B.对违纪党员给予党纪处分C.组织党员干部开展理论学习D.主持召开民主生活会44、某单位组织学习党风廉政建设相关文件，强调党员干部要严守政治纪律和政治规矩，坚决防止“七个有之”问题。下列行为最符合“七个有之”所指典型问题的是：A.在工作中坚持民主集中制原则，重大事项集体讨论决定B.为亲友在项目审批中打招呼，谋取不正当利益C.在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派D.主动向组织报告个人有关事项，接受监督45、在推进全面从严治党过程中，监督执纪“四种形态”被广泛应用。下列情形中，最适用“第一种形态”的是：A.党员干部因严重违纪被立案审查B.党员干部出现苗头性、倾向性问题，尚未构成违纪C.党员干部涉嫌违法犯罪，移送司法机关D.党员干部因工作失误造成重大经济损失46、某单位在推进作风建设过程中，强调党员干部要自觉抵制不良风气，坚持原则、公道正派。这一要求主要体现了党的哪一项纪律建设的核心内容？A.政治纪律B.组织纪律C.廉洁纪律D.生活纪律47、在机关单位开展政策宣传过程中，若发现部分群众对政策理解存在偏差，产生误解，最恰当的应对方式是：A.立即通过官方媒体发布通报，严厉批评错误言论B.暂不回应，等待舆情自然消退C.及时组织政策解读会，用通俗语言澄清疑惑D.要求基层干部强制纠正群众观点48、某单位组织学习中央关于加强党的纪律建设的重要文件，强调要把纪律挺在前面，抓早抓小、防微杜渐。这一要求体现的哲学原理是：A.量变引起质变B.矛盾的对立统一C.事物发展的前进性与曲折性D.实践是认识的基础49、在推进基层治理过程中，某地推行“清单制+责任制+时限制”管理模式，明确职责边界，提升执行效率。这一做法主要体现了管理学中的哪一基本原则？A.人本原理B.责任原理C.效益原理D.动态原理50、某单位组织学习党的纪律建设历史，强调在不同历史时期，党始终把纪律建设作为保持先进性和纯洁性的重要保障。下列关于党在不同历史阶段纪律建设表述正确的是：A.古田会议首次提出“党指挥枪”的原则，并确立了思想建党、纪律强党的基本方针B.遵义会议确立了以纪律严明为核心的组织路线，成为党纪建设的起点C.中共七大首次将“四个服从”写入党章，强化党的组织纪律D.十一届三中全会后恢复设立中央纪律检查委员会，推动纪律建设制度化

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调在问题初期就及时介入，防止小问题演变为大错误，体现了监督工作中注重预防、关口前移的原则。选项D准确概括了这一理念。A项强调处理问题的态度，B项侧重于执纪的严肃性，C项突出教育与惩戒并重，但均未直接体现“早”和“小”的预防性特征，故排除。2.【参考答案】C【解析】廉政风险排查聚焦权力运行的关键环节，通过识别风险点并制定防控措施，旨在从制度上制约权力滥用，属于权力制约机制的建设范畴。B项虽涉及预警，但题干强调的是制度性防控而非信息预警；A项为事后处理，D项依赖外部监督，均与题意不符。故C项最符合。3.【参考答案】C【解析】题干中强调“坚持实事求是”“注重调查研究”，并要求党员干部深入实际、了解群众需求，这正是贯彻党的群众路线的具体体现。群众路线的核心是“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。选项A属于思想路线，侧重理论指导；B为组织原则；D为发展理念，均与题干工作方式不完全对应。故正确答案为C。4.【参考答案】B【解析】题干中“集体议事”“重大事项会议讨论”“民主表决”等关键词，体现了民主基础上的集中决策机制，正是民主集中制的典型应用。该原则是党和国家组织制度的核心，既保障民主参与，又确保统一执行。A强调速度；C关注职责匹配；D侧重合法性，均不符合题意。故正确答案为B。5.【参考答案】C【解析】本题考查监督机制中的预防功能。题干中强调“通过典型案例开展警示教育”“增强纪律意识”，属于在问题发生前通过思想教育和案例警示提升人员自律意识，是从源头上防范违纪行为的举措，符合“事前教育预防”的特征。A项为事后处理，D项属司法范畴，B项侧重外部舆论，均不符合“单位内部主动开展教育”的情境。故选C。6.【参考答案】A【解析】群体思维是指在群体决策中，成员为追求和谐一致而压抑异议，导致判断失误的心理现象。题干中“附和多数、回避异议”正是群体思维的典型表现。C项“从众心理”虽相近，但更偏向一般社会行为；A项特指决策情境下的负面思维模式，更贴合题意。B项指态度与行为矛盾，D项泛指判断失误，均不如A精准。故选A。7.【参考答案】C【解析】题干中明确提到“推进作风建设”“抵制形式主义、官僚主义”“坚持实事求是”，这些都是党的作风建设的核心内容。党的作风建设旨在端正党员干部的思想作风、工作作风和生活作风，解决脱离群众、脱离实际等问题。形式主义和官僚主义是作风问题的突出表现，因此本题强调的是作风建设。思想建设侧重理想信念和理论武装，组织建设关注干部和党员队伍建设，制度建设强调规范和机制完善，均与题干侧重点不符。8.【参考答案】D【解析】监督执纪“四种形态”由中央纪委提出，第一种形态即“红红脸、出出汗”成为常态，适用于存在苗头性、倾向性问题的情形，通过提醒谈话、批评教育等方式及时干预，体现“抓早抓小、防微杜渐”的监督理念。后三种形态分别对应违纪程度由轻到重的处理方式。题干中“早发现、早提醒、早纠正”正是第一种形态的核心特征，因此正确答案为D。9.【参考答案】A【解析】题干中提到“警示教育”“参观廉洁教育基地”，属于在问题发生前通过思想教育、案例警示等方式增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识，目的在于防范廉政风险，属于监督体系中的“事前预防”功能。B项“事后惩戒”侧重问题发生后的处理，C项“过程制约”强调运行中的监督，D项“权力制衡”涉及制度结构设计，均与题干情境不符。10.【参考答案】C【解析】题干中“随机抽取”“实地走访”“查阅台账”“访谈”等手段，强调通过真实、直接的方式获取一手资料，避免主观臆断，确保评估结果真实可靠，体现的是信息收集的“客观性原则”。A项“公开性”指过程透明，B项“系统性”强调全面有序，D项“及时性”关注时效，均非材料核心。故选C。11.【参考答案】A【解析】“四风”中的享乐主义和奢靡之风在新形势下常以隐蔽方式出现，如通过电子礼品卡、快递送礼等规避监督。A项属于利用新型手段收受礼品，具有隐蔽性，是当前整治重点。B项属于形式主义，C项属于官僚主义，D项虽涉及违规，但性质较轻且非典型奢靡表现，故最符合题意的是A。12.【参考答案】A【解析】监督执纪“四种形态”突出预防为主，注重及时提醒、教育挽救，防止小错酿成大祸。“红脸出汗”对应第一种形态，强调日常监督和批评教育，体现“惩前毖后、治病救人”的方针。B侧重惩处，C针对权力边界，D强调问责机制，均不如A贴合题干主旨。13.【参考答案】D【解析】题干中“将纪律建设摆在更加突出位置”“纪严于法、纪在法前”体现了通过强化纪律意识来规范行为，强调思想意识和制度约束的先导性作用。这符合“正确意识对事物发展具有促进作用”的原理。纪律作为行为规范的意识体现，能够引导党员自觉遵守规矩，预防违纪行为发生，属于意识反作用于物质的范畴。其他选项虽有一定关联，但不如D项直接切题。14.【参考答案】B【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调对苗头性、倾向性问题及时干预，防止小错酿成大祸，体现的是量变积累到一定程度会引起质变的规律。只有在量变阶段加以控制，才能避免不良质变的发生。这正是唯物辩证法中“量变与质变”关系原理的具体应用。A项强调转化条件，C项侧重认识来源，D项强调群众作用，均与题干主旨不符。15.【参考答案】D【解析】题干中“抓早抓小、防微杜渐”强调在问题未恶化前进行干预，突出事前防范和源头治理，符合“预防为主、综合治理”的监督原则。该原则注重通过早期预警、教育提醒等方式防止小问题演变为大错误。其他选项虽相关，但不如D项精准对应“防患于未然”的核心思想。16.【参考答案】B【解析】形式主义根源在于考核导向偏差，过度注重痕迹管理。仅减少会议文件（C）或加强问责（A）治标不治本，教育（D）也难以根除制度诱因。优化考核指标，将工作实绩作为核心评价标准，才能引导干部聚焦实效，从源头上遏制形式主义，故B项最根本。17.【参考答案】B【解析】本题考查排列组合中的受限排列问题。若无限制，4人选3人全排列为A(4,3)=24种。减去不符合条件的情况：甲负责第二项时，其余两项从剩下3人中选2人排列，有A(3,2)=6种；丙负责第三项时，同理也有6种；但甲负责第二项且丙负责第三项的情况被重复减去，需加回：此时第一项从剩余2人中选1人，有2种。故总方案数为：24-6-6+4=16种（注：重复部分实际为甲、丙固定在第二、三项，第一项从乙、丁中选1人，共2种，但甲、丙不能同时被安排在受限位置，此处应为2种）。正确答案为B。18.【参考答案】A【解析】本题考查古典概型与对立事件概率。总情况数为C(10,4)=210。抽不到问题材料即4份全为7份正常材料中抽取，有C(7,4)=35种。故抽不到问题材料的概率为35/210=1/6，则至少抽到1份的概率为1-1/6=5/6。答案为A。19.【参考答案】C【解析】题干中明确提到“推进作风建设”“抵制不良风气”“坚持原则、公道正派”，这些关键词均指向党员干部在行为作风方面的规范与要求，属于党的建设中“作风建设”的范畴。党的作风建设主要解决的是脱离群众、形式主义、官僚主义等不良风气问题，强调为民务实清廉。其他选项中，思想建设侧重理想信念教育，组织建设关注干部选拔与基层组织建设，制度建设强调法规体系建设，均与题干主旨不符。20.【参考答案】D【解析】监督执纪“四种形态”由中共中央纪委提出，旨在层层设防、抓早抓小。D选项描述的是第一种形态，即通过日常监督、谈话提醒等方式，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠正，体现“惩前毖后、治病救人”的方针。其他选项分别对应第二、三、四种形态，处理程度由轻到重，D选项最符合“防微杜渐”的核心理念。21.【参考答案】C【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调对党员干部的日常监督和早期干预，旨在通过提醒、教育等方式防止小问题演变为大错误，体现了“惩前毖后、治病救人”的原则。该原则注重教育挽救干部，将纪律挺在前面，与预防为主、重在警示的理念高度契合。其他选项虽为监督执纪的重要原则，但与此情境的针对性不强。22.【参考答案】B【解析】长期借用下属单位车辆，虽名义为“工作需要”，但实质上属于变相占用公共资源，违反了公务用车管理规定中“严禁违规借用、占用下级或管理服务对象车辆”的纪律要求，构成违规使用公车行为。此类问题在作风督查中常见，强调公私分明、规范用权。其他选项与题干情境无直接关联。23.【参考答案】A【解析】题干中提到“通过典型案例开展警示教育”“参观廉政教育基地”，属于在问题发生前增强党员干部廉洁自律意识，筑牢思想防线，是监督体系中的事前预防措施。虽然案例来自已发生的事件，但其应用目的在于警示未来行为，防止违纪违法发生，因此体现的是事前预防功能。B项侧重处理已发问题，C项强调动态监控，D项侧重媒体宣传，均不符合题意。24.【参考答案】C【解析】发现制度漏洞时，应以完善机制为核心。C项“开展专项审计并修订制度流程”既能查清风险点，又能从源头堵塞漏洞，体现“制度+监督”的综合治理思维。A项在未查明责任前问责，可能误伤；B项暂停制度可能影响工作运转；D项被动等待不利于风险防控。故C项最科学、合理，符合现代管理中的风险防控原则。25.【参考答案】C【解析】整治形式主义、官僚主义要求减少文山会海、杜绝表面文章。A、B、D三项均体现重痕迹轻实效、脱离实际的官僚主义和形式主义表现。C项强调精简会议、提高效率，符合为基层减负、务实高效的工作导向，是纠正“四风”特别是形式主义、官僚主义的具体举措。26.【参考答案】A【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调对苗头性、倾向性问题及时提醒、教育和纠正，防止小错酿成大祸，体现的是预防为主、重在教育的监督理念。“惩前毖后、治病救人”是党内监督的重要原则，强调处理违纪问题既要严肃又要挽救，与“早发现、早提醒、早纠正”高度契合。其他选项虽为监督工作原则，但与此语境关联较弱。27.【参考答案】C【解析】题干中提到“净化社交圈、生活圈、朋友圈”“防范被围猎”，是针对党员干部在日常行为和人际关系中的廉洁自律要求，属于作风建设的范畴。作风建设重在解决思想懈怠、行为不端、脱离群众等问题，强调防微杜渐。虽然纪律建设和思想建设也相关，但本题核心在于行为规范和作风养成，故正确答案为C。28.【参考答案】C【解析】“群众议事厅”让居民参与公共事务，体现的是人民群众在社会治理中的主体作用，符合“共建共治共享”的理念，即人人参与、人人尽责、人人享有。该原则强调多元主体协同治理，与题干中民主协商、群众参与高度契合。其他选项虽为治理路径，但不如C项直接准确，故选C。29.【参考答案】D【解析】题干中“深入基层、服务群众”“抵制形式主义和官僚主义”突出的是党与人民群众的密切联系，强调工作要贴近群众需求、回应群众关切。这正是党的群众路线的核心内容。“从群众中来，到群众中去”要求政策制定和执行必须以群众实践为基础，服务于群众利益，因此D项正确。A项侧重认识论，B项属于组织制度，C项属于学风建设，均与题干主旨不符。30.【参考答案】D【解析】题干中“岗位责任制度”“廉政风险排查”“权力运行监督”均属于对工作过程的监测、评估与纠偏，目的是防范偏差、确保规范运行，这正是管理四大职能中“控制职能”的体现。控制职能包括制定标准、衡量绩效和纠正偏差。A项计划指目标设定与方案制定，B项组织涉及结构与分工，C项领导侧重激励与引导，均不符合题意。故选D。31.【参考答案】C【解析】“监督主体多元化”强调监督不应局限于单一机构或个人，而应整合党内监督、群众监督、舆论监督等多方力量。C项明确提到发挥党员、群众和舆论监督作用，体现了多元主体参与，符合题意。A、D属于组织内部层级监督，B为专职监督，均体现单一主体行为，未体现“多元”，故排除。32.【参考答案】A【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调在问题萌芽阶段及时干预，防止小错酿成大祸，体现了量变积累到一定程度会引起质变的规律，即质量互变规律。A项正确。B项侧重矛盾双方的斗争与统一，C项强调事物发展螺旋式上升，D项强调认识来源于实践，均与题干要求不符，故排除。33.【参考答案】D【解析】题干中“深入基层、服务群众”“抵制形式主义、官僚主义”等关键词，突出党员干部与人民群众的联系，强调从群众中来、到群众中去的工作方式，这正是党的群众路线的核心体现。群众路线是党的根本工作路线，贯穿于党的各项工作中。A项侧重认识论基础，B项属于组织原则，C项是学风问题，均与题干主旨不符。34.【参考答案】A【解析】监督执纪“四种形态”中，第一种形态即“红红脸、出出汗”，是基础和前置环节，适用于存在苗头性、倾向性问题的情形，通过谈话提醒、批评教育等方式实现早预警、早纠正。B、C、D分别对应第二、三、四种形态，适用于违纪程度逐步加重的情况。题干强调“抓早抓小”，故正确答案为A。35.【参考答案】A【解析】根据《中国共产党党内监督条例》规定，党委（党组）在党内监督中负主体责任，书记是第一责任人；纪委是党内监督专责机关，履行监督执纪问责职责，A项正确。B项错误，基层党组织无直接处分权，须经上级批准；C项错误，党员享有党内监督权利，包括提出意见建议；D项错误，纪委受同级党委和上级纪委双重领导，但监督执纪工作以上级纪委领导为主。36.【参考答案】C【解析】“抓早抓小、防微杜渐”强调对苗头性、倾向性问题及时提醒、教育和纠正，防止小错酿成大祸，体现了“惩前毖后、治病救人”的原则，旨在教育挽救干部，C项正确。A项强调从实际出发；B项侧重事前防控机制；D项强调程序规范，均与题干核心不符。该原则是党内监督的重要方针，贯穿于日常监督全过程。37.【参考答案】B【解析】本题考查排列组合中的分组分配问题。3人分配到3项不同工作中，每项工作至少1人，即每人负责一项且工作不同，属于全排列问题。3人全排列为A(3,3)＝3!＝6种。故正确答案为B。38.【参考答案】C【解析】由“所有A都不是B”可得：A与B无交集；由“有些C是A”可知：存在个体属于C且属于A，而这些个体既然是A，就一定不是B，因此这些C不是B。故“有些C不是B”必然成立。其他选项无法由前提必然推出。答案为C。39.【参考答案】B【解析】题干中强调将政治纪律和政治规矩放在首位，防止偏离“两个维护”，体现了全面加强党的纪律建设、从严管党治党的要求。“坚持党要管党、全面从严治党”是新时代党的建设基本原则之一，核心在于“严”字当头，严明党的纪律，尤其政治纪律。其他选项虽相关，但B项最契合题干主旨。40.【参考答案】A【解析】警示教育、廉政谈话等手段旨在通过提前警示、思想引导防范违纪行为发生，属于监督链条中的“事前预防”环节。其核心功能是筑牢思想防线，做到防患于未然。B项侧重过程监管，C项针对已发问题，D项为独立监督形式，均不符合题干情境。故正确答案为A。41.【参考答案】B【解析】中央监察委员会最早成立于1927年党的五大，A错误；党的十一届三中全会选举产生了以陈云为第一书记的中央纪律检查委员会，标志着纪检机构的恢复重建，B正确；巡视制度于2003年写入《中国共产党党内监督条例（试行）》，后在十八大后强化，但并非十八大首次写入党章，C错误；国家