2026年医学教育师资协议

2026年医学教育师资协议甲方：[医学教育机构全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[机构地址]乙方：[师资姓名]身份证号：[身份证号码]工作单位：[师资原工作单位，如适用]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱]鉴于甲方在医学教育领域开展教学活动，需要聘请具备相应资质和经验的师资提供教学服务；乙方具备相关的医学专业背景、教学经验或临床能力，愿意为甲方的医学教育提供师资支持。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规、国家医学教育政策及甲方内部规章制度，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方医学教育师资事宜，达成如下协议：第一条合作目的双方同意建立师资合作关系，旨在共同促进医学教育质量的提升，培养高素质的医学人才，推动医学学科的发展。第二条合作期限本协议合作期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[结束年]年[结束月]月[结束日]日止，为期[年数]年/[具体月数]个月。第三条师资职责乙方同意在协议有效期内，根据甲方的教学安排和需求，履行以下部分或全部职责：3.1承担[具体课程名称，如“内科学基础”]课程的理论教学工作，共计[学时数]学时，授课对象为甲方[年级/专业]的学生。3.2负责相关课程的教学准备工作，包括但不限于编写教案、制作多媒体教学课件、准备实验指导或临床带教计划。3.3按时按质完成课堂教学任务，采用多样化的教学方法，激发学生学习兴趣，保证教学效果。3.4参与教学研讨活动，根据甲方安排参加教学经验交流会、教学方法研讨会等。3.5若承担临床带教任务，需按照甲方的临床教学计划和带教要求，对实习/见习医学生进行临床技能、临床思维及职业素养的指导与培养。3.6配合甲方完成对学生的考核评价工作，包括出题、阅卷、参与实习考核等。3.7积极参与甲方组织的教学研究项目或课程资源建设任务，如在线课程建设、教学案例开发等。3.8遵守甲方的教学纪律和规章制度，服从甲方的教学管理安排。第四条师资权利乙方在履行本协议约定的职责过程中，享有以下权利：4.1有权获取所承担教学任务的相关教学大纲、教学计划、学生信息等教学资料。4.2在遵守教学规范和教育规律的前提下，对教学内容的选择和教学方法的使用享有一定的自主权。4.3有权参加甲方组织的或经甲方批准参加的国内外医学教育相关的学术会议、培训班和研讨会。4.4有权根据工作需要和学校安排，使用甲方提供的必要的教学设施和资源。4.5有权对甲方的教学管理工作提出意见和建议。4.6享有协议约定的薪酬待遇和其他福利待遇。4.7协议履行期间，在教学活动或相关研究中产生的知识产权，根据协议第十一条约定享有相应权利。第五条工作时间与地点5.1乙方的工作时间根据其承担的教学任务确定，主要包括[具体说明，如“每周一、三下午的理论授课”]以及根据教学安排参与的实验/临床带教时间。具体时间安排由甲方教务部门另行通知。5.2乙方应按时到达约定的教学地点，包括[具体地点，如“医学楼301教室”]或指定的临床科室进行带教工作。第六条薪酬待遇甲方根据乙方承担的教学工作量、教学效果及考核结果，支付相应的报酬。6.1乙方的薪酬构成为：[具体说明，如“基本教学津贴+课时费+绩效奖金”]。6.2基本教学津贴为[金额]元/[周期]。6.3课时费标准为[金额]元/学时，按实际授课学时结算。6.4绩效奖金根据乙方的年度考核结果确定，具体标准由甲方另行制定并公示。6.5甲方应于每月[具体日期]前将当月应付报酬支付至乙方指定的银行账户。6.6乙方需按规定缴纳个人所得税，甲方依法代扣代缴。6.7乙方在协议期内，享有甲方为其缴纳的基本社会保险和住房公积金待遇，具体按甲方规定执行。第七条考核评价甲方建立对乙方教学工作的考核评价机制。7.1考核内容主要包括：教学态度、教学内容、教学方法、教学效果、工作量、教研活动参与情况等。7.2考核方式包括：学生评教、同行专家评议、教学督导听课、教学管理部门审核等。7.3考核结果将作为支付绩效奖金、评优评先、续签协议的重要依据，并记入乙方个人教学档案。第八条知识产权8.1乙方在履行本协议过程中，利用甲方提供的资源或基于双方合作完成的成果，产生的知识产权归属按照国家法律法规及双方约定执行。涉及教学课件、教案、实验指导、临床带教手册、在线课程资源、教学案例、研究论文等的知识产权归属，由双方在需要时另行协商确定。8.2未经甲方书面同意，乙方不得将为本协议目的而创作的、包含甲方信息的成果用于其他任何第三方。第九条保密义务9.1甲乙双方应对在合作过程中获悉的对方商业秘密、教学秘密、学生个人信息、内部管理资料等予以严格保密。9.2保密期限为本协议有效期内及协议终止后[年数]年。9.3任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第十条协议的变更、解除与终止10.1经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本协议的内容。10.2发生下列情形之一，守约方有权书面通知对方解除本协议：(a)一方严重违反本协议约定，经守约方书面催告后[天数]日内仍未纠正的；(b)乙方无法胜任教学任务或出现违反师德师风行为的；(c)甲方因重大调整导致原教学安排无法继续履行的。10.3本协议期限届满，双方未达成续签协议的，本协议自动终止。10.4协议终止或解除后，双方应做好工作交接，甲方应结清乙方所有未付报酬。乙方应归还甲方的所有资料和物品。第十一条违约责任11.1任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。11.2若因乙方原因导致教学事故或不良影响，乙方应承担相应责任。第十二条通知与送达双方在本协议首部载明的地址或联系方式为有效联系方式。任何书面通知按此地址邮寄或电子邮件发送即视为有效送达。第十三条法律适用与争议解决本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条其他14.1本协议未尽事宜，由甲乙双方协商签订补充协议，补充协议与本协