职业卫生行业分级管理制度(3篇)

第1篇一、总则第一条为加强职业卫生行业管理，保障劳动者职业健康权益，预防、控制和消除职业病危害，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合我国职业卫生行业实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于从事职业卫生技术服务、职业病危害评价、职业病诊断、职业病治疗、职业健康监护等活动的企业、事业单位、社会团体和个人。第三条职业卫生行业分级管理制度坚持预防为主、防治结合、分类指导、动态管理的原则。第四条国家建立健全职业卫生行业分级管理制度，对职业卫生行业实施分类监管，提高职业卫生服务水平。二、分级标准第五条职业卫生行业分为四个等级，分别为一级、二级、三级和四级。第六条一级职业卫生服务机构应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资金不少于1000万元；2.拥有高级职称的专职技术人员不少于10人，中级职称的专职技术人员不少于20人；3.拥有完善的职业卫生技术服务体系，具备职业病危害评价、职业病诊断、职业病治疗、职业健康监护等技术服务能力；4.拥有先进的检测、诊断、治疗设备；5.拥有良好的社会信誉和业绩。第七条二级职业卫生服务机构应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资金不少于500万元；2.拥有中级职称的专职技术人员不少于10人，初级职称的专职技术人员不少于15人；3.拥有职业病危害评价、职业病诊断、职业病治疗、职业健康监护等技术服务能力；4.拥有必要的检测、诊断、治疗设备；5.拥有良好的社会信誉和业绩。第八条三级职业卫生服务机构应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资金不少于200万元；2.拥有初级职称的专职技术人员不少于5人；3.拥有职业病危害评价、职业病诊断、职业病治疗、职业健康监护等技术服务能力；4.拥有基本的检测、诊断、治疗设备；5.拥有良好的社会信誉和业绩。第九条四级职业卫生服务机构应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资金不少于50万元；2.拥有初级职称的专职技术人员不少于2人；3.拥有职业病危害评价、职业病诊断、职业病治疗、职业健康监护等技术服务能力；4.拥有基本的检测、诊断、治疗设备；5.拥有良好的社会信誉和业绩。三、分级管理第十条职业卫生行业分级管理实行属地化管理，由各级卫生行政部门负责。第十一条各级卫生行政部门应当加强对职业卫生行业的监管，对职业卫生服务机构实施分级管理。第十二条职业卫生服务机构应当向所在地卫生行政部门申请分级评定，并提供相关证明材料。第十三条卫生行政部门应当对申请评定的职业卫生服务机构进行现场审查，审查内容包括：1.机构的基本情况；2.人员资质；3.设备设施；4.服务能力；5.社会信誉和业绩。第十四条卫生行政部门应当根据审查结果，对职业卫生服务机构进行分级评定，并颁发相应等级的证书。第十五条职业卫生服务机构应当遵守以下规定：1.严格按照国家法律法规和行业标准开展职业卫生技术服务；2.严格执行职业卫生技术服务规范，确保服务质量；3.加强内部管理，提高服务水平；4.积极参与职业卫生行业自律活动；5.主动接受卫生行政部门的监管。四、监督管理第十六条卫生行政部门应当加强对职业卫生服务机构的监督管理，对违反本制度的行为，依法予以查处。第十七条职业卫生服务机构应当建立健全内部监督机制，对违反本制度的行为，及时予以纠正。第十八条职业卫生服务机构应当定期向卫生行政部门报告工作，接受监督检查。第十九条卫生行政部门应当建立职业卫生行业信用体系，对职业卫生服务机构实施信用管理。五、附则第二十条本制度自发布之日起施行。第二十一条本制度由中华人民共和国卫生行政部门负责解释。第二十二条本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。第二十三条各级卫生行政部门应当结合本地区实际情况，制定具体实施方案，并组织实施。第二十四条本制度自发布之日起，原《职业卫生行业分级管理制度》同时废止。第2篇一、前言随着我国经济的快速发展，职业卫生问题日益凸显。为了保障劳动者身体健康，预防和控制职业病的发生，我国政府高度重视职业卫生工作。为了规范职业卫生行业管理，提高职业卫生服务水平，特制定本制度。二、制度目的1.规范职业卫生行业管理，提高职业卫生服务水平。2.保障劳动者身体健康，预防和控制职业病的发生。3.促进职业卫生行业健康发展。三、制度适用范围本制度适用于我国境内从事职业卫生服务的各类机构、企业和个人。四、分级管理制度（一）职业卫生服务机构分级1.一级职业卫生服务机构：具备以下条件之一，可申请认定为一级职业卫生服务机构：（1）具有独立法人资格，注册资本不少于1000万元；（2）具有5年以上职业卫生服务经验，拥有5名以上高级职称的专业技术人员；（3）具备完善的职业卫生服务设施和设备，能够满足各类职业卫生服务需求。2.二级职业卫生服务机构：具备以下条件之一，可申请认定为二级职业卫生服务机构：（1）具有独立法人资格，注册资本不少于500万元；（2）具有3年以上职业卫生服务经验，拥有3名以上中级职称的专业技术人员；（3）具备一定的职业卫生服务设施和设备，能够满足部分职业卫生服务需求。3.三级职业卫生服务机构：具备以下条件之一，可申请认定为三级职业卫生服务机构：（1）具有独立法人资格，注册资本不少于200万元；（2）具有1年以上职业卫生服务经验，拥有1名以上初级职称的专业技术人员；（3）具备基本的职业卫生服务设施和设备，能够满足部分职业卫生服务需求。（二）职业卫生服务人员分级1.高级职称职业卫生服务人员：具备以下条件之一，可申请认定为高级职称职业卫生服务人员：（1）具有博士学位，从事职业卫生工作5年以上；（2）具有硕士学位，从事职业卫生工作8年以上；（3）具有大学本科及以上学历，从事职业卫生工作10年以上，且具有丰富的实践经验。2.中级职称职业卫生服务人员：具备以下条件之一，可申请认定为中级职称职业卫生服务人员：（1）具有大学本科及以上学历，从事职业卫生工作5年以上；（2）具有大专学历，从事职业卫生工作8年以上；（3）具有高中及以上学历，从事职业卫生工作10年以上，且具有丰富的实践经验。3.初级职称职业卫生服务人员：具备以下条件之一，可申请认定为初级职称职业卫生服务人员：（1）具有高中及以上学历，从事职业卫生工作3年以上；（2）具有初中及以上学历，从事职业卫生工作5年以上；（3）具有初级职业卫生服务资格证书。五、管理制度（一）职业卫生服务机构管理1.职业卫生服务机构应按照国家有关法律法规和本制度规定，建立健全内部管理制度，确保职业卫生服务质量和安全。2.职业卫生服务机构应定期对从业人员进行培训和考核，提高从业人员业务水平和服务质量。3.职业卫生服务机构应积极配合政府部门开展职业卫生监督检查，及时整改存在的问题。（二）职业卫生服务人员管理1.职业卫生服务人员应遵守国家有关法律法规和本制度规定，恪守职业道德，诚实守信。2.职业卫生服务人员应积极参加培训和继续教育，提高自身业务水平。3.职业卫生服务人员应保守职业秘密，不得泄露企业商业秘密。六、监督检查（一）政府部门监督检查1.各级卫生行政部门负责对本行政区域内职业卫生服务机构和服务人员进行监督检查。2.监督检查内容包括：职业卫生服务机构资质、服务人员资质、服务质量和安全等。3.对违反本制度规定的，依法予以处罚。（二）社会监督1.任何单位和个人有权对违反本制度规定的职业卫生服务机构和服务人员进行举报。2.举报人应提供真实、准确的信息，不得捏造、歪曲事实。七、附则（一）本制度自发布之日起施行。（二）本制度由国务院卫生行政部门负责解释。（三）本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。第3篇第一章总则第一条为加强职业卫生行业管理，保障劳动者职业健康权益，预防职业病的发生，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合职业卫生行业实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于从事职业卫生技术服务、职业病防治、职业健康监护、职业卫生评价等活动的企业、事业单位、社会团体和其他组织。第三条职业卫生行业分级管理制度坚持预防为主、防治结合、综合治理的原则，强化企业主体责任，加强政府监管，提高职业卫生服务水平。第四条职业卫生行业分级管理制度由国务院卫生健康行政部门负责制定，省、自治区、直辖市卫生健康行政部门负责组织实施。第二章分级标准第五条职业卫生行业分为四个等级，分别为一级、二级、三级和四级。第六条一级企业（机构）应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资本不低于1000万元；2.拥有健全的职业卫生管理体系，符合国家相关法律法规要求；3.具有固定的办公场所和必要的设施设备；4.具有专业技术人员不少于20人，其中高级职称人员不少于5人；5.具有良好的社会信誉，无重大违法行为。第七条二级企业（机构）应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资本不低于500万元；2.拥有健全的职业卫生管理体系，符合国家相关法律法规要求；3.具有固定的办公场所和必要的设施设备；4.具有专业技术人员不少于10人，其中高级职称人员不少于3人；5.具有良好的社会信誉，无重大违法行为。第八条三级企业（机构）应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资本不低于200万元；2.拥有健全的职业卫生管理体系，符合国家相关法律法规要求；3.具有固定的办公场所和必要的设施设备；4.具有专业技术人员不少于5人，其中高级职称人员不少于1人；5.具有良好的社会信誉，无重大违法行为。第九条四级企业（机构）应具备以下条件：1.具有独立法人资格，注册资本不低于100万元；2.拥有健全的职业卫生管理体系，符合国家相关法律法规要求；3.具有固定的办公场所和必要的设施设备；4.具有专业技术人员不少于3人；5.具有良好的社会信誉，无重大违法行为。第三章分级评定第十条职业卫生行业分级评定由省、自治区、直辖市卫生健康行政部门组织实施。第十一条分级评定程序：1.企业（机构）向所在地卫生健康行政部门提出分级评定申请；2.卫生健康行政部门组织专家对申请企业（机构）进行现场评审；3.专家评审组根据评审标准，对企业（机构）的职业卫生管理水平进行综合评定；4.卫生健康行政部门根据评审结果，对企业（机构）进行分级。第十二条分级评定周期为三年，企业（机构）应于评定周期结束前三个月向卫生健康行政部门提出重新评定申请。第四章监督管理第十三条卫生健康行政部门负责对职业卫生行业进行监督管理，主要包括以下内容：1.对企业（机构）的职业卫生管理体系进行监督检查；2.对企业（机构）的职业卫生技术服务、职业病防治、职业健康监护、职业卫生评价等活动进行监督检查；3.对企业（机构）的职业卫生违法行为进行查处；4.对企业（机构）的职业卫生管理人员进行培训。第十四条企业（机构）应自觉接受卫生健康行政部门的监督管理，如实提供有关资料。第五章法律责任第十五条企业（机构）未按规定进行分级评定的，由卫生健康行政部门责令限期改正；逾期不改正的，处5000元以上5万元以下罚款。第十六条企业（机构）在分级评定过程中弄虚作假的，由卫生健康行