部门安全生产规章制度

PAGE部门安全生产规章制度一、总则（一）目的为加强本部门安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进部门生产经营活动的顺利进行，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本部门实际情况，制定本规章制度。（二）适用范围本规章制度适用于本部门内所有员工、临时工作人员以及进入本部门作业区域的外来人员。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产责任，确保安全生产。（四）基本原则1.管生产必须管安全原则。各级管理人员在组织生产经营活动时，必须同时负责安全生产工作，实现生产与安全的统一。2.谁主管谁负责原则。各部门负责人对本部门的安全生产工作全面负责，是本部门安全生产的第一责任人。3.全员参与原则。全体员工必须积极参与安全生产工作，遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。二、安全生产责任制（一）部门负责人安全生产职责1.全面负责本部门的安全生产工作，贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和本部门安全生产规章制度。2.组织制定本部门安全生产目标和计划，并组织实施。3.定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题。4.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除事故隐患。5.组织制定并实施本部门生产安全事故应急预案，定期组织演练。6.负责本部门安全生产投入的有效实施，确保安全生产设施、设备完好，为员工提供符合安全要求的工作环境。7.负责本部门员工的安全生产教育和培训工作，提高员工安全意识和技能。8.及时、如实报告生产安全事故，积极配合事故调查处理工作。（二）安全管理人员安全生产职责1.协助部门负责人开展安全生产管理工作，贯彻执行安全生产方针、政策、法律法规和本部门安全生产规章制度。2.制定本部门安全生产工作计划和措施，并组织实施。3.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，督促整改事故隐患。4.负责本部门员工的安全生产教育和培训工作，建立员工安全培训档案。5.负责本部门安全生产设施、设备的日常管理和维护，确保其正常运行。6.参与制定并实施本部门生产安全事故应急预案，协助组织演练。7.负责安全生产信息的收集、整理和上报工作，及时传达安全生产指令。8.对违反安全生产规章制度的行为进行制止和纠正，对违章作业、违章指挥有权处罚。（三）员工安全生产职责1.遵守国家安全生产法律法规和本部门安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高安全生产意识和自我保护能力。3.积极参加本部门组织的安全生产活动，发现事故隐患或不安全因素及时报告。4.爱护和正确使用本部门的安全生产设施、设备，保持工作场所整洁，搞好文明生产。5.在作业过程中，严格遵守操作规程，不违章作业，有权拒绝违章指挥。6.发生生产安全事故时，应积极参与抢险救援，如实报告事故情况。三、安全生产教育培训（一）培训计划1.安全管理人员应根据本部门实际情况，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。2.培训计划应包括新员工入职培训、岗位技能培训、应急救援培训、季节性安全培训等。（二）培训内容1.安全生产法律法规、方针政策和本部门安全生产规章制度。2.安全生产基本知识、操作规程和事故案例分析。3.劳动防护用品的正确佩戴和使用方法。4.应急救援知识和技能，包括火灾、地震、泄漏等事故的应急处置方法。（三）培训方式1.内部培训：由安全管理人员或专业技术人员进行授课，培训内容结合本部门实际情况，注重实用性和针对性。2.外部培训：根据需要，组织员工参加外部专业机构举办的安全生产培训课程，学习先进的安全管理理念和技术。3.现场培训：在工作现场，由经验丰富的员工对新员工进行实际操作培训，使其熟悉工作流程和安全要求。（四）培训考核1.对参加培训的员工进行考核，考核方式可采用考试、实际操作、撰写心得体会等。2.考核结果应记录在员工安全培训档案中，作为员工晋升、奖励、处罚的依据之一。3.将培训考核情况定期进行总结分析，针对存在的问题及时调整培训计划和内容。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）检查制度1.建立安全生产检查制度，定期组织安全生产检查，包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。2.安全管理人员应每天进行现场巡查，及时发现和处理安全问题。3.部门负责人应每月至少组织一次全面的安全生产检查，对检查中发现的问题进行分析研究，制定整改措施。（二）隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患进行分类登记，建立隐患排查治理台账，明确隐患的名称、位置、类型、等级、责任人、整改措施和整改期限等。2.按照“五落实”的要求，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案，对安全隐患进行整改。3.对重大安全隐患，应立即停止相关作业，采取有效的防范措施，并及时向上级主管部门报告。4.整改完成后，应进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。对整改不力的责任人进行严肃处理。五、设备设施安全管理（一）设备设施采购1.采购的设备设施应符合国家相关标准和行业要求，具有质量合格证明文件。2.在采购设备设施前，应进行充分的市场调研，选择信誉良好、产品质量可靠的供应商。3.采购合同中应明确设备设施的安全要求、售后服务等条款。（二）设备设施安装与调试1.设备设施的安装应由专业人员按照安装说明书进行操作，确保安装牢固、运行平稳。2.安装完成后，应进行调试和试运行，检查设备设施的性能和安全装置是否正常。3.对新安装的设备设施，应组织相关人员进行验收，验收合格后方可投入使用。（三）设备设施日常维护保养1.制定设备设施日常维护保养计划，明确维护保养的内容、周期、责任人等。2.操作人员应按照操作规程对设备设施进行日常维护保养，及时清理设备设施表面灰尘、油污等，检查设备设施的运行状况，发现问题及时报告。3.维修人员应定期对设备设施进行全面检查和维护保养，对易损件、关键部位进行重点检查，及时更换磨损的零部件。（四）设备设施安全检查1.安全管理人员应定期对设备设施进行安全检查，检查内容包括设备设施的运行状况、安全装置、防护设施等。2.对检查中发现的安全问题，应及时下达整改通知书，责令相关责任人限期整改。3.对存在安全隐患的设备设施，应立即停止使用，采取有效的防范措施，并组织维修或更换。（五）设备设施报废管理1.对已达到报废标准或无法修复的设备设施，应及时办理报废手续。2.报废设备设施应进行妥善处理，严禁随意丢弃，防止造成环境污染和安全事故。六、危险作业安全管理（一）危险作业范围本部门危险作业包括动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业、破土作业等。（二）危险作业审批1.进行危险作业前，作业单位应填写危险作业审批表，详细说明作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等，并提交相关部门审核。2.安全管理人员应对危险作业审批表进行审核，现场核实安全措施的落实情况，经部门负责人批准后方可进行作业。3.对于特级危险作业，应报上级主管部门审批。（三）危险作业安全措施1.动火作业前，应清除作业现场及周围的易燃、易爆物品，配备灭火器材，设置专人监护。2.高处作业应系好安全带，搭建牢固可靠地脚手架或采取其他可靠的安全防护措施。3.有限空间作业前，应进行气体检测，确保作业环境安全，配备必要的通风设备、应急救援设备和防护用品。4.临时用电作业应严格遵守临时用电安全规范，确保用电安全。5.破土作业应提前了解地下设施情况，采取相应的保护措施，防止损坏地下设施。（四）危险作业现场监护1.危险作业过程中，应安排专人进行现场监护，监护人员应熟悉作业流程和安全要求，及时发现和处理异常情况。2.监护人员应坚守岗位，不得擅自离开作业现场，如遇紧急情况应立即采取措施，并及时报告。七、职业健康与劳动保护（一）职业健康管理1.识别本部门存在的职业危害因素，如粉尘、噪声、化学毒物等，并采取有效的防护措施。2.为员工提供符合国家职业卫生标准的工作环境，定期对工作场所进行职业卫生检测。3.组织员工进行职业健康体检，建立员工职业健康档案，对患有职业病的员工及时进行治疗和妥善安置，并依法给予相应的待遇。（二）劳动保护用品管理1.根据员工的工作岗位和劳动条件，为员工配备合适的劳动防护用品，如安全帽、安全带、防护手套、防护鞋等。2.对劳动防护用品的采购、验收、发放、使用、维护、报废等环节进行严格管理，确保劳动防护用品的质量和性能符合要求。3.教育员工正确佩戴和使用劳动防护用品，定期对劳动防护用品进行检查和更换。八、应急救援管理（一）应急预案制定1.制定本部门生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.应急预案应明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。3.定期对应急预案进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援物资储备1.建立应急救援物资储备制度，储备必要的应急救援物资，如灭火器、消防水带、急救药品、应急照明设备等。2.对应急救援物资进行定期检查、维护和保养，确保其完好有效。3.根据应急救援需要，及时补充和更新应急救援物资。（三）应急演练1.定期组织应急演练，演练内容包括火灾、地震、泄漏等事故的应急处置。2.演练前应制定详细的演练方案，明确演练目的、内容、步骤、参与人员等。3.演练结束后，对应急演练进行总结评估，针对演练中存在的问题及时进行整改。九、事故管理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。2.部门负责人接到报告后，应于1小时内向本单位主要负责人和当地安全生产监督管理部门报告。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡人数、经济损失等情况。(二)事故调查1.事故发生后，应按照相关规定成立事故调查组，对事故进行调查。2.事故调查组应查明事故发生的原因、经过、人员伤亡情况和直接经济损失，认定事故的性质和责任，提出对事故责任者的处理建议和防范措施。3.事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过