公务员测试题推理题及答案

公务员测试题推理题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.有四个人在讨论今天是星期几。甲说：“明天是星期一。”乙说：“昨天是星期三。”丙说：“你们俩说的都不对。”丁说：“今天不是星期二。”如果四人中只有一人说的是真话，那么今天是星期几？A.星期一B.星期二C.星期三D.星期四2.某单位招聘了甲、乙、丙、丁、戊5名新员工，每位员工被分配到不同的部门，并且满足以下条件：(1)如果甲去销售部，那么乙不去设计部；(2)或者丙去生产部，或者甲去销售部；(3)或者丁去后勤部，或者戊不去财务部；(4)如果乙不去设计部，那么丁也不去后勤部。以下哪项为真，可以推出“丙去生产部”？A.戊去财务部B.甲去销售部C.乙不去设计部D.丁不去后勤部3.某高校外语教研室新招进五位外语老师，每位老师只教授一门外语。并且满足以下条件：(1)如果小钱教德语，那么小孙不教俄语；(2)或者小李教德语，或者小钱教德语；(3)如果小孙不教俄语，那么小赵不教法语；(4)或者小赵教法语，或者小周不教英语。以下哪项如果为真，可以得出“小李教德语”的结论？A.小孙不教俄语B.小钱教德语C.小周教英语D.小赵不教法语4.某公司行政部人员手机使用情况如下：①小王拨打过行政部所有人的电话；②小李曾经拨打过小赵的电话，但是小赵不曾拨打过其他人的电话；③不曾接听来自行政部其他人电话的人也就不曾拨打过其他人的电话。由此可以推出：A.小赵不曾接听过来自小李的电话B.小李曾经接听过来自小王的电话C.行政部曾有人拨打过小王的电话D.小王接听过来自行政部所有人的电话5.某机关拟在全民国防教育日举办专项国防教育活动。至于采用何种活动形式，组织者甲、乙、丙三人意见如下：甲：如果搞读书演讲、知识竞赛，那就不搞文艺演出和专题展览乙：如果不搞文艺演出和专题展览，那就搞读书演讲、知识竞赛。丙：不搞读书演讲、知识竞赛。上述三人的意见只有一个人的意见与最后结果相符合，最后结果是：A.搞读书演讲、知识竞赛，也搞文艺演出和专题展览B.搞读书演讲、知识竞赛，不搞文艺演出和专题展览C.搞文艺演出和专题展览，不搞读书演讲、知识竞赛D.不搞读书演讲、知识竞赛，也不搞文艺演出和专题展览6.某省游泳队进行了为期一个月的高原集训，集训最后一日所有队员进行了一次队内测试，几位教练预测了一下队员的成绩：张教练说：这次集训时间短，没人会达标。孙教练说：有队员会达标。王教练说：省运会冠军或国家队队员可达标。测试结束后，只有一位教练的预测是正确的。由此可以推出：A.没有人达标B.全队都达标了C.省运会冠军达标D.国家队队员未达标7.某公司30岁以下的年轻员工中有一部分报名参加了公司在周末举办的外语培训班。该公司的部门经理一致同意在本周末开展野外拓展训练。所有报名参加外语培训班的员工都反对在本周末开展野外拓展训练。由此可以推出：A.所有部门经理年龄都在30岁以上B.该公司部门经理中有人报名参加了周末的外语培训班C.报名参加周末外语培训班的员工都是30岁以下的年轻人D.有些30岁以下的年轻员工不是部门经理8.某单位2019年初招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？A.10B.11C.12D.139.某城市9月平均气温为28.5度，如当月最热日和最冷日的平均气温相差不超过10度，则该月平均气温在30度及以上的日子最多有多少天？A.24B.25C.26D.2710.某单位原有45名职工，从下级单位调入5名党员职工后，该单位的党员人数占总人数的比重上升了6个百分点。如果该单位又有两名职工入党，那么该单位现在的党员人数占总人数的比重为多少？A.40%B.50%C.60%D.70%答案：1.B2.A3.C4.C5.A6.D7.D8.B9.B10.B多项选择题（每题2分，共10题）1.以下哪些属于公务员法规定的公务员应当履行的义务？A.模范遵守宪法和法律B.按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率C.全心全意为人民服务，接受人民监督D.保守国家秘密和工作秘密2.公务员晋升职务需要具备的条件有哪些？A.思想政治素质高B.工作能力强C.工作作风硬D.群众基础好3.公务员交流的方式包括以下哪些？A.调任B.转任C.挂职锻炼D.辞职4.公务员回避制度包括哪些回避类型？A.任职回避B.地域回避C.公务回避D.亲属回避5.公务员定期考核的结果分为以下哪些等次？A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职6.下列哪些情形下，公务员不得辞去公职？A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的7.公务员奖励的种类有哪些？A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.授予荣誉称号8.公务员培训包括哪些类型？A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训9.公务员申诉的受理机关有哪些？A.原处理机关B.同级公务员主管部门C.上一级机关D.监察机关10.公务员执行公务时，有下列哪些情形之一的，应当回避？A.涉及本人利害关系的B.涉及与本人有本法第六十八条第一款所列亲属关系人员的利害关系的C.其他可能影响公正执行公务的D.涉及本人朋友关系的答案：1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABC5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.BCD10.ABC判断题（每题2分，共10题）1.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。（）2.对公务员的考核，重点考核工作实绩。（）3.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）4.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）5.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（）6.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。（）7.定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。（）8.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。（）9.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的，予以辞退。（）10.新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。（）答案：1.√2.√3.×4.√5.×6.√7.√8.√9.√10.√简答题（总4题，每题5分）1.简述公务员的概念。依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2.公务员录用的原则是什么？公开、平等、竞争、择优。3.公务员考核的内容有哪些？德、能、勤、绩、廉。4.公务员奖励的原则是什么？精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主。讨论题（总4题，每题5分）1.如何提高公务员的工作效率？加强培训提升