2026年安全班组长考试题库含答案

2026年安全班组长考试题库含答案一、单选题（共20题，每题2分）1.某建筑工地在雨季施工时，为防止触电事故，应优先采取以下哪种措施？A.增加临时照明B.在电气设备旁设置警示标志C.对施工人员开展防触电专项培训D.禁止使用电动工具答案：C解析：雨季施工时，电气设备易受潮短路，人员操作不当易触电。防触电的关键在于提高人员安全意识和操作技能，因此专项培训最为重要。警示标志和临时照明属于辅助措施，禁止电动工具则过于绝对，不切实际。2.在有限空间作业时，以下哪项是必须履行的安全措施？A.仅派一名监护人员B.未检测气体即可进入C.作业人员需佩戴呼吸器D.作业时间不超过2小时答案：C解析：有限空间内可能存在有毒有害气体或缺氧环境，必须佩戴专业呼吸器，并全程气体检测。其他选项均不符合安全规范：监护人员需至少两人，气体未检测前严禁进入，作业时间应根据空间条件动态调整。3.某化工企业使用氢气作为燃料，其主要危险特性是？A.易燃性B.毒性C.腐蚀性D.爆炸性答案：D解析：氢气是高度易燃易爆气体，与空气混合浓度在4%-75%时遇火源可爆炸。化工企业需重点防范其爆炸风险，采取防爆电气、隔离作业等措施。4.班组安全检查中，发现某设备安全阀失效，应立即采取什么行动？A.暂时继续使用B.由班组长自行修理C.停止设备运行并上报维修D.加装临时防护罩答案：C解析：安全阀是保护性关键装置，失效可能引发设备过压爆炸。必须立即停机并上报专业维修，严禁自行修理或临时替代，以防事故扩大。5.某机械加工车间噪声超标，应优先采取哪种控制措施？A.要求工人佩戴耳塞B.加装隔音墙C.减少设备运行时间D.加强噪声监测答案：B解析：噪声控制应遵循“消除—减振—隔声—个人防护”优先原则。隔音墙属于源头控制措施，效果最持久，耳塞属于被动防护，监测仅用于评估效果。6.班组安全培训中，以下哪项内容属于“三级安全教育”范畴？A.企业级安全规章制度B.班组级岗位操作规程C.个人防护用品使用方法D.事故案例分析答案：B解析：三级安全教育包括公司级（企业制度）、车间级（工艺流程）、班组级（岗位操作）。班组长需重点讲解本班组岗位的特定风险和操作规范。7.某矿下井作业时，必须使用哪种类型的照明设备？A.普通LED灯B.防爆矿灯C.节能荧光灯D.太阳能灯答案：B解析：煤矿井下存在瓦斯等易爆气体，必须使用经防爆认证的矿灯，普通灯具可能产生电火花导致爆炸。8.班组发现某员工疲劳作业，正确的处理方式是？A.批评教育后继续工作B.立即安排休息或调岗C.嘱咐其多喝水缓解D.记录在案作为绩效扣分依据答案：B解析：疲劳作业是典型的人因事故诱因，必须立即干预。休息或调岗是科学应对方式，其他选项均不合规。9.某工厂使用化学品时，以下哪项操作最易引发中毒？A.在通风橱中操作B.使用防护手套C.未佩戴呼吸器吸入蒸气D.穿防护服答案：C解析：化学品蒸气吸入是中毒的主要途径，通风橱和呼吸器是核心防护措施，防护服仅防皮肤接触。10.班组安全会议记录应保留多久？A.1个月B.6个月C.1年D.直至员工离职答案：C解析：安全会议记录属于企业安全管理档案，需至少保存1年，以备事故追溯或检查。11.某建筑工地塔吊作业时，以下哪项属于“十不吊”情形？A.超载1%B.吊物捆绑不稳C.风力超过6级D.司机休息期间指挥答案：C解析：塔吊作业时，风力超过6级（级风）即禁止吊装，属于绝对禁止情形。其他选项虽违规但未到禁止程度。12.班组新员工上岗前，必须完成哪项考核？A.个人体能测试B.安全知识书面考试C.特种作业证检查D.背诵安全口号答案：B解析：新员工需通过安全知识考核，证明其具备基本安全意识和操作常识，其他选项均非合规要求。13.某仓库堆放货物时，以下哪项做法最危险？A.按重量分级堆码B.重物压轻物C.堆垛垫高防潮D.破损包装及时更换答案：B解析：堆码时应遵循“上轻下重、下稳上松”原则，重压轻物易导致坍塌事故。14.某工厂使用叉车搬运货物，以下哪项属于违章操作？A.转弯时鸣笛示意B.严禁人站在货叉下方C.速度超过5km/hD.堆码货物超过货叉高度答案：D解析：叉车堆货高度有限制，超高易导致货物掉落或车辆失控。其他选项均符合安全规定。15.班组发现某员工违规吸烟，应如何处理？A.暂时不予处罚，教育警告B.立即罚款200元C.扣除当月安全绩效分D.安排专人陪同戒烟答案：B解析：吸烟属于严重违章行为，可能引发火灾或爆炸，必须立即处罚并严肃处理，其他选项处理过轻或不当。16.某高空作业平台出现故障，以下哪项应急措施错误？A.立即按下急停按钮B.命令作业人员撤离平台C.尝试自行修理故障D.使用通讯设备联系维修答案：C解析：高空作业平台故障时，严禁非专业人员自行修理，应立即停用并疏散人员，等待专业维修。17.某工厂制定应急预案时，以下哪项内容必须包含？A.企业logo和联系方式B.应急处置流程图C.全体员工名单及家庭住址D.应急演练视频链接答案：B解析：应急预案的核心是科学合理的处置流程，流程图是关键要素。其他选项非必要内容。18.班组安全巡检时，发现某灭火器压力表指针在红色区域，应如何处理？A.用手拍打恢复压力B.记录在案下次检查C.立即上报更换D.用热水加热答案：C解析：灭火器压力不足属于安全隐患，必须立即更换，其他选项均无效或危险。19.某员工因工受伤，以下哪项处理流程正确？A.班组长自行认定工伤B.直接送往医院治疗C.填写事故报告并上报D.要求员工自费治疗答案：C解析：工伤认定需按规定流程，班组长无权认定，应先记录事故并上报企业人力资源及安全部门协调处理。20.班组安全奖惩制度中，以下哪项属于“奖励”情形？A.未发生事故的月度班组B.主动发现并报告隐患的员工C.违规操作被处罚的员工D.事故责任者答案：B解析：主动报告隐患体现了安全意识，属于积极行为应予奖励。其他选项均属于常态或违规情况。二、多选题（共10题，每题3分）1.有限空间作业前，必须确认哪些条件？A.气体检测合格B.设置隔离警戒C.配备应急救援器材D.作业人员持证上岗E.安排监护人答案：A,B,C,D,E解析：有限空间作业前必须严格执行“先通风、再检测、后作业”原则，并落实隔离、监护、救援、持证等全方位措施。2.机械加工车间常见的危险源包括？A.飞出物B.旋转部件C.噪声D.高温表面E.液体泄漏答案：A,B,C,D,E解析：机械伤害风险来自飞出物、旋转部件、噪声、高温、液体等，需全面排查并控制。3.班组安全培训中，应重点讲解哪些事故类型？A.高处坠落B.物体打击C.触电D.火灾爆炸E.中毒窒息答案：A,B,C,D,E解析：以上均属于常见生产安全事故类型，需重点讲解预防措施和应急处置。4.化工企业使用危险化学品时，必须遵守哪些规定？A.化学品安全技术说明书（MSDS）必须齐全B.搬运时必须佩戴手套和护目镜C.废弃物可随意丢弃D.使用专用储存柜E.严禁混合存放相抵触物质答案：A,B,D,E解析：化学品管理必须严格，废弃物需合规处置，选项C错误。5.电气作业时，以下哪些行为属于违章操作？A.未验电即接触线路B.使用绝缘破损的工具C.在潮湿环境使用普通胶带绝缘D.持证上岗E.配备绝缘鞋答案：A,B,C解析：电气作业必须验电、使用合格工具和防护用品，潮湿环境需特殊措施。6.班组安全检查表应包含哪些内容？A.设备安全防护装置B.个人防护用品佩戴情况C.消防器材有效性D.作业环境照明E.员工精神状态答案：A,B,C,D解析：安全检查表应覆盖设备、人员、环境、管理四大要素，员工精神状态属于管理范畴，但未明确列在选项中，严格按题意选择最核心项。7.应急预案演练时，应重点评估哪些内容？A.响应时间B.人员疏散效率C.应急资源调配D.员工自救互救能力E.演练组织协调答案：A,B,C,D,E解析：演练评估需全面覆盖响应、疏散、资源、能力、组织等维度。8.高处作业时，以下哪些措施可降低坠落风险？A.使用安全带B.设置安全网C.使用移动梯子D.作业人员系好鞋带E.风力超过4级停止作业答案：A,B,E解析：安全带、安全网是主要防护措施，风力大时必须停止作业。移动梯子需检查稳定性，鞋带系紧仅辅助作用。9.班组安全文化建设应包含哪些活动？A.安全知识竞赛B.事故案例分享会C.安全合理化建议征集D.班组安全日志记录E.员工安全行为观察答案：A,B,C,D,E解析：安全文化建设需通过多样化活动，促进全员参与。10.有限空间气体检测时，必须检测哪些指标？A.氧气浓度B.可燃气体浓度C.有毒气体浓度（如CO、H₂S）D.粉尘浓度E.水蒸气浓度答案：A,B,C解析：有限空间检测重点是有害气体、可燃气体和氧气含量，粉尘和水蒸气视具体环境决定。三、判断题（共10题，每题1分）1.班组长可以代替员工签署安全培训记录。（×）解析：安全记录需本人签字确认，班组长无权代签。2.所有电气设备必须安装漏电保护器。（√）解析：潮湿环境或移动设备必须安装，固定设备视情况。3.高处作业平台边缘设置防护栏高度应不低于1米。（×）解析：标准防护栏高度为1.2米，且需有踢脚板。4.员工个人防护用品可以长期不更换。（×）解析：防护用品需定期检查更换，以保持有效性。5.班组安全检查发现的隐患必须立即整改。（×）解析：重大隐患需停工整改，一般隐患可限期整改。6.应急预案必须每年至少演练一次。（√）解析：演练频率需根据风险等级确定，但最低为一年一次。7.员工在休息时间发生工伤，不属于工伤认定范围。（×）解析：只要是在工作岗位上因工作原因受伤，均属工伤。8.化学品安全技术说明书（MSDS）无需向员工讲解。（×）解析：班组需根据MSDS内容开展针对性培训。9.班组长可以授权其他员工进行有限空间作业。（×）解析：有限空间作业必须由持证人员亲自操作。10.班组安全会议可以仅由班组长参加。（×）解析：安全会议需全员参与，班组长主持并记录。四、简答题（共5题，每题5分）1.简述班组安全检查的“四查”内容。答案：查思想（员工安全意识）、查制度（安全措施落实）、查现场（设备环境隐患）、查记录（安全活动记录）。2.简述高处作业“三宝”防护措施。答案：安全帽、安全带、安全网。需正确使用，安全带应高挂低用。3.简述新员工“三级安全教育”流程。答案：公司级（企业规章制度）、车间级（工艺流程）、班组级（岗位操作），每个阶段需考核合格。4.简述有限空间作业“三同时”原则。答案：通风系统、检测设备、应急措施必须与作业同时到位，缺一不可。5.简述班组安全培训的“三会”要求。答案：会识别危险源、会使用防护用品、会应急处置。五、论述题（共2题，每题10分）1.结合实际，论述班组安全文化建设的重要性及措施。答案：重要性：提升员工安全意识，减少事故发生，增强企业凝聚力。措施：开展安全活动（如知识竞赛、事故分享）、落实激励制度（安全奖惩