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文档简介

2026年《职业病防治法》宣传周知识竞赛考试解析含答案一、选择题

1.我国《职业病防治法》实施的时间是哪一年？

答案：2002年

2.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质、化学有毒物质等因素而引起的疾病。以下哪项不属于职业病？

答案：高血压

3.职业病防治工作的方针是（）。

答案：预防为主、防治结合

4.用人单位对患有职业病的劳动者应当（）。

答案：给予治疗、康复和妥善安置

5.以下哪个机构负责全国职业病防治的监督管理工作？

答案：国家卫生健康委员会

6.职业病防治法规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行定期（）。

答案：健康检查

7.用人单位对疑似职业病病人进行职业病诊断的费用由（）承担。

答案：用人单位

8.以下哪种情况下，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业？

答案：用人单位未按照规定提供符合国家职业卫生标准的防护设施和个人防护用品

9.职业病诊断应当由（）进行。

答案：取得职业病诊断资格的医疗卫生机构

10.用人单位对职业病病人的医疗、康复费用应当（）。

答案：按照国家有关规定支付

二、判断题

1.职业病防治法规定，用人单位必须依法参加工伤保险。（正确）

2.用人单位对患有职业病的劳动者，可以解除劳动合同。（错误）

3.职业病防治法规定，劳动者有权了解工作场所的职业病危害因素及其危害。（正确）

4.用人单位对职业病病人进行治疗和康复的费用，可以由劳动者个人承担。（错误）

5.职业病防治法规定，劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行存在职业病危害的作业。（正确）

三、简答题

1.请简述职业病防治法对用人单位的职责。

答案：用人单位应当采取下列措施，保障劳动者健康：

（1）建立健全职业病防治制度，加强职业病危害的防治工作；

（2）对劳动者进行职业健康教育和培训；

（3）为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护设施和个人防护用品；

（4）定期对从事接触职业病危害作业的劳动者进行健康检查；

（5）对患有职业病的劳动者给予治疗、康复和妥善安置；

（6）按照国家有关规定支付职业病病人的医疗、康复费用。

2.请简述劳动者在职业病防治中的权利。

答案：劳动者在职业病防治中的权利包括：

（1）了解工作场所的职业病危害因素及其危害；

（2）拒绝违章指挥和强令进行存在职业病危害的作业；

（3）对违反职业病防治法的行为进行检举、控告；

（4）要求用人单位提供符合国家职

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