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文档简介

PAGE精酿啤酒生产制度总则1.目的本制度旨在规范精酿啤酒生产流程,确保产品质量安全,提高生产效率,满足市场需求,促进公司可持续发展。2.适用范围本制度适用于公司精酿啤酒生产车间的所有生产活动,包括原料采购、酿造、包装、储存及运输等环节。3.职责分工生产部门负责制定生产计划,组织生产活动,确保生产任务按时完成。质量控制部门负责对生产过程进行质量监控,检验产品质量,确保产品符合相关标准。采购部门负责采购合格的原料及包装材料,确保其质量符合生产要求。设备维护部门负责维护和保养生产设备,确保设备正常运行。其他部门按照各自职责,协同配合生产工作,保障生产顺利进行。原料采购与验收1.原料选择优先选用优质、新鲜的麦芽、啤酒花、酵母、水等原料,确保原料质量符合行业标准及公司要求。与信誉良好、资质齐全的供应商建立长期合作关系,签订质量保证协议,明确双方责任和义务。2.采购流程采购部门根据生产计划及库存情况,制定原料采购计划,经审批后实施采购。采购订单应明确原料的品种、规格、数量、质量要求、交货时间及地点等信息。在采购过程中,采购人员应严格按照采购合同进行操作,跟踪采购进度,确保按时到货。3.验收标准与程序原料到货后,质量控制部门应及时组织验收。验收内容包括外观、气味、口感、理化指标等。麦芽应具有浓郁的香气,无异味,色泽正常;啤酒花应新鲜、无霉变,有效成分含量符合标准;酵母应活性良好,无杂菌污染;水应符合饮用水卫生标准。验收合格的原料应及时办理入库手续,填写入库单,注明原料名称、规格、数量、产地、供应商等信息。验收不合格的原料应及时与供应商沟通,协商处理办法,严禁不合格原料进入生产环节。酿造过程控制1.糖化工艺严格按照工艺要求控制麦芽粉碎度、糖化温度、糖化时间、糊化温度、糊化时间等参数,确保糖化效果良好。定期对糖化设备进行清洗和维护,防止微生物污染,保证糖化过程的卫生条件。糖化过程中应密切关注各项指标变化,及时调整工艺参数,确保麦汁质量稳定。2.发酵工艺酵母扩培应严格按照操作规程进行,确保酵母活性和纯度。控制发酵温度、发酵时间、发酵压力等参数,根据不同品种啤酒的要求,制定合理的发酵工艺曲线。发酵过程中应定期检测发酵液的各项指标,如糖度、酒精度、pH值、外观等,及时掌握发酵进度和质量状况。加强发酵罐的密封和清洁,防止外界空气和杂菌进入,保证发酵环境的无菌状态。3.过滤与澄清采用合适的过滤设备和过滤介质,对发酵后的啤酒进行过滤,去除杂质和悬浮物,提高啤酒的澄清度。过滤过程中应控制过滤压力、过滤温度等参数,确保过滤效果良好,同时避免过度过滤导致啤酒风味损失。定期对过滤设备进行清洗和消毒,防止微生物滋生和堵塞,保证过滤设备的正常运行。包装过程管理1.包装材料要求包装材料应符合食品安全标准,具有良好的阻隔性、密封性和耐腐蚀性。瓶(罐)应无裂纹、无变形,瓶盖应密封良好,标签应清晰、完整、粘贴牢固。纸箱应抗压强度高,尺寸符合要求,印刷清晰,标识完整。2.包装工艺流程洗瓶(罐):采用专用的洗瓶(罐)设备,对瓶(罐)进行清洗和消毒,确保瓶(罐)内部清洁无菌。灌装:严格控制灌装温度、灌装压力和灌装量,保证啤酒灌装质量。灌装过程中应防止啤酒溢出和泡沫过多,避免氧化和污染。封口:采用合适的封口设备,确保瓶盖密封牢固,无漏气现象。贴标:标签应准确粘贴在瓶(罐)身指定位置,无歪斜、褶皱等现象。套标(可选):根据产品要求,进行套标操作,增加产品美观度。喷码:在瓶(罐)身或包装上喷印生产日期、批次号、保质期等信息,喷码应清晰、完整、不易擦除。装箱:将包装好的瓶(罐)啤酒按照规定数量装入纸箱,排列整齐,封箱牢固。3.包装车间卫生管理保持包装车间环境清洁,定期进行清扫和消毒,地面、墙壁、天花板应无灰尘、无污渍。包装设备应定期清洗和维护,防止微生物滋生和设备故障。操作人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品,保持个人卫生,避免对啤酒造成污染。质量控制与检验1.质量标准严格执行国家相关啤酒质量标准及行业规范,结合公司产品特点,制定企业内部质量标准。质量标准应涵盖外观、香气、口感、理化指标、卫生指标等方面,确保产品质量符合要求。2.过程检验在生产过程中,质量控制部门应按照规定的检验频次和检验项目,对原料、半成品和成品进行检验。对关键工序和控制点进行重点监控,如糖化、发酵、过滤、灌装等环节,确保每道工序质量合格。检验人员应认真填写检验记录,详细记录检验时间、检验项目、检验结果等信息,检验记录应真实、准确、完整,保存期限不少于产品保质期。3.成品检验成品啤酒应逐批进行检验,检验项目包括感官指标、理化指标、卫生指标等。感官指标应符合产品标准要求,色泽纯正,泡沫细腻、持久,香气浓郁,口感醇厚、爽口。理化指标应符合相应产品标准规定,如酒精度、原麦汁浓度、二氧化碳含量、苦味值等。卫生指标应符合食品安全国家标准,如微生物指标(菌落总数、大肠菌群、致病菌等)、重金属指标(铅、汞、镉等)、食品添加剂指标等。经检验合格的成品啤酒应出具检验报告,检验报告应加盖质量检验章,并注明检验日期、检验人员等信息。不合格产品应按照不合格品管理制度进行处理,严禁流入市场。设备管理与维护1.设备选型与采购根据生产工艺要求和产能规划,选择先进、可靠、适用的生产设备。在设备采购过程中,应进行充分的市场调研和技术论证,选择具有良好信誉和售后服务的供应商。设备采购合同应明确设备的规格、型号、数量、价格、交货时间、质量标准、售后服务等条款,确保设备符合公司要求。2.设备安装与调试设备到货后,由设备维护部门组织专业人员进行安装调试。安装调试过程中应严格按照设备安装说明书和操作规程进行操作,确保设备安装牢固、运行平稳。设备安装调试完成后,应进行试生产,对设备的性能和运行状况进行全面检查,发现问题及时整改,确保设备正常运行。3.设备日常维护制定设备日常维护保养计划,明确设备维护保养的内容、周期、责任人等。操作人员应按照操作规程正确使用设备,定期对设备进行清洁、润滑、紧固等日常维护工作,及时发现并处理设备运行中的异常情况。设备维护人员应定期对设备进行巡检,检查设备的运行状况、零部件磨损情况等,对发现的问题及时进行维修和更换。4.设备定期检修根据设备的使用情况和运行规律,制定设备定期检修计划。定期检修内容包括设备的全面检查、清洗、调试、维修、更换零部件等。一般每年应进行一次全面的设备检修工作。在设备定期检修前,应制定详细的检修方案,明确检修项目、检修步骤、安全措施等。检修过程中应严格按照检修方案进行操作,确保检修质量和安全。设备检修完成后,应进行试运转,检查设备的运行状况,确保设备检修后能够正常投入生产。5.设备档案管理建立设备档案,记录设备的基本信息、采购合同、安装调试记录、日常维护保养记录、检修记录、故障维修记录等。设备档案应妥善保管,便于查询和追溯设备的运行历史和维护情况。设备档案的保存期限应不少于设备使用寿命。人员培训与管理1.人员资质要求生产操作人员应具备相应的专业知识和技能,熟悉生产工艺和操作规程。质量检验人员应经过专业培训,取得相关资质证书,具备独立进行质量检验的能力。设备维护人员应具备丰富的设备维修经验和专业知识,能够熟练进行设备的安装、调试、维修和保养工作。2.培训计划制定根据公司生产经营需要和员工岗位需求,制定年度人员培训计划。培训计划应包括培训目标、培训内容、培训方式、培训时间、培训师资等。培训内容应涵盖安全生产知识、质量管理知识、生产工艺知识、设备操作与维护知识、食品安全知识等方面,确保员工具备必要的专业知识和技能。3.培训实施按照培训计划组织开展培训工作,培训方式可采用内部培训、外部培训、现场实操培训、在线学习等多种形式。内部培训由公司内部专业人员担任培训讲师,结合实际工作案例进行讲解,提高培训的针对性和实用性。外部培训可邀请行业专家、培训机构等进行授课,拓宽员工的知识面和视野。在培训过程中,应注重培训效果的评估和反馈,通过考试、实际操作、问卷调查等方式对员工的学习成果进行考核,及时发现培训中存在的问题,调整培训内容和方式,确保培训质量。4.人员考核与激励建立员工考核制度,定期对员工的工作表现、业务能力、培训学习情况等进行考核评价。考核结果应与员工的薪酬、晋升、奖励等挂钩,激励员工积极工作,不断提高自身素质和业务水平。对表现优秀的员工给予表彰和奖励,树立榜样,激发全体员工的工作积极性和创造力。安全生产与环境保护1.安全生产管理建立健全安全生产管理制度,明确安全生产责任,制定安全生产操作规程。加强安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。新员工入职前应进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。定期进行安全生产检查和隐患排查治理,及时发现和消除安全隐患。对重大安全隐患应制定专项整改方案,落实整改措施,确保安全生产。配备必要的安全防护设备和应急救援器材,如灭火器、消防栓、防护手套、安全帽等,并定期进行检查和维护,确保其性能良好。制定应急预案,定期组织应急演练,提高应对突发事件的能力。发生安全事故时,应立即启动应急预案,迅速采取措施进行救援,及时报告相关部门,并做好事故调查处理工作。2.环境保护措施遵守国家环境保护法律法规,采取有效措施减少生产过程中的污染物排放,保护环境。对生产过程中产生的废水、废气、废渣等进行分类收集、处理和处置,确保达标排放。废水应经过污水处理设施处理后回用或排放;废气应通过废气处理设备进行净化处理后排放;废渣应按照相关规定进行妥善处置,避免对环境造成污染。加强节能减排工作

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