企业安全生产督办制度

PAGE企业安全生产督办制度一、总则（一）目的为加强公司安全生产管理，确保各项安全生产措施有效落实，及时消除安全隐患，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全和公司稳定发展，特制定本安全生产督办制度。（二）适用范围本制度适用于公司内各部门、各生产经营环节以及所有涉及安全生产的活动。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵循国家安全生产法律法规、行业标准以及公司相关规定，确保督办工作合法合规。2.预防为主原则：强化安全隐患排查和风险预警，将事故预防作为督办工作的重点，做到防患于未然。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在安全生产中的责任，确保督办工作责任落实到人。4.及时高效原则：对安全生产问题及时发现、及时督办、及时整改，提高工作效率，确保安全生产工作顺利进行。二、督办职责分工（一）安全生产管理部门1.负责制定安全生产督办计划和方案，明确督办事项、督办标准和督办期限。2.定期组织开展安全生产检查和隐患排查，对发现的问题进行梳理和分类，确定督办对象。3.对安全生产督办工作进行跟踪和协调，及时掌握整改进展情况，督促责任部门按时完成整改任务。4.负责汇总和分析安全生产督办工作情况，定期向公司领导汇报，并提出改进建议。（二）各部门负责人1.为本部门安全生产工作的第一责任人，对本部门的安全生产工作全面负责。2.组织实施本部门的安全生产管理制度和操作规程，确保各项安全措施落实到位。3.配合安全生产管理部门开展督办工作，对督办事项及时进行整改，并按时反馈整改情况。4.对本部门员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。（三）公司领导1.对公司安全生产工作负总责，领导和决策安全生产督办工作的重大事项。2.定期听取安全生产督办工作汇报，协调解决督办工作中存在的问题。3.对安全生产工作不力、整改不到位的部门和责任人进行问责。三、督办内容（一）安全生产责任制落实情况1.各部门、各岗位安全生产责任制的建立和完善情况。2.安全生产责任是否明确分解到具体人员，是否签订安全生产责任书。3.各级人员对安全生产责任制的熟悉程度和执行情况。（二）安全管理制度执行情况1.安全生产规章制度、操作规程的制定和修订情况，是否符合法律法规和行业标准要求。2.安全管理制度的宣传、培训和贯彻落实情况，员工是否知晓并遵守相关规定。3.安全检查、隐患排查治理、安全培训教育、应急救援等制度的执行情况。（三）安全设施设备运行情况1.各类安全设施设备的配备、安装、使用和维护情况，是否符合安全标准和要求。2.安全设施设备的日常检查、定期维护和保养记录，是否存在故障和隐患。3.安全设施设备的更新改造和升级情况，是否满足安全生产需要。（四）安全教育培训情况1.年度安全教育培训计划的制定和实施情况，培训内容是否符合实际需求。2.员工参加安全教育培训的记录和考核情况，是否具备必要的安全知识和技能。3.新员工入职、转岗、复工等人员的专项安全教育培训情况。（五）应急管理工作情况1.应急预案的制定、修订和备案情况，是否涵盖各类突发事件。2.应急救援队伍的组建、培训和演练情况，是否具备应急处置能力。3.应急物资的储备、管理和维护情况，是否满足应急救援需要。4.应急响应和处置情况，是否及时、有效应对各类突发事件。四、督办程序（一）督办启动1.安全生产管理部门通过日常检查、隐患排查、数据分析、员工举报等方式，发现安全生产问题或隐患后，确定需要督办的事项。2.填写《安全生产督办通知单》，明确督办事项的内容、要求、责任部门、责任人以及督办期限等信息。（二）督办通知1.将《安全生产督办通知单》送达责任部门负责人，同时抄送公司领导。2.责任部门负责人签收后，应立即组织本部门人员对督办事项进行研究，制定整改措施，并明确整改责任人。（三）整改落实1.责任部门按照整改措施和要求，组织实施整改工作，确保在规定期限内完成整改任务。2.在整改过程中，责任部门应及时向安全生产管理部门反馈整改进展情况，如有困难或问题应及时报告。（四）督办跟踪1.安全生产管理部门对责任部门的整改情况进行跟踪检查，定期了解整改进展情况，掌握整改工作动态。2.对整改工作不力、进度滞后的责任部门，及时进行督促和指导，必要时下达《安全生产督办催办单》。（五）整改验收1.整改期限届满后，责任部门向安全生产管理部门提交《安全生产督办整改报告》，申请验收。2.安全生产管理部门组织相关人员对整改情况进行现场验收，对照整改要求进行逐一检查核实。3.验收合格的，由安全生产管理部门出具《安全生产督办整改验收意见书》；验收不合格的，责令责任部门继续整改，直至达到要求为止。五、督办结果处理（一）表彰奖励1.对在安全生产督办工作中表现突出、整改成效显著的部门和个人，给予表彰和奖励。2.表彰奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等，具体由公司根据实际情况确定。（二）责任追究1.对安全生产督办工作中存在问题的部门和个人，视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、降职、撤职等处罚。2.对因工作不力导致发生生产安全事故的，依法依规追究相关责任人的法律责任。（三）结果通报1.安全生产管理部门定期对安全生产督办工作结果进行汇总和分析，形成通报材料。2.将通报材料下发至各部门，对工作中存在的问题进行通报批评，对好的经验和做法进行推广学习。六、信息沟通与档案管理（一）信息沟通1.建立安全生产督办工作信息沟通机制，明确各部门之间的信息传递渠道和方式。2.安全生产管理部门定期组织召开安全生产督办工作会议，通报工作进展情况，协调解决存在的问题。3.各部门应及时向安全生产管理部门报送安全生产工作相关信息，确保信息传递及时、准确、畅通。（二）档案管理1.建立健全安全生产督办工作档案管理制度，对督办工作过程中形成的各类文件、资料进行分类整理、归档保存。2.档案内容包括《安全生产督办通知单》、《安全生产督办催办单》、《安全生产督办整改报告》、《安全生产督办整改验收意见书》、检查记录、隐患排查清单、培训记录、应急演练资料等