2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)_第1页
2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)_第2页
2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)_第3页
2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)_第4页
2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2025年四川省建筑安全员A证模拟试题(及答案)一、单选题1.安全生产许可证的有效期为()年。A.1B.2C.3D.5答案:C。根据相关规定,安全生产许可证有效期为3年,需要延期的,企业应当于期满前3个月向原发证机关办理延期手续。2.施工现场用电工程的基本供配电系统应按()设置。A.一级B.二级C.三级D.四级答案:C。施工现场临时用电工程的基本供配电系统应按三级设置,即总配电箱(配电柜)、分配电箱、开关箱。3.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者()。A.行业标准B.地方标准C.企业标准D.协会标准答案:A。依据《安全生产法》规定,安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。4.企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,对本企业的安全生产工作全面负责。其职责不包括()A.建立、健全本企业安全生产责任制B.及时、如实报告生产安全事故C.组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案D.保证本企业安全生产投入的有效实施,不必具体过问答案:D。企业主要负责人不仅要保证安全生产投入的有效实施,还需具体过问,确保资金合理使用。ABC选项均是企业主要负责人的职责。5.下列()不属于建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员的职责。A.负责施工现场安全生产日常检查并做好检查记录B.对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处C.组织开展安全教育培训与交流D.对发现的安全事故隐患,应及时向项目负责人和安全生产管理机构报告答案:C。组织开展安全教育培训与交流是企业相关部门或管理人员的职责之一,但并不属于建筑施工企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员的特定职责。ABD选项均是其职责。6.塔式起重机的拆装作业必须在()进行。A.温暖季节B.白天C.晴天D.良好的照明条件的夜间答案:B。塔式起重机的拆装作业必须在白天进行,因为白天有良好的自然采光,便于操作人员看清各部件的连接和操作,减少误操作的风险,保证拆装的安全。7.建筑施工企业()为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费。A.可以B.必须C.不必D.自行决定是否答案:B。建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费,这是法律法规的强制性规定,旨在保障职工的权益。8.高处作业是指凡在坠落高度基准面()m以上(含)有可能坠落的高处进行的作业。A.2B.3C.4D.5答案:A。根据规定,高处作业是指凡在坠落高度基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高处进行的作业。9.()负责中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理。A.国务院建设主管部门B.省级建设行政主管部门C.市级建设行政主管部门D.县级建设行政主管部门答案:A。国务院建设主管部门负责中央管理的建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理。10.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的(),必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。A.生活设施B.福利设施C.安全设施D.辅助设施答案:C。生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。11.施工现场动火作业前,必须执行()。A.动火审批制度B.公告制度C.动火时报告制度D.动火后记录制度答案:A。施工现场动火作业前,必须执行动火审批制度,经相关部门和人员审批同意后方可动火,以确保动火作业的安全。12.混凝土浇筑时的悬空作业,如无可靠的安全设施,必须系好安全带并(),或架设安全网。A.戴安全帽B.扣好保险钩C.穿防滑鞋D.正确使用工具答案:B。混凝土浇筑时的悬空作业,如无可靠的安全设施,必须系好安全带并扣好保险钩,或架设安全网,这样才能有效防止人员坠落。13.建筑施工企业应当依法为职工参加()缴纳保险费。A.意外伤害保险B.工伤保险C.养老保险D.医疗保险答案:B。建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳保险费,工伤保险是保障职工在工作中遭受事故伤害或者患职业病时获得医疗救治和经济补偿的重要制度。14.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后,应当依照下列规定上报事故情况,并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。一般事故逐级上报至()安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。A.设区的市级人民政府B.省级人民政府C.国务院D.县级人民政府答案:A。一般事故逐级上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。15.《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行()次安全生产教育培训。A.1B.2C.3D.4答案:A。施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行1次安全生产教育培训,培训考核不合格的人员,不得上岗。二、多选题1.建筑施工企业安全生产管理机构具有以下职责()A.宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规和标准B.编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施C.组织或参与企业生产安全事故应急救援预案的编制及演练D.协调配备项目专职安全生产管理人员E.进行安全技术交底答案:ABCD。进行安全技术交底是施工技术人员的工作职责,不属于安全生产管理机构的职责。ABCD选项均是安全生产管理机构的职责。2.安全标志主要包括()等类型。A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志E.允许标志答案:ABCD。安全标志主要包括禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四种类型,并没有允许标志这种类型。3.施工现场应设置明显消防安全标志的地点有()A.作业区B.通道口C.用电设备D.易燃易爆物存放区E.生活区答案:ABCDE。施工现场的作业区、通道口、用电设备、易燃易爆物存放区、生活区等地点均应设置明显的消防安全标志,以提醒人员注意消防安全。4.建筑施工特种作业人员包括()A.建筑电工B.建筑架子工C.建筑起重信号司索工D.建筑起重机械司机E.高处作业吊篮安装拆卸工答案:ABCDE。建筑施工特种作业人员包括建筑电工、建筑架子工、建筑起重信号司索工、建筑起重机械司机、高处作业吊篮安装拆卸工等。5.安全生产费用应当按照“项目计取、确保需要、企业统筹、规范使用”的原则进行管理。安全生产费用可用于以下支出()A.完善、改造和维护安全防护设施设备支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出D.安全生产检查、评价(不包括新建、改建、扩建项目安全评价)、咨询和标准化建设支出E.进行日常现场安全检查和组织员工安全教育培训并不需要费用,不应在安全生产费用中支出答案:ABCD。进行日常现场安全检查和组织员工安全教育培训所产生的费用属于安全生产费用的支出范围。ABCD选项的支出均符合安全生产费用的使用原则。6.建设单位应当在拆除工程施工15日前,将下列资料报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案()A.施工单位资质等级证明B.拟拆除建筑物、构筑物及可能危及毗邻建筑的说明C.拆除施工组织方案D.堆放、清除废弃物的措施E.拆除工程预算表答案:ABCD。建设单位在拆除工程施工15日前,需报送施工单位资质等级证明、拟拆除建筑物、构筑物及可能危及毗邻建筑的说明、拆除施工组织方案、堆放、清除废弃物的措施等资料备案,并不需要报送拆除工程预算表。7.施工单位在采用()时,应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。A.新工艺B.新材料C.新设备D.新技术E.新流程答案:ABCD。施工单位在采用新工艺、新材料、新设备、新技术时,应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训,以确保作业人员能正确、安全地操作和使用。新流程并不一定都需要专门的安全生产教育培训。8.施工现场应设置的“五牌一图”包括()A.工程概况牌B.管理人员名单及监督电话牌C.消防保卫牌D.安全生产牌E.文明施工和环境保护牌以及施工现场总平面图答案:ABCDE。施工现场应设置“五牌一图”,即工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、消防保卫牌、安全生产牌、文明施工和环境保护牌以及施工现场总平面图。9.下列属于建筑施工企业安全生产管理目标的有()A.杜绝死亡和重伤事故B.轻伤事故频率控制在一定范围内C.安全生产达标率D.确保文明施工获得相关奖项E.及时消除重大事故隐患答案:ABCE。建筑施工企业安全生产管理目标主要包括杜绝死亡和重伤事故、将轻伤事故频率控制在一定范围内、实现安全生产达标率以及及时消除重大事故隐患等。确保文明施工获得相关奖项不属于安全生产管理目标范畴。10.符合下列()情形之一的,县级以上地方人民政府建设行政主管部门应当依法追究项目负责人的质量终身责任。A.发生工程质量事故B.发生投诉、举报、群体性事件并造成恶劣社会影响的严重工程质量问题C.由于勘察、设计或施工原因造成尚在设计使用年限内的建筑工程不能正常使用D.存在违法违规行为的E.存在质量问题答案:ABC。符合发生工程质量事故、发生投诉、举报、群体性事件并造成恶劣社会影响的严重工程质量问题、由于勘察、设计或施工原因造成尚在设计使用年限内的建筑工程不能正常使用等情形之一的,县级以上地方人民政府建设行政主管部门应当依法追究项目负责人的质量终身责任。存在违法违规行为不一定直接和质量终身责任相关,存在质量问题需要达到一定程度才会追究质量终身责任。三、判断题1.安全生产管理机构是指建筑施工企业及其在建设工程项目中设置的负责安全生产管理工作的独立职能部门。()答案:正确。安全生产管理机构是建筑施工企业及其项目中负责安全生产管理的独立职能部门,负责落实企业安全生产管理各项工作。2.企业未取得安全生产许可证的,不得从事生产活动。()答案:正确。依据相关法规,企业未取得安全生产许可证,不得从事生产活动,否则将面临严重的法律后果。3.施工现场临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上者,应编制用电组织设计。()答案:正确。根据施工现场临时用电安全技术规范,施工现场临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上者,应编制用电组织设计。4.建筑施工企业应定期对分包单位的安全生产能力进行评价。()答案:正确。为确保分包工程的安全生产,建筑施工企业应定期对分包单位的安全生产能力进行评价,以便及时发现问题并采取相应措施。5.安全技术交底应分级进行,由项目技术负责人向施工班组长、作业人员交底。()答案:正确。安全技术交底应分级进行,项目技术负责人应向施工班组长、作业人员进行详细的安全技术交底,确保作业人员了解施工中的安全要点和技术要求。6.施工现场动火作业后,无需清理现场,可直接离开。()答案:错误。施工现场动火作业后,必须清理现场,检查有无残留火种,确认安全后才能离开,防止复燃引发火灾事故。7.项目负责人每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80%。()答案:正确。项目负责人每月带班生产时间不得少于本月施工时间的80%,以加强对项目现场施工安全生产的管理。8.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得《中华人民共和国特种作业操作证》后,方可上岗作业。()答案:正确。特种作业操作具有较高的危险性,特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得《中华人民共和国特种作业操作证》后,方可上岗作业。9.企业可以用货币形式或其他物品替代应提供的劳动防护用品。()答案:错误。企业应按照国家标准或行业标准为从业人员提供符合要求的劳动防护用品,不得用货币形式或其他物品替代。10.应急预案演练结束后,演练单位应当对应急预案演练效果进行评估,撰写应急预案演练评估报告,分析存在的问题,并对应急预案提出修订意见。()答案:正确。应急预案演练结束后,演练单位应对演练效果进行评估,撰写评估报告,分析存在的问题并对应急预案提出修订意见,以不断完善应急预案。四、案例分析题案例一:某建筑公司在进行一栋高层住宅建设施工。在主体结构施工阶段,一名工人在5层楼外脚手架上进行粉刷作业时,因未系安全带,不慎坠落,经抢救无效死亡。事故调查发现,该外脚手架在搭设时立杆间距不符合标准要求,连墙件数量不足且设置不规范。同时,该工人在进入施工现场时未进行三级安全教育培训。1.该起事故属于什么类型的事故?答案:该起事故属于高处坠落事故。因为工人是在5层楼外脚手架上作业时因未系安全带不慎坠落导致死亡,符合高处坠落事故的特征。2.试分析该起事故发生的主要原因。答案:主要原因包括:人的不安全行为:工人在高处作业时未系安全带,自身安全意识淡薄;且该工人未进行三级安全教育培训,缺乏必要的安全知识和技能。物的不安全状态:外脚手架立杆间距不符合标准要求,连墙件数量不足且设置不规范,导致脚手架稳定性差,存在安全隐患。管理上的缺陷:企业在人员管理方面没有严格执行三级安全教育培训制度;在脚手架搭设方面,没有按照标准规范进行施工和检查验收,安全管理不到位。3.针对该起事故应采取哪些防范措施?答案:防范措施如下:加强安全教育培训:严格执行三级安全教育培训制度,确保所有进入施工现场的人员都接受全面的安全知识培训,提高作业人员的安全意识和操作技能。规范脚手架搭设:严格按照相关标准规范进行脚手架的设计、搭设、验收和使用,确保脚手架的立杆间距、连墙件设置等符合要求,加强对脚手架的日常检查和维护。强化安全管理:建立健全安全生产管理制度,落实安全责任,加强施工现场的安全监督检查,及时发现和消除安全隐患。配备和使用劳动防护用品:为作业人员配备合格的劳动防护用品,并要求其正确佩戴和使用。案例二:某建筑施工现场正在进行深基坑作业。在基坑开挖过程中,边坡突然发生坍塌,导致多名施工人员被掩埋。经过救援,虽然大部分人员被救出,但仍有3人死亡,5人受伤。事故调查发现

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论