施工疫情宣传培训制度

PAGE施工疫情宣传培训制度一、总则（一）目的为有效应对施工期间可能出现的疫情，加强施工人员对疫情防控知识的了解，提高自我防护意识和能力，保障施工人员的身体健康和生命安全，确保施工项目顺利进行，特制定本施工疫情宣传培训制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有在建施工项目的全体施工人员、管理人员及相关合作单位人员。（三）基本原则1.预防为主：坚持“预防为主、防治结合、依法科学、分级分类”的原则，强化疫情监测、预警和防控措施，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。2.科学防控：依据国家和地方有关疫情防控的法律法规、政策要求及行业标准，结合施工项目实际情况，科学制定疫情防控宣传培训方案，确保防控措施有效、可行。3.全员参与：施工项目各参建单位要高度重视疫情防控工作，将疫情防控宣传培训纳入日常管理工作，组织全体人员积极参与，形成群防群控的良好局面。二、宣传培训职责分工（一）公司层面1.疫情防控领导小组负责统筹协调公司施工项目的疫情防控宣传培训工作，制定疫情防控宣传培训工作方针和政策。定期召开疫情防控工作会议，研究解决疫情防控宣传培训工作中的重大问题。2.安全管理部门负责制定施工疫情宣传培训计划，并组织实施。收集、整理、更新疫情防控相关法律法规、政策文件、技术标准及防控知识，为宣传培训提供资料支持。监督检查各施工项目疫情防控宣传培训工作的落实情况，对工作不力的单位和个人提出整改意见。3.人力资源部门负责将疫情防控宣传培训纳入员工培训计划，合理安排培训时间和培训资源。协助安全管理部门做好施工人员疫情防控培训的组织工作，确保培训人员按时参加培训。对在疫情防控宣传培训工作中表现突出的单位和个人进行表彰和奖励。4.宣传部门负责通过公司内部网站、微信公众号、宣传栏等多种渠道，广泛宣传疫情防控知识和公司疫情防控工作动态。制作疫情防控宣传资料，如宣传海报、宣传视频等，营造良好的疫情防控宣传氛围。（二）项目层面1.项目经理是项目疫情防控宣传培训工作的第一责任人，负责组织实施项目的疫情防控宣传培训工作。定期组织召开项目疫情防控工作会议，传达公司疫情防控工作要求，部署项目疫情防控宣传培训工作任务。2.项目技术负责人协助项目经理做好项目疫情防控宣传培训工作，负责对施工人员进行疫情防控技术交底。结合项目施工特点，制定针对性的疫情防控措施，并在施工过程中督促落实。3.安全员具体负责项目疫情防控宣传培训工作的日常组织和实施，确保培训人员按时参加培训，培训内容落实到位。对施工现场的疫情防控情况进行巡查，及时发现和纠正不规范的行为，对违反疫情防控规定的人员进行批评教育，并报告项目经理。4.班组长负责组织本班组施工人员参加疫情防控宣传培训，确保每位组员都能掌握疫情防控知识和技能。在施工过程中，监督本班组人员遵守疫情防控规定，发现问题及时报告安全员。三、宣传培训内容（一）疫情防控法律法规1.国家和地方有关疫情防控的法律法规，如《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等。2.违反疫情防控法律法规应承担的法律责任。（二）疫情防控政策文件1.国家和地方政府出台的疫情防控政策文件，如疫情防控工作指南、防控方案等。2.公司根据国家和地方政策制定的疫情防控工作要求和措施。（三）疫情防控基本知识1.新型冠状病毒的病原学特点、传播途径、临床表现、诊断标准等。2.个人防护知识，如正确佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等。3.办公区域、施工场所等重点场所的清洁消毒方法和要求。4.疫情期间的心理健康知识，如如何缓解焦虑、压力等情绪。（四）疫情防控应急处置1.施工人员出现发热、咳嗽、乏力等症状时的应急处置流程。2.施工现场发现疑似或确诊病例时的应急处置措施，如隔离、报告、消毒、封闭管理等。3.疫情防控应急预案的启动条件、响应程序和处置措施。四、宣传培训方式（一）集中培训1.定期组织全体施工人员进行集中培训，培训时间根据实际情况确定，一般每月不少于[X]次。2.培训地点可选择在施工现场会议室、项目部办公室等场所，确保培训环境安全、舒适。3.集中培训由公司安全管理部门或项目安全员负责授课，授课人员应具备扎实的疫情防控知识和丰富的培训经验。（二）现场讲解1.安全员或班组长在施工现场对施工人员进行现场讲解，及时解答施工人员在疫情防控过程中遇到的问题。2.现场讲解可结合施工实际情况，针对施工现场的疫情防控措施、个人防护要点等进行详细讲解，确保施工人员能够理解并正确执行。（三）线上培训1.利用公司内部网站、微信公众号、在线学习平台等网络资源，发布疫情防控宣传培训资料，供施工人员自主学习。2.制作疫情防控线上培训课程，通过视频、动画等形式，生动形象地向施工人员传授疫情防控知识和技能。3.定期组织线上考核，检验施工人员对疫情防控知识的掌握程度，对考核合格的人员给予相应的奖励。（四）宣传资料发放1.制作疫情防控宣传手册、海报、宣传单页等资料，发放给施工人员，方便他们随时查阅。2.在施工现场宣传栏、宿舍、食堂等显著位置张贴疫情防控宣传海报，营造浓厚的宣传氛围。五、宣传培训计划（一）年度计划公司安全管理部门应根据国家和地方疫情防控形势及公司施工项目实际情况，每年年初制定年度施工疫情宣传培训计划。年度计划应明确培训目标、培训内容、培训方式、培训时间安排、培训人员范围等内容，并报公司疫情防控领导小组审批后实施。（二）月度计划各施工项目应根据公司年度施工疫情宣传培训计划，结合项目施工进度和人员情况，每月制定月度培训计划，并报公司安全管理部门备案。月度计划应详细列出每次培训的时间、地点、内容、授课人员等信息，确保培训工作有序进行。（三）临时培训在疫情防控形势发生变化或国家和地方出台新的疫情防控政策文件时，公司安全管理部门应及时组织临时培训，向施工人员传达最新的疫情防控要求和措施。临时培训可根据实际情况采用集中培训、线上培训等方式进行。六、宣传培训效果评估（一）培训考核1.每次培训结束后，应对培训人员进行考核，考核方式可采用笔试、口试、实际操作等多种形式。2.考核内容应涵盖培训的所有内容，包括疫情防控法律法规、政策文件、基本知识、应急处置等方面。3.对考核成绩合格的人员，颁发培训合格证书；对考核不合格的人员，应进行补考或重新培训，直至考核合格为止。（二）问卷调查1.定期开展疫情防控宣传培训效果问卷调查，了解施工人员对培训内容的掌握程度、培训方式的满意度以及对疫情防控工作的意见和建议。2.问卷调查可采用线上或线下相结合的方式进行，确保覆盖到所有施工人员。3.对问卷调查结果进行分析总结，针对存在的问题及时调整宣传培训计划和方式，提高培训效果。（三）现场观察1.安全管理部门和项目安全员应加强对施工现场疫情防控情况的观察，检查施工人员是否正确佩戴口罩、是否遵守社交距离规定、是否落实清洁消毒措施等。2.通过现场观察，及时发现施工人员在疫情防控过程中存在的问题，并进行现场纠正和指导，确保施工现场疫情防控措施落实到位。七、信息管理与沟通（一）疫情信息收集1.各施工项目应建立疫情信息收集制度，指定专人负责收集施工人员的健康状况、出行情况、接触史等信息。2.每天对施工人员进行体温检测，并做好记录。如发现施工人员有发热、咳嗽、乏力等症状，应立即报告项目经理，并按照疫情防控应急预案进行处置。3.及时收集国家和地方政府发布的疫情信息，以及公司内部的疫情防控工作动态，为疫情防控宣传培训提供准确的信息支持。（二）信息报告与传递1.施工项目发现疑似或确诊病例时，应立即报告公司安全管理部门和当地疫情防控部门，并按照要求做好信息上报工作。2.公司安全管理部门应及时将疫情防控信息传达给各施工项目，确保全体施工人员了解疫情防控形势和公司工作要求。3.建立疫情信息沟通渠道，如微信群、电话会议等，方便施工项目之间交流疫情防控经验和做法，及时解决疫情防控过程中遇到的问题。八、奖惩措施（一）奖励1.对在疫情防控宣传培训工作中表现突出的单位和个人，公司将给予表彰和奖励。表彰形式包括颁发荣誉证书、奖金、奖品等。2.表现突出的单位和个人包括积极组织疫情防控宣传培训工作、培训效果显著、在疫情防控过程中能够主动遵守规定并起到