保安知识竞赛试题及参考答案

保安知识竞赛试题第一部分单选题(50题)1、下列选项中，保安员履职的核心法律依据是（）

A.《中华人民共和国治安管理处罚法》

B.《中华人民共和国公司法》

C.《中华人民共和国合同法》

D.《中华人民共和国商标法》

【答案】：A

解析：《治安管理处罚法》明确保安员履职中违法违规行为界定与处置边界，是核心法律依据，其余法律与保安日常执勤关联度极低。2、下列物品中，属于保安员可携带的应急防护装备是（）

A.防割手套

B.管制刀具

C.易燃易爆物品

D.剧毒物品

【答案】：A

解析：防割手套用于执勤中手部防护，属于合法应急装备；管制刀具、易燃易爆及剧毒物品均为违禁品，严禁携带。3、下列行为中，属于保安员合法履职范围的是（）

A.制止区域内人员打架斗殴行为

B.对可疑人员开展人身搜身检查

C.限制无关人员的人身自由

D.扣押他人的证件及个人物品

【答案】：A

解析：制止打架斗殴是保安员履职核心职责；搜身、限制人身自由、扣押证件物品，均属于公安机关职权，保安员无权实施。4、下列选项中，属于治安灾害事故的是（）

A.盗窃案件

B.抢劫案件

C.燃气爆炸事故

D.邻里纠纷

【答案】：C

解析：燃气爆炸事故属于治安灾害事故，危害公共安全；盗窃、抢劫属治安案件，邻里纠纷属民事纠纷。5、保安员在守护工作中，交接班记录的核心内容是（）

A.岗位情况、设备状态、遗留问题

B.个人生活琐事、兴趣爱好

C.无关的闲聊内容、八卦信息

D.虚假的工作数据、情况

【答案】：A

解析：岗位相关情况是交接班记录核心；其余均为无效内容。6、下列选项中，属于保安员应掌握的法律知识是（）

A.《保安服务管理条例》《治安管理处罚法》

B.《民法典》中婚姻家庭编

C.《刑法》中金融诈骗编

D.《劳动合同法》中薪酬福利编

【答案】：A

解析：《保安服务管理条例》是保安员从业核心法规，《治安管理处罚法》是处置治安问题的重要依据，均为保安员必学法律知识；其余选项与保安日常履职关联度较低。7、保安员在执勤中发现遗失物品，正确的处置流程是（）

A.私自占有，不向单位及他人报备

B.随意丢弃，清理执勤现场杂物

C.登记保管，发布招领，无人认领则上交

D.交给无关人员，让其代为处理

【答案】：C

解析：私自占有、随意丢弃、转交他人，均违背岗位职责；登记保管+发布招领+无人认领上交，是合规且符合职业操守的处置方式。8、服务区域内出现流浪乞讨人员，保安员的正确处置方式是（）

A.暴力驱赶，禁止人员在区域停留

B.放任不管，任由人员随意逗留

C.耐心劝导离开，必要时联系民政部门

D.提供食物，允许长期在区域内停留

【答案】：C

解析：暴力驱赶涉嫌侵权，放任不管影响区域秩序，允许长期停留存在安全隐患；耐心劝导+联系民政部门，是合法文明的处置方式。9、保安员巡逻中发现未成年人夜不归宿，正确的处置方式是（）

A.批评教育后，直接放行离开

B.联系学校，将未成年人移交学校

C.联系监护人，必要时联系公安机关

D.放任不管，让未成年人自行离开

【答案】：C

解析：批评放行、移交学校、放任不管，均无法保障未成年人安全；联系监护人+必要时联系公安，能最大程度保障未成年人安全，符合履职要求。10、我国《消防法》规定，任何单位和个人都有（）的义务

A.维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警

B.制定消防应急预案、组织消防演练

C.生产消防器材、销售消防产品

D.检查消防设施、维修消防设备

【答案】：A

解析：《消防法》明确公民和单位的基本消防义务为维护安全、保护设施、预防火灾、报告火警；制定预案、生产销售器材、检查维修，均非普通单位和个人的义务。11、单位内部停车场发生车辆剐蹭事故，保安员应采取的做法是（）

A.保护现场，引导双方协商，必要时报警

B.偏袒一方，指责另一方承担全部责任

C.清理现场，让双方自行离开处理

D.置之不理，继续开展巡逻工作

【答案】：A

解析：保护现场能固定事故证据，引导协商+必要时报警，可高效化解纠纷；偏袒、清理现场、置之不理，均会引发客户投诉，违背岗位职责。12、保安员在停车场值勤，对（）的车辆，应提醒车主尽快挪车

A.占用（消防通道）

B.停在指定车位

C.临时停靠在待客区

D.缓慢驶入停车场

【答案】：A

解析：消防通道是生命通道，占用后影响火灾救援，需提醒车主挪车；其余均为合规停放或行驶，无需提醒。13、保安员在巡逻中发现流浪人员留宿，正确做法是（）

A.暴力驱赶殴打人员

B.礼貌劝导，联系民政部门

C.放任留宿不干预

D.私自收留提供住处

【答案】：B

解析：流浪人员留宿需礼貌劝导，必要时联系民政部门妥善安置，暴力驱赶涉嫌侵权，放任、私自收留均不合规。14、服务区域内发生邻里纠纷，保安员应（）

A.偏袒一方介入争执

B.耐心劝导化解矛盾

C.视而不见不干预

D.参与纠纷扩大事态

【答案】：B

解析：邻里纠纷需耐心劝导，帮助化解矛盾，偏袒、放任、参与均会加剧冲突，不符合履职要求。15、保安员在出入口值勤，对（）的人员，应重点查验其有效证件

A.携带大型包裹（疑似含违禁品）

B.身着便装

C.手持雨伞

D.佩戴口罩

【答案】：A

解析：携带大型包裹且疑似含违禁品的人员存在安全风险，需重点查验证件；身着便装、手持雨伞、佩戴口罩均为正常情况，无需重点查验。16、保安员从业的核心服务宗旨是（）

A.客户至上，安全第一

B.敷衍了事，应付日常工作

C.唯利是图，不顾区域安全

D.自由散漫，不负岗位责任

【答案】：A

解析：客户至上、安全第一是保安员核心服务宗旨；其余选项均违背职业操守，不符合岗位从业要求。17、保安员查验来访车辆，对无出入凭证的车辆，正确做法是（）

A.强行阻拦，禁止车辆进入区域

B.礼貌告知，引导至临时停放区并联系对接人

C.辱骂车辆司机，强制驱赶离开

D.放任车辆进入，不做任何管控

【答案】：B

解析：强行阻拦、辱骂驱赶涉嫌侵权，放任进入属于失职；礼貌告知+引导临时停放+联系对接人，兼顾安全管控与文明服务。18、保安员查验进入区域的快递物品时，重点关注的是（）

A.可疑易燃易爆、剧毒等危险物品

B.快递物品的实际重量

C.快递物品的收件人姓名

D.快递物品的寄送地址

【答案】：A

解析：查验快递核心是排查安全隐患，可疑危险物品会威胁区域安全；重量、收件人姓名、寄送地址，均非安全查验重点。19、下列选项中，不属于保安员应急处置范畴的是（）

A.服务区域内（突发地震）

B.客户丢失钱包

C.工作人员轻微划伤

D.客户咨询问题

【答案】：D

解析：地震、丢钱包、轻微划伤均属于应急处置场景；客户咨询问题属于日常服务，非应急范畴。20、下列选项中，符合保安员执勤日志填写要求的是（）

A.真实准确详细

B.虚假编造应付

C.潦草模糊不清

D.缺漏关键信息

【答案】：A

解析：执勤日志需真实、准确、详细记录执勤情况，为工作追溯提供依据，虚假、潦草、缺漏均不合规。21、保安员在巡逻中，应重点关注区域内的（）

A.娱乐设施

B.安全隐患

C.休闲座椅

D.装饰摆件

【答案】：B

解析：巡逻核心任务是排查区域内各类安全隐患，保障安全，娱乐设施、座椅、摆件均非关注重点。22、服务区域内的应急避难场所，保安员应做到（）

A.随意占用堆放杂物

B.保持畅通并熟知位置

C.上锁禁止人员进入

D.更改场所使用用途

【答案】：B

解析：应急避难场所是突发灾害时人员避险区域，需保持畅通且保安员熟知位置，方便引导人员，其余做法均违规。23、保安员在巡逻中，应做到（）

A.边走边玩注意力不集中

B.细致巡查不遗漏隐患

C.敷衍巡逻快速完成

D.结伴闲聊嬉笑打闹

【答案】：B

解析：巡逻核心是细致巡查，排查各类安全隐患，注意力不集中、敷衍巡逻、闲聊打闹均违背巡逻要求。24、服务区域内突发台风天气，保安员应引导人员远离（）

A.广告牌、大树、老旧建筑

B.室内空旷地带

C.应急避难场所

D.高层办公楼的室内

【答案】：A

解析：台风天气，广告牌、大树、老旧建筑易倒塌，需远离；其余均为安全区域。25、保安员在服务区域内开展防盗宣传，重点提醒群众（）

A.关好门窗，妥善保管贵重物品

B.随意放置财物，方便取用

C.夜晚开窗睡觉，保持通风

D.将大量现金放在家中显眼位置

【答案】：A

解析：关好门窗、妥善保管财物，是防盗核心提醒；其余均为易引发盗窃的行为。26、下列选项中，会造成消防设施失效的是（）

A.定期检查维护

B.按规定使用

C.擅自拆卸挪用

D.保持干净整洁

【答案】：C

解析：擅自拆卸、挪用消防设施会导致设施失效，无法应急使用；定期维护、规范使用、保持整洁均是保障设施有效的举措。27、保安员在执勤中遇有人询问涉密信息，正确回应是（）

A.如实告知，满足对方需求

B.礼貌告知无法透露，说明原因

C.含糊其辞，敷衍回应

D.粗暴拒绝，驱赶对方

【答案】：B

解析：严守涉密信息是保安员核心职责，礼貌说明无法透露既合规又能维护服务形象，粗暴驱赶或如实告知均不合规。28、保安员在执勤中，遇高温天气，应重点关注（）

A.自身防暑及人员中暑情况

B.区域内绿植浇水

C.办公区空调温度

D.人员穿衣风格

【答案】：A

解析：高温天气，需做好自身防暑，同时关注区域内人员是否中暑，及时处置，绿植、空调、穿衣均非安保重点。29、保安员在执勤中，对上级的违规指令，应（）

A.盲目服从坚决执行

B.拒绝执行并上报

C.敷衍执行应付了事

D.妥协服从不反驳

【答案】：B

解析：对上级违规指令，保安员有权拒绝执行，同时向上级或单位汇报，盲目服从、敷衍、妥协均违规。30、服务区域内突发泥石流灾害，保安员应引导人员向（）转移

A.低洼地带

B.山谷区域

C.高处开阔地带

D.河道周边

【答案】：C

解析：泥石流往低洼处、山谷、河道汇集，引导人员至高处开阔地带能规避风险，其余区域均危险。31、服务区域内的公共照明，保安员发现损坏应（）

A.记录上报及时报修

B.视而不见不处置

C.自行拆卸更换

D.故意损坏不维修

【答案】：A

解析：公共照明损坏需记录上报并申请报修，保障区域通行安全，漠视、自行拆卸、故意损坏均不合规。32、我国《企业事业单位内部治安保卫条例》明确，单位内部治安保卫工作的核心原则是（）

A.预防为主、防治结合

B.预防为主、单位负责

C.属地管理、分级负责

D.谁主管、谁负责

【答案】：B

解析：该条例规定单位是内部治安保卫责任主体，核心原则为预防为主、单位负责，保安员需配合单位落实各项防范措施。33、保安员在执勤中遇雷击天气，应引导人员远离（）

A.室内避雷区

B.高大树木、电线杆

C.应急避难场所

D.防雷设施周边

【答案】：B

解析：雷击天气，高大树木、电线杆易遭雷击，引导人员远离可规避风险，其余区域均为安全避雷区域。34、保安员在执勤中，对服务对象的隐私应（）

A.严格保密

B.随意泄露

C.传播扩散

D.私自利用

【答案】：A

解析：严守服务对象隐私是保安员职业操守，泄露、传播、私自利用隐私均违反规定，涉嫌侵权。35、下列物品中，不属于消防器材的是（）

A.灭火器

B.消防栓

C.防刺背心

D.消防水带

【答案】：C

解析：灭火器、消防栓、消防水带均为消防器材；防刺背心是保安员防护装备，非消防器材。36、保安员的日常服务内容中，不包括（）

A.提供人身安全护卫

B.提供财产安全守护

C.维护服务区域秩序

D.制定安保应急预案

【答案】：D

解析：安保应急预案由服务单位或安保管理部门牵头制定，保安员仅负责落地执行，不属于保安员服务范畴，需明确职责边界。37、保安员在夜间巡逻时，使用照明设备的主要目的是（）

A.照亮路面排查隐患

B.照明自娱自乐

C.照射过往人员

D.装饰巡逻装备

【答案】：A

解析：夜间视线差，照明设备核心作用是照亮路面、排查隐蔽安全隐患，其余均非执勤用途。38、服务区域内的监控设备，保安员应定期检查（）

A.监控画面是否清晰

B.设备外观是否崭新

C.设备价格是否昂贵

D.设备品牌是否知名

【答案】：A

解析：监控设备定期检查核心是画面是否清晰，保障管控效果，外观、价格、品牌均非检查关键。39、保安员在武装守护中，应保持的警戒状态是（）

A.高度警惕，密切关注周边情况

B.放松警惕，与他人闲聊打发时间

C.昏昏欲睡，降低警戒标准

D.擅自离岗，处理个人私事

【答案】：A

解析：武装守护风险高，需高度警惕；放松警惕、昏睡、离岗，均属于失职。40、保安员在停车场执勤，发现车辆未锁门，正确做法是（）

A.守护在车辆旁，联系车主并上报

B.私自打开车门，查看车内物品

C.视而不见，任由车辆停放

D.拿走车内物品，占为己有

【答案】：A

解析：守护+联系车主+上报，是合规处置；其余选项均违规违法。41、服务区域内的安全警示标识，保安员应做到（）

A.随意移动，更改标识安装位置

B.维护标识完好，提醒人员注意

C.遮挡覆盖标识，影响区域美观

D.损坏丢弃标识，不及时更换补充

【答案】：B

解析：安全警示标识是风险提示重要工具，需维护完好并提醒人员注意；随意移动、遮挡、损坏丢弃，均会遗留安全隐患。42、保安员在执勤中，对持有有效通行凭证的人员，应（）

A.礼貌放行，快速核验

B.故意刁难，拖延放行

C.索要财物，才予通行

D.不予理会，强制阻拦

【答案】：A

解析：礼貌快速核验放行，是履职规范；刁难、索酬、阻拦，均违规。43、保安员在大型活动执勤，当人员密度过大时，应（）

A.引导人员分流

B.放任人员聚集

C.关闭出入口禁止通行

D.催促人员快速离开

【答案】：A

解析：人员密度过大时，核心是引导有序分流，缓解拥挤，放任聚集有踩踏风险，闭门、催促易引发混乱。44、服务区域内有人员突发心脏病，保安员应（）

A.让其平躺休息，拨打120

B.随意挪动人员位置

C.给其喂食喂水

D.在旁议论不处置

【答案】：A

解析：突发心脏病需让患者平躺休息，保持呼吸通畅，同时拨打120，挪动、喂食喂水会加重病情，议论漠视属于失职。45、保安员在执勤中，对无正当理由强行闯入区域的人员，正确做法是（）

A.暴力阻拦冲突

B.礼貌劝阻并上报

C.放任自由进入

D.辱骂驱赶离开

【答案】：B

解析：无正当理由强行闯入需礼貌劝阻，劝阻无效及时上报，暴力阻拦、辱骂涉嫌侵权，放任进入属于失